岗位职责：  1、负责软件设计、维护和软件代码编写；  2、负责软件代码的单元测试、静态检查、本地构建、测试环境搭建，问题定位等工作。  岗位要求：  1、掌握java、C/C++、Python、go等主流开发语音的一种；  2、了解网络知识，Linux配置和shell使用；  3、了解常用的软件架构模式，基本的编程编译工具；

工作内容：  1、负责互联网、金融产品的后台开发。  2、 参与重点项目、技术难点的攻坚。  岗位要求：  1、本科及以上学历，熟练掌握C/C++/Go/PHP开发，熟悉网络编程，具有扎实的数据结构和算法功底；  2、熟悉linux开发环境，熟悉MySQL的使用方法；  3、具备良好的分析解决问题能力、学习能力、团队协作能力，认真负责；  4、熟练掌握Python者优，有金融或互联网产品研发经验者优。  备注：技术能力强的同学，薪资可进一步沟通。

岗位职责： 1、负责机器人本体相关需求的代码设计，单元测试，以及对应设计文档的编写与维护； 2、参与软硬件联调、系统联调与集成测试； 3、负责调研机器人分布式网络的实现方案，并参与实现； 4、负责解决产品软件问题，持续优化提升稳定性与可靠性。 任职要求： 1、计算机、电子信息或自动化相关专业，本科及以上学历，3年以上工作经验； 2、精通C++/C，有Linux开发背景； 3、熟练掌握多进程，多线程开发; 4、熟练掌握一种或多种编程环境 arm/x86/dsp ; 5、有良好的学习能力和开发文档编写能力，有良好的代码编写风格； 6、具有良好的团队协作能力和沟通能力，责任感强； 7、从事过机器人相关产品优先考虑。

岗位职责： 1、在项目经理带领下独立完成Linux后台服务系统及模块的编码,按质、按量、按时的完成编码任务。 　　 2、根据项目需要，撰写及修改相应的技术文档。 　　 3、业务功能实现与单元测试，系统维护。　 4、支持项目对产品的应用服务。 岗位要求： 1.有良好的沟通协调能力和团队合作精神，具备快速学习新产品和技术知识的能力;工作积极主动、责任心强。 　　 2.熟悉C/C++语言，熟练掌握STL，熟悉Linux系统;　　 3.熟悉Cmkae、makefile等编译技术，能够使用gdb等常见调试技术；　　 4.熟悉linux环境下项目开发；　　 5.熟练掌握Oracle、Mysql其中一种以上数据库应用和设计。 6.了解MQ等消息中间件的使用。 7.了解Redis缓存处理，以及消息队列使用。　　 8.加分技能项:使用过C++11，或有过Go开发经验，参加过开源项目开发，并有实际贡献。

职位描述： 1、参加基于Windows、Linux、IOS等平台C/C++技术的信息安全产品应用开发； 2、参与系统分析与设计，根据开发规范与流程完成模块的设计、编码、单元测试以及相关文档。 职位要求： 1、大学本科以上学历，计算机、通信工程、电子工程等相关专业； 2、熟练掌握计算机和网络的基础知识，熟悉编程知识，对工作有高度的责任心； 3、优秀的逻辑分析能力，良好的语言文字表达能力； 4、工作严谨、认真负责，有强烈的事业心和进取心，具有较强的抗压能力； 5、具有团队合作精神及良好的沟通能力。 工作地点：广州、长沙

有多个部门项目招聘需求，无法全部具体发出来，以下内容为某个部门岗位职责，JD可做参考。 【1】多个业务部门:终端bg、海思芯片、光产品线、企业SaaS软件项目、数字能源产品线、华为云、运营商、2012实验室、流程IT等等。具体部门和业务情况会进行进一步沟通，可根据个人的履历背景情况和个人需求，推荐匹配合适的部门。 【2】待遇:年薪优厚根据职级定薪，五险一金全额缴纳。 【3】合同期:4年一签，可续签，业务体量大，岗位需求稳定。 职责参考: 软件开发工程师(多语言) 1、完成从客户需求到软件产品定义、架构设计、开发实现再到上线运言维护等产品生命周期中的各个环节; 2、创造性解决产品在实现过程中的技术难题，应用前沿技种大提升产品的核心竞争力，如分布式系统、性能调优。可生、数据库等; 3、有机会参与业界前沿技术研究和规划，然与开源社区运作，与全球专家一起工作交流，构建华为在业界影响力。 要求参考: 1、热爱编程，基础扎实，熟悉掌握但不限于JAVA/C++/C/Python/IS/HTML/GO等统程语言中某个或多种，有良好的编程习惯; 2、具备独立工作能力和解決问题的能力、苦于沟通，乐于合作，热忠新技术，善于总結分享，喜欢动手实践。 3.对数据结构、算法有一定了解。 工作时间:9:30-18:30午休1.5小时(高品质午休、关灯，独立宽大工位，可放折叠床) 前半年公司有导师一对一辅导，学习平台课程种类很多内容丰富，可以自学到超多东西。 【1】公司内部有超级大超级丰富的食堂、咖啡厅、便利店等 【2】全天免费的健身房(有教练指导) 【3】环境优美超大园区、各种植物、天然氧吧(饭后散步约会的最佳选择) 【4】一周二次下午茶各类小吃饮品水果 【5】工作日每晚有免费夜宵(水果酸奶面包小吃种类多多)

