• 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.根据业务需要,承担录课、直播授课任务。 2.负责公考常识/公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 【任职要求】 1.本-科及以上学历,1年以上常识或公基科目教学教研经验最佳,优秀者不限工作经验; 2.能全职参与粉笔教研教学工作,接受粉笔内容至上的教学理念; 3.具备授课能力,具有良好的文字表达能力和逻辑思维,信息搜集、整合、加工能力强; 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责,抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.招聘科目包括常识非法、常识法律、公安专业科目,应聘公安专业科目老师若能同时授课常识法律优先。 坐班地点(任选其一): 北京、贵阳、西安、长春、成都、哈尔滨、沈阳、烟台、济南、武汉、天津、石家庄、广州
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.根据业务需要,承担录课、直播授课任务。 2.负责公考常识/公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 【任职要求】 1.本-科及以上学历,1年以上常识或公基科目教学教研经验最佳,优秀者不限工作经验; 2.能全职参与粉笔教研教学工作,接受粉笔内容至上的教学理念; 3.具备授课能力,具有良好的文字表达能力和逻辑思维,信息搜集、整合、加工能力强; 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责,抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.招聘科目包括常识非法、常识法律、公安专业科目,应聘公安专业科目老师若能同时授课常识法律优先。 坐班地点(任选其一): 北京、贵阳、西安、长春、成都、哈尔滨、沈阳、烟台、济南、武汉、天津、石家庄、广州
  • 10k-12k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,内容社区 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 负责学科网学生产品的内容教研工作,具体如下: 1.负责学生的需求调研与分析 2.负责学生学习内容的审核与建设 3.负责学生学习基础数据的研究与搭建 4.负责产品用研分析与迭代需求输出 任职要求: 1.****公立**本科起,学科相关专业优先; 2.在公立校或教培机构有相关学科教学经验,或在互联网教育行业有题库教研工作经验; 3.了解课堂教学,熟练掌握相关学科的知识脉络,对学习产品的基础数据框架有一定的认知,有良好的产品思维; 4.学习能力强,对工作有较高的主动性,有创新思维; 5.需持有相关学科教师资格证。
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,内容社区 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 负责学科网学生产品的内容教研工作,具体如下; 1.负责学生的需求调研与分析 2.负责学生学习内容的审核与建设 3.负责学生学习基础数据的研究与搭建 4.负责产品用研分析与迭代需求输出 任职要求: 1.公立本科起,学科相关专业优先; 2.在公立校或教培机构有相关学科教学经验,或在互联网教育行业有题库教研工作经验; 3.了解课堂教学,熟练掌握相关学科的知识脉络,对学习产品的基础数据框架有一定的认知,有良好的产品思维; 4.学习能力强,对工作有较高的主动性,有创新思维; 5.需持有相关学科教师资格证。
  • 工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    【主要职责】 1、负责作业帮app、题库资源初高中数学相关教学产品的内容优化; 2、基于学生在初高中数学学习过程中的痛点,探索新的教学产品(除课程外)内容及形态,满足学生不同学习场景的需求,与产品、运营团队配合推动新产品落地; 3、兼职教师团队的内容质量管理; 4、对关注的特定教育产品,进行多维度的调研,产出教研维度的调研报告; 【任职要求】 1、**本科及以上学历,5年以上教研教学经验,有教学内容及教学产品研发经验者优先。 2、了解学生在数学学习的不同阶段中核心问题,对于学生有问题的原因、解决方案有自己的思考; 3、良好的语言表达能力、逻辑清晰,有责任心、执行力强,能主动思考并发现问题和解决问题; 4、求知欲旺盛,对事物充满好奇心,学习能力强;
  • 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责 1. 基于学科教学教研经验,参与APP内变现类产品的业务调研、需求分析、方案设计和落地实现全流程,对变现结果负责; 2. 根据业务需求和教研教学规律,产出高质量的资源规划方案,并组织团队完成资源建设落地; 3. 做好语文团队的整体工作统筹,制定学科相关工作标准和协同机制; 任职要求: 1. **本科及以上学历,5年以上教育行业经验; 2. 有设计教学资源体系的经验,熟悉课内外语文学习的核心需求,了解行业内优质教学资源的制作标准与方法; 2. 有较强的创新能力,能结合新技术持续迭代学习资源建设方法,提升团队工作效率; 3. 有一定的抗压能力和团队管理经验;
