名流汇文化娱乐

职位描述：岗位职责
1、全面负责小红书生态内容的打法、搭建、运营、持续研究和迭代；
2、内部链接品牌、产品、运营等团队，策划符合品牌背景调性、产品品类特性内容，策划平台内容/营销运营方案，共创有商业价值的平台内容；
3、外部筛选合适KOL资源，与MCM机构建联，跑出合理有效的合作模式；
4、结合公司发展战略制定平台投放策略，完成业绩指标，合理规划小红书广告（KOL、KOC、信息流等）投放计划，保证ROI投资回报率，对投放预算、销售业绩转化负责；
【任职要求】
1. 教育背景：本科及以上学历，新闻、广告学、传媒、市场营销等相关专业优先。
2. 工作经验：有2年以上新媒体运营推广经验，有小红书运营等行业经验者优先。
3. 思维活跃，善于分析用户习惯，对互联网、新媒体有浓厚的兴趣。
4. 具备独立策划、实施新媒体传播活动的能力。
5. 有良好的沟通协调能力、分析判断能力、团队协作精神。

职位描述：岗位职责：
1、负责500-2000W或以上开关电源设计；
2、负责大功率DSP+Dante+数字功放、数字定压功放、多功能合并式功放设计;
3、负责安规、环保、风道设计、优良的PCB工艺布局，提前评估预防;
4、负责元器件选型，准确把控器件余量和设计材料成本;
5、与团队协作完成功放、前级音频处理器、调音台、有源音箱等项目开发;
6、优化音响产品整个开发流程及工艺流程。

任职要求：
1、大专及以上学历，电子相关专业，具有2年以上的工作经验；有电影功放、音频处理器的开发经验优先。
2、熟练操作PCB LAYOUT软件AD,PROTEL 99, POWER PCB等；
3、熟练使用Altium Designer设计软件;懂元件性价比选型与测试，会使用AP等各种常用设备;
4、良好的沟通、协调能力、团队合作精神。

职位描述：【工作内容】
- 负责公司各类新媒体平台（如微信公众号、小红书、抖音海外版等）的内容策划与日常运营；
- 撰写并发布优质原创内容，提升用户互动与粉丝增长；
- 分析平台数据，优化内容策略，提升账号影响力和用户粘性；
- 配合团队完成品牌推广及相关营销活动的执行与支持。
【任职要求】
- 具备良好的文字表达能力和创意策划能力，有相关经验者优先，但不限经验；
- 熟悉主流新媒体平台的操作与运营逻辑，了解基础的图文及视频制作；
- 对互联网文化敏感，具备较强的学习能力和责任心；
- 有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。

职位描述：职位需求：
1、负责抖音号、视频号、快手等新媒体的日常运营及推广工作，持续为粉丝提供优质内容；熟悉抖音，短视频的平台运营规则及流量爆款的打法；
2、负责抖音直播间的数据优化，直播全链路管理，内容投放、商品数据多维度综合管控。
3、负责线上店铺的运营，每日、周、月数据的监控：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等；
4、制定直播排期，提前跟进选品、排品，了解产品材质、功能等属性，撰写直播脚本；
5、负责店铺活动策划，包含日常促销活动、节假日活动以及平台大型S级活动策划，制定方案和执行，对活动数据进行追踪复盘和优化；提升产品展示量以及店铺转化率，包括直播玩法设计、策划，直播间场景优化等；对直播间ROI负责；
6、对竞争对手的品牌、价位进行研究，提出应对措施，做出可行性分析报告；
7、负责对短视频和直播优化，包括内容型的短视频，引流型的短视频，直播排品，直播话术，助播话术，场控事物等闭环设计；提升短视频内容质量，增加粉丝数，提高粉丝关注度，及转化率。熟悉高转化直播间脚本结构（3秒停留话术+30秒转化钩子）
8、对接行业内垂直KOL、KOC进行合作；微商城后台现有客户维护和激活；

任职要求：
1、专科以上学历，广告、市场营销、新闻专业优先；需有强烈的责任心和高效的工作态度；
2、3年及以上新媒体运营相关工作经验。
3. 出色的文案写作、内容策划和热点捕捉能力。
4. 熟悉各新媒体平台规则，具备数据分析能力。
5. 网感好，创意足，执行力强，具备良好的团队协作精神。
6、能接受做六休一，大小周形式；
7、优先考虑抖音商业化代理商运营岗、投放岗经验优先。

