• 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    硬件 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责新老客户定期拜访、沟通、维护日常客户关系,对客户有目标,有计划的开发客户资源,挖掘潜在大客户; 2、负责与客户建立关系,运用各种销售工具开发客户,销售公司指定系列产品,完成定额销售指标; 3、开发辖区内未合作的客户,定期拜访挖掘客户需求; 4、收集市场动态及竞争对手信息,制定应对措施; 5、有一定行业经验后,可组建销售团队,培训销售人员 任职要求 1、3年以上工作经验,年龄25-35岁之间; 2、性格开朗,善于沟通,有较强的自信心; 3、有良好的客户群体关系,有通用设备行业从业经验或客户服务经验; 4、有较强的沟通能力,分析与解决问题的能力; 5、熟悉电镀、涂装、废气、废水、水泵、整流器、风机等行业者优先考虑 薪资 1、综合薪资:12k/月-25k/月 薪资结构:底薪+提成+奖金+福利 福利:五险+月度表彰奖金+月度**团队奖金+月度个人销冠奖金+积分奖励+员工生日会+团建聚餐+节日福利+年度优秀员工+旅游+全勤奖+开年红包 上班时间:08:00-17:30 大小休、法定节假日 公司配专车(奔驰、华为、比亚迪等),工作氛围轻松愉快,研发部,工程部、售后部会配合您抢单,完成销售任务!
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    硬件 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.回访客户,拜访客户,开发客户,处理客户报价,谈订单 2.定期梳理客户未收款,对账,跟进收款 3.经营朋友圈和抖音等宣传窗口 岗位要求: 1.性格外向、有责任心 2.具备良好的客户服务意识,具有较强的沟通能力、市场感知能力和商务谈判能力 3.善于主动销售,有丰富的沟通技巧和学习能力,有亲和力 4.有强烈的赚钱欲望,忠于销售工作,愿意与企业共谋发展! 薪资结构:底薪+提成+奖金+福利 福利:五险+月度表彰奖金+月度**团队奖金+月度个人销冠奖金+积分奖励+员工生日会+团建聚餐+节日福利+年度优秀员工+旅游+全勤奖+开年红包 上班时间:08:00-17:30 大小休、法定节假日 公司配专车(奔驰、华为、比亚迪等),工作氛围轻松愉快,研发部,工程部、售后部会配合您抢单,完成销售任务!
  • 5k-8k 经验1年以下 / 本科
    硬件 / C轮 / 150-500人
    一. 岗位职责: 1.接受客户咨询,记录客户咨询、按照相应流程给予客户反馈 2.能及时发现来电客户的需求及意见,并记录整理及汇报 3.负责与其他部门协调和跟进,及时处理各种售后问题,确保用户满意度 4.建立,管理客户档案及信息数据库; 5.负责客户回访工作,并征求客户意见,考察客户满意度并记录及资料归纳汇总等工作 二. 岗位要求: 1.接受应届毕业生 2..有较强的沟通能力,应变能力,协调能力 3.能熟悉使用办公软件,具有创新性,逻辑思维能力较强 4.有驾照,能独立上路
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,其他,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    一、工作职责 1、通过电话和网络留资集客,电话邀约客户; 2、完成对触点外延、夕会转出和其他渠道的数据源培育、跟踪、转化来店; 3、流失率按照公司要求完成月度KPI(呼出量、邀约批次、成交台次); 4、每个新增客户按照(N N+1 N+7 N+15 N+15 N+30)进行跟进,意向强的客户不限于以上的跟进频次; 5、30天强制数据清洗,进入到系统维护阶段(建议部门专员交叉清洗或者销售部交叉清洗); 6、主动学习和掌握电话营销知识和技巧,提高技能技巧,呼出效率达到10%; 7、及时完成上级领导交办的其他工作。 二、福利待遇: 1、提供六险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金、意外险); 2、公司设有食堂,提供中晚餐; 3、工作时间:上午8:30-12:00下午13:00-17:30,每周休息一天; 4、提供年度优秀员工奖励、员工团建活动; 5、带薪休假、节日福利、年底双薪、年度体检; 6、提供入职培训及厂家培训以及 机会,提升你的个人价值和个人竞争力。
  • 10k-15k·15薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    **职位名称:互联网平台运营(小红书平台)** **岗位职责:** 1. 负责小红书平台的内容规划、运营策略制定与执行,提升平台用户活跃度、粘性及用户增长。 2. 根据品牌定位和用户需求,策划并实施有针对性的内容营销活动,提升品牌知名度和影响力。 3. 负责小红书平台的内容审核、发布、互动管理,确保内容质量与合规性。 4. 定期分析小红书平台数据,优化运营策略,提升运营效果。 **任职要求:** 1. 本科及以上学历,市场营销、广告等相关专业优先考虑。 2. 至少3年以上互联网平台运营经验,有小红书平台运营经验者优先。 3. 具备以下技能:     - 运营能力:熟悉小红书平台运营规则,具备一定的用户运营、内容运营和活动运营经验。     - 拍摄能力:具备一定的摄影技巧,能够独立完成产品拍摄及后期处理。     - 文案能力:具备优秀的文案撰写能力,能够撰写吸引用户、符合品牌调性的文案。 4. 执行力强,具备良好的团队合作精神和沟通协调能力。 5. 对市场动态敏感,具备一定的市场分析能力,能够根据市场趋势调整运营策略。 **岗位职责具体描述:** 1. **内容规划:**     - 负责小红书平台的内容规划,制定内容策略,确保内容符合品牌定位和用户需求。     - 定期输出高质量的内容,包括但不限于文章、短视频、直播等。 2. **运营策略:**     - 制定小红书平台运营策略,包括用户增长、活跃度提升、内容优化等。     - 根据运营数据,不断调整和优化运营策略,提升运营效果。 3. **内容审核与发布:**     - 负责小红书平台的内容审核,确保内容合规、高质量。     - 及时发布内容,与用户互动,提高用户活跃度和粘性。 4. **活动策划与执行:**     - 策划并执行小红书平台的各种营销活动,提升品牌知名度和用户参与度。     - 跟踪活动效果,总结经验教训,为后续活动提供参考。 5. **数据分析与优化:**     - 定期分析小红书平台数据,了解用户行为和喜好,优化运营策略。     - 根据数据分析结果,调整内容方向和运营手段,提升运营效果。 **薪资待遇:** - 根据个人能力和经验面议,待遇从优。 - 享有五险一金、年终奖、带薪年假等福利。 **工作地点:** - [公司所在城市] **简历投递:** - 请将个人简历发送至:[公司邮箱],邮件主题请注明“互联网平台运营(小红书平台)+姓名”。我们会尽快回复您的邮件,谢谢!
