#### **职位描述**  

我们寻找一位具有3年以上经验的运维专家，深度熟悉主流云平台（如AWS、Azure、GCP、阿里云、腾讯云），能够设计、优化并保障高可用云架构，推动自动化与DevOps实践，确保系统安全、稳定、高效运行。

---

#### **核心职责**  

1. **云架构与运维**  

   - 设计、部署及维护跨多云/混合云架构，确保业务高可用性及灾备能力。  

   - 优化云资源配置，实施成本监控与节约策略（如预留实例、弹性伸缩）。  

2. **自动化与DevOps**  

   - 使用Terraform、Ansible等工具实现IaC（基础设施即代码），构建CI/CD流水线（Jenkins/GitLab CI）。  

   - 管理容器化环境（Kubernetes/Docker），熟悉Service Mesh（如Istio）为加分项。  

3. **监控与安全**  

   - 搭建全链路监控体系（Prometheus/Grafana + ELK日志系统），实现异常预警与快速定位。  

   - 制定安全策略，管理漏洞、访问权限，确保符合GDPR/HIPAA等合规要求。  

4. **协作与优化**  

   - 与开发团队协作优化微服务架构性能，参与容量规划与容量测试。  

   - 主导故障根因分析，输出SOP文档，提升团队应急响应能力。  

---

#### **硬性要求**  

- **经验**：3年以上生产环境运维经验，至少精通2个主流云平台（需举例项目经验）。  

- **技术栈**：  

  - 熟练使用至少一种编程语言（Python/Go/Shell）。  

  - 精通Kubernetes及周边生态（Helm/Operator等）。  

  - 熟悉网络架构（VPC/负载均衡/CDN）及安全实践（WAF/IAM）。  

- **工具链**：  

  - 自动化：Terraform/Ansible + CI/CD工具。  

  - 监控：Prometheus/Zabbix + 日志分析（ELK/Splunk）。  

#### **优先条件**  

- 持有AWS/Azure/阿里云专家级认证。  

- 具备百万级用户系统或复杂分布式系统运维经验。  

- 熟悉FinOps理念，有云成本优化成功案例。  

---

#### **团队与文化**  

- **远程协作**：支持部分时间远程办公，提供弹性工作时间。  

- **成长支持**：全额报销云认证考试费用，定期技术沙龙分享。  

- **技术影响力**：鼓励参与开源项目，提供国际会议交流机会。  

---

#### **招聘流程**  

1. **简历初筛**（附云项目案例优先）→ 2. **技术面试**（场景题+架构设计）→ 3. **实操测试**（故障排查/脚本编写）→ 4. **综合评估**（团队匹配度）→ 5. Offer  

---

#### **为什么选择我们？**  

- 参与亿级流量项目，技术栈前沿（如Serverless/边缘计算）。  

- 扁平化管理，技术驱动决策，拒绝重复性运维工作。  

- 年薪范围：40-80W（根据能力可谈）+ 期权激励。  

---

**提示**：若您擅长将复杂运维问题系统化、产品化，并追求技术深度与业务价值的结合，我们期待您的加入！  

--- 

### 优化点说明：  

1. **突出技术深度**：强调云原生、K8s、安全合规等高阶技能，过滤初级候选人。  

2. **结果导向描述**：要求提供项目案例，聚焦实际能力而非工具罗列。  

3. **差异化福利**：远程办公、技术影响力建设，吸引优质人才。  

4. **精准渠道建议**：除主流平台外，可同步发布至K8s社区、云厂商人才库。  

可根据公司实际情况调整细节，如加入行业特定要求（如金融云合规经验）。