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    在线教育,工具类产品,内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.参与课程产品的研发、方案设计、课程打造,包括但不限于课型设计、题型设计、逐字稿撰写; 2.对少儿英语学科及其相关领域做深入的研究和学习,包括对小学教材课程标准、国际英语教材、欧标,KET、PET等级考试体系和内容; 3.把控课程质量,试验、测试、迭代课程产品,为自己经手的课程学习交付和课程体验负责; 4.参与英语课程产品定位的确定。 【岗位要求】 1.本科及以上学历,具备扎实的英语功底(例如:雅思7.0+、托福95+,或其他同等水平),英语专业、语言学、教育学、心理学专业加分; 2.2~5年教育领域教研/教学产品研发经验,有小学英语教育相关经验优先; 3.对学生学情有深入洞察,能持续地更新和提升自己对于不同类型的学生的分析、理解,能够持续提炼不同类型学生的学习难点、方法卡点; 4.拥有良好的学习习惯、逻辑思考能力、反思能力; 5.具备良好的定位问题和解决问题的能力,有好奇心和钻研精神。
  • 在线教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    1、教授雅思 托福,GRE GMAT等相关课程,授课形式:班课/—对一; 2、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动; 3、定期反馈家长及提供合理建议。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历;海归优先考虑考; 2、能力素质:雅思总分7分以上;托福95+; 3、具备语言表达能力和沟通能力;有团队合作精神,有责任心和毅力;
  • 14k-20k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、雅思/托福单项或多项授课,做好相关教学工作; 2、针对学生不同情况,用可接受度高的方法进行教学,认真备课并予以课后反馈; 3、有较强的教研能力、钻研精神,善于在教学中总结经验、发现规律; 任职要求: 1、本科及以上学历,英语专业、留学归国优先; 2、参加过雅思、托福考试,或在各种英语考试中获得有说服力的分数; 3、雅思总分7.5以上,托福总分100以上(雅思阅读/听力8分以上,写作/口语7分以上可放宽至雅思总分7.0); 4、有责任心,喜爱教育行业,注重扎实学生语言基础,无教学经验亦可; 5、有亲和力、扎实的英语功底,对学生认真负责; 加入我们可以拥有: 1、人际关系简单、活跃的工作氛围; 2、舒适的办公环境,早10晚6; 3、1v1教学培训+技能发展+丰富的教学资源; 4、员工生日福利、下午茶、节日庆祝活动,按国家法定节假日天数休假; 5、位于南山科技园甲级写字楼,紧邻高新园地铁站,通勤便捷; 6、广阔的发展空间,丰厚的待遇。
  • 12k-20k·13薪 经验不限 / 本科
    教育|培训,在线教育 / 天使轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、针对学生情况,为学生提供精细化的教学服务; 2、关爱学生身心健康学习兴趣,帮助孩子树立良好学习心态和习惯; 3、有机会参与课程的教研设计,打造精细化的课程体系; 4、完成课后沟通及维护,提高教学质量。 任职资格: 1、**本科及以上学历(教资,TESOL,TKT等相关证书优先录取),有1年以上教学经验优先; 2、熟悉剑桥通用/雅思/托福考试体系,了解本地小升初、中**,以及两者进行联系; 3、能熟练使用 PPT 、Word、Excel等办公软件; 4、自驱力、沟通及组织协调能力强。 丑话说在先,下面五件事您不可以: 1.不可以打卡!!我们拒绝一板一眼的机械式管理,在这里我们是爱你的~你是自由的~ 2.不可以有等级称呼!!我们没有“XX总”、没有“大佬”,只有大兄弟小姐妹?的扁平化管理~ 3.不可以不努力!!学海无涯桃李作舟,不仅有从零到精通的教师技能培训,还有管理者能力培训课程,帮你学习走向人生巅疯~ 4.不可以不升职加薪!!横纵向的专业&管理发展路径,一年四次的调薪机会,还有丰厚的年终奖金,就问你心不心动~ 5.不可以丧!五险一金&节假日什么的标配就不用说啦,一周一度的下午茶、每年多次旅游机会、免费全身体检、各种羽毛球、狼人杀、剧本杀等等等等俱乐部活动~ 加入直呼好家伙!!
  • 10k-16k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 2000人以上
    1. 负责班课或一对一形式教授雅思托福写作课程; 2. 接受教务的排课安排,对所教授课程充分准备; 3. 积极参加教研、讲座、会议等活动,参与课程设计、优化教材、讲义; 4. 与学生、家长保持必要和有效的沟通交流,关爱学生,建立良好的师生关系。 任职要求: 1. 学历:本科及以上学历,英语、教育、TESOL相关专业,有海外留学经历者优先; 2. 学术:雅思7分及以上/托福100分及以上,有扎实的英文功底,具备良好的口语写作能力; 3. 经验:有雅思/托福教学经验者优先,或具备同等的教学能力或潜力(接受优秀硕士应届生); 4. 能力:口语流利,发音标准,具有良好的课堂表现力和控制力; 5.素养:语言表达流畅标准,逻辑思考能力强,有鲜明的教学风格。 6.有留学背景,接受新人 工作地点:大学城校区、沙坪坝校区、解放碑校区、观音桥校区、南坪校区 丰富的岗前培训: 1. 1-3个月磨课备课期,集团优秀课堂分享; 2. 单科主管一对一指导、模拟课堂; 3. 