• 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1.通过电话、拜访开发、维护企业客户,分析客户招聘需求,制定销售计划和招聘解决方案 ; 2.服务合作中的客户并发掘潜在客户,独立完成新客户的开发与老客户续约; 3.按期完成销售目标,负责解决方案制作,商务谈判,合同签订与实施执行、回款等事项; 4.定期拜访客户,持续关注客户使用情况和需求,维护客户关系,促进产品的二次销售; 5.定期进行回访以及信息收集,整理和分析市场数据,并定期反馈最新信息; 6. 根据客户需求和市场变化,及时收集客户反馈,对公司的产品和服务提出改进建议; 岗位要求: 1. 大学专科及以上学历: 2. 具有2年以上to B(企业客户)销售经验,人力资源行业相关产品销售经验者优先; 3、良好的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4、适应外出拜访工作,较强的沟通协调能力和应变能力,善于快速处理问题; 5、特别热爱销售工作,富有激情,对互联网有强烈的兴趣; 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求卓越的高效团队 自由平等的潜力平台: 非常美好的福利体系(这只是一部分): 七险一金且双休 爱心餐补:公司买单倍儿爽 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 生日会:全体伙伴陪你过 不让你孤单 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞~
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    你要面对的工作内容: 1、 负责开发、维护公司KA客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2、负责与客户签订服务合同及合同的实施执行; 3、定期通过面谈拜访客户(电话其次),维护新老客户关系; 4、收集有效行业信息,分析“友商”市场需求与变化; 我们对你的期望: 1、3年以上招聘平台销售项目工作经验,至少1年以上KA客户开发、维护经验 2、内驱力 3、目标感 4、解决突发问题能力 5、适应外出拜访工作,较强的沟通协调能力和应变能力,善于快速处理问题;
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    我们需要你 1-通过电话、拜访开发、维护企业客户,分析客户需求, 制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2-负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3一定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,最好有人力资源行业或者互联网行业 销售经验; 2一最好有to B企业销售工作经验; 3一优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队 协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行 能力。 在这里,你将拥有 一 群让你为之骄傲的小伙伴:热情坚定、乐于分享、自我 驱动的高效团队自由平等的潜力平台:就连总理都为我们 点赞了,你觉得呢? Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞欢迎你来发 现更多的精彩.
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1、负责开拓大客户销售,推广公司产品,完成大客户销售目标; 2、负责各行业大客户开发与跟进,商务谈判,完成销售任务; 3、负责与目标客户建立长久良好关系,确保服务的延续性; 4. 参与公司规定的管理汇报等工作; 5、完成公司领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专以上学历,具有3年以上销售经验;985/211应届生亦考虑 2、有HR领域工作经验或客户资源优先; 3、性格开朗,工作认真负责; 4 具有良好的沟通能力和团队合作精神; 5、熟练操作办公软件。
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责 【搜寻】以最“快”的方式搜寻到正在寻求职业机会的候选人; 【沟通】了解候选人的准确信息,明确候选人的求职意向; 【邀约】确认候选人到面时间; 【跟进】跟进候选人的入职动态; 任职要求 1年左右招聘经验; 热爱互联网技术类岗位的招聘; 善于与人沟通,分析问题并解决问题; 有一定的抗压力且接受具有挑战性的工作; 在正好的年纪做一些有意义的事情;
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 我们需要你: 1- 通过电话、拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2- 1年以上销售工作经验,有 to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞 欢迎你来发现更多的精彩......
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    【福利待遇】 该职位属于公司正式员工编制全职工作,一经录用将享有; 1、底薪+丰厚提成+补助,无责任底薪5-6K+绩效奖金+餐补300+高提成,综合薪资12-30K,上不封顶; 2、入职即签订正式劳动合同,缴纳六险一金; 3、试用期薪资100%发放,加班打车企业直接支付,无需个人支付再报销, 4、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等; 5、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月; 6、无需外出陌拜扫街,公司提供资源; 7、跟对人、做对事 ,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍 我们需要你: 1- 通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2- 1年以上销售工作经验,有 to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 【培训体系】 1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教; 2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。 【晋升机会】 1、专业路线 :初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾问-大KA顾问; 2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP; 3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。 【团队氛围】 95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞 欢迎你来发现更多的精彩.....
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    【福利待遇】 该职位属于公司正式员工编制全职工作,一经录用将享有; 1、底薪+丰厚提成+补助,底薪5-8K,综合薪资12-30K,上不封顶; 2、入职即签订正式劳动合同,缴纳六险一金; 3、试用期薪资100%发放,加班打车企业直接支付,无需个人支付再报销, 4、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等; 5、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月; 6、无需外出陌拜扫街,公司提供资源; 7、跟对人、做对事 ,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍 我们需要你: 1- 通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2- 1年以上销售工作经验,有 to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 【培训体系】 1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教; 2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。 【晋升机会】 1、专业路线 :初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾问-大KA顾问; 2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP; 3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。 【团队氛围】 95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞 欢迎你来发现更多的精彩.....