工作地嘉兴 1、负责仿真平台客户端功能开发； 2、负责指控信息系统软件设计、开发和测试相关工作； 3、负责指挥控制站系统集成方案设计、实现与试验验证； 4、参与无人机传输控制协议设计、逻辑设计等。 任职要求 1、熟练掌握C++或java，编程基础扎实； 2、熟悉面向对象的设计方法和开发思想； 3、熟悉常用的设计模式、算法和数据结构，有大型模块重构经验者优先； 4、熟悉git, UE, 深度学习，强化学习, 了解docker, k8s, 网络通讯技术的优先； 5、沟通良好，具备良好的团队开发意识； 6、有优秀的学习能力。

温馨提示：全国多个城市有办公地点，若有自己意向城市，联系时可告知,HR会对应匹配！ 【工作内容】 1、负责微服务/服务级别代码看护，参与核心代码开发与检视，组织软件优化重构、DFX能力构建（可服务性、可靠性、性能、安全等）； 2、根据产品规划，开展架构选型、需求设计、开发交付、运维运营支撑等工作，能快速定位、处理、解决故障问题。 开发语言：Java 技术框架：spring，spring boot，微服务——spring cloud，spring mvc等（会一种即可） 数据库：Oracle、Mysql等 其他：Redis、ElasticSearch、Kafka 【岗位要求】 1、已毕业，本科及以上学历，毕业&***齐全（学信网可查），理工类专业，计算机、软件等相关专业更好，目前对院校背景有要求，可具体详聊； 2、经验不限，接受转行转码，但如最近一直从事非软件相关工作3年以上，比较难。 【OD介绍】 1、本岗位为华为OD模式，签约方为外企德科/科锐国际（人力服务公司），劳动合同期为4年，试用期6个月； 2、合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科/科锐国际负责；定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责； 3、和正式员工一起在华为研究所办公，工作内容没有差异。 OD真实情况过来人分享参考： 1）知乎 | 我在华为OD的275天 2）知乎 | 亲身经历从软通外包到华为OD，两者有什么区别 3）知乎 | 关于OD转华为正式员工的流程～更新啦 12.03 【面试流程】 1、机考（可提供刷题资料/个别部门提供机考辅导） 2、综测（必须通过机考+综测才可以安排面试） 3、业面2轮（围绕计算机/编程语言基础+项目经历+代码能力进行考察） 4、HR资面（围绕求职动力、稳定性、薪酬情况等进行考察） 5、主管综面（围绕综合素质如沟通表达能力或技术项目经历等进行考察） 备注：全线上进行，一般机考通过后2-3周内出offer 可参考：知乎 | 华为OD从面试到offer 【薪资结构】 1、基本工资+绩效工资+年终奖（2-4个月，一般绩效A-4个月，B-2个月）； 2、D1-D5分别对应华为13-17级，参考范围10-40K； 3、试用期内（6个月）工资不打折，按B绩效发绩效工资，转正时重新评绩效，一般分A、B、C三档（主要A或B），和正式员工分开评，半年评一次； 4、五险一金基数按基本工资，公积金比例5%-12%，具体看base地。 【福利补贴】 带薪年假、入职&年度免费体检、免费夜宵、班车/加班打车免费、下午茶、节假日礼品等。 【工作时间】 1、上班8:30-9:30弹性，午休12:00-14:00，下班17:30-18:30（上下班时间一般跟所在项目组走）； 2、一般一二四属于补工时到晚上20:30左右，三五正常时间下班（确保工时平均每天够8h，工时不需补且无加班需要，自己灵活安排下班时间，重点看结果产出）； 3、周末双休，月末周六固定加班双倍工资，其他因业务需求指令性加班情况，可申请加班，按国家规定支付加班费。 【值得考虑OD情况】 1、毕业3年内，编程水平、项目经验比较薄弱，没有什么拿得出手的项目经历获得更好机会，希望借助华为平台快速获得核心项目经验，提升市场竞争力； 2、工作3年以上，现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般，渴望突破； 3、有一定相关基础或经验，渴望获得职业转型机会（如非计算机科班专业背景转行）； 4、比较向往华为，但目前个人能力未能达到社招正编要求，希望通过OD模式转华为。 备注：作为HR，本人负责多个产品线部门招聘，可供选择机会较多，如考虑OD，我会根据你的基本情况+求职意愿+部门要求进行匹配；如只考虑正编岗位，并想了解自己是否满足要求，也欢迎与我交流~

