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全球购骑士特权
吃喝玩乐买 样样都省钱
消费生活/B轮/500-2000人
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武汉恒金远途
消费生活,其他,物流|运输/未融资/15-50人
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星辰大海 数智未来
数据服务|咨询/上市公司/500-2000人
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思为科技
思为科技成立于2011年,是一家致力于用领先技术驱动不动产营销数字化升级的SaaS服务商。
软件服务|咨询,营销服务|咨询/不需要融资/150-500人
48
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嘉兴恩邦物流有限公司
物流|运输,物联网/未融资/50-150人
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南沙区锐仕方达人力资源顾问
科技引领人才,专业成就未来。
工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询/未融资/50-150人
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云知声
专注物联网人工智能 AIoT
人工智能,物联网/D轮及以上/500-2000人
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汕头人力招聘 优势解读
求职高效
被动等待不如与招聘方直接沟通争取机会,微信一样的聊天模式和boss直接聊offer
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专注互联网招聘6年 靠实力定义行业
有效
BAT、TMD互联⽹⼈才招聘主要渠道
百度、今⽇头条产研职位只在拉勾发布
B轮以上公司,60%互联⽹⼈才来⾃拉勾
优质
200+拉勾⾃营猎头
拉勾独有⾼端⼈才库
⼈⼯筛选最优质⼈才
有实力
3次李克强总理接⻅
4年完成5轮融资
已进⼊IPO筹备阶段
三大核心能力 打造中国领先的互联网招聘平
精准⼈群
构建互联⽹⼈才招聘驱动⼒
中国68%的程序员在拉勾找⼯作
中国55%的产品经理在拉勾找⼯作
中国41%的中⾼端互联⽹⼈才在拉勾找⼯作
内容生态
构建互联网人才招聘推动⼒
⼤型招聘雇主品宣专场
标准雇主品牌产品
企业雇主品牌建设
⾏业峰会雇主评选
数模分析
构建互联⽹⼈才招聘深化⼒ 、基于拉勾⼤数据,从⼼智维度对互联⽹⼈才进⾏分层,为企业雇主品牌建设提供、 数据⽀撑
通过对不同⼈才分层的洞察,千⼈千⾯推送不同品宣内容,提升企业雇主影响⼒
针对企业⾼兴趣⼈才推送招聘信息提升企业招聘投递转化率
言职社区 为求职者答疑解惑
在经过创意公司工作是一种什么样的体验?
外地的可以到贵公司兼职上班吗?
呜哩的面试流程是怎么样的?
Momenta座机多少
找工作!敲门砖何在?
一般情况下公司是如何处理电子简历的??
可以入驻贵机构吗?想申请淘宝主播
吐槽
你为什么选择加入奶宝Nebor?
非计算机相关专业的找IT方面的工作应该怎么说
为什么游戏行业不怎么招新人,面试机会很少
因为岗位没发展空间,所以每次的工作经历都比较短,简历应该被嫌弃了吧?
HR最看重应届毕业生的特质是什么
干了五年,前面三年闷头积累,后面两年边开发边管理,最近想换工作了
便利蜂设什么时候开设更多的门店
考研和工作不可兼得吗?
UI设计作品集,面试官看重的是什么?请问交互读研很有必要吗?感觉很多公司对学历没有什么要求?
公司拖欠工资怎么办?
消息中的“谁看过我”,看的是什么??完整简历吗?我没有投递简历
你如何看待通路快建的发展状况/前景?
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