职责描述： 1、 负责平台业务全流程运营管理工作，确保各环节高效协同，保障业务稳定运行； 2、 与资金方、设备供应商、渠道商、业务合作方等保持良好的沟通，跟踪合同签约、款项支付、设备交付、数据核算、客户问题解答等关键环节； 3、 按照项目产品方案执行操作，促进跨部门协作，协助打造具体项目全链路服务； 4、 跟踪并分析项目运营数据，发现潜在问题并提出优化建议； 岗位要求： 1、 互联网、金融等从业经验者优先； 2、 良好的执行力、团队协作沟通能力，能有效应对多合作方与复杂业务场景； 3、 良好的逻辑思维，有较强的分析、结果导向以及综合考虑客户体验/业务诉求/数据现状等维度的能力。

【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2.大专及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。

你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

【本岗位为劳务派遣制，即录用人员与劳务派遣机构（浙江雷博人力资源开发有限公司）签订劳动合同，派遣至浙江农商联合银行客服中心工作】 岗位职责： 1.负责及时接听客户电话，解答客户疑问； 2.负责受理客户咨询和投诉，详细记录服务事件和处理意见，疑难问题及时上报； 3.负责电话催收业务的处理，完整记录催收信息，及时发现并报告催收过程中暴露的异常情况； 4.负责按规定向客户进行回访服务； 5.负责适时向客户进行新产品、新业务、特色服务的介绍和推荐，搜集和整理客户的意见和建议，形成书面报告及时反馈上报； 6.负责根据业务权限受理各项业务交易等。 岗位要求： 1.年龄26周岁以下； 2. 本科及以上学历，经济、金融、管理、会计、统计、审计、数学、计算机等相关专业优先； 3. 具有良好的倾听、语言表达和沟通能力，口齿清晰，声音柔和甜美，普通话标准流利，文字组织表达能力强； 4. 能承受较强的工作压力，吃苦耐劳，能适应三班轮班工作制，具备与工作要求相适应的身体条件； 5.认同客户服务文化，有较好的敬业精神和团队合作精神，性格外向、积极向上，具有良好的自我排遣能力和化解压力的心理素质； 6. 遵纪守法、诚实守信，具有良好的思想政治素质，工作责任心强，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良嗜好和不良行为记录，认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神。

️工作职责： 叙事类数据的处理和建模； 股票市场表现影响回测。 职位要求： 对股票投资感兴趣，有数据分析基础和经验； 主修金融工程、统计学、数学、计算机等相关领域； 掌握Python、Excel、SQL、Tableau等工具，有数据可视化软件使用经验的优先。 ️实习期要求： 实习3个月， 每周坐班3天， 招聘人数1-2人。

公司主营企业贷消费贷等金融融资** 岗位职责： 1、负责直播和短视频内容的策划与运营，提升用户活跃度和观看时长； 2、分析数据反馈，优化内容策略，提高内容质量和用户粘性； 3、与团队合作，策划并执行线上线下活动，增强品牌影响力； 4、关注行业动态，探索创新玩法，引领内容趋势。 任职要求： 1、对直播和短视频行业有深刻理解，熟悉主流平台的运营机制； 2、具备出色的创意策划能力，能够独立撰写脚本和策划方案； 3、数据分析能力强，能够根据数据调整运营策略； 4、良好的团队协作精神，能够与跨部门团队有效沟通。

一、职位描述 1、负责与国际卡组织、收单银行等金融机构对接，完成公司制定的合作目标，维护长期的合作关系； 2、负责与行业的上下游合作伙伴对接，建立并维护合作关系； 3、对金融合作项目整体负责，从业务拓展、商务谈判、协议签订、落地执行、数据分析跟进及项目后评估等全维度把控，并负责项目过程及结果分析，完成分析报告； 4、负责与公司内各相关部门沟通，协调资源，推动合作项目及相关产品解决方案的落实； 5、挖掘市场及金融机构需求，探索与金融机构的创新合作模式，并予以实施。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，英语良好； 2、对银行、第三方支付业务规则了解，并能够拓展合作渠道，参与产品规划等； 3、具备良好的沟通能力，做事认真负责，具备较好的团队协作精神； 4、具有独立的数据分析、文案及PPT能力；

岗位职责： 负责供应链金融项目运营工作，为客户数、交易量及收入指标负责，核心工作包括： 1、项目实施：负责标准供应链产品的落地实施工作，协调内部产品、IT资源确保项目按计划落地，并快速产生业务量。 2、运营规划与执行：协同核心企业或者客户确定推广策略，制定项目推广计划，并协调内外资源，解决业务全生命周期中的各类问题。 3、重点小微企业客户推广：针对平台供应链金融业务与增值服务，负责组织并参与重点企业客户的持续营销推广与服务工作，包括线上和线下拜访、营销策略等。 4、运营数据分析与汇报：日常运营类数据分析与运营报告的撰写，通过数据找出运营存在的问题，给出解决方案。 5、领导交办的其他工作。 任职要求： 1、有优秀的沟通协调与项目管理能力，工作踏实有责任心，吃苦耐劳； 2、有对TO B类客户运营工作成功经历，执行力强，能有效解决运营中的问题，按照运营策略，达成运营目标； 3、对业务运营数据敏感，善于发现问题并找到办法解决； 4、接受目标与结果导向的工作方式。 5、有供应链金融客户运营管理、银行对公客户经理类岗位经历者优先。

