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职位描述:职责要求:
1、负责公司网络的日常维护,监测网络运行、排查网络故障、做好应急处置,保持网络稳定通畅。
2、负责公司网络设备的配置和变更、网络安全策略管理和优化。
3、配合落实公司和上级单位、监管部门网络安全管理工作要求,做好网络安全防护工作。
4、参与公司网络安全规划制定和项目实施。
5、做好工作地所在机房公司网络和服务器设备的现场巡检,配合做好现场应急工作。
任职资格:
1、985、211院校毕业,*****大学本科及以上学历,计算机相关专业。
2、熟悉各网络协议和常见的网络安全防御技术,了解TCP/IP协议及各种路由交换技术,精通常用的网络设备和防火墙设备,熟悉光纤通信网络相关设备的工作原理、使用方法及常见故障处理。
3、精通大型网络架构的故障排查和问题解决,具备网络优化梳理能力。
4、熟悉各种常用的网络安全设备的操作和优化,包含但不限于防火墙、WAF、负载均衡、IPS、IDS、零信任VPN、NDR类态势感知设备;熟悉抓包工分析工具的使用;网络流量劫持等网络攻击行为检测、分析及处置。
5、学习能力强,有较强的沟通协作能力,较好的执行力,具备良好的服务意识。
6、有3年以上网络工作经验,持有CCNA、HCIA及以上证书或金融机构网络管理工作经历者优先。
7、试用期内需通过期货从业资格考试。 -
职位描述:核心职责
1、技术规划与产品开发
(1)主导数据中心供电系统(包括AC/DC、DC/DC转换器、UPS、HVDC、配电单元PDU等)的技术路线规划与产品开发全流程管理,覆盖需求分析、方案设计、样机验证到量产交付。
(2)重点突破高功率密度电源的关键技术,包括拓扑架构优化(如LLC、DAB、PFC等)、效率提升、热管理设计(风冷/液冷)及电磁兼容性(EMC)优化。
(3)负责48V DC配电系统在超大规模数据中心的应用设计,支持GPU/ASIC集群等高性能计算负载的供电需求。
2、多技术领域整合
(1)领导跨部门协作(硬件、结构、散热、供应链等),解决高功率密度电源在结构设计、热仿真(如ANSYS)、材料工艺及可靠性测试中的复杂问题。
(2)制定并优化电源产品的标准化开发流程,确保设计符合安规标准和能效认证。
3、团队管理与创新
(1)负责研发团队的技术指导与能力提升,推动SiC/GaN等宽禁带器件、数字化控制技术(DSP/FPGA)等前沿技术的应用研究。
(2)分析行业趋势,针对数据中心PUE(电源使用效率)优化、轻载效率(如20%负载下效率>90%)等场景提出创新解决方案。
任职要求
1、学历与经验
(1)电力电子、电气工程、自动化等相关专业硕士及以上学历,5-10年以上大功率电源研发经验,其中至少3-5年专注于数据中心电源系统(如服务器电源、UPS、HVDC)或相关高可靠性领域(如电动汽车OBC、车载DCDC转换器)。
(2)具备全流程成功经验:至少主导过2款及以上数据中心电源产品或300W以上高功率密度DC/DC模块的完整开发及量产项目,熟悉从设计、仿真、测试到供应链管理各环节。
2、技术能力
(1)精通电源拓扑与器件:熟练掌握LLC、移相全桥、DAB等拓扑设计,熟悉IGBT、MOSFET、SiC/GaN器件特性及磁性元件优化。
(2)系统级整合能力:对结构设计(Pro/E/SolidWorks)、热仿真(ANSYS、FloTHERM)、EMC故障保护机制有深入理解,能统筹多学科技术挑战。
(3)数字化控制技术:具备DSP/MCU/FPGA开发经验,能实现数字化控制算法(如环路补偿、均流控制)。
(4)熟悉数据中心电源场景:了解48V/12V配电架构、POL转换、电池备份单元(BBU)及备电系统设计,具备TCO(总拥有成本)分析能力者优先。
3、软技能与行业认知
(1)具备团队管理经验,能高效推动项目落地,并面向非技术决策者清晰阐述技术价值。
