辽宁想找工作怎么找热门行业
昶逸咨询
驻扎深圳并深耕在智能硬件及互联网领域，致力于做一家专业的人力资源服务供应商。
企业服务,其他/不需要融资/15-50人
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41在招职位
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美的集团IT
IT为美的集团总部一级职能部门，是美的集团全球业务流程信息化实现主体，专注IT能力和系统建设。
硬件/上市公司/2000人以上
66面试评价
109在招职位
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珍一堂
在线医疗/未融资/50-150人
0面试评价
110在招职位
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用友
领先的综合型、融合化、生态式的企业服务提供商
企业服务/上市公司/2000人以上
77面试评价
111在招职位
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小红书
标记我的生活
消费生活/D轮及以上/500-2000人
22面试评价
114在招职位
52%简历处理率
上海天王星
高频量化交易团队
企业服务/未融资/50-150人
1面试评价
114在招职位
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水滴公司WATERDROP INC.
用互联网科技助推广大人民群众有保可医，保障亿万家庭。
科技金融/上市公司/2000人以上
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115在招职位
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百融云创
金融行业解决方案专家；
科技金融,人工智能服务/上市公司/500-2000人
170面试评价
115在招职位
46%简历处理率
辽宁想找工作怎么找热门职位
辽宁想找工作怎么找人才推荐
李先生
百度/资深java开发工程师
孙先生
字节跳动/产品总监名校
陈女士
腾讯/资深UI设计师
乐先生
京东/集团流量运营专家
谢女士
滴滴/渠道推广总监
梁先生
抖音/APP技术专家
周女士
阿里巴巴/研发总监
刘女士
美团/行业市场营销高级经理
辽宁想找工作怎么找 优势解读
- 求职高效
- 被动等待不如与招聘方直接沟通争取机会，微信一样的聊天模式和boss直接聊offer
- 职位推荐
- 专注互联网领域人才招聘，智能推荐算法，每日海量高薪职位为您精准匹配
- 求职动态
- 随时查看求职简历投递进度，接收面试通知，好机会不容错过
- 隐私设置
- 屏蔽企业、匿名显示，细节更贴心，求职更安心
- 免费入驻
- 免费快速入驻，随时随地秒速发布招聘职位，让招聘更便捷
- 招聘高效
- 被动等待不如主动出击，与候选人在线沟通，更高效的找到想要的人才
- 邀约面试
- 系统精准推荐优质人才，从此告别人海捞针。手机邀约人才面试，不错过任何大牛
- 分享职位
- 将职位信息分享到朋友圈等社交平台，提高招聘效率
专注互联网招聘6年 靠实力定义行业
- 有效
- BAT、TMD互联⽹⼈才招聘主要渠道
- 百度、今⽇头条产研职位只在拉勾发布
- B轮以上公司，60%互联⽹⼈才来⾃拉勾
- 优质
- 200+拉勾⾃营猎头
- 拉勾独有⾼端⼈才库
- ⼈⼯筛选最优质⼈才
- 有实力
- 3次李克强总理接⻅
- 4年完成5轮融资
- 已进⼊IPO筹备阶段
三大核心能力 打造中国领先的互联网招聘平
- 精准⼈群
- 构建互联⽹⼈才招聘驱动⼒
- 中国68%的程序员在拉勾找⼯作
- 中国55%的产品经理在拉勾找⼯作
- 中国41%的中⾼端互联⽹⼈才在拉勾找⼯作
- 内容生态
- 构建互联网人才招聘推动⼒
- ⼤型招聘雇主品宣专场
- 标准雇主品牌产品
- 企业雇主品牌建设
- ⾏业峰会雇主评选
- 数模分析
- 构建互联⽹⼈才招聘深化⼒ 、基于拉勾⼤数据，从⼼智维度对互联⽹⼈才进⾏分层，为企业雇主品牌建设提供、 数据⽀撑
- 通过对不同⼈才分层的洞察，千⼈千⾯推送不同品宣内容，提升企业雇主影响⼒
- 针对企业⾼兴趣⼈才推送招聘信息提升企业招聘投递转化率
言职社区 为求职者答疑解惑
策划运营类岗位，公司产品是网站好还是app好？哪个未来发展前景更好？- 能力不够，是应该先自学争取进一个大公司，还是先去小公司工作呢？
- 面试的时候怎么样做显的比较稳重呢？
- 如果招实习生就好了。
- 对于目前互联网企业，财务人员的困境是必须要脱离一定程度的专业财务知识吗？
- 在史诞（上海）文化传媒有限公司工作是一种什么样的体验？
- 海外党对传统及非遗文化很向往， 有没有给留学人员的就业机会？谢谢。
- 该如何选择就业？
- 非设计专业不会软件如何转行室内设计
- 风格很高
- 报业大厦1点资讯的内容审核编辑怎么样？面试都问些什么？
- 我想问下很普通学校毕业生刚进去社会期望薪水一般多少
- 做了两年的会计，再找一份出纳的工作好吗？
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- 一个初级前端，该何去何从？
- 公众号增粉
- 哪个公司还招web前端的?我没有经验,但能力还是有的,只需要一个机会
- 这公司是在借招聘骗注册下载吗？
- 严重怀疑这个公司hr懂不懂职位的要求，估计公司也好不到哪去
- 没有产品运营经验可是很想往产品经理这方面走应该学习什么东西