揽星传媒有限公司

职位描述：岗位职责：
1、参与移动端产品业务需求设计，并基于Android平台进行应用程序开发
2、负责平台软件框架的设计和实现、关键技术验证和选型等工作;
3、负责抽取相应的功能组件，避免重复研发。
4、负责将产品打包进行应用市场发布以及版本更新。
任职要求：
1、熟练掌握Android UI设计和界面交互开发；
2、具备良好的工作态度、沟通能力与团队协作能力
3、注重用户体验，并有良好的编程习惯，追求代码执行效率
4、3年以上移动端Android开发经验，要求要有广告变现类产品如工具或网赚类产品开发经验；
5、有扎实的Java开发经验，设计模式，熟悉常用的开发框架等；
6、熟悉Android framework、熟练掌握Android SDK及API调用，掌握Android native开发；
7、熟悉网络通讯机制，多线程技术，内存管理，线程管理，性能优化等；

职位描述：岗位职责：
1、负责主机厂、汽车大区及经销商集团客户的开拓，服务及维护工作，挖掘品牌方需求，完成月度目标及公司全年的战略目标；
2、掌握市场动态，与品牌方密切沟通，理解并落实客户需求，维护客情关系；
3、收集、协助客户方需求，统筹推进项目进度，协调公司相关部门解决问题，做好客情关系维护，提高客户满意度；
4、协助相关部门进行市场前期调研、竞品、受众分析及产品人群定位等工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，3年以上互联网汽车相关行业销售开拓或服务经验，熟悉基于企业侧的微信，抖音平台运作模式；
2、了解汽车行业，具备一定主机厂或经销商集团客户资源；
3、具备对SaaS软件业务的基础认知，有独立开发大客户的能力及良好商务谈判能力；
4、抗压性，自驱力、协作性、适应性强。
说明：薪酬以面谈为准。

职位描述：岗位职责：
1、对公司关键业务数据指标直接负责，对区域市场各指标数据进行跟踪监控，及时跟进数据异动、快速推进运营的规划实施，并通过平台数据及客户行为不断修正优化；
2、监控市场运营数据，进行数据分析和报告撰写，提供改进建议和推广优化，同时考虑海外市场指标和 KPI；
3、对业务有充分的理解，结合业务特性和客户画像，进行客户全生命周期精细化运营，推进站内外推广事宜的有效实施，达成营收目标；
4、分析市场竞争环境，收集并整理市场数据、用户反馈以及竞争对手信息，为业务决策提供支持和建议，特别关注web3 领域的最新趋势和发展；
5、合理协调多方资源，制定高效协同公司内外部品牌、社区、市场、合作伙伴等资源共同达成业务指标。
任职要求：
1、本科及以上学历，在互联网/科技金融等领域有至少5年以上团队管理经验；
2、熟悉海外活动运营及金融行业活动规则，能够敏锐察觉全球时下热点，并制定相应活动方案或主题策划，熟知互联网产品推广的各种方式和渠道，及投资者生命周期各阶段运营工作；
3、熟悉股票基金等投资品类的运作情况，密切关注金融行业动态，熟悉投资者的需求和心理，有敏锐的用户洞察力；
4、具有优秀的项目管理和团队协作能力，通过制定工作计划、有效把控工作节奏，推动项目目标实现；
5、优秀的分析及解决问题能力，能通过运营数据情况，调整运营，优化运营动作，达成运营目标。
6、出色的英语沟通能力，能够与国际团队、合作伙伴和全球客户进行有效的沟通。
7、具备市场调研和数据分析的能力，熟悉常用的市场调研方法和工具，具备优秀的数据分析能力，有数据驱动决策意识，并具备对 web3 生态系统的了解。
8、具备解决问题和决策分析能力，能够快速响应和应对各种挑战，并灵活应对海外市场的需求和变化。"

职位描述：岗位职责：
1. 根据公司安排，按时高质量完成前端开发任务，确保项目顺利交付。
2. 负责公司Web前端产品的开发与维护，编写和维护相关开发文档，不断优化产品的性能和可靠性。
3. 与后台开发人员、产品经理及设计团队密切配合，实现UI和交互功能需求，确保产品具备优质的用户体验和良好的跨平台兼容性。

任职要求：
1. 计算机相关专业专科及以上学历，5年以上前端开发经验。
2. 熟练掌握Web前端开发技术，具备丰富的实际开发经验和生产环境问题排查经验：
3. 熟练掌握Vue.js、TypeScript、JavaScript、jQuery等前端技术，能够独立解决复杂开发问题。
4. 熟悉HTML5、CSS3规范， 熟练掌握常见页面结构和布局，能够编写高质量、易维护的代码。
5. 熟悉响应式设计和跨浏览器兼容性，能保证前端页面在多终端上的稳定表现。
6. 具备一定的移动端开发经验，熟悉企业微信、微信公众号、小程序等平台的对接与适配。
7. 具备良好的责任心、沟通能力和团队协作精神，能适应较快的开发迭代节奏，能承受一定的工作压力，按时保质保量完成开发任务、
8. 具备良好的审美观和交互设计能力，注重用户体验，具有交互动画实现和性能优化的经验。