高频教研活动,头脑风暴、圆桌会议等。 福利: 1. 学校缴纳五险一金(入职即购买养老、医疗、失业、工伤及生育保险); 2. 可享受带薪年假,国家法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假; 3. 优秀员工集体出游、年度旅游机会; 6. 丰富的员工活动,提供定期团队聚会津贴等; 7. 各项奖金和礼品(如年终奖、节日礼品、周年福利等)。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据学校要求完成雅思的教学,评估学生课堂学习表现; 2、确保教学质量及营造良好的学术氛围; 3、定时反馈学员学习情况; 4、提高中心学员授课质量的满意度; 5、参加学校组织的定期教学教研,不断提升自身教学水平。 岗位要求: 1、英语相关专业,英语专业8级优先,雅思总分7分及以上,有1年以上雅思教学经验; 2、自信、开朗,对待学员有耐心,有较强的表达能力; 3、热爱教学,有海外留学经验优先。 薪资:面议
  • 12k-20k 经验在校/应届 / 本科
    教育|培训 / 上市公司 / 500-2000人
    【工作内容】 1. 完成雅思考试中的主教学科(听/口/读/写)的教学任务,包括备课、授课和作业监督; 2. 管理学生的学习进度,及时并专业耐心地将学情反馈给学生家长; 3. 定期参加教学教研活动,提升自身学术素养和考试讲解技巧; 4. 钻研考试规律,定期参加自身教授课程的考试,保持对该考试项目最新信息和趋势的掌握; 5. 组织并主讲备考讲座,定期参与模考活动; 6. 完成学科组长和项目负责人安排的其他工作。 【任职资格】 1. 本科及以上学历,专业不限,学习英语、教育等相关专业优先考虑; 2. 功底成绩优秀: a) 雅思总分7.5分及以上; b) 总分7+,其中任一单项达分(L8/S7.5/R8/W7); c) 专四/专八良好及以上且在备考雅思中(可投递简历,综合考虑) 3. 热爱教育事业,工作积极主动、热情度高,亲和力强,有责任感。 【加分项】 1. 有高中英语教师资格证、TKT、CELTA证书优先考虑; 2. 有培训机构教学经验、留学背景的候选人优先考虑; 【薪资福利】 1. 工作时间: 春秋季:周一或周二固定休息,周三-五坐班及上课,周末仅上课; 寒暑假:依据课表上课,基本每周固定一天休息(春秋季开始前有统一约5-7天的福利休假安排); 2. 工作地址:罗湖、福田、南山各校区 3. 工资构成:固定底薪+课时费+达分高分奖,15-20万/年; 4. 五险一金:入职即开始缴纳; 5. 带薪假期、旅游、节日福利、年度体检、员工子女就读优惠等; 6. 晋升通道: 专业序列:初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 教学管理序列:教师-教研(师训)组长-教研(师训)主管-教研(师训)经理 运营管理序列:教师-项目专员-项目主管-项目经理-项目总监 7. 热情轻松的团队氛围,坦诚高效的企业文化。
  • 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    在线教育,工具类产品,内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、参与英语课程产品定位和选题标准的确定; 2、生成各个英语细分课程,产品的教学大纲; 3、参与课程的研发、方案设计、课程打造,包括但不限于课型设计、题型设计、逐字稿撰写; 4、把控课程质量,试验、测试、迭代课程产品,为自己经手的课程学习交付和课程体验负责。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,具备扎实的英语功底(例如:专八、雅思7+、托福100+,或其他同等水平); 2、1~3年教育领域教研/教学经验,在线教育、培训机构、公立学校,或内容行业等相关工作经验,有英语教育相关经验优先; 3、对学生学情有深入洞察,能持续地更新和提升自己对于不同类型的学生的分析、理解; 4、心中的学生画像生动,能够持续提炼不同类型学生的学习难点、方法卡点; 5、对于教学精益求精,有持续复盘、反思自己的教学方法,改进和迭代自己的教学方案。
  • 教育 / 未融资 / 150-500人
    岗位特色: 1、培训体系:提供专业且系统的教学培训,1对1导师个性化培养以及高频教研活动; 2、薪资报酬:苏城最高福利待遇,成熟教师年薪25万-35万,课时量充足有保障; 3、办公环境:团队氛围热情愉快、有活力;办公环境优雅温馨; 4、晋升渠道:广阔的发展平台,执行“不同级别英语教师-导师”的晋升体系; 5、其他福利:弹性工作时间、五险一金、带薪年假、商业保险、年度体检、年度旅游、团队聚会津贴、节日福利、生日福利、租房补贴、跨校区补贴、员工报课内部福利等。 岗位职责: 1、负责雅思、托福、SAT、ACT、PTE等相关考试的课程教学; 2、根据学生情况制定个性化学习和培训方案并实施; 3、积极参与培训及教研工作,提升教学质量; 4、协助上级完成各项教学工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,英语专业,有专四专八证书;有留学背景或相关工作经验者优先; 2、英语知识扎实,中英文发音标准,中文口头表达能力强;托福100分/雅思7.5分及以上者优先; 3、逻辑清晰,讲课条理分明;富有责任心,能够按要求提供教学服务,增加学生以及家长的黏合度; 4、风趣幽默,知识面宽广,善于调动课堂气氛或具备这方面的潜力,善于鼓励学生; 5、具备良好的职业道德和服务意识,并能适应教育培训行业的工作节奏。