技能要求：

形象好，文员，前台，招聘，职业素养，懂礼貌

福利待遇：

1、免费提供员工住宿，家电齐全；环境干净整洁，离公司近；

2、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）；

3、实习期 底薪3000（无责底薪2500+200满勤+300补助）+奖金=3000-4800，丰厚的年终奖，到达经理级别年薪可达8-12万；

4.节日福利（春节、生日、中秋节等）。

岗位职责:

1、协助上级掌握人力资源状况，定期反馈情况并作出分析;

2、填制和分析各类岗位人事统计报表;

3、拟订公司招聘制度草案，加强校园、人才市场等招聘渠道的维护;

4、公司基本接待工作，和总公司人事行政对接；

5.公司报表文件的整理，办公用品的采购。

任职要求：

1.熟练使用相关办公软件；

2.优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；

3.办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；