【工作职责】

1、管理、激活销售团队，赋能团队成员成长，陪访杀单；
2、制定销售目标，带领、指导、回访，确保能完成制定的目标；
3、给到团队支持，帮助销售进行重要的or有难度的业务洽谈、达成合作、实现成单；
4、提升团队士气，活跃团队氛围。

【任职资格】
1、大专及以上，26-30，具有2年以上直销团队管理经验；
2、优秀的抗压力和自我调整能力；
3、主动积极，能给团队赋能；
4、加分：Saas软件，企业微信SCRM，私域运营，营销方案，国际物流，企业培训等行业销售管理经验。