• 9k-14k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责汽车内容审核,判断图文、视频内容推荐资源; 2.对内容进行优化运营,包括标题、封面、推送标题等; 3.配合算法策略对内容进行多维度标记; 4.平台内容质量及内容推荐效果评估。 职位要求: 1.有一定审核经验,对汽车内容质量有判断力; 2.热爱汽车行业,有基础的汽车知识储备,对热门的车企和车型信息了解; 3.积极主动,能接受较强工作压力,且能接受轮班制; 4.对内容运营有一定的了解,能负责优质内容推荐、修改标题/封面等基础运营工作。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责汽车行业目标客户维护及新客户的开拓; 2、完成部门制定的季度及年度广告销售任务; 3、了解客户需求,解决客户问题促成交易; 4、有效利用58集团多项资源帮助客户成功进行网络推广及网络宣传规划; 5、与销售内部各职能部门协作,保证合同约定的内容顺利实施并按时保质完成并提供持续的技术支持及市场反馈。 任职资格: 1、 统招本科及以上学历,从事网络广告或媒体营销3年及以上,有互联网市场销售或策划工作经验,熟悉相关行业广告客户销售工作,对相关行业产品有深入了解 2、 有汽车垂直媒体、门户网站或大型广告公司、公关公司背景,熟悉市场活动,广告推广的运营模式,有市场推广、品牌推广经验者佳; 3、 对汽车互联网潮流有独到见解和强烈的爱好,了解汽车市场; 4、 优秀的沟通技巧和谈判能力,抗压能力强,出色的对内对外协调能力; 5、 有汽车行业品牌厂商资源,客户广告销售经验者佳。
  • 8k-15k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、 负责执行交通行业客户针对58集团生态广告合作的商业项目的售前方案相关工作,包含前期需求梳理,合作策略推导、方案撰写制作及相关调整等; 2、 支持销售执行售前提案,可以清晰表述售卖逻辑,并把握客户核心诉求,完成现场沟通; 3、 整合58集团生态资源,协同部门达成跨业务线沟通联动,制作标准化的商业产品; 4、 支持部门内部培训相关工作,针对通案、案例、行业报告有一定见解并可以清晰表述; 5、 对公司内部汽车行业营销活动给予相关支持; 任职资格: 1、统招本科及以上学历,具有互联网媒体、广告代理机构、汽车主机厂任职经历,具有两年及以上的交通行业策划经验,熟悉汽车品牌客户对互联网媒体的商业合作模式。对汽车行业、广告行业富有热情; 2、具有严谨、精确的文字把握能力,具有熟练的PPT制作与美化能力,具有基础的数据洞察能力; 3、工作效率高,具有良好的抗压能力,可以在合理的工作时间内保质保量交付需求。并可以在紧急状态下实现团队配合,快速达成需求交付; 4、务必具有良好的学习能力和强烈的学习意愿,在工作中实现自我超越和职业技能的不断提升,与团队同事共同成长,共建一支专业、敬业、有战斗力的策划团队;
  • 8K-15K 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容,移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位描述: 1.撰写深入导购稿件、深入试车试驾、实拍稿件、汽车评测的原创文章;  2.撰写简单访谈稿件、配合稿件;报道国内及海外的试驾会、车展等;  3.策划、执行小型专题的制作。  任职资格:  1.热爱汽车,对汽车品牌及产品有深入的了解,有相关的知识储备;有驾照,可熟练驾驶;  2.熟悉汽车及新媒体行业、 敏感捕捉新闻热点,掌握基本网络知识; 3.抗压能力强,能适应高强度、高要求的工作,具备团队合作精神和创新精神;  4.有上进心,善于沟通;  5.本科及以上学历,英语四级以上,有一定的翻译和听说能力。
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 不限
    汽车丨出行、物流丨运输 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1 、公司提供平台招聘驾驶员; 2、组织并安排邀约客户进行面谈; 3、负责公司车辆的销售、长短租及网约平台推广等; 4、为驾驶员和企业用户安排车辆; 5、开拓新市场,发展新客户,增加公司业务范围; 6、根据营销计划,配合完成销售任务; 任职资格 1、形象气质佳,亲和力强,有责任心,具有良好的语言表达能力,积极进取者优先; 2、有汽车销售服务或相关销售经验者优先;有驾驶证熟练驾驶; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有积极的进取心和上进心,能够承受压力,勇于面对挑战; 办公地址:浦东新区沪南公路4789弄90-93号
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 大专
    汽车丨出行、物流丨运输 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1 、公司提供平台招聘驾驶员; 2、组织并安排邀约客户进行面谈; 3、负责公司车辆的销售、长短租及网约平台推广等; 4、为驾驶员和企业用户安排车辆; 5、开拓新市场,发展新客户,增加公司业务范围; 6、根据营销计划,配合完成销售任务; 任职资格 1、形象气质佳,亲和力强,有责任心,具有良好的语言表达能力,积极进取者优先; 2、有汽车销售服务或相关销售经验者优先;有驾驶证熟练驾驶; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有积极的进取心和上进心,能够承受压力,勇于面对挑战; 办公地址:浦东新区沪南公路4789弄90-93号