(2)对服务器电源、电动车核心电源系统(如OBC、车载DCDC)的技术趋势有敏锐洞察,能复用跨行业经验解决数据中心场景问题。
4、优先考虑条件
(1)有知名电源企业(如Delta、Lite-On、华为)或数据中心设备厂商工作经验者。
(2)熟悉超大规模数据中心供电架构(如Google/微软方案)者。 -
职位描述:职位描述:
1)负责水导激光客户来铭赛做产品工艺测试,收集数据,出测试报告;
2)根据客户不同产品要求,跟设备设计人员提需求,使设备符合客户产品要求;
3)配合销售到客户端介绍设备,同时收集好客户需求;
4)配合机台设计人员,调试新设备工艺;
5)到客户现场处理工艺技术上的难点;
职位要求:
1)学历要求:本科及以上学历,理工科专业,如机械工程,自动化,物理,材料等;
2)工作经验:岗位要求3年及以上激光加工领域(如激光切割、超快激光加工)的相关经验。拥有汽车、航空航天、3C电子、新能源或医疗器械等行业经验;
3)技术能力: a:激光工艺开发:精通激光与材料相互作用机理,能进行新工艺开发与参数优化;b:设备操作与调试:熟悉主流激光器及光学元器件,能完成光路调试;c:软件与编程技能:熟练使用CAD/CAM(如AutoCAD、SolidWorks);
4)综合素养:具备优秀的沟通能力、客户服务意识、解决问题的能力,能适应短期出差,能抗压力,并具有强烈的团队协作精神; -
职位描述:职位描述:
专业知识:
1)熟悉整车开发流程、精通本专业各系统开发流程,熟悉关联专业工作流程,熟悉项目管理流程,了解客户的开发流程;
2)了解汽车市场现状及趋势、熟悉本专业技术动向、熟悉相关的汽车政策法规、技术标准;
3)掌握本专业整车某一布置区域(机舱、底盘、车身等)的工作量及周期;
4)掌握整车某一布置区域所属系统及零部件功能的布置要求;
5)掌握机舱布置、底盘布置、仪表板布置、车身布置及整性能管控其中的一项的专业知识。
基本技能:
熟练使用办公软件及各种办公设备、PROJECT/VISIO项目计划/工作流程图编制软件、三维设计软件等;
2)掌握本专业所涉及的设计方案、BOM、设计规范等设计文件的编制;
3)掌握本专业所涉及的SOR、技术开发协议。
专业技能:
1)具备本专业的市场调查、竞品车对标能力;
2)具备本专业所涉及的整车某一布置区域的设计开发及审查能力;
3)熟悉本专业所涉及的整车某一布置区域的总装工艺,具备DMU检查、维修性校核的能力;
4)具备在设计开发过程中与其他工程设计部门、造型部门、CAE部门、工艺部门等关联部门解决设计问题的能力;
5)具备本专业试制试验方案规划、车辆制造及试验过程中的设计问题分析整改的能力。
6)了解与所在专业相关的其他专业部门的边界技术要求。
职位要求:
教育程度:
车辆、机械、电子等工科类相关专业,大专及以上学历。
工作经验:
3年以上本专业设计开发经历。 -
职位描述:岗位职责:
1、芯片驱动开发;
2、负责客户需求分析和技术支持(包括客户选型、研发、生产及售后过程);
3、参与芯片模块验证,并完成相关文档;
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业,985/211优先;
2、熟练掌握C语言,具备良好的编程习惯
3、至少熟悉一种CPU架构(ARM、RISC-V等),有实际开发经历
4、熟悉UART、I2C、SPI、USB等常用通信接口,精通USB为佳;
5、有一定硬件基础,能看懂电路图;
6、有独立分析、评估并解决问题的能力;
7、具有良好的沟通意识和客户服务意识;
8、有信息安全相关产品经验优先; -
职位描述:岗位职责:
1.负责业务过程数据梳理,参与数据仓库基础设施和平台的建设,建立企业级数据仓库;
2.负责离线及实时数据仓库的模型设计、数据同步、ETL开发及维护工作;
3.负责数据产品的相关数据模型设计及落地;
4.负责数据仓库相关模型及任务维护、数据质量管理和问题定位处理等;
