职责描述： 1.负责整体风控系统&平台和资金资产匹配系统&平台的设计、迭代、优化，以及产品全生命周期管理；在风控流程设计、数据流转、变量开发&管理等方面拥有较为成熟的方法论和经验； 2.围绕决策引擎、模型平台等设计实现管理、配置的各类工具，对模型和策略生产的过程提高效率&提升质量； 3.与模型团队&策略团队密切合作，收集风险部门、机构资金部门有效的产品需求，主动深入业务，发现业务痛点，协调大数据和研发部门推动产品上线； 4.调研行业内风控动态，梳理最佳实践，推动产品的持续迭代优化。 任职资格: 1.本科及以上学历，统计学、数学等相关专业，互联网3-5年岗位职责相关工作经验；具备一定的平台、中台型业务经验者优先；互联网平台工作经验优先； 2.具有良好的业务理解能力、数据理解能力，以及跨团队项目协调推动能力； 3.逻辑性强，具备产品思维和分析思维，热爱数据工作，熟练使用Excel、SQL； 4.善于梳理总结形成流程或规范以便前瞻性解决类似问题，有积极的成长意愿，具备主动学习的能力； 5.有独立思考和解决问题的能力；有良好的沟通协调能力、强烈的责任心。

1、 负责用户增长方向的产品工作，以增长为目标，规划和设计产品 2、 围绕用户生命周期对业务的用户增长、留存、促活负责，对用户成长体系进行设计和梳理产品路径； 3、 挖掘站内新客转化提升点，通过AB测等手段不断提高转化率，提升补贴ROI；探索次新客转化的提升空间，以新人专区为承载，促成次新客复购提升。 4、 具备很强的数据分析能力，能从数据结果中分析业务变化，进行产品运营方向的调整，提升核心运营指标； 5、 推进公司的微信小程序、百度小程序、支付宝小程序的产品提升。 6、 通过商业分析，了解下沉市场增长特性，研判业务及用户核心数据，挖掘内在规律，给出渠道投放及运营优化建议；支持产品运营团队常规数据需求。 7、 与品牌团队一起，在行业持续发声，创新营销玩法，提升品牌影响力；探索产品化营销方式，不断丰富营销类型，达成产品驱动的营销效果。 任职要求： 1、 计算机、统计学、经济学等相关专业，本科及以上学历，985/211优先； 2、 了解互联网/移动互联网，7年及以上的产品，用户运营、数据分析、品牌营销相关经验； 3、 能搭建产品运营框架，能拆解相对复杂的指标体系，对数据敏感； 4、 执行力强，工作积极主动，具有优秀的理解、沟通与协调能力，能承受一定工作压力； 5、 成熟的团队管理能力；

职位职责： 1、负责活动营销产品运营工作，联动产品完善功能体验，并不断丰富组件化产品能力，提升各方使用满意度和操作效率； 2、落地平台大促保障机制，做好需求管理、问题管理、大促相关培训等，保障大促顺利开展及结果的达成，并探索平台大促功能日常化及行业化； 3、深入理解业务场景，基于产品不同能力和阶段、受众，制定运营目标与机制，并实施针对性的产运策略； 4、主动了解和分析行业/商家/运营等角色对活动营销的诉求及存在的卡点，提出合理化需求建议，整理和提炼成产品需求文档，推动产品功能迭代； 5、注重日常及阶段性产品使用数据、推广效果的分析，制定有效动作进行效果提升或产品优化。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上电商工作经验，有活动营销/平台大促经验优先； 2、具备较强的数据敏锐度与分析能力，有项目管理经验和能力，能协调和调动资源达成目标； 3、良好的沟通表达能力，执行力强，自我驱动，思维活跃。

