1、协助餐厅经理管理餐厅的日常经营活动，保证餐厅各项服务质量；
2、独立完成早、中、晚班值班，根据餐厅情况进行排班、订货等餐厅管理工作；
3、及时完成上级安排的其他日常工作。

任职要求
1、身体健康，有良好的团队合作精神及服务意识；
2、同行业相关工作经验，了解连锁餐厅操作流程及相关岗位操作标准（订货，排班）；
3、适应倒班和高效的工作环境。

薪资福利：
1、薪资结构：固定月薪+绩效奖金+年终奖金；
2、倒班制（早班9：00-18:00，中班11：00-20：00，晚班14:00-23:00）；做五休二；
3、享有五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）及商业保险；
4、享有法定节假日、带薪年假；
5、完善的训练、透明的晋升制度，提供良好的发展空间；
6、尊享员工餐五折优惠；
7、开店速度快，晋升机会多，晋升空间广阔。

工作地址就近分配，需可接受合理调店，

晋升通道（在原岗位工作满3个月，既有机会晋升到下一职级）：
见习经理→ 助理经理→ 餐厅副理 → 餐厅经理→区经理→更高职位