• 2k-3k 经验在校/应届 / 大专
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
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  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    咸宁肯德基招募进行中! 招聘职位(年龄18-45岁) 全职,学生,社会兼职若干名  您将享受: [礼物]1、国家法定节假日享受三倍薪资 [礼物]2、晚班享受晚班津贴  [礼物]3、全职享受公司缴获五险一金待遇,每年10-15天带薪年假  您将得到: [色]1、全国500连锁餐饮上市公司的工作经验; [色]2、舒适的工作环境:中央空调全天开启,无线Wi-Fi [色]3、薪资:11.8元/小时起,月工资2500-3500,有广阔的晋升空间 [色]4、工作时间灵活,无论是家庭主妇,待业者还是想在工作之余找份兼职的人员,总有适合您的时间段和岗位[嘿哈][嘿哈][嘿哈] 地址:肯德基餐厅
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.前期收集商户资料,以陌拜形式推广我司“本地玩”App,让商户对软件有基础的了解。 2.邀约商家入驻我司“本地玩App”平台,拓展商户第三方业务渠道。 3.协助商户完成平台注册,和 后期商户活动的展开及广告物料覆盖粘贴 4.针对商户遇到的问题,及时给予回复及提供解决方案 岗位要求: 1.男女不限,年龄18-35(含)周岁,具备一定销售经验者优先 2.有一定的抗压能力,具备分析问题和处理问题的能力 3.不满足现状,富有野心,敢于创新,具有团队精神。 工作时间: 周一至周六 8:30-12:00 13:30-18:00(小休1.5小时)月休4天
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    外卖送餐员,跑腿代购,会使用智能手机,会导航,年龄18-48周岁 需要自己有电动车或者摩托车
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    紧急通知:咸宁本地网招人啦! ️任职要求:18-49岁 (会骑电瓶车+使用导航) ️工作优势: 收入丰厚,多劳多得 时间自由,灵活安排 可全天可兼职 订单多系统稳定接单 ️综合工资:5000-8000 你与美好生活的距离,只差这一份工作!
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    紧急通知:咸宁本地网招人啦! ️任职要求:18-49岁 (会骑电瓶车+使用导航) ️工作优势: 收入丰厚,多劳多得 时间自由,灵活安排 可全天可兼职 订单多系统稳定接单 ️综合工资:5000-8000 你与美好生活的距离,只差这一份工作!
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    我们主要针对(****、建工类证书)根据公司提供的潜在客户名单(客户资源内部稳定流量支持),回复客户相关咨询问题引导下单。 【任职要求】 1、学历不限,教育行业从业者优先考虑,可接受应届毕业生以及实习生。 2、热爱销售行业,高薪欲望强烈,有冲劲。 3、沟通能力强,善于发现并解决问题。 【福利待遇】 1. 完善的新员工“一带一”帮带体系。 2. 提供优越的晋升渠道 3. 周末双休,一个月保证休息量; 4. 假期休息:国家法定假日带薪假期+带薪年假等等; 5. 活动丰富:每日下午茶不断,部门团建等; 【培训体系】 1、新人阶段:专业的培训师带教+专业营销技能培训 2、成长阶段:每月专业的营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道。 工作时间: 周一至周五10:00--18:00 周末双休 弹性工作 薪资结构: 底薪 2800一6000(阶梯性) + 5%-16%个点+绩效+月度方案奖金 福利: 5险一金、全勤奖、餐补、节日福利、双休、带薪年假、每月聚会团建, 平均综合月薪9k+,稍作努力每月月薪过万,流量精准优势大;欢迎各位潜力股加入择高教育大家庭。
  • 7k-10k 经验1年以下 / 本科
    房产家居,其他 / 未融资 / 2000人以上
