枣庄招聘找工作热门行业
科锐尔人力资源服务
平台大
企业服务/上市公司/2000人以上
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251在招职位
4%简历处理率
科锐国际
国内**登陆A股的人力资源服务企业
数据服务,人工智能/上市公司/2000人以上
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278在招职位
7%简历处理率
京北方
致力于为国内外金融机构客户提供信息技术及业务流程外包服务，立志成为国内**的金融IT综合服务提供商。
IT技术服务｜咨询/上市公司/2000人以上
3面试评价
291在招职位
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时光草堂医院管理有限公司
医疗|健康/天使轮/500-2000人
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338在招职位
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北京同世堂药业有限公司第一分店
医疗|健康/未融资/500-2000人
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349在招职位
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快手
加入快手 未来在手
短视频/上市公司/2000人以上
29面试评价
491在招职位
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麦坎伯
重新定义招聘
工具类产品,IT技术服务｜咨询,专业服务｜咨询/天使轮/150-500人
2面试评价
496在招职位
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美团
帮大家吃得更好，生活更好
消费生活/上市公司/2000人以上
458面试评价
634在招职位
43%简历处理率
枣庄招聘找工作热门职位
枣庄招聘找工作人才推荐
李先生
百度/资深java开发工程师
孙先生
字节跳动/产品总监名校
陈女士
腾讯/资深UI设计师
乐先生
京东/集团流量运营专家
谢女士
滴滴/渠道推广总监
梁先生
抖音/APP技术专家
周女士
阿里巴巴/研发总监
刘女士
美团/行业市场营销高级经理
枣庄招聘找工作 优势解读
- 求职高效
- 被动等待不如与招聘方直接沟通争取机会，微信一样的聊天模式和boss直接聊offer
- 职位推荐
- 专注互联网领域人才招聘，智能推荐算法，每日海量高薪职位为您精准匹配
- 求职动态
- 随时查看求职简历投递进度，接收面试通知，好机会不容错过
- 隐私设置
- 屏蔽企业、匿名显示，细节更贴心，求职更安心
- 免费入驻
- 免费快速入驻，随时随地秒速发布招聘职位，让招聘更便捷
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- 被动等待不如主动出击，与候选人在线沟通，更高效的找到想要的人才
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- 系统精准推荐优质人才，从此告别人海捞针。手机邀约人才面试，不错过任何大牛
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- 将职位信息分享到朋友圈等社交平台，提高招聘效率
专注互联网招聘6年 靠实力定义行业
- 有效
- BAT、TMD互联⽹⼈才招聘主要渠道
- 百度、今⽇头条产研职位只在拉勾发布
- B轮以上公司，60%互联⽹⼈才来⾃拉勾
- 优质
- 200+拉勾⾃营猎头
- 拉勾独有⾼端⼈才库
- ⼈⼯筛选最优质⼈才
- 有实力
- 3次李克强总理接⻅
- 4年完成5轮融资
- 已进⼊IPO筹备阶段
三大核心能力 打造中国领先的互联网招聘平
- 精准⼈群
- 构建互联⽹⼈才招聘驱动⼒
- 中国68%的程序员在拉勾找⼯作
- 中国55%的产品经理在拉勾找⼯作
- 中国41%的中⾼端互联⽹⼈才在拉勾找⼯作
- 内容生态
- 构建互联网人才招聘推动⼒
- ⼤型招聘雇主品宣专场
- 标准雇主品牌产品
- 企业雇主品牌建设
- ⾏业峰会雇主评选
- 数模分析
- 构建互联⽹⼈才招聘深化⼒ 、基于拉勾⼤数据，从⼼智维度对互联⽹⼈才进⾏分层，为企业雇主品牌建设提供、 数据⽀撑
- 通过对不同⼈才分层的洞察，千⼈千⾯推送不同品宣内容，提升企业雇主影响⼒
- 针对企业⾼兴趣⼈才推送招聘信息提升企业招聘投递转化率
言职社区 为求职者答疑解惑
哪划算为什么那么坑？- 面试的时候都很好，当谈及薪资的时候怎样回答合适呢。感觉自己老是在这块跌倒
- ！
- 对于人事或者行政等类型的内勤工作，本来就没有太大发展空间，如何选择合适自己的企业
- 你为什么选择加入乐其网络公司？
- 面试销售岗位时，应该向面试官提一些什么问题会比较好？
- 你为什么选择加入Autotask这家公司？
- 在上一家公司签订保密协议的项目设计作品，面试的时候可以给人看吗？
- 你为什么选择加入美车堂集团？
- 出纳如何转会计？
- 公司要求学历是硕士，那么区分全日制与非全日制么
- 经过两轮面试后，让回去等通知，连薪水都没谈，是不是意味着挂了？
- 职位要求这么多“熟悉……”，到底要求熟悉到什么程度？
- 你如何看待微巴的发展状况/前景？
- 这是什么性质企业？
- 你会选择加入上班时间为“996”的互联网公司吗？
- 面试后如果没通过会通知吗？
- java刚培训刚毕业
- 应届生想应聘前端工作，简历该怎么写？
- 应届毕业生，没经验，工作不好找