期待您的加入哟，我们为您准备丰厚福利待遇：
【法定福利】：公司按国家规定购买五险、商业险、入职体检、带薪年假。
【年度福利】：年度13薪、优秀员工奖、团队奖，服务奖、5年以上工龄奖。
【薪资待遇】：薪酬结构由基本工资+绩效工资+全勤+餐补，年度调薪机会。
【节日关怀】：节日福利礼品，生日礼品、以及节日礼金。
【补贴福利】：加班费、晚餐补、交通补贴、差旅补助。
【吃货福利】：水果、饮料、小零食、泡面等，以及每周五固定下午茶；为喜欢带饭的同学准备冰箱微波炉。
【工作时间】：朝九晚六点半、弹性打卡制度。
【假期】：周末双休，法定节假日正常休假。
【公司活动】：不定期举办各类员工活动、团建聚餐、打羽毛球、桌球、篮球赛等。
【晋升机会】:公司具备完善的人才成长机制，管理岗位优先从内部员工中晋升，广阔的发展空间。
【企业文化】:公司扁平化管理，工作氛围好、关系简单、领导同事很nice。
【学习与培训】:助力职业发展与提升，内外训双引擎发力助你高速发展。
【工作环境】：公司提供优美的办公环境，提供优质资源。

职位描述：职位职责：
1、负责抖音商城的MAC（每月活跃买家）规模和质量，围绕用户生命周期搭建人群跃迁策略；
2、搭建并持续优化抖音商城的用户补贴体系，并联动行业/商家/达人等降本提效；
3、挖掘用户需求，搭建用户复访复购阵地（互动、工具、专区等），提升商城的场景丰富度；
4、洞察抖音端内外合作机会，为商城引入高质量用户，提升商城访问及交易用户规模。
职位要求：
1、熟悉互联网电商行业，了解网购用户习惯，3年及以上电商产品运营经验；
2、喜爱抖音，喜爱直播购物，有直播电商、内容电商经验者优先考虑；
3、具有优秀的语言表达和沟通能力，有敏锐的市场洞察力，善于分析总结；
4、有责任心，优秀的谈判技巧，良好的人际关系处理能力，有团队精神，能承受一定压力。

职位描述：岗位职责
● 持续监测公司自研产品与国内外其他游戏产品的数据情况，密切跟踪用户反馈、用户行为、社媒与舆情动向等，按需求定期输出高质量的分析报告
● 深入研究相关行业、市场、平台的发展状况与趋势，灵活运用多样化调研手段获取全面信息、精准数据及深度市场洞察
● 持续追踪AI等新兴技术的发展态势，积极协同开发团队开展技术可行性测试工作，有效识别具有创新价值的技术应用案例，并输出专业且具有前瞻性的评估建议
● 通过信息收集、数据分析、评估框架搭建和模型构建来为公司的重要决策提供支持
● 根据需求为多个项目提供跨部门协作支持

岗位需求
● 本科及以上学历，优秀的应届毕业生亦可
● 深度游戏热爱者，有着丰富的PC/主机游戏经历
● 扎实的数据分析能力，熟练使用数据分析工具及编程语言（如SQL、Python等）
● 优秀的组织协调能力，良好的计划和执行能力
● 出色的人际沟通能力、优秀的口头与文字表达能力，以及敏锐的情感洞察力和共情能力
● 良好的审美素养，对文档排版设计及阅读体验有极高自我要求

加分项
● 具备优秀的英语能力，可独立完成国际游戏行业资讯的收集、交流及分析
● 数学与编程功底扎实，有一定独立开发能力，擅于动手实践，能够自行编写必要工具
● 拥有游戏行业调研、游戏数据分析或市场研究等相关领域的从业经验，熟悉行业研究流程与方法
● 能够运用多样化且灵活的调研手段获取可靠的第一手信息，以及具备有效验证信息准确性的能力

职位描述：工作职责
1、负责所在区域的新客户拓展，销售培训整体解决方案；
2、以顾问方式对客户需求进行分析，深度挖掘及需求跟进；
3、与客户就培训服务进行深入有效的沟通，能够很快识别客户的培训需求并提供建议及方案；
4、负责合作谈判并对合作项目的进度跟进管理，完成公司下达的销售目标。
任职要求
1、2年以上培训行业B端销售经验，了解培训行业生态、技术趋势和行业趋势者优先；
2、具备优秀的沟通能力、谈判能力、学习能力，以及在压力下同时处理多项任务的能力；
3、有敏锐市场洞察力，有较强的项目风险管理及处理能力；
4、工作积极主动，善于思考，责任心强，执行力强，团队协作能力强。

职位描述：岗位职责:

Job Title: Head (Data Intelligence Department)
Department: Data Intelligence Department, HKUST(GZ)

As a higher education institution committed to innovation and data-driven decision-making, HKUST(GZ) is establishing a new Data Intelligence Department aimed at harnessing the power of data to enhance operational efficiency and strategic growth across all levels of the organization. We are seeking a visionary leader to head this critical initiative. The ideal candidate will possess a blend of strategic vision, technical expertise, and leadership skills to build and nurture a high-performing team dedicated to data governance, data analytics and business intelligence.

