• 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1. 负责市场开拓,并完成销售业绩考核,达成销售额汇款等目标; 2. 定期回访客户,拓展潜在重要客户,搜集有效信息并分析客户需求,提出解决方案; 3. 负责重要客户的维护工作; 4. 公司安排的其他工作。 任职条件: 1.财会、计算机、市场营销等专业本科及以上学历; 2.对企业信息化的规划与应用有充分理解,熟悉管理软件在企业的应用流程; 3. 精通销售技能,有丰富的客户资源; 4.精通国内外主流企业应用软件,企业互联网产品在高端企业的销售及咨询工作经验; 5.良好的语言表达能力及与高层人士沟通能力,思维敏捷、逻辑清楚。
  • 3k-5k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责 1、负责与关键用户进行业务需求沟通; 2、以客户业务为导向深入分析、挖掘客户需求,完成客户需求评估、需求调研等; 3、安排产品功能迭代及开发计划; 4、进行项目方案、产品功能详细设计,并撰写相关文档; 5、对开发的系统进行功能测试; 6、完成对关键用户的知识转移。 二、任职资格 1、本科及以上学历; 2、具有方案撰写、产品设计能力; 3、对项目管理、推进等,有一定的理解; 4、沟通能力强、执行能力强、学习能力强; 5、熟悉CRM、ERP、OA等信息系统优先。 三、福利待遇 1、免费独立单间住宿(公司附近); 2、免费午餐及晚餐; 3、公司体检; 4、团队旅游; 5、周末及国家法定节假日; 6、毕业转正,五险一金。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责 1、负责与关键用户进行业务需求沟通; 2、以客户业务为导向深入分析、挖掘客户需求,完成客户需求评估、需求调研等; 3、通过业务需求沟通制定项目实施方案; 4、对开发的产品进行功能测试; 5、对关键用户进行业务及产品培训; 6、统计分析产品使用数据,总结产品价值点。 二、任职要求 1、 具有较强的方案撰写、产品设计能力; 2、 同时具备较强的沟通能力和执行能力; 3、 熟悉Office文档工作; 4、 熟悉常见产品设计工具,如Axure,Sketch,墨刀,XMind,Visio等; 5、了解CRM、ERP、OA等信息系统者优先。 三、福利待遇 1、公司提供免费独立单间住宿(公司附近); 2、周末及国家法定节假日; 3、团队旅游。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 上市公司 / 15-50人
    岗位描述: 1.根据顾客的需求,以专业知识,手法为顾客提供优质的服务 2.做好客情的维护,定期跟踪回访顾客,提高顾客满意度 岗位要求:热爱中医美容养生行业 2.勤奋努力,踏实,愿意学习一技之长 3.通过公司专业系统培训,给顾客带来优质服务 任职资格: 1、高中及以上学历,有相关经验优先。 2、热爱沟通,喜欢大健康养生行业。 3、勤劳愿意付出。 4、善于学习不断提升技艺。 福利待遇: 1.完善的培训体系2.包食包住3.产品福利4.合理的晋升制度5.社保五险6.合伙制模式7.带薪休假
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 上市公司 / 15-50人
    岗位描述: 1.根据顾客的需求,以专业知识,手法为顾客提供优质的服务 2.做好客情的维护,定期跟踪回访顾客,提高顾客满意度 岗位要求:热爱中医美容养生行业 2.勤奋努力,踏实,愿意学习一技之长 3.通过公司专业系统培训,给顾客带来优质服务 任职资格: 1、高中及以上学历,有相关经验优先。 2、热爱沟通,喜欢大健康养生行业。 3、勤劳愿意付出。 4、善于学习不断提升技艺。 福利待遇: 1.完善的培训体系2.包食3.产品福利4.合理的晋升制度5.社保五险6.合伙制模式7.带薪休假
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 15-50人
    1、学员维护、管理,与家长沟通,处理、解决投诉及建议; 2、定期与家长沟通、汇报学生在校学习情况; 3、后期续费签单工作,升学及口碑; 4、组织督导教学质量 5、完成报表
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:1、负责6-14岁儿童的英语教学,传授孩子英语实际应用能力;2、依据标准化流程按时做好备课及教学研讨;3、参与总部与学校组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动;4、借助企业平台学习行业前途沿理论知识、并将其运用到工作中。5、负责课后督导及升学工作岗位要求:1、喜欢儿童、热爱教育行业,对英语教育行业有一定的见解;2、本科以上学历,英语能力好,一年以上小班教学经验;3、亲和力好,有耐心,形象气质佳,具有良好的职业形象;4、善于与学生沟通,擅于调动课堂气氛;有创新意识和钻研精神;5、良好的团队协作精神,优秀的沟通表达能力,较强的逻辑思维能力。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    Main Responsibility: 主要工作职责: 1.Follow the curriculum to teach English for 3-16 years old children & teenagers. 根据课程体系,教授3-16岁少年儿童英文课程。 2.Responsible for whole learning process for students. Help the students to do pre-learning and review, keep a close contact with parents about learning progress.全面负责学生的学习,对学生进行课前辅导与课后预习,及时与家长沟通学生学习情况。 