岗位职责:
1、公司日常办公用品、终端物品、电子产品等物资采购与发放登记；
2、负责公司固定资产的管理；
3、负责总公司及各分公司费用管理；
4、负责公司行政管理制度的完善和贯彻落实；
5、协助行政部完成信息收集及文字材料撰写工作；
6、负责考勤统计、加班单、请假等所有事项；
7、负责员工的入职、试用期转正、人事调动、离职等手续的办理；
8、负责公司内外文件的收发、登记、传递、归档工作；
9、负责招聘信息的发布，招聘网站的刷新，筛选简历及电话预约面试；
10、组织、安排公司会议，年会或会同有关部门筹备有关重要活动；
11、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动、团建旅游等；
12、办公环境维护维修及管理；
13、协助人事、行政、财务部完成日常工作；
14、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求:
1、专科及以上 学历，行政、文秘相关专业优先考虑；
2、1年以上行政相关工作经验，优秀应届毕业生也可考虑；
3、五官端正，性格开朗、有亲和力，热情大方；
2、具有良好的学习能力、表达能力及沟通协调能力；
3、工作态度积极主动，工作细心认真，有良好的执行力及职业素养，抗压能力强；
4、了解和掌握行政基本技能，熟练使用OFFICE办公软件。