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    职位名称:视频剪辑师 岗位职责: 1. 负责公司视频内容的拍摄、剪辑、后期制作及修图工作; 2. 根据公司需求,策划、制作创意视频,提升品牌形象; 3. 参与视频项目的策划与执行,确保视频质量与传播效果; 4. 跟进互联网运营趋势,优化视频内容,提高用户粘性与互动性; 5. 协助团队完成其他相关工作。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,影视制作、新媒体等相关专业优先; 2. 1年以上视频剪辑工作经验,具备良好的剪辑技巧和审美能力; 3. 精通拍摄、剪辑、修图等相关技能,熟练使用Final Cut Pro、Premiere、Photoshop等软件; 4. 具备一定的互联网运营基础,了解短视频平台运营规则,能根据数据分析优化视频内容; 5. 具备良好的沟通协调能力,能承受工作压力,具备团队合作精神; 6. 对创意策划有独特见解,善于发现热点,具备一定的文案撰写能力。 岗位福利: 1. 舒适的工作环境,扁平化管理; 2. 具有竞争力的薪资待遇,五险一金; 3. 定期团建活动,丰富的企业文化生活; 4. 提供完善的职业发展路径和晋升空间。 岗位JD: 【职位名称】:视频剪辑师 【岗位职责】: 1. 负责公司视频内容的拍摄、剪辑、后期制作及修图工作; 2. 根据公司需求,策划、制作创意视频,提升品牌形象; 3. 参与视频项目的策划与执行,确保视频质量与传播效果; 4. 跟进互联网运营趋势,优化视频内容,提高用户粘性与互动性; 5. 协助团队完成其他相关工作。 【岗位要求】: 1. 本科及以上学历,影视制作、新媒体等相关专业优先; 2. 1年以上视频剪辑工作经验,具备良好的剪辑技巧和审美能力; 3. 精通拍摄、剪辑、修图等相关技能,熟练使用Final Cut Pro、Premiere、Photoshop等软件; 4. 具备一定的互联网运营基础,了解短视频平台运营规则,能根据数据分析优化视频内容; 5. 具备良好的沟通协调能力,能承受工作压力,具备团队合作精神; 6. 对创意策划有独特见解,善于发现热点,具备一定的文案撰写能力。 【岗位福利】: 1. 舒适的工作环境,扁平化管理; 2. 具有竞争力的薪资待遇,五险一金; 3. 定期团建活动,丰富的企业文化生活; 4. 提供完善的职业发展路径和晋升空间。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    区域经理招聘简章 工作职责: 1、 维护现有渠道,开发管辖区域空白市场,根据经销商需求,为经销商提供经营上具体的帮扶方案; 2、 根据销售部下达总体业绩目标,完成所辖区域的月销量和月回款金额; 3、 负责对经销商的销售跟踪,协助经销商提高终端销量; 4、 监督各项促销活动,进行促销效果评估与数据统计分析; 5、 对经销商专卖店的整体经营的帮扶及管理; 6、 了解并汇报竞品的市场动态及营销动态; 7、 区域经理作为区域业务核心,承担区域业务稳定及营销任务的主要责任; 8、 负责管辖区域的客户来访接待工作。   任职要求: 1、 具备分析和把握客户的能力,能够独立拓展客户,实现销售目标,并善于长期维护和提升客户关系; 2、 具有较好的产品知识及销售技巧培训能力; 3、具有统筹协调能力、团队合作精神、良好的亲和力和沟通能力强,逻辑思维清晰,执行力强,有足够的营销热情; 4、具有家居/建材 运营经验者优先; 5、工作灵活性强,能接受出差安排; 6、大专及以上学历  35岁以下。   薪酬机制: 薪资:底薪+绩效+业绩提成+开发奖励  年薪25万 福利:签正式劳动合同,享受完善的社会福利保险。 培训:带薪培训 招聘区域:全国 底薪5000-7000
  • 6k-9k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台,围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件,让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试; 2、参与整个团队质量体系的搭建,包括但不限于:自动化测试、持续集成、各类专项测试等; 3、线上问题追踪及分析。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Golang、Python、Java等; 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先; 4、对大模型感兴趣,并有一定使用经验者优先。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定区域KA增长解决方案:与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案,包括:JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等,助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长; 2、建设数据化客户运营工具:搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架,提升区域业务规划与决策效率; 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长:端到端负责重点品牌的GMV及广告增长,制定垂类策略,推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功; 4、促进跨市场及跨团队协作:通过结构化沟通机制与共享OKR,推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同,确保策略一致、执行顺畅; 5、输出行业洞察与业务建议:基于数据及市场洞察,为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议,加速平台及品牌增长,提升投入产出比; 6、参与区域B端营销活动策划与执行:配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动,提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求: 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验; 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣,接受适度出差; 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力; 4、数据分析能力强,熟悉业务指标、报告体系与预测模型; 5、能适应快速变化的跨文化环境,具备强执行力、责任心与问题解决能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商耐消商品生态的治理优化,打造健康电商生态,持续改善消费者用户体验,完成治理目标; 2、基于用户在电商购物的需求洞察和量化分析,发现并定义影响消费体验的商品品质、假货关键问题持续完善平台商品刻画,并协同产品、模型、审核推进包括预警、处罚、处罚等标准处置方案的落地; 3、持续评估治理策略有效性、完善商品管理奖惩能力建设和治理策略改善提升,解决业务问题; 4、基于对商家经营的深入了解,设计有效的牵引激励机制,推动商家不断改善商品品质、宣传规范性等。 