【诚招电销精英】加入我们，共创电销辉煌——寻找热爱挑战的你！ 岗位要求： 1.中专及以上学历，市场营 销、商务或相关专业优先； 2.具备良好的人际沟通能力， 出色的电话沟通技巧和谈判技巧； 3.对销售工作充满热情，具备 一定的抗压能力和自我驱动力； 4.熟悉基本办公软件操作，有 电话销售经验者优先； 5.态度积极乐观，善于学习， 有强烈的成功欲望和团队协 作精神。 公司扩大招募合伙人 ①岗位薪资:底薪高提成+全勤奖+团队奖励 ②福利待遇:国内外免费旅游+下午茶+团建+餐补话补+年终奖金 ③工作时间:（周一至周五）9:00—12:00  14:00-7:30单休国家法定节假日休息      选择正确的方向，比你盲目努力！      真诚欢迎每一位勇于挑战、追求卓越的您，期待您的精彩表现！

日常工作是：1、开发渠道和维护渠道。2、协助渠道开发客户，组织联系渠道培训。3、收集客户信息。4、推广银行产品，并协助讲师培训。

工作内容：金融客服岗位要求通常包括以下几个方面： 1. 专业知识：需要熟悉金融产品、服务，具备一定的金融市场和产品知识。 2. 沟通能力：良好的口头和书面沟通能力，能够清晰准确地表达信息，能够听取客户的需求并给予明确的回复。 3. 技能技巧：熟练运用办公软件和常用的客户服务工具，能够处理电话和在线咨询等各种形式的客户咨询和问题。 4. 客户导向：能够主动提供个性化的解决方案，积极满足客户需求，保证客户满意度。 5. 压力处理能力：能够在高压环境下保持冷静，应对突发情况，解决问题，并能够处理繁忙的工作节奏。 6. 团队合作：积极主动地与团队成员协作，共同完成任务，共同提高工作效率。 7. 诚信和保密：遵守道德和职业操守，保护客户隐私和机密信息。

公司是做金融助贷行业的，工作内容主要利用公司提供的优质资源，电话沟通邀约到公司就可以啦，主要工作以邀约为主，后期谈单是由部门经理负责。没有任何通话时长和通话个数加微信KPI考核的固定要求，公司没那么多的事，纯客服岗，没有任何销售性质。 岗位福利： 1、无责底薪4k+提成30%-50%=综合薪资1w+ 提成：(3万以下30%，4万以上40%，8万以上50%） 2、上班时间：9:00-18:00    午休：12:00-14:00  五险，法定节假日正常休息 3、员工福利：节假日礼品，生日蛋糕，下午茶、聚餐、年终奖、开单奖等！！！

公司是做金融助贷行业的，工作内容主要利用公司提供的优质资源，电话沟通邀约到公司就可以啦，主要工作以邀约为主，后期谈单是由部门经理负责。没有任何通话时长和通话个数加微信KPI考核的固定要求，公司没那么多的事，纯客服岗，没有任何销售性质。 岗位福利： 1、无责底薪4k+提成30%-50%=综合薪资1w+ 提成：(3万以下30%，4万以上40%，8万以上50%） 2、上班时间：9:00-18:00    午休：12:00-14:00  五险，法定节假日正常休息 3、员工福利：节假日礼品，生日蛋糕，下午茶、聚餐、年终奖、开单奖等！！！

【职位概述】 你将成为连接一款创新金融科技产品与其核心用户的关键人物。在这里，你不仅是执行者，更是用户声音的放大器和社群价值的创造者。你将深入运营一线，实践从用户洞察到价值转化的全链路，学习构建高活跃度、高粘性用户社群的系统方法。 【核心职责】 1.一线用户沟通与洞察： o作为与用户沟通的“第一窗口”，在社群中与核心用户建立良好关系，解答疑问，并系统性地归纳用户对产品功能与内容的反馈，形成可供参考的用户洞察报告。 2.社群互动与生命周期管理： o参与核心用户社群的全周期运营规划与执行，通过策划线上互动、话题讨论等活动，有效提升社群活跃度与用户归属感，并最终助力用户价值的转化。 3.内容策划与增长支持： o参与策划与生产面向目标用户的价值内容，激发社群讨论，塑造专业氛围。同时，协助落地各类用户增长活动，学习社群在拉新、促活、留存环节中的关键作用。 4.数据复盘与运营迭代： o在导师指导下，学习追踪社群的关键运营指标（如活跃度、互动率、转化率等），并参与定期复盘，初步建立用数据分析驱动运营策略优化的思维模式。 【任职要求】 1.基础能力： o本科985及以上学历，专业不限，经济、金融、市场营销、新闻传播等相关背景优先。 o具备优秀的文字表达、人际沟通与共情能力，能快速上手新的办公及协作工具。 2.核心素质： o深度思考与学习潜能： 拥有强烈的好奇心，不满足于事务性工作，愿意主动探究用户行为背后的动机，并有能力将零散的用户反馈归纳为有价值的初步结论。 o系统性思维与协作意识： 能够理解社群在整个用户旅程中的位置，主动思考本职工作与产品、市场等其他环节的关联，具备良好的团队协作精神。 o主人翁意识与创新精神： 具备积极主动的工作态度，能自我驱动，对“如何做得更好”抱有持续的热情，并乐于提出有建设性的优化建议或创新想法。 o责任心与抗压能力： 工作细致耐心，执行力强，对最终结果负责。对金融科技行业怀有兴趣，能够适应创业团队快节奏的工作环境。 表现优秀者有机会获得转正机会。

岗位职责： 1.负责公司金融科技产品的推广； 2.公司提供客户名单，向客户推荐产品； 3.负责销售区域内销售活动的策划和执行； 4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1.不限专业； 2.吃苦耐劳； 3.反应敏捷.表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4.具备良好的客户服务意识； 5.有责任心，能承受较大的工作压力； 6.有团队协作精神，善于挑战。