岗位职责：
1. 撰写文章outline，外包给写手，上线文章到网站
2. 做关键词和流量分析，根据数据分析来优化文章和网页
3. 联系国外媒体站点编辑，沟通达成合作


发展前景：
1. 我们的online marketing以及seo是做得挺好的，不到一年的时间，产品的核心关键词在google上超越了300人甚至1000人的公司。因此在这里，你能学到较强的seo营销技术。而在中国，瞄准海外市场的公司越来越多，真正精通谷歌seo的人却还很少。

2. 因为目前团队较小，早期加入进来比在大公司能当上管理岗的机会大很多。要知道，在互联网领域如果在30岁前还当不了管理岗的话，30岁以后的职场发展会比较堪忧。


任职要求：
1. 具备较好的英文读写能力
2. 思维能力较强。

3. 工作细致耐心

4. 专业不限，经验不限。大学***本科及以上学历。

入职后会有人带，不用担心没有经验的问题。

加分项：
1.懂一门多语言（德/葡/西/日/意/法）
2.985/211院校毕业

【常见疑问】
1.你们是做什么产品？
我们做的是桌面端软件和手机app，目标市场是海外用户。

2.你们目前团队有几个人？
目前全职人数有12人，兼职人数3人。

3.有五险一金吗？
有五险一金，并有额外补充的工伤医疗保险。

4.你们加班多吗？会强制加班吗？
No，我们的价值观里就反感加班。我们的上班时间是弹性的（早上8:30-9:30可打卡，下午5:30-6:30可签退）。
我们不看加班与否，只看有没有真正的产出贡献。
但如果你是坚持无论任何情况都是按点到按点走的话，那也确实不适合我们。我们在项目任务比较急比较重的时候，也是需要赶一下进度的。但这种情况较少。

5.你们的加薪制度是怎样的？
按绩效考核来，不需要看老板心情，不需要看加班时长。
只要达到绩效考核的标准，立马加薪。