加分项：
1、具备短视频脚本撰写、拍摄剪辑或直播间场控经验；
2、有过IP打造从0-1的经验及有成功案例
3、有直播间投流实操案例，单场直播投流消耗＞5万元且ROI达标

上班时间 双休 13：30-22：30

职位描述：岗位职责：
1.配合销售进行用户需求的挖掘、分析、梳理，并能给用户建议合适的解决方案；
2.配合销售完成用户的售前技术交流方案文档准备、现场技术交流、技术方案宣讲等工作；
3.配合销售进行项目招投标相关工作：编写投标文件、编写技术方案、投标现场公司介绍讲解、方案讲解、用户答疑等；
4.产品配置相关工作：清单配置报价、设备选型等；
5.参与用户现场产品和解决方案的测试、分析；
6.具有积极的商业敏感性，善于发现并扩展项目商机；
7.完成上级安排的其他任务。

任职资格：
1.本科及以上学历，通信、电子等相关专业，2年以上相关工作经验；
2.对无线通讯领域，尤其是LTE、WiFi、MESH、PDT、DMR、LORA等各类技术有着一定了解，对其中一种或者多种有较为深入的了解；
3.较强的沟通、协调和人际交往能力，良好的宣讲能力；
4.具有团队协作精神及刻苦钻研的精神，能够适应出差；
5.本岗位招聘通信行业专业人士，无通信行业工作经验，不建议投递。

其他要求：
1.沟通能力强，愿意与人打交道
2.性格好，有耐心
3.做事细心，认真负责

职位描述：职位职责：
1、调研公开评测方法，并将公开评测集集成至内部平台；
2、深度配合垂类业务探索智能高效的大模型应用效能自动化评估方案，主导开发评估体系/工具；
3、制定大模型评估在应用方向的评估标准，主导评估体系构建，主导大模型评估工作。
职位要求：
1、本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、大数据技术、人工智能等相关专业优先；
2、具备英文文献阅读能力，发表过计算机相关国际论文优先；
3、具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识，有相关工作经历及项目管理经验，熟悉Python程序开发及其他语言，具备较强的技术能力，有良好的编码风格及创新优化意识优先；
4、了解PE/Workflow及智能技术，有大模型训练/评估经验，熟悉大模型评测方法，大模型产品应用深度用户优先，对搜索场景或医疗业务场景有深度了解的同学优先。

职位描述：岗位福利：
1、技术成长：使用前沿主流前端技术栈，研发面向全球多市场 HK/SG/AU/MY/US/CA/JP 柜台业务系统，产品所服务客群为公司提供 AUM 数千亿
2、工作氛围：技术驱动型团队，鼓励创新与分享
3、公司福利：标配 Mac、商业保险、年度体检、节假日礼物、员工娱乐协会、了解投资讯息

岗位职责：
1、负责ToB金融业务系统开发维护、系统重构和性能优化
2、与团队其他角色紧密配合工作，为客户提供好的金融产品体验，为业务人员提供高效率的金融运营平台

岗位要求：
1、具备扎实的计算机科学基础知识，优秀的问题解决能力
2、熟练掌握至少一种主流前端框架（Vue/React），熟悉其生态与原理，能设计高可用的组件
3、有 Node.js 开发经验，能独立开发RESTful API
4、熟悉前端工程化、前端性能优化、Web安全
5、具备较强的学习能力，良好的沟通能力以及团队协作能力，有较好的积极性、主动性和责任心

加分项：
1、持续关注社区的主流技术、最佳实践，有开源项目贡献经验
2、注重个人和团队的工作效率提升，注重代码优雅和健壮性
3、有大型企业级设计系统从0到1的建设经验，具备优秀的系统架构能力、分层设计能力
4、持有金融行业相关证书

