东湖投资

职位描述：职位职责：
1、负责景区/游玩品牌客户的开拓与维护，整合景区/酒店/旅行社/外旅局/航司/游轮/政务/等目的地资源，提升广告收入；
2、建立与品牌客户的深度合作关系，负责客户定制化合作需求，通过品牌与抖音内部的定制合作需求，完成创新项目推进及进展；
3、关注品牌客户的商业化广告的效果，解决客户运营过程中的各种问题和挑战；
4、定期进行客户拜访与电话回访，收集一线产品信息与建议；
5、不断开发相关行业新客户，协调内外资源完成销售目标。
职位要求：
1、本科及以上学历，3年以上互联网景区/目的地营销/快销品行业的市场营销经验或B端销售经验；
2、有广告销售经验者优先，了解旅游行业，并在旅游行业有一定客户积累且对旅游充满热情；
3、有电商广告、直播投流经验者，达人合作内容营销经验为加分项；
4、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力；
5、能适应工作压力，敢于面对挑战，有良好的客户群体关系；
6、具有敏锐的市场洞察力，出色的执行力；工作地点：广州、深圳、成都、上海。

职位描述：岗位职责：
1、负责部门重大项目的测试工作；
2、参与研发效能体系、过程质量保障体系的建设与改进工作；
3、参与公司级质量工具平台的设计、开发和运营；
4、参与行业内新技术的调研、poc（proof of concept）和落地。


任职要求：
1、5年以上互联网测试开发或质量管理工作经验；
2、会java，有测开能力，参与过质量工具平台的开发工作；
3、较强的组织推进和沟通协调能力，擅长痛点挖掘和流程改进；
4、关注行业内先进理念和技术；
5、执行力强，为人踏实。

职位描述：线上兼职
岗位职责
1.转化出单:以用户为核心做好服务，并完成每月课程转化售卖任务。
2.备考服务:为用户详解课程构成及相关服务，提供考情、干货等内容。
3.社群服务:及时同步课程、考试相关内容;维护朋友圈;活动期间做好打卡、抽奖等内容的同步，调动用户积极性。
4.其他:配合公司完成用户调研、数据统计、活动组织等工作。

任职要求
1.有充足空余时间，需要全天都有时间回复消息
2.本科及以上学历，专业不限
3.具备良好的沟通能力及服务意识，抗压力强
4.有责任心，耐心细致，应变能力，执行力强
5.1年及以上销售经验、:有K12机构销售工作经历、公考备考经验者优先
注： 正在备考的(包括但不限于考研、教师、公务员等)不做考虑

如果您的简历通过初步筛选，我们会将筛选结果发送至您的邮箱，如您在7日内未收到我们的回复，则表明您的简历未通过筛选，感谢您对我们工作的理解!
工资福利
无底薪 高提成,上不封顶
专业团队支持，从运营到技术，只需专心做服务转化

职位描述：【我们是谁】
一家处于高速增长期、具备人文关怀、关注员工成长的量化私募基金。我们不仅交易走在科技前沿，我们的财务体系也正在经历一场数字化变革，致力于用先进理念和技术，打造行业领先的自动化财务中台。
【你将跟随谁】
你将由财务总监亲自带教，参与搭建并完善集团财务体系的全过程。这不仅仅是一份工作，更是你成长为复合型稀缺人才的起点。
【你将做什么】
这不是一份每天贴发票、摁计算器的工作，我们需要你运用逻辑和技术解决问题：
1、深度参与集团财务中台的实施与落地。协助总监梳理业务流程，将复杂的量化交易和现货贸易逻辑，转化为系统的会计语言。
2、参与设计跨公司、多项目的核算规则，测试系统逻辑，确保数据在不同主体间准确流转。
3、负责各项目/策略的财务数据清洗、整理与分析。
4、协助建立“项目利润表”模型，通过数据分析，回答“哪个策略在赚钱”、“成本耗损在哪里”等核心商业问题。
5、负责部分主体的日常核算工作，但我们鼓励你不断寻找自动化的方法来替代手工操作。
【我们期待这样的你】
1、Top院校（985/211/QS前100）本科及以上学历。
2、专业不限，但更青睐：信息管理与信息系统、会计学、金融工程、数学/统计学等专业。
如果你是理工科背景但考过了CPA部分科目，或者会计背景但自学了编程，我们将优先录取。
3、对数据与系统有天然敏感度。
4、Excel高手。
5、对数据库、编程语言有基本概念，或者有强烈的学习兴趣。
6、了解或接触过ERP系统的加分。
7、极强的好奇心和学习爆发力。
8、应届生或毕业3年以内。
9、有四大会计师事务所（审计/咨询）、知名互联网公司财务分析、或ERP实施顾问经验者优先。
【你将获得】
1、极具竞争力的薪酬与奖金。
2、稀缺的项目经历。
3、技术赋能。