3.Collecting feedback from students and parents to make continuous improvement, dealing with complaints. 收集学生/家长的反馈信息并及时做出回复,协助处理学生/家长投诉 4. Support other teaching or marketing activities as needed, e.g Demo show, Festival Activities. 配合学校组织的各种教学活动和市场活动,如Demo课,活动等。 Qualification任职要求: 1. Major in children education, phycology, education, English or relevant fields. 本科以上学历,幼教、心理学、教育学、小学教育、英语相关专业。 2. TEM-4, fluent spoken English with standard pronunciation.英语专业四级,口语流利,发音标准。 3, National Teaching Qualification Certified 持有国家教师资格证。 Experience经验要求: Fresh graduates with above-mentioned qualification. 符合上述条件的应届毕业生 Similar internship and working experience is a plus. 有类似工作及实习经历者优先。 Competence能力要求: 1. Extrovert, empathy, responsible, patient and attention to details. 性格开朗活泼,有爱心,有责任心,有耐心,注重细节。 2. Fluent in spoken English with standard pronunciation. 英文流利,发音标准。 3. Fast learner and creative.学习能力强,有创造力。 4. Love children, passionate about children education. 喜欢小孩,对少儿教育有热情。 We offer我们提供: 1.Space for you continuous development.长久的发展空间 2.English is working Language. 和母语为英文的老师合作以及英文能力培训 3. Competitive compensation package: social insurance, paid vacation, base pay+ course bonus+ annual performance bonus, benefit for national holidays. 有竞争力的薪酬体系(五险一金,带薪年假,基本工资+课时费+年终公司业绩奖金+续班奖金+节假日福利) 4. Annual special awards for the top performer. 对于业绩突出员工的年度奖励。 5. Annual travel, regular team building。年度旅游,定期团队建设。 工作地址 成都高新区天府二街
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    Main Responsibility: 主要工作职责: 1.Follow the curriculum to teach English for 3-16 years old children & amp; teenagers. 根据课程体系,教授3-16岁少年儿童英文课程。 2.Responsible for the whole learning process for students. Help the students to do pre-learning and review, keep close contact with parents about learning progress.全面负责学生的学习,对学生进行课前辅导与课后预习,及时与家长沟通学生学习情况。 3.Collecting feedback from students and parents to make continuous improvement, dealing with complaints. 收集学生/家长的反馈信息并及时做出回复,协助处理学生/家长投诉 4. Support other teaching or marketing activities as needed, e.g Demo show, Festival Activities. 配合学校组织的各种教学活动和市场活动,如Demo课,活动等。 Qualification任职要求: 1. Major in children's education, phycology, education, English, or relevant fields. 本科以上学历,幼教、心理学、教育学、小学教育、英语相关专业。 2. TEM-4, fluent spoken English with standard pronunciation.英语专业四级,口语流利,发音标准。 3, National Teaching Qualification Certified 持有国家教师资格证。 Experience经验要求: Fresh graduates with the above-mentioned qualification. 符合上述条件的应届毕业生 Similar internship and working experience is a plus. 有类似工作及实习经历者优先。 Competence能力要求: 1. Extrovert, empathy, responsible, patient, and attention to detail. 