5.负责大数据环境的搭建及部署,确保大数据平台的稳定运行;
6.服从公司安排的其他相关工作。
任职要求:
1.三年以上大数据开发经验,善于学习,能够快速理解业务,能够独立与业务人员进行有效沟通;
2.有责任心并具有一定的抗压能力,具备良好的团队合作精神,较强的沟通协调能力;
3.熟悉Java程序开发,熟悉Linux/Unix开发环境,注重代码规范、代码执行效率;
4.熟悉常用开源分布式系统,Hadoop/Hive/Spark/Yarn,熟练掌握主流Spark框架,熟悉主流NoSQL数据库;
5.熟练使用阿里云ODPS、ADS等大数据产品;
6.熟悉机器学习常用相关开源框架,如Mahout、MLlib、Trident等优先;
7.服从客户现场驻场及出差安排。 -
职位描述:你需要负责遵循互联商业模式,让贸易伙伴更便捷地采购固特异轮胎,实施并持续优化零售商忠诚度计划,是完善并实现协同分销卓越运营的关键举措。零售参与经理(RTM)职位将聚焦以下核心目标:
61 你需要负责支持设计并实施零售商互动计划(或零售商俱乐部会员计划),激活并提升Z01零售客户忠诚度
61 你需要负责为不同级别的零售商俱乐部会员设计权益矩阵,执行必要方案以落实权益项目
61 你需要负责运营固特异生活方式商城,提升其作为贸易/消费者促销资源及直接消费销售渠道的吸引力
你需要负责运营固特异零售俱乐部会员体系,包括:
- 与项目团队协作推进IT开发及持续功能优化
- 基于现有会员分级结构与零售商实际表现,优化零售商俱乐部层级及其对应标准与权益
- 担任内部联络人,传达零售俱乐部会员方案(含内部销售问答)
你需要负责执行实现零售商俱乐部权益的项目,例如:
- 固特异高德***计划
- 零售商商务差旅/会议
- 引入全新固特异制服/工具包并管理现有库存
- RTM B2B应用相关权益(如紧急配送优惠券)
你需要负责管理固特异电子商城(生活方式店),执行相关项目,包括:
- 零售商任务系统与竞赛活动
- 店铺界面/用户体验及商品页面展示
- 推出全新固特异生活方式及配件产品,开发新固特异标识POSM物料
- 作为固特异生活方式及POSM物料负责人,在涉及POSM或礼品的促销活动中协调市场部、促销策划部及销售部
管理POSM预算,并推动与RTM销售费用相关的控制塔流程。
你需要具备:
61 五年以上工作经验
61 具备市场营销或零售快消行业背景者优先。熟悉创新玩法
61 出色的沟通能力
61 项目管理能力
61 零售管理能力
61 能承受工作压力
我们非常欢迎FMCG候选人投递。 -
职位描述:岗位职责:
1、项目支持:主导动力及储能电池检测项目的方法开发与验证,负责新标准的解读与技术转化,确保实验室技术能力的领先性与合规性。
2、团队建设:负责新进员工的技术培训与进阶能力培养,建立并实施“传帮带”机制,系统性提升团队整体检测技术能力。
3、技术服务:为销售团队与专项组提供专业技术支持,解答客户技术疑问;负责关键项目的技术对接与服务,提升客户满意度与信任度。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气、化工、材料等相关理工科专业,3年以上轻型动力电池或储能电池检测经验,精通轻型动力电池的各项标准;
2、熟悉GB、ISO、IEC、SAE等锂离子电池测试标准(如GB 43854、UL2271、EN 50604、IEC 62619、IEC 62620);
3、良好的项目管理技能,有成功领导多个项目的经验,熟悉CNAS/CMA/CBTL质量体系者优先;
4、具备优秀的项目管理能力,有成功主导跨部门或多线程检测项目的经验者优先。
5、良好的英语听说读写能力,能熟练查阅技术标准、撰写英文报告及进行技术交流。
公司福利:
上班时间:周一至周五:08:30~12:00;13:30~18:00 ,双休双休双休,重要事情要说三遍!
