秦风云讯产品
秦风云讯介绍
愿景
打造平台链接资源获得数据,通过信息技术与人工智能,提升社会资源的使用效率与组织效率,优化资源配置,引导并超越用户需求,为用户全方位着想,赢得用户信任
通过提升品牌形象,提高品牌的竞争力,使员工具有高度企业荣誉感,赢得员工信任
推动互联网行业的健康发展,与实体经济密切对接,与合作伙伴共成长,赢得行业信任
注重企业责任,制定行业化标准,用心服务,关爱社会、回馈社会,赢得社会信任
使命
我们的目标是使社会上的各种资源能够通过我们的信息技术与人工智能更好的链接在一起,使社会各群体组织能够专注于自身的核心业务,提升社会的组织效率来创造价值。
我们关注不同地域、群体,并针对不同对象提供差异化的产品和服务
打造开放共赢平台,与合作伙伴共同营造健康的互联网生态环境
管理理念:联盟制
所有员工与公司将会是一个联盟的关系,而非单纯的雇佣关系,员工与公司将基于每位成员都是联盟中的一员为最高原则,共同成长,一起发挥创客与极客的创造力和执行能力,共享创新成果。
关心员工成长
为员工提供良好的工作环境和工作条件和激励机制
完善员工培养体系和职业发展通道,使员工与企业同步成长
充分尊重和信任员工,不断引导和鼓励,使其获得成就的喜悦
经营理念
以制定行业标准为己任,提高行业效率为目标
价值观
正直+进取+合作+创新 展开
打造平台链接资源获得数据,通过信息技术与人工智能,提升社会资源的使用效率与组织效率,优化资源配置,引导并超越用户需求,为用户全方位着想,赢得用户信任
通过提升品牌形象,提高品牌的竞争力,使员工具有高度企业荣誉感,赢得员工信任
推动互联网行业的健康发展,与实体经济密切对接,与合作伙伴共成长,赢得行业信任
注重企业责任,制定行业化标准,用心服务,关爱社会、回馈社会,赢得社会信任
使命
我们的目标是使社会上的各种资源能够通过我们的信息技术与人工智能更好的链接在一起,使社会各群体组织能够专注于自身的核心业务,提升社会的组织效率来创造价值。
我们关注不同地域、群体,并针对不同对象提供差异化的产品和服务
打造开放共赢平台,与合作伙伴共同营造健康的互联网生态环境
管理理念:联盟制
所有员工与公司将会是一个联盟的关系,而非单纯的雇佣关系,员工与公司将基于每位成员都是联盟中的一员为最高原则,共同成长,一起发挥创客与极客的创造力和执行能力,共享创新成果。
关心员工成长
为员工提供良好的工作环境和工作条件和激励机制
完善员工培养体系和职业发展通道,使员工与企业同步成长
充分尊重和信任员工,不断引导和鼓励,使其获得成就的喜悦
经营理念
以制定行业标准为己任,提高行业效率为目标
价值观
正直+进取+合作+创新 展开
秦风云讯发展历程
-
01
2017 Mar
公司主要产品colorphll网站测试版上线
秦风云讯面试评价
综合评分:
4.5
-
描述相符
4.7
-
71%
-
29%
-
0%
-
0%
-
0%
-
-
面试官
4.6
-
57%
-
43%
-
0%
-
0%
-
0%
-
-
公司环境
4.3
-
29%
-
71%
-
0%
-
0%
-
0%
-
-
综合评分 :
-
描述相符
:
5.0
-
面试官
:
4.0
-
公司环境
:
4.0
[面试过程]1、面试题很好,考察了css个js 2、面试官也不错,年轻有为 3、面试官面完了说人事在开会,过后会联系,期待加入(0) -
描述相符
:
-
综合评分 :
-
描述相符
:
3.0
-
面试官
:
2.0
-
公司环境
:
2.0
[面试过程]感觉是新开的公司,面试官是一个交互设计师,面试五分钟就完了....面试官太腼腆了,公司的业务线还不清晰,不知道未来发展如何,一周之后收到,由于有事走不开就没有去复试,复试好像是机试。(3) -
描述相符
:
-
综合评分 :
-
描述相符
:
5.0
-
面试官
:
5.0
-
公司环境
:
5.0
[面试过程]进去之后开始写面试题,题目是些比较基础的问题,然后问了一些简历上的内容,还有一些比较细节的知识,但是自己的基础不太好,浪费了这次机会,很遗憾(2) -
描述相符
:
-
综合评分 :
-
描述相符
:
5.0
-
面试官
:
5.0
-
公司环境
:
4.0
[面试过程]整体情况了解 不错喔 面试人员帅帅哒~(1) -
描述相符
:
-
综合评分 :
-
描述相符
:
4.0
-
面试官
:
4.0
-
公司环境
:
4.0
[面试过程]面试很轻松,职位需求聊的很明确,还是很有发展空间的。(1) -
描述相符
:
公司位置
登录后查看
-
1 武汉,洪山区
光谷
武汉洪山区光谷世界城写字楼1406室
该公司共有 1 个地址
秦风云讯基本信息
- 电商,移动互联网
- 天使轮
- 15-50人
- 武汉