温馨提示：全国多个城市有办公地点，若有自己意向城市，联系时可告知,HR会对应匹配 【工作内容】 1、负责核心产品的设计，包括需求分析、架构设计、技术选型； 2、负责产品的开发交付，包括编码实现，承担重点、难点的技术攻坚，验证上线； 3、负责产品的架构看护并持续优化； 4、负责产品的负向改进、持续提升产品质量和竞争力。 【岗位要求】 1、已毕业，本科及以上学历，毕业&***齐全（学信网可查），理工类专业，计算机、软件等相关专业更好，目前对院校背景有要求，可具体详聊； 2、经验不限，接受转行转码，但如最近一直从事非软件相关工作3年以上，比较难。 【OD介绍】 1、本岗位为华为OD模式，签约方为外企德科/科锐国际（人力服务公司），劳动合同期为4年，试用期6个月； 2、合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科/科锐国际负责；定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责； 3、和正式员工一起在华为研究所办公，工作内容没有差异。 OD真实情况过来人分享参考： 1）知乎 | 我在华为OD的275天 2）知乎 | 亲身经历从软通外包到华为OD，两者有什么区别 3）知乎 | 关于OD转华为正式员工的流程～更新啦 12.03 【面试流程】 1、机考（可提供刷题资料/个别部门提供机考辅导） 2、综测（必须通过机考+综测才可以安排面试） 3、业面2轮（围绕计算机/编程语言基础+项目经历+代码能力进行考察） 4、HR资面（围绕求职动力、稳定性、薪酬情况等进行考察） 5、主管综面（围绕综合素质如沟通表达能力或技术项目经历等进行考察） 备注：全线上进行，一般机考通过后2-3周内出offer 可参考：知乎 | 华为OD从面试到offer 【薪资结构】 1、基本工资+绩效工资+年终奖（2-4个月，一般绩效A-4个月，B-2个月）； 2、D1-D5分别对应华为13-17级，参考范围10-40K； 3、试用期内（6个月）工资不打折，按B绩效发绩效工资，转正时重新评绩效，一般分A、B、C三档（主要A或B），和正式员工分开评，半年评一次； 4、五险一金基数按基本工资，公积金比例5%-12%，具体看base地。 【福利补贴】 带薪年假、入职&年度免费体检、免费夜宵、班车/加班打车免费、下午茶、节假日礼品等。 【工作时间】 1、上班8:30-9:30弹性，午休12:00-14:00，下班17:30-18:30（上下班时间一般跟所在项目组走）； 2、一般一二四属于补工时到晚上20:30左右，三五正常时间下班（确保工时平均每天够8h，工时不需补且无加班需要，自己灵活安排下班时间，重点看结果产出）； 3、周末双休，月末周六固定加班双倍工资，其他因业务需求指令性加班情况，可申请加班，按国家规定支付加班费。 【值得考虑OD情况】 1、毕业3年内，编程水平、项目经验比较薄弱，没有什么拿得出手的项目经历获得更好机会，希望借助华为平台快速获得核心项目经验，提升市场竞争力； 2、工作3年以上，现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般，渴望突破； 3、有一定相关基础或经验，渴望获得职业转型机会（如非计算机科班专业背景转行）； 4、比较向往华为，但目前个人能力未能达到社招正编要求，希望通过OD模式转华为。 备注：作为HR，本人负责多个产品线部门招聘，可供选择机会较多，如考虑OD，我会根据你的基本情况+求职意愿+部门要求进行匹配；如只考虑正编岗位，并想了解自己是否满足要求，也欢迎与我交流

1，1年以上C/C++代码开发经验； 2、至少一个完整项目交付经验，熟悉C/C++语言，具备较好的面向对象编程思想，有网络编程经验； 3，能够独立承担模块开发和独立解决问题； 4、有如下一种技术方向者优先： ①熟悉单片机/PC，具有相关系统或应用开发经验； ②有移动操作系统(安卓、鸿蒙)开发经验； ③熟悉wifi蓝牙协议，有实际开发经验；