性格开朗活泼,有爱心,有责任心,有耐心,注重细节。 2. Fluent in spoken English with standard pronunciation. 英文流利,发音标准。 3. Fast learner and creative.学习能力强,有创造力。 4. Love children, passionate about children's education. 喜欢小孩,对少儿教育有热情。 We offer我们提供: 1.Space for your continuous development.长久的发展空间 2.English is a working Language. 和母语为英文的老师合作以及英文能力培训 3. Competitive compensation package: social insurance, paid vacation, base pay+ course bonus+ annual performance bonus, the benefit for national holidays. 有竞争力的薪酬体系(五险一金,带薪年假,基本工资+课时费+年终公司业绩奖金+续班奖金+节假日福利) 4. Annual special awards for the top performer. 对于业绩突出员工的年度奖励。 5. Annual travel, regular team building。年度旅游,定期团队建设。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    Notice: 1. 你有一位看起来不像老板的老板,他会教你如何成长,赢得选择的权利 2. 这是一份困难的工作,英文,心理学,教育学都涉及,希望你能克服困难收获成长 3. 该职位周六日上班,周中休息。当然每年有机会和所有人一起出国旅游看看更大的世界 4. 销售是一份需要个人魅力的工作,希望你也能成为一个更有魅力的人 Main Responsibility: 主要工作职责: 1.客户沟通(电话,面对面以及和小朋友的沟通)Communication (Call out, face to face and make good communication with kids) 2.问题解决和讲解(讲解课程和客户潜在问题)Solve the problem and make a clear introduction of the curriculum. 3.新客户发展(通过各种方式发展其他客户) Customer development:Develop new customer from our customer or other methods.   Competence 能力要求: 1. Good communication skills, nice and open. 沟通能力良好,亲和开朗。 2. Standard Mandarin speaker. 普通话标准。 3. Fluent English is required.  英文流利 4. Act fast, good execution. 行动迅速,执行力好。 5. Responsible, honest and reliable. 认真负责,诚实可信。 6. Love children, passionate about children education. 喜欢小孩,热爱儿童教育事业。 What We offer我们提供: 1. Space for your continuous development.长久发展的空间 2. Comprehensive training system: on board training,  on-job training and etc.完善的培训体系:入职培训,上岗培训及在职能力提升培训 3. Competitive compensation package: social insurance, paid vacation, base pay+ annual performance bonus, the benefit for national holidays. 有竞争力的薪酬体系(国家规定保险,带薪年假,基本工资+年终公司业绩奖金+节假日福利) 4. Annual special awards for the top performer. 对于业绩突出员工的年度奖励。 5. Relax and harmonious working atmosphere 轻松和谐的工作氛围。
  • 6k-9k 经验不限 / 大专
    教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    待遇:(可接受小白,设计助理、学徒) 1、上岗薪资6000-8000不等,一两年后月薪过万,另有项目奖金和提成:五险一金,双休. 法定节假日,正常休息 2、公司工作环境优雅、氛围好,同事关系融洽,生日派对、聚餐等活动丰富 3、公司注重员工培养,给予晋升机会,管理层从主要员工中培养、提拔 职位描述及岗位需求: 1、21--30岁对影视剪辑、游戏设计、动漫设计、建筑动画等感兴趣的人士; 2、期望加入游戏设计行业,进入金领阶层; 4、有志于在游戏行业、视觉设计行业发展,并希望把爱好转化为职业的爱好者; 5、大专及以上学历,(大专以下学历择优录取)肯动脑子,人踏实不油条,很简单前期不熟练有师傅带; 66、在项目经理的带领下完成日常的工作,会基本的电脑操作,有较强的学习能力; 了、能快速融入团队,积极主动提升自己,不懂就问,人要勤快; 待遇福利 1、富有竞争力的薪酬水平和其他福利津贴 2、健全的五险一金 3、给予完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪 4、完善的培养体系和晋升机制 5、丰富的**集体活动(拓展,旅游,聚餐,年会等) 6、提供住宿 没学历没经验不重要,我们更看中的是态度,只要你人勤快,积极上进,都有机会加入我们!