岗位职责： 负责各类活动的策划和执行，包括对活动的创建、预热，对客宣传及告知，对活动渠道的管理，相关权益策略的配置与维护； 根据多方资源，配合业务和产品制定的策略，制定不同的运营策略，利用个性化、精细化运营手段，提升购车和用车体验； 参与建设运营体系，通过玩法创新、营销创新，结合多用户触点等运营场景的转化提效； 优化活动运营策略，根据活动的数据，对已策划的活动进行目标导向的多维度分析，洞察流量增加机会，结合实际业务发展，制定可持续的用户运营策略； 从用户角度出发，挖掘并解决用户痛点，收集用户反馈，推动产品完善，提升用户体验。 职位要求： 本科及以上学历，2年以上用户运营相关工作经验，有完整的从策略设计到运营落地的经历； 结果导向+用户体验驱动，并具备优秀的用户运营业务体系分析能力； 较强的表达能力与沟通能力，能够协同或整合内外部资源； 文笔佳，热衷于研究不同内容选题和呈现形式的用户体验，具备较好的审美能力； 执行力强，时间观念强，具备优秀的团队协作能力。

岗位职责 1、负责点评站内核心增长活动，设计并迭代活动策略及产品功能，为点评的用户留存和活跃度负责； 2、基于增长目标，洞察用户需求，并基于用户心理、数据分析，深度设计产品活动玩法，创新式达成用户增长； 3、协同各方业务，以活动流量为点评其他业务赋能，扩大活动价值，提升用户LTV及活动ROI。 岗位基本要求 1、本科及以上学历，3年以上产品工作经验；1年以上活动营销、创新增长相关经验； 2、思维活跃，富有创造力；数据分析能力强，能够深度洞察策略优化点； 3、沟通和协作能力强，能与各业务方合作共赢。

主要工作职责：根据城市活动设计和销售解决方案，完成线上活动的设计和会场搭建，推动产品端落地 1、根据活动方案和销售解决方案，设计活动落地的产品方案； 2、将产品方案转化为产品运营需求，协调对应产品运营团队，实现需求的如期落地； 3、完成搭建活动会场、商户产品配置等产品运营落地工作； 4、规划城市活动运营所需的产品能力，推动产品运营团队，实现产品服务业务的能力提升 岗位基本要求： 1、具备结构化思考能力，能运用逻辑、商业常识等快速拆解问题、形成假设通过多种方式验证； 2、具备良好的产品运营能力，对商家理解深刻，较强的产品设计能力，能独立负责活动的产品需求整理及运营落地； 3、具备良好的跨部门沟通协调能力、推动力强，有责任心、有服务意识及协作意识，以结果为导向，对商户需求和商业业态高度敏感; 4、具有一定的产品运营专业能力，有与销售团队的协作经验更佳，能够耐心、细心地对接业务团队的问题并给予解决方案，偶尔出差。

职位职责： 1、基于营销运营平台和营销中台视角，为抖音即时零售业务建设灵活高效的B端营销系统能力，支持即时零售业务玩法及运营策略； 2、持续深入外卖商家/BD/运营调研分析，深刻理解餐饮行业现状，深入业务侧还原商家营销使用场景并洞察其问题和痛点，创新并挖掘新的场域玩法，持续为业务打造增长武器。 职位要求： 1、5年以上互联网产品工作经验，有电商及O2O行业营销工作经验优先； 2、具备复杂业务场景下的需求理解、抽象及设计能力，优秀的系统方案设计与表达能力； 3、对数据敏感，分析能力强，善于通过数据发现问题； 4、积极主动，具备主动思考及复盘反思的强烈自我迭代驱动力； 5、高度的工作热情和强烈的目标导向，有主人翁意识和良好的协作、协调能力； 6、虽是B端营销方向，却可以B端C端全链路覆盖，提升对业务结果的掌控力和思考的全面性。