    月度薪酬收入范围:本科(7K-8K)研究生(9K-10K) 年度薪酬收入范围:8万-12万 入职即安排“教练+导师”双师指导,密切关注管培生成长,助力更快掌握岗位职责。 岗位要求: 1、学历:本科、研究生学历; 2、专业:化工、机械、企业管理、物流管理专业优先,性别不限; 3、21届、22届应届毕业生,具备丰富的校园实践经历, 4、吃苦耐劳、责任心强、具有积极向上的奋进精神,工作态度积极、认同公司文化; 5、良好的语言表达能力、组织协调能力和学习能力,自律性高; 6、熟练操作WORD、Excel办公技能,PPT制作能力强。 岗位职责: (1)公司涉及的物料和设备供应渠道的资源开发、价格谈判、市场情报收集工作; (2)公司涉及的物料和设备供应商评估管理(交期管理、质量管理等)及引入工作; (3)负责公司所有相关项目原材料供应资源的市场信息调研与整理,为公司决策提供依据; (4)公司涉及的物料和设备的资源开发工作,采购体系认证,接待供应商,跟踪试样; (5)及时、高效、准确地完成需求部门所提采购计划的下达工作,到货后结合库存情况,合理安排月计划材料的周到货以及零星计划的到货; (6)及时跟进材料生产及发货情况,掌握**手进度; (7)根据改型物料进度,合理安排采购计划,收集并协调处理厂家库存; (8)对来料异常、过程异常、供方交货异常、账务异常、发票异常等情况进行处理与汇报。
  • 7k-10k 经验1年以下 / 本科
    房产家居,其他 / 未融资 / 2000人以上
    此岗位为集团重点培养岗位,培养周期为1-2年,入职即安排“教练+导师”双师指导,密切关注成长,更快掌握岗位职责。培养期间工作内容相对基础,包含且不限于如下工作职责: 1、负责公司产品资质认证办理与维护。 2、公司经营资质的办理与维护。 3、公司资质产权申报与管理。 4、公司各个基地的资金补贴项目申报。 5、各基地环安职评及验收工作。 6、负责公司总部基地环安管理工作。 7、公司环安职合规方案的规划与监督实施。 8、公司质量监督及环安风险防范。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、资质方向:环境、安全、材料、化工专业优先,特别优秀者专业不限; 3、21届、22届应届毕业生,具备丰富的校园实践经历; 4、职业规划明确,愿意在企业涉及的领域长期发展。 5、良好的学习能力、信息收集能力,积极主动、性格开朗、吃苦耐劳。
  • 10k-13k·15薪 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    项目品保工程师 岗位职责: 主要负责新项目开发中的品质策划/量产中的品质管理: 1.协助负责新项目开发中的品质策划; 2.协助负责新项目开发过程中的品质管控及问题点分析和对策; 3.协助负责新项目开发所需的APQP等相关品质文件的制作; 4.协助负责与客户沟通品质标准,应对和处理客诉,解决品质异常问题; 岗位要求: 1.大专及以上学历,5年以上汽车行业品质管理工作经验 2.熟悉铝合金产品,焊接,铆接等工艺优先 3.较好的沟通能力和抗压能力
  • 10k-13k·15薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    1.参与到新项目开发及报价前期,协助项目及工艺策划人员做工装可行性分析及工资报价。 2.依据项目部下达的“工装设计任务书”的要求,夹治具、专用机、系统的设计,确保符合项目对工装的品质、成本和交期要求 ; 2.推行VA/VE改善,持续降低工装制造成本; 3.提出工装制造流程优化建议,缩短开发周期 ; 4.模具设计及调试相关问题点分析与对策 ; 任职要求: 1.大专及以上学历,机械设计、机械制造等相关专业;从事机械设计等相关工作经验5年以上 ; 2.精通:机械制图,机械设计原理,机械结构设计,机械设计基础知识,机加工工艺,装配工艺,产品品质特性、工艺要求; 3.具备现场解决异常及调试经验,以及跨部门沟通能力 重点找焊接背景(氩弧焊,搅拌摩擦焊,激光焊,Mig焊)
