央企开放优才输送通道，欢迎优秀的你加入我们，让我们在这个平台上一起成长，发光发热！

岗位职责

1.根据公司要求的人才画像进行简历筛选，邀约面试

2.负责所在部门的员工入离职手续办理

3.辅助部门经理、主管进行日常工作的安排

4.统计所辖部门员工的工作数据，追踪督导

5.根据员工未来发展目标，针对性安排相应的培训

6.根据公司月度、季度的政策进行宣导

工作时间

8:30-11:30，13:30-17:30

周六半天，法定节假日正常休息

福利待遇

1.节假日员工福利

2.缴纳五险，企业年金，公司额外上商业保险（医疗、意外、养老等）

3.体检及甲状腺、乳腺、口腔等单项检查

岗位要求

1.大专及以上学历，行业或岗位相关专业优先录用

2.年龄25岁及以上优先

3.有相关工作经历优先

4.学习能力强，有行动力

5.有一定沟通能力，擅于协调合作

如果觉得岗位合适的话，不要犹豫害羞，快点打个招呼过来吧！期待与优秀的你相遇～