工作职责: 1.以营收指标为核心，基于业务场景设计营收增值玩法和功能，包括玩法框架、体验、数值策划等，为玩法整体效果负责（包括但不限于PK玩法、特权体系、语聊房等）; 2.善于挖掘适用于直播平台的新玩法，定期调研其他平台动态和信息，通过用户调研、数据分析等方式洞察用户付费偏好，挖掘用户付费深度； 3.能根据用户反馈和玩法数据调整优化营收玩法，完善迭代功能和运营策略； 4.善于跨团队合作，协同技术、运营等多方团队，快速推动项目落地，提高项目整体质量。 工作要求: 1.本科以上学历，3年以上营收产品岗工作经验，有PK玩法/特权体系/语聊房等项目经验优先; 2.有一定创新思维及玩法创意，自驱能力较强，善于观察各行业优秀营收手段和商业模式，主动尝试转化为有效业务手段； 3.拥有优秀的逻辑思维，及独立思考决策力，对数据敏感，能够通过数据变化快速定位业务问题,善于突破定式； 4.有较好抗压能力，善于沟通跨部门解决问题； 5.愿意主动承担业务，与团队共同完成营收增长的突破。

岗位职责： 1、主要负责快手主站和新产品的账号安全、社区、UGC内容、反爬、运营活动反作弊； 2、 深入了解短视频社区风控业务场景，基于用户投诉反馈和业务数据进行分析与风险策略挖掘，找到关键问题，设计合理有效的产品方案和评估方法，并主导落地； 3、建立数据监控体系，与相关部门进行有效沟通，对风控策略效果进行准确评估并进行持续迭代。 岗位要求： 1、较好的数学或统计学教育背景； 2、1年以上产品设计经验，有数据挖掘分析经验，熟悉数据分析工具； 3、优秀的逻辑思维能力，高度的业务敏感性与数据敏感性； 4、较强的沟通协调能力和主动性，为结果负责； 5、良好的学习意愿和学习能力，能够快速掌握工作所需技能。

【工作职责】 1、深入理解公司会员业务的中心方案，负责需求调研、规划产品版本和架构，主导会员业务领域的项目落地。 2、通过数据分析和用户调研进行用户分层，搭建会员分层运营体系，提升会员营销效率； 3、主导或支持会员产品需求，包括会员定价策略、等级、积分、权益等会员产品设计； 4、主导或支持运营活动需求，包括拼团、秒杀、优惠券、红包等核心玩法的体系搭建； 5、构建并监测营销数据漏斗、数据报表，研究用户行为，给出留存和增长方向建议，洞察不同用户的转化效果归因。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具有3年以上主导会员及营销项目产品设计经验与产品线团队管理经验，有搜索比价产品经验优先； 2、熟悉用户留存和营销产品玩法，具备较强的产品设计和用户体验知识，具有会员、积分、权益体系等产品经验优先； 3、有较强的思维逻辑能力和沟通能力，对数据敏感有独立完整的数据分析经验，能快速发掘业务和数据联系； 4、有较强的抗压能力，执行推动力强

工作职责: 岗位要求 1、推动商业产品优化迭代，提升产品商业变现效率，以收入增长为核心指标； 2、基于市场环境，优化商业产品竞争策略，保持产品竞争力； 3、能够收集并提炼需求或通过产品效果分析来梳理需求，深度挖掘客户诉求，拓展平台内商业化空间，持续进行精细化的深度商业化挖掘； 4、设计并推动搭建商业数据体系，监控商业产品关键数据指标，基于分析结果持续迭代业务策略； 4、能够通过活动运营推动收入增长，线上分场景精细化和线下联动客服制定活动规则，提升产品渗透； 5、协同商业产品、策略产品等合作方，推动商业化相关项目有效落地实施，接收不同渠道的用户反馈，对反馈进行汇总、分析与监控，持续提升客户体验。 任职资格: 任职要求： 1、**本科以上，有互联网商业产品运营工作相关经验优先； 2、对数据敏感，具备将复杂问题有效拆解/及分析的能力，善于发现复杂问题背后的逻辑，并提出解决方案； 3、较强的跨团队沟通能力、项目管理能力，能较好地推动业务合作方、运营、研发等完成目标； 4、熟练使用SQL、EXCEL；