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    你要面对的工作内容: 1、负责标杆客户及战略客户的开拓和维护,提供有针对性的解决方案,运用项目营销方式推动销售进程,拓展销售业绩; 2、根据公司策略制定个人目标,制定销售计划,确保完成销售任务; 3、跟进大客户资源,协助企业打造完整的雇主品牌招聘解决方案; 4、掌握应收账款催收技巧,合理控制应收款额度,保证项目顺利进行。 我们对你的期望: 1、3年以上销售工作经验,至少1年以上KA客户开发、维护经验,有人力资源行业经验的优先; 2、良好的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 3、工作主动性强,有较强的执行能力及抗压能力; 4、适应外出拜访工作,较强的沟通协调能力和应变能力,善于快速处理问题; 5、特别热爱销售工作,富有激情,对互联网有强烈的兴趣;
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    【核心工作内容】 1、为 互联网人 找到适合的位置 2、通过有效的沟通为他们提供多种职业机会,包括不限于面试前辅导、面试安排与协调、薪酬匹配沟通、入职跟踪及职位选择建议、入职后适应度跟踪等 【硬性条件】 1、1年以上互联网招聘或RPO/猎头经验 2、本科毕业(人力资源专业优先) 【软性要求】 1、 沟通能力强,每天有几个到几十个不等的互联网人等待着你的服务与沟通 2、 学习能力强,上千个互联网职位需求,每天都要接触多家互联网企业 3、抗压能力强,高投入、高回报 4、目标方向强,想要变得更专业就要在突破自己的路上死磕 【你将获得】 互联网百家大厂,上千个技术职位你都搞得定,招聘专家非你莫属
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1、负责帮助企业客户熟悉公司产品,驱动客户对产品的理解和充分使用; 2、针对企业客户的公司主页、职位、效果等进行分析且给出专业的建议; 3、定义与优化客户成功计划,并且协同机构CSM落地; 4、通过数据分析发现客户应用问题,主动推进解决,提高用户应用黏度; 5、 跨职能部门驱动客户成功,推动客户需求和问题的解决(销售、产品、市场); 6、持续提升客户运营效率,实现客户业务成功。 任职要求: 1、具有较强的数据分析能力,能够根据客户的使用情况及数据做出正确的判断与分析,洞悉客户的真正痛点,提出定制化的解决方案,提升客户应用效果; 2、具有良好的沟通表达能力,有一定的PPT演讲经验,妥善处理突发事件; 3、具有优秀的学习能力,快速适应新业务,开展相关工作; 4、具备资源协调能力,围绕客户问题协调各方资源,解决客户难题,提升客户满意度; 5、具备强大的执行力,将客户成功动作进行高质量的执行,确保服务质量; 6、具备一定的抗压能力;
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    我们需要你: 1、通过400客服热线、邮件等渠道受理用户的咨询、投诉反馈及建议; 2、快速准确抓住用户反馈的问题的重点并给出用户满意的回复; 3、对出现的BUG问题进行记录和反馈且推动解决; 4、注册客户、Call in客户 线索分配、录入及推进; 5、数据整理分析,把用户需求归纳整理提交给产品的同学作为产品完善依据; 6、根据工作需要完成其他工作。 如果你是这样的人: 1、具有良好的沟通、反应能力和服务意识,能沉着应对突发事件并懂得如何安抚用户情绪; 2、耐心负责,具有较强问题分析及数据处理能力,良好的抗压性; 3、有1年及以上互联网行业客服工作经验,喜欢互联网行业,热爱客服工作; 4、具备良好团队合作精神、根据工作需要可与其他团队进行良好沟通,共同完成工作; 5、积极上进,工作态度认真且能长期稳定工作。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1. 负责职位各个场景下推荐算法的设计和工程实现及优化; 任职要求: 1. 计算机、数学或相关专业本科及以上学历,3年以上推荐系统研发经验; 2. 编程能力优秀,熟练使用Java和Python语言; 3. 熟悉hadoop/spark大数据处理框架; 4. 熟悉常见的推荐和排序算法,比如协同过滤,逻辑回归,树集成模型,双塔模型等; ; 5. 学习能力强,喜欢研究开源新技术,有团队观念,具备独立解决问题的能力 你将加入这样一群人: 追求自由、平等,提倡简单、透明和分享; 对新事物充满好奇,对技术充满热情; 热爱生活、热爱运动,爱户外、爱篮球、爱羽毛球还有爱二次元的
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    【工作内容】 1. BD大客户,通过拜访、电话等社交方式,与企业招聘HR、培训负责人、IT负责人相关角色进行产品售卖,进行商机转化; 2. 维护好现有的KA客户合作拉伸,积极开发新的大客户资源,通过销售任务目标,进行业绩价值转化负责; 3. 针对客户的需求,通过现有产品,为客户提供定制化的解决方案,进行深度服务,持续达成合作,创造价值; 【任职要求】 1. 3年+B端(ToB)大客户销售经验,有人力资源、ERP/OA/CRM等SAAS服务经验优先; 2. 人力资源等相关领域招聘、猎头以及方案型销售从业者工作经验优先; 3. 思路清晰,良好的沟通和销售技巧,具有团队合作精神,独立思考能力; 4. 通过客户发展,善于深挖潜在需求,主动从项目执行过程中,发展问题,处理问题,擅长内外部资源协调; 【员工福利】 1. 六险一金、双休 2. 丰富的员工培训课程 3. 提供午餐、晚餐 4. 生日会、不定期团建
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位诱惑: 六险一金周末双休带薪病假年假 职位描述: 1、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等; 2、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月; 3、无需外出陌拜扫街,公司提供资源; 4、跟对人、做对事,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍 我们需要你: 1—通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2—负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3—定期拜访客户,维护新老客户关系; 4—收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1-大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2- 1年以上销售工作经验,有to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执 行能力。 【培训体系】 1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教; 2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点 带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。 【晋升机会】 1、专业路线:初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾可一人KA可问-大KA顾问, 2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP: 3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优 先。 【团队氛围】 95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我 们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮 结派的行为。 在这里,你将拥有一- 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞 欢迎你来发现更多的精彩..... 工作地址 广东-广州-天河区-珠江新城 冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03 六险一金 不打卡 立即沟通 投递简历 工作地址 广州 - 天河区 - 珠江新城 - 冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03