职位描述：工作职责：
1.负责视频广告引擎系统的架构设计、核心模块研发与性能调优，支撑每日数亿级流量下的高并发广告请求，保障系统的极致性能与高可用性
2.根据视频广告业务发展的需求，主导重点业务和技术方向的项目：深入业务，通过策略优化驱动收入增长；攻克系统瓶颈，在底层性能优化等核心技术难题上有突破；
3.持续优化现有系统，包括品牌广告引擎和程序化交易平台系统，提高系统稳定性和性能，更好的支持广告业务的发展
4.持续完善广告后端服务的周边基础服务，包括但不限于高性能推理服务、自动化排查工具与全链路监控体系，提升团队整体研发效率与系统稳定性


任职要求：
1.**本科及以上学历，5年以上C/C++方向的大规模高并发系统开发背景，有广告/搜索/推荐系统开发经验优先，熟悉openresty者优先。
2.精通网络编程、多线程及并发技术，对系统性能调优有浓厚兴趣和丰富经验，能解决复杂的底层技术挑战。对数据敏感，可以通过技术手段提升核心业务指标。
3.具备优秀的技术架构能力、问题分析与解决能力，能独立负责复杂模块并从推动完成其高质量交付。
4.有大型分布式系统设计经验，参与过大型开源项目，具有并行计算开发经验的优先考虑
5.有良好的学习能力和团队协作精神，在技术方向有钻研精神，善于分享。工作积极有责任，认同企业文化，愿意拼搏努力。

职位描述：【职位描述】
1、负责项目管理体系的建设、包括流程、规范、制度等。
2、负责项目全生命周期项目管理（启动、规划、分析、开发、测试、发布）；
3、负责产品和项目的全生命周期管理流程的制定、实践、完善，例如：研发流程、缺陷管理流程、变更管理流程等；
4、负责内部横向项目管理，涉及多团队、多职能的横向项目全生命周期项目管理；
5、负责团队内公共事务的管理。
【职位要求】
1、5年以上相关工作经验，计算机相关专业背景，本科及以上学历；
2、具备多项目管理能力，包括但不限于识别优先级、资源利用最大化等；能够主动和主导推动项目向前进展并达到预期结果；
3、具备数据驱动的分析以及决策能力；
4、熟悉 Scrum 敏捷实践，熟悉 jira、teambition、禅道等项目管理软件；熟悉 Devops 流程及工具；
5、较高的责任心、抗压能力、团队沟通协作能力以及目标导向的落地执行能力、解决问题能力；
6、好奇心强，拥抱变化、持续学习、创新。
7、了解招聘和应聘行业业务者优先。

职位描述：岗位职责：
负责银行客户性能测试

任职要求：
1、熟练掌握LoadRunner/Jmeter等性能测试工具；
2、基本使用使用Linux、AIX操作系统及云原生环境；了解Oracle、Mysql、TXSQL、openGauss等数据库的管理和监控分析；
3、具备金融类系统性能测试经验者优先。
4、需要具备单独操作性能测试项目的经验。

职位描述：测试工程师
岗位职责
1.参与公司产品需求分析，设计测试方案、编写测试用例；
2.执行功能测试、集成测试、系统测试、性能测试以及自动化测试；
3.分析测试结果，对发现的bug进行准确描述并跟踪；
4.持续改进测试流程，增加测试有效性，提高测试效率；
5.保持和产品经理、研发、需求方等相关团队积极有效的沟通，驱动问题解决。
任职条件
1. 3年以上测试经验，逻辑清晰，具备良好的问题定位能力；
2. 熟悉分布式系统基本知识；
3. 熟悉python/go/java之一， 精通至少一种常用的自动化测试工具框架；
4. 扎实的计算机基础， 熟悉网络， 数据库， 常用算法；
5. 较强的产品意识，能在项目过程中提出并推送实施好的产品解决方案；
优先条件：
1. 了解区块链者优先；
2. 金融行业测试经验优先；
2. 有持续集成方面经验者优先；


