宿州 fpga工程师热门行业
西安诚优网络
我们希望做全国乃至全世界最大的互联网广告公司；成为大数据时代的弄潮儿，互联网广告公司中的领跑者。
移动互联网/未融资/50-150人
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27在招职位
12%简历处理率
FA Software
工资待遇和福利 我们提供极具竞争力的待遇，包括: 高于市场的优厚薪资待遇和未来的期权激励； 职业培训及发展的机会; 依据个人表现的快速提升。
移动互联网,数据服务/C轮/150-500人
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27在招职位
0%简历处理率
中国电信翼支付
是中国电信集团有限公司所属二级子公司、中国人民银行核准的第三方支付机构、国家高新技术企业
金融业/不需要融资/500-2000人
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中国平安辽宁分公司
待遇好，福利多
金融/上市公司/2000人以上
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姚记科技
致力于成为泛娱乐领军者
游戏/上市公司/500-2000人
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正撼集团北京分公司
房产家居/未融资/50-150人
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大专家.COM
大专家.COM是全球首创的“互联网+医学”-Re医学教育平台
医疗丨健康,数据服务/A轮/150-500人
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千寻人力资源
专注 专业 深耕医疗科技行业
企业服务/未融资/15-50人
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22在招职位
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宿州 fpga工程师热门职位
宿州 fpga工程师人才推荐
李先生
百度/资深java开发工程师
孙先生
字节跳动/产品总监名校
陈女士
腾讯/资深UI设计师
乐先生
京东/集团流量运营专家
谢女士
滴滴/渠道推广总监
梁先生
抖音/APP技术专家
周女士
阿里巴巴/研发总监
刘女士
美团/行业市场营销高级经理
宿州 fpga工程师 优势解读
- 求职高效
- 被动等待不如与招聘方直接沟通争取机会，微信一样的聊天模式和boss直接聊offer
- 职位推荐
- 专注互联网领域人才招聘，智能推荐算法，每日海量高薪职位为您精准匹配
- 求职动态
- 随时查看求职简历投递进度，接收面试通知，好机会不容错过
- 隐私设置
- 屏蔽企业、匿名显示，细节更贴心，求职更安心
- 免费入驻
- 免费快速入驻，随时随地秒速发布招聘职位，让招聘更便捷
- 招聘高效
- 被动等待不如主动出击，与候选人在线沟通，更高效的找到想要的人才
- 邀约面试
- 系统精准推荐优质人才，从此告别人海捞针。手机邀约人才面试，不错过任何大牛
- 分享职位
- 将职位信息分享到朋友圈等社交平台，提高招聘效率
专注互联网招聘6年 靠实力定义行业
- 有效
- BAT、TMD互联⽹⼈才招聘主要渠道
- 百度、今⽇头条产研职位只在拉勾发布
- B轮以上公司，60%互联⽹⼈才来⾃拉勾
- 优质
- 200+拉勾⾃营猎头
- 拉勾独有⾼端⼈才库
- ⼈⼯筛选最优质⼈才
- 有实力
- 3次李克强总理接⻅
- 4年完成5轮融资
- 已进⼊IPO筹备阶段
三大核心能力 打造中国领先的互联网招聘平
- 精准⼈群
- 构建互联⽹⼈才招聘驱动⼒
- 中国68%的程序员在拉勾找⼯作
- 中国55%的产品经理在拉勾找⼯作
- 中国41%的中⾼端互联⽹⼈才在拉勾找⼯作
- 内容生态
- 构建互联网人才招聘推动⼒
- ⼤型招聘雇主品宣专场
- 标准雇主品牌产品
- 企业雇主品牌建设
- ⾏业峰会雇主评选
- 数模分析
- 构建互联⽹⼈才招聘深化⼒ 、基于拉勾⼤数据，从⼼智维度对互联⽹⼈才进⾏分层，为企业雇主品牌建设提供、 数据⽀撑
- 通过对不同⼈才分层的洞察，千⼈千⾯推送不同品宣内容，提升企业雇主影响⼒
- 针对企业⾼兴趣⼈才推送招聘信息提升企业招聘投递转化率
言职社区 为求职者答疑解惑
富士施乐现在直招嘛！- 公司是否是双休？
- 拉勾网个人资料里面的职业身份填什么呀？
- 这里貌似还能招人？来来来，约起！
- 创业型公司的HR有多重要？
- 时光一百公司的工作地点在哪里？
- 西安有哪些互联网公司
- 公司的盈利点在什么地方？
- 在工作之余你都有学习什么提高竞争力？
- 异地求职该不该裸辞？
- 异地求职该不该裸辞？
- 专业不对口，被问到为何选择本公司以及这个行业时该怎样回答？
- 能不能接到邀请呢？
- 自学的有人要吗？
- 会展策划与管理专业，适合找什么工作？（实习期间做的是会展销售）
- 不明确薪酬carry bonus如何做招聘
- 面试中常见的问题
- 为什么我投的简历都没回应我的要求也不高啊为什么
- 程序员面试应该怎样着装？
- 现在还在找工作的扣1，面试感觉如何哈。