职位职责： 研究市场趋势和竞争对手，制定产品运营策略和计划； 负责产品的日常运营和管理，包括用户体验、用户留存、用户转化等； 利用APP的优惠资源和用户定位来打造除搜索外的导购频道，提高用户的购物体验； 负责制定并执行用户增长策略，提高用户的忠诚度和活跃度； 负责制定并执行促销活动，提高用户的下单转化率； 与技术团队和设计团队紧密合作，确保产品的开发和上线顺利进行； 分析数据并制定相应的优化策略，提高产品的用户体验和商业价值。 职位要求： 本科及以上学历，电商、市场营销、计算机等相关专业优先； 3年以上电商平台产品运营经验，熟悉电商行业的运营模式和用户行为； 熟练掌握数据分析工具，能够独立完成数据分析和报告撰写； 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与技术团队和设计团队紧密合作； 具备较强的市场洞察力和创新能力，能够制定并执行有效的产品运营策略； 具备较强的执行力和结果导向，能够制定并执行有效的用户增长和促销策略；

1、根据公司整体发展计划，针对公司互联**育产品自身特点以及市场状况，制定产品线运营规划，制定产品推广与活动计划，优化运营成本； 2、合理组合各种在线营销手段方法实现营销目标； 3、负责产品线上运营与线下活动策划的执行； 5、协调相关部门完善并建立相关业务流程，建立相关用户数据分析体系，完善运营管理体系和制度； 6、根据平台及用户数据、用户反馈、调研等，提出产品、业务流程等优化需求，协助产品部门优化产品，完善日常运营流程。   任职要求： 1.本科以上学历，从事线上教育运营实操及管理经验者优先考虑； 2.有丰富的互联网运营策划和市场推广经验； 3.熟悉常用的营销和销售模式，熟悉整合和互动营销的内容； 4.良好的团队管理经验，善于跨部门组织、沟通和协调资源； 5.善于把握用户的心理，寻找新客户，并了解潜在的客户。  

公司简介： 群接龙是国内社群电商领域的老大哥，目前通过专业的付费课程和实战指导，帮助各类用户掌握私域电商的核心技能，实现销售增长和品牌提升。随着业务的快速发展，我们现在寻求一位有才华、充满热情的课程产品助理加入我们的团队。 职位描述： 作为课程产品助理，你将负责协助课程产品经理研发和优化私域电商的培训课程。你需要深入理解私域电商的最佳实践，制作高质量的课程内容和营销文案，并通过各种渠道推广我们的培训项目。 主要职责： 1、协助进行市场调研，分析竞争对手，了解目标客户的需求和偏好 2、参与制定和优化课程大纲，确保培训内容符合市场趋势和学员需求。 3、制作和编辑课程相关文案，包括课程介绍、学员成功案例、社群宣传文案等。 4、协助管理社群，组织线上互动活动，提高学员的参与度和满意度。 5、跟踪课程反馈，根据学员的反馈不断优化课程内容和教学方法。 6、协助课程产品经理进行课程推广计划的实施，包括但不限于合作伙伴关系建立、线上线下活动组织等。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、传媒或相关专业。 2、有1-2年工作经验，具有私域电商或相关培训课程产品研发经验者优先。 3、出色的写作和编辑能力，能够独立撰写高质量的文案和营销材料。 4、对私域电商行业有深入了解，熟悉社交媒体营销、内容营销、用户运营等。 5、具备良好的项目管理和协调能力，能够在压力下工作并满足紧迫的截止日期。 6、良好的团队合作精神，积极主动，愿意接受挑战。 加分项： 拥有成功的私域电商运营或社群管理案例。 熟练使用各类社交媒体工具和办公软件。 具备基础的图像或视频编辑技能。

职位职责: 1、负责数字李生系列产品的运营工作，收集和挖掘用户需求，结合业务目标与可用资源，设计合理的活动方案； 2、对产品的各项运营数据指标负责，对产品的服务体验及口碑负责； 3、负责对接业务合作方，产品，设计、美术等团队，高效落地运营方案； 4、研究行业发展趋势和走向，探索前沿产品方向的运营策略。 职位要求： 1、本科及以上学历，5 年及以上互联网/数字李生/游戏/社区产品运营经验； 2、逻辑清晰，想法活跃，善于沟通，能统筹协调复杂业务； 3、对新产品新技术保持充分的热情和好奇心； 4、对数字李生或金融科技应用有较多经验的优先考虑。