晋城绩效考核招聘热门行业
黑云杉
每年成就10000人
企业服务/不需要融资/150-500人
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22在招职位
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达旺电子科技
硬件,物流|运输/未融资/500-2000人
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绒花树
IT成就最大潜能，让软件造福每一个人。
教育 移动互联网/不需要融资/500-2000人
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四川乘洋科训健身有限公司
消费生活/上市公司/50-150人
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好未来
爱与科技助力终身成长；2010年纽交所上市；连续五年被评为“最具价值中国品牌100强”
在线教育/上市公司/2000人以上
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22在招职位
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灵机文化
致力于帮助用户得到精神陪伴与做更好的抉择！
工具类产品/不需要融资/150-500人
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移卡
以支付为基础的本地生活+垂直SAAS双轮驱动的数字化企业
科技金融/上市公司/500-2000人
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闪剪智能
让视频创作更简单！
短视频/A轮/150-500人
36面试评价
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晋城绩效考核招聘热门职位
晋城绩效考核招聘人才推荐
李先生
百度/资深java开发工程师
孙先生
字节跳动/产品总监名校
陈女士
腾讯/资深UI设计师
乐先生
京东/集团流量运营专家
谢女士
滴滴/渠道推广总监
梁先生
抖音/APP技术专家
周女士
阿里巴巴/研发总监
刘女士
美团/行业市场营销高级经理
晋城绩效考核招聘 优势解读
- 求职高效
- 被动等待不如与招聘方直接沟通争取机会，微信一样的聊天模式和boss直接聊offer
- 职位推荐
- 专注互联网领域人才招聘，智能推荐算法，每日海量高薪职位为您精准匹配
- 求职动态
- 随时查看求职简历投递进度，接收面试通知，好机会不容错过
- 隐私设置
- 屏蔽企业、匿名显示，细节更贴心，求职更安心
- 免费入驻
- 免费快速入驻，随时随地秒速发布招聘职位，让招聘更便捷
- 招聘高效
- 被动等待不如主动出击，与候选人在线沟通，更高效的找到想要的人才
- 邀约面试
- 系统精准推荐优质人才，从此告别人海捞针。手机邀约人才面试，不错过任何大牛
- 分享职位
- 将职位信息分享到朋友圈等社交平台，提高招聘效率
专注互联网招聘6年 靠实力定义行业
- 有效
- BAT、TMD互联⽹⼈才招聘主要渠道
- 百度、今⽇头条产研职位只在拉勾发布
- B轮以上公司，60%互联⽹⼈才来⾃拉勾
- 优质
- 200+拉勾⾃营猎头
- 拉勾独有⾼端⼈才库
- ⼈⼯筛选最优质⼈才
- 有实力
- 3次李克强总理接⻅
- 4年完成5轮融资
- 已进⼊IPO筹备阶段
三大核心能力 打造中国领先的互联网招聘平
- 精准⼈群
- 构建互联⽹⼈才招聘驱动⼒
- 中国68%的程序员在拉勾找⼯作
- 中国55%的产品经理在拉勾找⼯作
- 中国41%的中⾼端互联⽹⼈才在拉勾找⼯作
- 内容生态
- 构建互联网人才招聘推动⼒
- ⼤型招聘雇主品宣专场
- 标准雇主品牌产品
- 企业雇主品牌建设
- ⾏业峰会雇主评选
- 数模分析
- 构建互联⽹⼈才招聘深化⼒ 、基于拉勾⼤数据，从⼼智维度对互联⽹⼈才进⾏分层，为企业雇主品牌建设提供、 数据⽀撑
- 通过对不同⼈才分层的洞察，千⼈千⾯推送不同品宣内容，提升企业雇主影响⼒
- 针对企业⾼兴趣⼈才推送招聘信息提升企业招聘投递转化率
言职社区 为求职者答疑解惑
博达巨业的面试流程是怎么样的？- 为什么不把拳皇wingex放到平台上以支持网络对战，是版权问题吗？它已经被玩家们开发的很有魅力了
- 闪翼游戏公司的面试流程是怎么样的？
- 你为什么选择加入群硕软件公司？
- 你认为产品经理的必要精通技能是什么
- 为什么今年工作这么不好找？
- 想去上海发展
- php 转行
- 面试时..被面试官句句嘲讽啊
- 薪资很低，但不排斥工作内容，该不该跳槽？
- 各位问下，招聘信息在那发布，谢谢
- 这家公司的ui两年经验大概拿多少薪水
- 想入互联网行业，能胜任什么职位？
- 这个的话大部分时间是在国外吗
- 需要一个产品市场分析规划师吗？
- 我可以吗？
- 请问公司方面认为VR和AR技术哪个较有市场前景？
- 之前从事客服工作，想要转互联网方向运营工作，该从哪些方面学习呢？
- 你的选择是？
- 求职人员身上多个纹身，对应聘时印象分影响严不严重？