Duties

1. Drive cooperation among various departments to develop and implement a university-wide data governance strategy that aligns with the University's mission and strategic goals.
2. Establish the framework of data governance and develop long-term plans for the development of AI/HPC Data Center and Smart Campus, and promote the utilization of computing technologies and improvement of energy efficiency to achieve the vision of a "Sustainable Smart Campus".
3. Develop and promote the implementation of campus data governance policies, including the standards of the allocation and usage of computing resources and smart campus services, policies for the entire data lifecycle management as well as category-based and class-based data security and protection.
4. Lead the innovation in the management and services of the AI/HPC Data Center to meet the computational demands of research/teaching and future development of the society and enhance the university’s scientific research capabilities by improvement of operational efficiency and service capabilities.
5. Oversee the operation and intelligent upgrades of Smart Campus systems including multimedia and research/teaching facilities, office and life services, security access, and smart buildings, ensuring efficient operation and interaction of the systems, and upgrading the design of intelligent campus services.
6. Supervise the compliance of data to ensure it meets both domestic and international data protection laws and standards，ethical norms, and the university’s data confidentiality requirements.
7. Guide the data teams from various University's departments to establish and optimize data processing workflows, foster a culture of data-driven decision-making, promote data accumulation and then to form data assets and driving continuous institutional improvement through the strategic use of data across the University.


任职要求:

A qualified candidate should:
1. Hold a bachelor's degree or above in Data Science, Computer Science, or a related field.
2. Have at least 10 years of relevant work experience, including data management and team leadership in large organizations.
3. Possess excellent communication and teamwork skills, able to collaborate across departments to promote the implementation of data policies.
4. Be familiar with domestic and international data security and compliance policies and related regulations, such as China's Data Security Law, China's Cybersecurity Law, etc., with experience in handling data compliance in multiple jurisdictions.
5. Have strong strategic planning, organizational management, innovation management, and change implementation capabilities.


This is a Mainland appointment, and the appointee will be offered a contract by HKUST(GZ) entity in accordance with the Mainland labor laws and regulations. Starting salary will be commensurate with qualifications and experience.

职位描述：工作职责
1.热爱互联网,精通java编程
2.熟悉至少一种java框架，熟悉Spring MVC,Spring boot优先考虑；
3.对MVC、面向对象等设计有比较好的理解；
4.精通数据库设计和优化；
5.了解网站前端技术：Html5 ，vue，CSS；
6.熟悉Memory Cache，MongoDB，等高负载网站技术优先考虑

任职要求:
1.3年以上后端开发经验；
2.掌握Activiti工作流引擎以及内部原理，有2年以上项目activiti 项目开
发经验
3.具备Activiti工作流引擎的自定义开发经验
4.熟悉spring、springboot等流行框架，熟悉redis、zookeeper、MQ
等，熟悉JPA、Mybatis等；
5.熟练掌握MySQL，熟悉数据库性能优化；
6.熟练掌握并实际运用dubbo或springcloud 分布式服务框架。

职位描述：岗位职责：
1. 按照项目需求独立完成系统框架设计、代码开发、自测和系统联调工作。
2. 领导大型项目的调研、开发以及迭代工作，指导初级/中级软件工程师进行软件开发
3. 对行业和竞品进行调研，对公司现有的项目或者功能模块进行改进升级
4. 解决与分析生产及市场反馈的技术问题。负责新技术、新算法的研究和技术攻关
5. 协同完成嵌入式软件的技术管理工作
嵌入式软件方向：
1. 熟练使用 C/C++语言，并具备良好的代码与文档风格。
2. 熟练使用至少一种 rtos 实时嵌入式操作系统。
3. 熟悉操作系统的设备驱动或应用的开发(linux，windows，安卓，IOS)
4. 熟练使用 C#，C++， JAVA，python等至少一门控制台或窗口应用开发的语言。
5. 熟悉模电，数电及嵌入式系统的设计原理，有一定的硬件开发和设计能力
6. 熟悉单片机或嵌入式系统的外设接口，BSP驱动的开发
7. 熟悉wifi，蓝牙，zigbee，2.4G，LTE等无线模块的通信原理及开发
8. 熟悉软件的设计模式和开发模式，有2年以上的软件技术管理经验
9. 有BMS行业经验，做过新能源电池管理，车辆中控等工作的优先
10. 良好的表达能力、团队合作精神和创新能力
10. 良好的表达能力、团队合作精神和创新能力