滁州内容审核招聘热门行业
千铭传媒
公司主要是做线下演绎行业
广告营销/未融资/150-500人
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广域铭岛（吉利工业互联网）
广域汇智，万象更新，顺应时代潮流，吉利拥抱数字化转型。
IT技术服务｜咨询,人工智能服务,物联网/不需要融资/150-500人
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华世先达咨询
致力于成为一家数据驱动的专业人力资源服务公司。
企业服务/不需要融资/50-150人
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众鲸信息
企业服务/未融资/15-50人
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埋堆堆
大湾区影视综合文娱平台
内容社区,音频｜视频媒体,MCN｜直播平台/不需要融资/150-500人
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谦亿电子商务
电商/未融资/50-150人
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万向区块链
我们创造历史。智链万物，信至行远。
移动互联网,金融/不需要融资/150-500人
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福诺
成为“卓越的信息服务提供商”
移动互联网,企业服务/未融资/500-2000人
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30在招职位
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滁州内容审核招聘热门职位
滁州内容审核招聘人才推荐
李先生
百度/资深java开发工程师
孙先生
字节跳动/产品总监名校
陈女士
腾讯/资深UI设计师
乐先生
京东/集团流量运营专家
谢女士
滴滴/渠道推广总监
梁先生
抖音/APP技术专家
周女士
阿里巴巴/研发总监
刘女士
美团/行业市场营销高级经理
滁州内容审核招聘 优势解读
- 求职高效
- 被动等待不如与招聘方直接沟通争取机会，微信一样的聊天模式和boss直接聊offer
- 职位推荐
- 专注互联网领域人才招聘，智能推荐算法，每日海量高薪职位为您精准匹配
- 求职动态
- 随时查看求职简历投递进度，接收面试通知，好机会不容错过
- 隐私设置
- 屏蔽企业、匿名显示，细节更贴心，求职更安心
- 免费入驻
- 免费快速入驻，随时随地秒速发布招聘职位，让招聘更便捷
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- 被动等待不如主动出击，与候选人在线沟通，更高效的找到想要的人才
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- 系统精准推荐优质人才，从此告别人海捞针。手机邀约人才面试，不错过任何大牛
- 分享职位
- 将职位信息分享到朋友圈等社交平台，提高招聘效率
专注互联网招聘6年 靠实力定义行业
- 有效
- BAT、TMD互联⽹⼈才招聘主要渠道
- 百度、今⽇头条产研职位只在拉勾发布
- B轮以上公司，60%互联⽹⼈才来⾃拉勾
- 优质
- 200+拉勾⾃营猎头
- 拉勾独有⾼端⼈才库
- ⼈⼯筛选最优质⼈才
- 有实力
- 3次李克强总理接⻅
- 4年完成5轮融资
- 已进⼊IPO筹备阶段
三大核心能力 打造中国领先的互联网招聘平
- 精准⼈群
- 构建互联⽹⼈才招聘驱动⼒
- 中国68%的程序员在拉勾找⼯作
- 中国55%的产品经理在拉勾找⼯作
- 中国41%的中⾼端互联⽹⼈才在拉勾找⼯作
- 内容生态
- 构建互联网人才招聘推动⼒
- ⼤型招聘雇主品宣专场
- 标准雇主品牌产品
- 企业雇主品牌建设
- ⾏业峰会雇主评选
- 数模分析
- 构建互联⽹⼈才招聘深化⼒ 、基于拉勾⼤数据，从⼼智维度对互联⽹⼈才进⾏分层，为企业雇主品牌建设提供、 数据⽀撑
- 通过对不同⼈才分层的洞察，千⼈千⾯推送不同品宣内容，提升企业雇主影响⼒
- 针对企业⾼兴趣⼈才推送招聘信息提升企业招聘投递转化率
言职社区 为求职者答疑解惑
初入职场的新人该如何面对和看待“人脉网络”？- 作为程序员，每天交清晰的工作日报，不允许含糊和不详细，大家怎么看？
- 请问面试的时候 HR 为什么要问有没有女朋友？
- 如何学好python？
- 你最喜欢拉勾产品的哪个功能啊？
- 怎么样算是一个合格的运维汪汪？
- 为什么你们都喜欢问一些无聊的问题？
- 攻城狮说的最多的都有哪些话？
- 如何跟领导提涨工资？
- 作为一个设计师，设计师眼里的美是个什么标准？
- 市场执行和活动运营是一个概念吗？
- 左右求职者抉择的因素有哪些？
- 新上的功能为啥没有个提醒呢？
- 什么时候关闭注册，别放小学生进来了！鼻屎你还记得你记得你的初心么？niconiconi
- 信息化是否能有效解决招聘问题？
- 办公桌对面的大叔有口臭，怎么安心的写代码，这个大叔是我们领导，怎么办！
- 前端转iOS开发，要看什么资料比较好？
- 咱们公司16岁的可以吗
- 陪我的面试流程如何安排的？
- 你好，贵公司要如何投递商业策划书