该岗位深圳remote，定期去香港办公室onsite1-2天，请根据自身情况谨慎申请。

职位描述：一、产品规划与策略制定
1、基于公司战略目标，负责产品线的整体规划、路线图设计与执行落地，明确产品在公司数字化体系中的定位与阶段目标；
2、深入理解业务逻辑，能推动跨业务和职能团队的需求和业务流程梳理，识别关键业务痛点并转化为系统化、数字化的产品解决方案；

二、产品体系建设与应用创新
1、具备对复杂ToB系统与C端体验产品的经验和能力，兼顾体验设计与业务效率；
2、推动业务数据化、智能化应用落地，具备利用大数据、算法、AI大模型解决实际业务问题的经验；

三、组织协同与项目管理
1、负责跨部门协作机制建设，协调研发、测试、中台、业务等多方资源，保障产品目标实现；
2、管理产品线项目全流程，制定项目计划、推动实施、风险监控及结果复盘；
3、建立标准化产品管理机制，推动产品方法论与知识体系沉淀，持续提升团队的执行与创新能力。

核心能力要求
1、拥有一定战略与产品体系化的规划能力，能从公司与业务整体出发设计产品发展路径；
2、业务洞察与抽象能力，能够深入理解业务逻辑并将复杂业务问题转化为系统化的产品方案；
3、用户体验与产品创新能力，能通过设计思维平衡用户体验与业务目标，交付高质量的产品设计方案；
4、数据驱动与分析决策能力，发现问题、验证假设并指导产品优化方向；
5、跨部门协同与沟通能力，能够跨团队整合资源、确保项目顺利推进与目标达成；
6、优秀的学习和理解能力，能理解新技术（如AI、大数据）的本质及价值，并结合业务场景探索创新应用。

任职要求
1、本科及以上学历，8年以上产品管理经验，其中3年以上带团队或负责产品线经验；
2、有传统行业数字化转型成功经验，主导过复杂B端系统设计与实施，或具备大规模业务体系落地经验（例如服务方案型、大规模销售团队管理型、撮合交易平台型等企业）；
3、有一定ToC端的产品经验，对用户体验设计有系统认知与方法论积累；
4、具备较强的数据分析与业务洞察能力，能用数据定义与验证产品价值；
5、良好的目标导向与执行力，抗压能力强，能在复杂环境下保持清晰判断与稳健推进；
6、具备良好的沟通协作与组织协调能力，有利他思维与团队赋能意识；
7、年龄35岁以内。

职位描述：工作职责
一、工作职责
1、负责产品的功能规划、需求管理及实施推动；
2、用户沟通，深挖业务场景，洞悉用户业务发展痛点，帮助用户；
3、撰写产品文案、产品说明书及其他等必要文档；
4、跟踪和协调产品问题，协调和推动问题解决。
二、能力要求
1. 专业能力：熟悉AI技术边界，对深度学习、自然语言处理等领域有基础认知，能清晰定义产品需求并撰写高质量PRD。
2. 协作能力：具备优秀的跨团队沟通协调能力，能高效联动研发、设计、测试等团队推动产品落地。
3. 分析与迭代能力：对数据敏感，能通过用户反馈与数据复盘优化产品，持续提升用户体验与产品价值。
4. 抗压与创新能力：能适应快速变化的环境，对AI领域新动
任职要求
三、基本要求
1. 学历背景：本科及以上学历，计算机科学、人工智能、软件工程等相关专业优先。
2. 工作经验：5年以上互联网产品经理工作经验，具备完整的产品生命周期管理经历。
四、核心经验要求
1. C端经验：具备丰富的面向C端用户的产品设计、落地及迭代经验，深刻理解C端用户需求与体验痛点。
2. AI产品能力：具备AI产品设计与交互经验，熟悉大模型、智能体（Agent）等核心技术的产品化应用；熟练使用成熟的智能体搭建平台，可独立完成demo构建与验证；深入理解典型AI产品的设计逻辑与核心内涵，能平衡技术可行性与用户需求。
3. 行业经验：具备人力资源行业相关经验者优先，熟悉人力资源领域业务流程与场景痛点者优先。