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    1.负责设备的应急性维修和预防性维修的管理工作;及时、高效地诊断并解决生产设备故障,保证生产的顺利进行; 2.制定设备维修保养计划并执行,根据实际情况及时更新维修保养计划; 3.设备维修提供技术支持与监督; 4.建立并完善设备维修、维护记录并保管; 5.建立健全设备档案管理,并进行数据统计分析; 6.对生产设备进行巡检,对生产人员定期进行操作培训; 7.领导,组织,协调消防、环境设施的监控和维护管理; 8.遵守5S管理要求,做好所属区域的5S工作。 工作要求 1.大专以上教育背景,电气/电气自动化相关专业 2.3年以上设备维修、维护工作经验; 3.熟悉FESTO/SMC气动技术;熟悉伺服电机控制; 4.精通SIEMENS、AB、MITSUBISHI PLC及HMI; 5.拥有相关电工证,尤其是高低压电工证; 6.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 7.具备食品、保健品或药品行业电气设备维修、维护经验尤佳。 8.愿意接受三班倒
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责 1.负责设备的应急性维修和预防性维修的管理工作;及时、高效地诊断并解决生产设备故障,保证生产的顺利进行; 2.制定设备维修保养计划并执行,根据实际情况及时更新维修保养计划; 3.设备维修提供技术支持与监督; 4.建立并完善设备维修、维护记录并保管; 5.建立健全设备档案管理,并进行数据统计分析; 6.对生产设备进行巡检,对生产人员定期进行操作培训; 7.领导,组织,协调消防、环境设施的监控和维护管理; 8.遵守5S管理要求,做好所属区域的5S工作。 工作要求 1.大专以上教育背景,电气/电气自动化相关专业 2.3年以上设备维修、维护工作经验; 3.熟悉FESTO/SMC气动技术;熟悉伺服电机控制; 4.精通SIEMENS、AB、MITSUBISHI PLC及HMI; 5.拥有相关电工证,尤其是高低压电工证; 6.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 7.基本的英文阅读和理解能力; 8.具备食品、保健品或药品行业电气设备维修、维护经验尤佳。
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    招聘要求: (1):男女不限,年龄18-48.99岁均可,不限学历,不限经验 (2):身体健康,厂区接收小纹身,伤疤,烟疤 (3):无前科案底,无钢钉钢板 厂区优势: (优势1):所有岗位均坐着作业,无需工作经验,细心即可 (优势2):车间内中央空调全天开放,不穿无尘衣 (优势3):当天面试,当天办理入职,当天安排住宿(4-6/间) (优势4):每月5号准时发放 薪资待遇:280/天,综合薪资6500-7500,每月5号准时发放不拖欠工资,满七天可提前预支工资! 有意者可直接投简历或电话联系
  • 5k-7k·13薪 经验不限 / 不限
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    一、招聘标准: 学历不限,18-40岁,身体健康,心理健康,身份证件须真实有效。 二、招聘岗位: 装配组装工、成型技工、机台操作员、物流、品检员、仓管等。 三、薪资待遇: 底薪2200-2700元/月(试用期3个月),,岗位津贴200—500元/月,夜班津贴20元/天,月综合收入5800—6800元;白晚两班倒,加班费平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍计算。 四、福利项目: 吃饭:入职发放餐卡500元,园区内外均有餐饮提供,厂区内工作餐11元/天(需自费),可预支刷卡就餐 。 住宿:标准6人间,宿舍配备有冷暖空调、热水器、饮水机、电视房、独立阳台、 浴室等设备供员工使用,员工个人承担120元/月(含所有物业费/水电费等费用) 奖金:发放年终奖(视公司经营业绩)和生产激励奖金 礼金:发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包 五险一金及其它津贴: 1.依法为员工办理“五险一金”;并增加团体人身保险与附加医疗保险 2.提供夏季高温津贴、员工关爱津贴 娱乐:舍区为所有员工提供免费上网、游戏室、阅览室、桌球室、篮球场等 培训:1.免费提供各种管理、技能培训,提升员工综合能力 2.公司与全国多所高校合作,开办在职学历教育班,提供学习机会 晋升:表现优秀者将获得调薪、晋升的机会 五、报到需带证件: 1.身份证原件 2.身份证复印件4张 3.黑色中性笔 4.行李(生活)用品