职位描述：合规岗位JD：
一、工作综述
1.完善公司风险管理机制，落实风险管理制度及工作流程；
2.与公司法律顾问接洽，协助处理公司风险事件，解答业务执行及业务合同中相关法律问题；
3.统筹开展员工异常行为排查及专项检查，组织开展风险合规培训，推动公司合规文化建设。
二、岗位职责
1.负责风险合规相关制度的制定和执行；优化并推行公司风险管理工作流程，定期开展公司制度回检及制度评审，确保制度的合规性和有效性；
2.负责接洽外部法律顾问，为公司经营管理活动提供法律咨询，完成公司合同、对外函件等文书审查及流程处理，组织法律顾问现场办公会或培训；
3.负责监测、预警、提示各单位存在的各类风险信息和风险隐患，根据上级单位指示统筹各单位开展专项排查及研究，并形成相应报告；
4.指导跟进各部门、分支机构风险事件，协助制定处置方案，督促开展举一反三及问题整改；负责公司OA风险管理系统的后台维护及流程处理；
5.负责公司风险合规文化的建设与宣导，定期组织开展风险合规及法律法规培训；协助上级单位开展风险管理资质认证考试；
6.对公司经营管理提出合规建议，协助上级单位完成内部巡察、审计工作；
7.完成领导安排的其他工作。
三、任职资格
1.基本要求：本科及以上学历，管理类、法律类相关专业优先，党员优先；
2.知识：熟悉劳动法、公司法等相关专业基础知识；
3.经验：1-2年相关工作经验，具有劳动争议处理经验可以优先考虑；
4.技能技巧：良好的公文撰写能力，熟练运用OFFICE等办公软件等；
5.能力：有较强的沟通能力、组织协调能力和管理能力；
6.个人素质：有较强的风险意识、风险识别能力、团队意识，逻辑严谨、条理清晰，有极强的责任感和合规意识，做事沉稳仔细，应变能力强。

职位描述：岗位职责：
1、销售全周期管理，包括目标指定/业绩预测：参与制定业务目标，为公司策略调整与资源分配提供依据。
2、大客户深度运营：建立大客户拓展机制，制定差异化拓展策略，跟踪策略落地效果，推动大客户增量收入。
3、过程管控与风险预警：监控关键客户业务情况，跟进关键节点，定期检查目标达成情况，对异常数据及时预警并推动改进。
4、参与制定营销策略，主导全流程过程监控，通过信息收集和数据分析识别执行瓶颈，协调资源制定针对性解决方案，确保年度目标达成。
5、跟踪金融科技行业动态（如监管政策、竞品动向），结合客户需求，挖掘增量机会点，细化机会落地路径（如定制化产品收费模式、行业解决方案等）。
6、跨部门项目协同，协助销售团队推进项目落地，协调产品、技术、财务等内部资源，解决流程卡点。
任职要求：
1、学历与专业：本科及以上学历，金融、市场营销、数据分析等相关专业优先。
2、经验要求：3 年以上金融科技行业销售运营 / 管理经验，或 2 年以上 To B 企业（如大数据服务、软件、AI、营销获客）销售支持经验，有金融风控、信贷领域项目经验优先。熟悉LTC销售全流程管理（如商机挖掘、客户跟进、数据分析等）。
3、核心能力
(1)行业敏感度：理解金融机构业务逻辑（如风控流程、银行信贷业务、消费金融、互联网信贷），能快速捕捉政策与技术趋势对业务的影响。
(2)业务分析与策略制定：善于收集信息、整合方案和案例、熟练运用数据分析工具，具备从数据和业务信息中提炼策略的能力。
(3)跨部门协调能力：能有效沟通技术、产品、交付、财务、法务团队，推动复杂项目落地。
4、技能要求
(1)熟练运用办公软件，Excel/BI/AI 工具（如统计公式、数据透视表、QuickBI等），具备基础的 Python/SQL 技能（如数据提取、报表开发）者加分。

职位描述：岗位要求:
技能要求：一定的ICT知识优先  
优先的经验：有政企市场工作经验，有销售/渠道拓展成功经验；项目运营经验等；
岗位职责:
协助行业代表和渠道经理开展区域市场运作，负责销售策略的执行落地，维护客户和渠道关系；
协助行业代表和渠道经理建立匹配行业/客户/区域的合作伙伴生态圈；
协助行业代表开展项目运作，保证项目成功率；
支撑行业代表落实营销策略，联合渠道进行营销活动执行，达成收入目标；
支撑行业代表和伙伴销售经理管理客户满意度。