1、扎实的编程技术功底，具备严谨的逻辑思维； 2、熟悉C#编程语言以及WinForm开发； 3、熟悉Web后台开发技术； 4、有网络爬虫开发经验者优先； 5、了解JS/VUE前端开发技术；

岗位要求： 1、大学本科以上学历； 2、熟练掌握计算机和网络的基础知识，熟悉编程知识，对工作有高度的责任心； 3、优秀的逻辑分析能力，良好的语言文字表达能力； 4、工作严谨、认真负责，有强烈的事业心和进取心，具有较强的抗压能力； 5、具有团队合作精神及良好的沟通能力。

1、负责框架与核心组件的设计和开发； 任职要求： 1、熟练掌握一门以上编程语言（JAVA/Golang/Python/C、C++）进行软件开发与优化； 2、熟悉Kubernetes、Docker等容器生态软件技术原理，具有丰富的面向容器的集群资源调度平台使用经验优先。 3、熟悉Docker/Kubernetes生态开源项目代码，有社区贡献者优先； 4、具备良好的沟通以及协调能力，能胜任跨团队跨部门协作。 [福利待遇] 工作时间: 5天工作制，弹性工作保险保障: 六险一金(养老+工伤+医疗+失业+生育+公积金+补充商业险) 有薪假期: 带薪年假、病假、婚假、丧假、产假、陪产假、法定节假日等 节日福利:妇女节、端午节、中秋节、春节等精美礼品 各种奖励: 季度评优奖，内推奖，知识产权奖，营销奖，项目奖，突出贡献奖，年终奖，敬业奖，总经理特别表彰奖及核心骨干内部股权激励等 日常关怀:年度旅游、生日会、年度体检、加班补贴.夜宵、咖啡、微波炉、电冰箱、防疫物资充足供应 员工成长: 公司级培训提升你的行业知识，部门级培训强化你的专业技能，外部培训助你拓宽知识面，内部导师传帮带等全方位关注员工在公司的成长职级晋升:在双方同意转正的情况下，可享有完善的岗位评级制度，并根据评级享有不同待遇 团队活动: 旅游 (年度、季度) 、月度部门活动经费部门聚餐、各种户外/体育活动等 团队氛围: 年轻活跃的团队，自我驱动、学习成长、努力工作，快乐生活的管理模式 [关于OD] 与外企德科签约，在华为办公，每年表现优秀者通过考核后有机会转为华为正式员工，类似足球俱乐部的预备队。薪酬与华为正式员工对齐(基本工资+奖金) ，仅少了长期激励。相比传统社招的激烈竞争，应聘难度降低，快速获得大平台大项目的交付经验 接收开发转测试 接收应届毕业生 全国区域岗位太多具体详聊

招聘职位：开发/测试（Java、C++、C、python、js、html、go） 岗位职责: 在这里，你将从事应用层软件、分布式云化软件、互联网软件等的设计开发，可以采用敏捷、Devops、开源等先进的软件设计开发模式，接触最前沿的产品和软件技术，成为大容量高并发技术的专家；你将参与华为产品的软件研发工作 岗位要求 : 1、**本科及以上学历； 2、热爱编程，基础扎实，熟悉掌握但不限于Java、C++、C、python、js、html、go等编程语言中的一种或数种，有良好的编程习惯； 3、具备独立工作能力和解决问题的能力、善于沟通，乐于合作，热衷新技术，善于总结分享，喜欢动手实践； 4、对数据结构、算法有一定了解。

【职位诱惑】 腾讯系团队,扁平管理,六险一金 平台架构师,核心团队,公司成长快,发展空间大 【职位描述】 1、负责设计、开发和维护公司基础接入平台服务，包括账号、鉴权、接入、通信信道等内容； 2、负责平台可用性、通信质量和运营技术的提升； 3、负责高并发、高可用等相关技术难点攻坚。 【工作要求】 1、工作认真负责、积极主动，能独立承担模块设计和开发； 2、具备良好的问题分析和解决能力、学习能力及团队协作能力； 3、能持续学习和分享业界新技术，提升工作效能和团队整体技术素养； 4、精通C/C++/golang 任意一种语言，熟悉linux的常用命令，具有扎实的数据结构和算法功底； 5、熟练掌握和理解mysql、redis等常用数据库； 6、本科及以上学历，计算机或相关专业。