1、负责公司日常接待、办公区域的后勤服务工作、负责员工考勤管理工作; 　　
2、负责各种行政费用的控制及报销、审核等工作; 　　
3、负责组织公司企业文化建设，提炼和宣传企业理念，举办各种活动，促进员工凝聚力; 　　
4、负责公司固定资产及低值易耗品的管理工作(包括采购工作合理性、准确性) 　　
5、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类外联活动。
6、负责对外相关事务部门的沟通、商务来访接待等；
7、负责公司各类证件执照的管理及领导安排的其他工作。