1.舒适的办公环境,亲和力超好的同事和领导;
2.入职即购买五险,节假日福利,每月团建聚餐、生日会下午茶不停;
3.优厚的年终奖金、分红奖;
4.丰富的员工活动(羽毛球、篮球、卡拉OK、烧烤等等);
5.职业生涯发展规划和职业能力提高;
6.享受各种假期:婚假、产假、法定节假日。
我们是一个年轻,充满活力和朝气的团队,有良好的工作环境,优异的工作氛围。
伯闻天下名士,共创双赢未来,您选取我,我看中您,彩虹连接绽放异彩。欢迎加入我们三帕这个大家庭,三帕的未来更需您的一份力量。 -
职位描述:岗位职责:
1、参与整体雇主品牌规划与建设,包括品牌体系搭建、策略制定等;
2、负责持续在各大院校、公司内外部传播雇主品牌;
3、负责雇主品牌创意、传播、营销等策划和传播活动落地执行工作;
4、负责企业雇主品牌传播平台的长期建设及运营;
任职资格:
1、*****本科及以上学历;
2、二年以上新媒体运营、品牌传播、企业文化、人力资源相关工作经验;
3、具备良好的热点敏感度,扎实的文字功底,有新媒体运营经验、广告公司经验者优先;
4、具备较强的计划、组织、协调、沟通与表达能力;
5、具备优秀的学习创新能力,自主迭代知识能力强,有较好的团队合作精神和抗压能力;
6、熟悉网络推广平台。 -
职位描述:工作职责
1. 负责制定公司海外市场的宣传及推广计划,探索多种市场推广相关的媒体及渠道;
2. 负责公司海外社交媒体账号的日常运营及维护。独立进行选题策划、英文新闻撰写和日常运营,根据不同平台调性,调整内容方向和运营策略,提高粉丝关注和互动;
3. 负责公司官网(英文及小语种)、其他行业网站的内容策划、运营及维护,定期发布公司相关新闻及动态;
4.负责公司海外销售和市场推广工作;
5. 负责海外市场调研与分析,包括但不限于市场趋势、竞争对手分析及潜在客户挖掘;
6. 统筹设计、视频、图片制作,确保宣传物料符合公司品牌调性,符合公司规范,确认素材版权来源,避免违规风险,根据公司整体品牌,及时调整海外品牌传播策略;
7. 协助制定海外市场推广拓展策略,并执行相关营销活动,提升品牌知名度和市场份额;
8. 客户开发:学习与掌握公司产品的技术知识点和性能特点,主动通过线上渠道(海外社交媒体:Instagram、TikTok、Twitter、YouTube、Facebook等)、行业展会等方式拓展市场潜在客户,参与业务操作与谈判,为客户提供优质的售前、售中、售后服务;
9. 客户维护: 按照公司财务要求和合同条款等相关规定,协助处理客户咨询、报价、合同等事宜,维护客户关系,提升客户满意度。
任职要求
1. 本科及以上学历,市场营销、新闻学、英语等专业,海外留学背景优先;
2. 熟练的英文听说读写,英文6级及以上水平,能作为工作语言;
3. 熟悉海外市场推广策略及主要媒体运营策略;
4. 熟悉市场文案撰写、市场活动策划及执行;
5. 熟悉互联网行业, 对海外市场有浓厚兴趣;
6. 具备良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力;
7. 有海外运营及IT行业背景优先考虑。
美尔电器基本信息
- 制造业
- 未融资
- 50-150人
- 合肥