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作地点:上海、南京、合肥、成都、重庆、武汉、西安、太原、天津、济南、青岛、厦门、郑州、贵阳、兰州、南宁 工作职责: 负责所管辖区域汽车融资租赁业务的销售工作,开发、建设与维护与当地4S店的关系,并及时协调工作中出现的问题,完成总部下达的销售目标; 负责开拓与维护所管辖区域的二手车商的关系,完成总部下达的汽车融资租赁业务及指标,及并定期反馈给总部; 维护与所管辖区域的本地媒体的公共关系,有效进行市场运作,制定当地的市场推广计划及方案,及时向总部反馈当地的市场动态; 负责区域汽车融资租赁业务团队的搭建,对区域内工作人员实施有效管理与辅导,提升区域内汽车金融业务能力; 参与上海总部客服、片区门店专员等相关职能部门三个月的轮岗,通过考核后派往各个分公司,并可以接受长期外派。 任职要求: 认可平安租赁公司文化,有渴望,愿付出。具有责任心及主动性; 有良好的行业认知和金融知识; 具有良好的判断力、沟通能力、决策能力、分析能力以及执行力; 符合公司核心价值观,服从周边城市调配。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    4S店管理,汽车配件销售,汽车保养,汽车售后服务 岗位职责: 1.建立客户档案、服务周到 维护企业形象。 2.维护客户关系,解决客户问题。 3.对公司产品进行保养剂维护 4.遵守职业道德,保守商业机密 有无工作经验即可,上岗前均有短期培训,工作地点在各大汽车4S店,工作环境优美舒适 任职资格: 1.年龄35岁以下 2.适应出差 3.沟通亲和力强,有一定的应变能力
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 少于15人
    有汽车维修相关工作经验者优先,工作踏实稳重,有责任心
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    电商,汽车丨出行 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责汽车零配件销售-英得尔车载冰箱(自研-自产-自销,线上线下结合模式) 2、开拓客户、维护客户。(公司给到部分稳定客源,再开拓新资源) 3、客源(主机厂、4S集团、4S店、经销商、代理商) 任职要求: 1、全日制大专以上学历,有无经验均可,公司做全面培训;(20届应届毕业生欢迎投递简历) 2、适应出差,本岗位需全国性出差; 3、主要负责华中区域;
  • 6k-12k 经验3-5年 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 少于15人
    汽车维修工 库管 服务顾问 要认真做事负责   细心  爱学习
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责撰写车辆各类文章   如:“评测、导购、用车、行情、新车、选车”等; 2、独立完成采写工作; 3、负责新媒体问答板块的内容更新、专题策划; 4、追踪报道新车发布会以及大型汽车活动。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有较强的文字功底; 2、对汽车有着浓厚的兴趣; 3、熟悉单反相机的使用; 4、掌握photo shop的使用; 5、有收集媒体素材的敏感度;
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 150-500人
    对,你没看错,我们就是别人眼中的公司,yq期间,不但不裁员、不降薪,反而逆势涨薪!涨薪!涨薪! 我们做的是汽车交易平台,寻找的是一群志同道合的伙伴,如果你想找一个稳定的平台,年轻化的团队,亲和力强的小伙伴,想正式成为我们不可或缺的一员,那就把简历丢过来吧! 岗位职责 : 1、负责筛选站内优质内容,将内容二次提炼,优化标题文案,使其符合用户的阅读体验; 2、负责网站内容聚合,策划专题,推荐给匹配用户; 3、负责外部(市场、用户、竞品)内容需求的分析与挖掘,为内容选题提供参考; 岗位要求: 1、3年以上媒体或互联网汽车内容运营相关经验; 2、具备较强的新闻敏感度、以及较强的文字功底及策划能力; 3、熟悉汽车行业,了解汽车用户,对用车及市场有自己的见解。 公司福利: 1、薪资组成:月薪+年终奖+绩效奖金; 2、周末双休,试用期2个月; 3、六险一金、每年体检补贴; 4、带薪年假; 5、周年庆、年终晚会; 6、节假日礼金、过节礼品; 7、下午茶、生日会; 8、公司内部设有健身房、每周有专业老师上瑜伽课; 9、户外活动、定期组织篮球/足球/羽毛球比赛等; 10、旅游补贴:年度集体旅游,国内外旅游、每月各部门有自主的活动经费; 11、学习 晋升:工程大讲堂、产品、营运、客服峰会;
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 150-500人
    1.根据公司下发指标,制定个人销售计划,达成个人指标;2.按照厂家流程开展销售活动,为客户提供良好的购车体验;3.按规范执行客户开发、跟进、维系等工作,确保个人销售目标达成;4.与成交客户建立良好客户关系,提高客户忠诚度;
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    软件开发,汽车丨出行 / 未融资 / 150-500人
    工作职责:1、 负责功能测试环境的建立,开展仪表测试,包括功能测 试、HMI测试、回归测试等; 2、 评审需求文档,进行需求理解及分析,熟练使用测试方 法,设计测试大纲及测试用例; 3、 负责填写完整、规范的测试报吿,并协助软件开发人员 迸行故障定位和整改; 4、 负责对Bug生命周期进行跟踪和度量,把控款件交付质量。岗位要求:1、 本科及以上学历,计算机、通信、电子、自动控制、汽车工程 等相关专业。 2、 3年以上软件测试经验,其中至少2年以上的汽车仪表炊件测试 经验。 3、 熟悉仪表各个功能模块如表头,报警灯,报警信息,行程电 脑,电源管理等的测试。 4、 能熟练使用测试工具,如CAN工具'、信号发生器、示波器、万 用表、电阻箱等。 5、 能熟练运用CAN工貝,能使用CAPL语言编写测试脚本。