职位要求: 1、2年以上电商行业运营、策略、数据分析类经验优先; 2、熟悉用户需求的分析方法,能够洞察用户的购买决策逻辑,能够平衡用户需求和商家体验之间的关系制定持续提升用户体验的解决方案; 3、具备独立的数据分析能力,能熟练使用SQL; 4、有良好的资源协调和沟通能力,有跨部门多方密切配合的经验和意识,需要有协调多方资源,推落地,拿结果的实战经验。
  • 86k-100k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系,基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题(如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等),并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化; 2、与推荐产品及算法团队协作,完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程; 3、制定方向与目标,规划并优先化项目,推动跨部门合作与资源获取,确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态; 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理,持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出; 5、输出分析报告与策略方案,利用数据验证结果,并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营、策略或增长相关经验;具备扎实的内容理解与分析能力,有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先; 2、熟悉内容推荐流程及基本原理,具备从用户洞察到策略落地的闭环思维,并形成可落地的优化方案;能独立完成数据提取与分析(SQL/BI工具等)优先; 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力,能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果; 4、具备韧性,能够在多目标冲突中抓住重点,保持长期主义; 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯,了解平台生态与用户行为模式,有趋势洞察力与业务敏锐度; 6、良好的英文沟通及读写能力优先。
  • 86k-100k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系,基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题(如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等),并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化; 2、与推荐产品及算法团队协作,完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程; 3、制定方向与目标,规划并优先化项目,推动跨部门合作与资源获取,确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态; 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理,持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出; 5、输出分析报告与策略方案,利用数据验证结果,并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营、策略或增长相关经验;具备扎实的内容理解与分析能力,有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先; 2、熟悉内容推荐流程及基本原理,具备从用户洞察到策略落地的闭环思维,并形成可落地的优化方案;能独立完成数据提取与分析(SQL/BI工具等)优先; 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力,能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果; 4、具备韧性,能够在多目标冲突中抓住重点,保持长期主义; 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯,了解平台生态与用户行为模式,有趋势洞察力与业务敏锐度; 6、良好的英文沟通及读写能力优先。
  • 100k-100k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入挖掘用户需求,洞察用户痛点,了解行业运营诉求,设计对用户长期价值和业务生态有收益的推荐策略; 2、与行业、技术等团队紧密合作,完成需求分析、方案设计,并推进推荐策略迭代、落地; 3、海外本地化策略迭代,能够针对不同国家用户需求制定相应优化策略; 4、需要通过数据驱动以及对用户的洞察,持续优化基础体验,保证产品体验的持续领先。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上策略工作经验,具备良好的内容理解力,有生态策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等策略产品经验者优先; 2、出色的沟通协作和项目管理能力,良好抗压能力;对内容生态有热情,能抓住重点解决复杂问题,长期主义; 3、有扎实的数据分析能力与优秀逻辑思维能力,可以基于客观数据做出合理判断; 4、良好的英文沟通及读写能力优先。