资阳投后管理经理招聘热门行业
安邦教育
铸剑师者心魂 传递真知正念
教育/未融资/15-50人
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之了
成为中国最受尊敬的教育服务企业。
在线教育,内容资讯/不需要融资/500-2000人
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富士康
富士康科技集团是专业从事计算机、通讯、消费性电子等3C产品研发制造，广泛涉足数位内容、汽车零组件等等
其他/上市公司/2000人以上
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华盛通
港股、美股投资服务平台
软件服务｜咨询,科技金融/不需要融资/500-2000人
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鑫远航人力资源管理
公司员工各个都身怀绝技，颜值都还很高哦，全部为年轻人，老板可爱，员工有爱，为啥不来呢
工具类产品/B轮/15-50人
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京东信息技术有限公司成都分公司
京东（JD.com）是中国最大的自营式电商企业
电商/上市公司/2000人以上
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杞梓猎头
专注为客户提供人力资源服务
企业服务,人工智能/未融资/50-150人
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云徙科技
云徙科技，专注于消费者数字体验的中台解决方案服务商！
数据服务｜咨询/D轮及以上/500-2000人
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资阳投后管理经理招聘热门职位
资阳投后管理经理招聘人才推荐
李先生
百度/资深java开发工程师
孙先生
字节跳动/产品总监名校
陈女士
腾讯/资深UI设计师
乐先生
京东/集团流量运营专家
谢女士
滴滴/渠道推广总监
梁先生
抖音/APP技术专家
周女士
阿里巴巴/研发总监
刘女士
美团/行业市场营销高级经理
资阳投后管理经理招聘 优势解读
- 求职高效
- 被动等待不如与招聘方直接沟通争取机会，微信一样的聊天模式和boss直接聊offer
- 职位推荐
- 专注互联网领域人才招聘，智能推荐算法，每日海量高薪职位为您精准匹配
- 求职动态
- 随时查看求职简历投递进度，接收面试通知，好机会不容错过
- 隐私设置
- 屏蔽企业、匿名显示，细节更贴心，求职更安心
- 免费入驻
- 免费快速入驻，随时随地秒速发布招聘职位，让招聘更便捷
- 招聘高效
- 被动等待不如主动出击，与候选人在线沟通，更高效的找到想要的人才
- 邀约面试
- 系统精准推荐优质人才，从此告别人海捞针。手机邀约人才面试，不错过任何大牛
- 分享职位
- 将职位信息分享到朋友圈等社交平台，提高招聘效率
专注互联网招聘6年 靠实力定义行业
- 有效
- BAT、TMD互联⽹⼈才招聘主要渠道
- 百度、今⽇头条产研职位只在拉勾发布
- B轮以上公司，60%互联⽹⼈才来⾃拉勾
- 优质
- 200+拉勾⾃营猎头
- 拉勾独有⾼端⼈才库
- ⼈⼯筛选最优质⼈才
- 有实力
- 3次李克强总理接⻅
- 4年完成5轮融资
- 已进⼊IPO筹备阶段
三大核心能力 打造中国领先的互联网招聘平
- 精准⼈群
- 构建互联⽹⼈才招聘驱动⼒
- 中国68%的程序员在拉勾找⼯作
- 中国55%的产品经理在拉勾找⼯作
- 中国41%的中⾼端互联⽹⼈才在拉勾找⼯作
- 内容生态
- 构建互联网人才招聘推动⼒
- ⼤型招聘雇主品宣专场
- 标准雇主品牌产品
- 企业雇主品牌建设
- ⾏业峰会雇主评选
- 数模分析
- 构建互联⽹⼈才招聘深化⼒ 、基于拉勾⼤数据，从⼼智维度对互联⽹⼈才进⾏分层，为企业雇主品牌建设提供、 数据⽀撑
- 通过对不同⼈才分层的洞察，千⼈千⾯推送不同品宣内容，提升企业雇主影响⼒
- 针对企业⾼兴趣⼈才推送招聘信息提升企业招聘投递转化率
言职社区 为求职者答疑解惑
没什么技能的人的求职之路- 广告策划 和 制作？ 视频 还是平面 ？ ‘产品’还是服装人像为主？
- Java
- 请问提供住宿吗
- Hr刷kpi，路程两小时，面试2分钟，大家不用去了
- 你好，公司是属于传统媒体还是新媒体呢？谢谢
- 这个公司不知道是人事还是管理者，是真的有问题，面试官搞得好像自己是老大一样，否定别人
- 公司福利待遇怎么样？
- 非常想加入smart news，想获得further communication的机会
- 请问工作地点在哪里
- 说好约是2点面试，去那后等了2小时，4点才开聊，明明看到面试官，后面让一个小女生来敷衍够牵强的
- 热议 | 程序员常说的谎言有哪些？
- 热议 | 一道华为面试题，你做得出来吗？
- 现在是行业寒冬还是大龄女青年的专属寒冬？
- 就是骗面试的，各种高级名头，高薪工资，过去就是让你卖保险
- 拉勾说
- 请问拉勾上的用人单位都是不看简历随便发求职邀请的吗？
- 这个公司真的有招人吗
- 这个公司真的有招人吗
- 是外包公司吗