  • 12k-20k 经验不限 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、接受客户关于产品的咨询、查询、投诉和建议;2、了解学员诉求,帮助学员预约和学习体验课,并及时回访上完体验课的学员,推荐适合课程,促成订单;3、客户相关信息的录入管理,建立客户档案,提交工作报表;4、有效掌握学员动态,维护公司形象,协调客户与公司良好关系,积极配合公司安排的工作任务。【任职要求】1、大专及以上学历;2、语言表达能力强,求职目标明确;3、有责任心、有耐心、能够承受压力、勇于挑战高薪;【薪资福利】1、薪资构成:底薪+提成+交通补贴+找房补贴(入职1个月,月薪可轻松破万);2、职级每一个月一晋升,提供不同方向人才培养机制:Ø  销售管理方向(可担任管理职位,晋升体制:课程顾问→销售主管→销售经理→销售总监)Ø  销售专家方向(可提高底薪及提成点、获得公司股权)3、享受公司提供的丰富节日礼品;业绩突出者每月可拥有最多4天额外假期。如果你想挑战高薪如果你想公平晋升如果你想提升自我如果你想加入一个不断稳步上升的平台请选择51talk!
  • 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    51talk无忧英语已于2016年在纽交所上市!办公地址:上海市徐汇区华鑫中心一号楼(九号线桂林路地铁站)文化氛围好 意向优质用户资源 【岗位职责】:1、与通过抖音、头条、火山小视频、地铁公交或赞助综艺天天向上**对**快乐大本营投放广告吸引注册的用户进行电话沟通,接受客户关于产品的咨询、查询、投诉和建议;2、了解学员诉求,帮助学员预约和学习体验课,并及时回访上完体验课的学员,推荐适合课程,促成订单;3、客户相关信息的录入管理,建立客户档案,提交工作报表;4、有效掌握学员动态,维护公司形象,协调客户与公司良好关系,积极配合公司安排的工作任务。 任职要求】1、大专及以上学历,可接受22年毕业生;2、语言表达能力强,求职目标明确;3、有责任心、有耐心、能够承受压力、勇于挑战高薪; 【薪资福利】1、薪资构成:底薪+提成+交通补贴+找房补贴(入职1个月,月薪可轻松破万);2、职级每一个月一晋升,提供不同方向人才培养机制:Ø  销售管理方向(可担任管理职位,晋升体制:课程顾问→销售主管→销售经理→销售总监)Ø  销售专家方向(可提高底薪及提成点、获得公司股权)3、入职即可享受专业完整的培训;4、享受公司提供的丰富节日礼品,生日会各种活动,活动日激励政策及丰厚奖品;业绩突出者每月可拥有最多4天额外假期。如果你想挑战高薪如果你想公平晋升如果你想提升自我如果你想加入一个不断稳步上升的平台请选择51talk!
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    / 未融资 / 15-50人
    1、为学员和家长提供现场咨询、电话咨询及专业的指导意见,达成招生目标。    2、确定报读后,协调适合的老师上课。  3、跟踪学生学习情况,定期与家长保持联系,维护原有生源,协调教务工作;积极开发新生源。  4、有一定英语水平,愿意挑战高薪,吃苦耐劳,有敬业精神者优先。  5、在福田、南山或罗湖有类似工作经验优先;有生源者优先,本机构对带来优质生源的课程顾问给予特别奖励。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    / 未融资 / 15-50人
    1、要求性格活泼,热情大方;  2、负责学生考勤,排课等教务工作;  3、负责前台接待家长咨询,收银等;  4、负责员工考勤,以及信息记录整理等文秘工作;  5、负责学员续费,有教育机构前台行政经验者优先,资质优异者后期可晋升为课程顾问,待遇更优。 6.周一至周五下午1点到晚上8点半;周末早上九点到下午6点。大小周,大周休周二周三,小周休周二.