• 13k-24k·15薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责 1.制定美术资源规范,提高导出导入资源效率与规范性。 2.对游戏内各美术资源从技术角度进行分析,合理的与程序对接方案,实现美术相关需求。 3.负责为开发团队和美术团队提供插件工具的支持。 4.为项目引入新的技术方案。 任职资格 1.1~3年从事unity引擎技术美术相关工作经验,熟悉角色、动画、场景、特效的制作流程。 2.熟悉使用C#语言、Odin、Gui来编写工具。 3.熟悉unity渲染,动画,特效等相关模块。 4.熟悉3dmax、maya、blender、houdini、Substance等制作软件。 5.参与过SLG类手游项目者优先。 6.有团队意识和较强的沟通能力,责任心强,性格开朗,学习能力强。
  • 15k-18k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责系统平台(后台管理系统、H5、小程序)及相关产品的前端开发; 2、持续优化前端体验和⻚面响应速度,提升界⾯的易用性; 3、负责前端开发过程中的问题处理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,1年以上工作经验; 2、熟练掌握HTML/HTML5、CSS/CSS3、JavaScript/TypeScript等Web标准技术; 3、熟练掌握主流前端框架,包括但不限于React、Vue、Angular,有MeteorJS开发经验者优先; 4、熟练掌握vuex,rudex等前端数据管理技术; 5、掌握node.js项目开发先, 熟悉一种或者多种常见的服务框架 ( koa、expressjs等等 ),有使用Graphql使用经验优先 ; 6、熟练开发前端特效、动效; 7、对编程有自己独特的见解,具有较强的分析和解决问题的能力,具备良好的团队合作精神。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责AI工具产品和中后台系统的产品建设; 2、制定高质量的产品设计方案,合理的迭代节奏和版本计划; 3、准确把握项目目标,协调各方资源,跟进项目进展,保障高质量交付和目标达成; 4、深刻理解AI前沿技术的用户需求、发展趋势和竞品动向,制定产品规划。 职位要求: 1、具备AI产品或互联网产品工作经验; 2、对模型预训练、精调和提示工程等AI底层技术有一定理解; 3、对于业务有很好的的理解和认知,能够从业务视角进行产品研究、分析和评估; 4、具有良好的结构化思维能力,数据敏感,自驱力强,能主动通过数据分析发现并解决问题; 5、具备较强的沟通推动、合作和表达能力,能与技术团队进行紧密配合; 6、学习能力强,能够跟上AI方向的快速变化。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到家研发平台秉承“零售+科技”战略,致力于推动餐饮、零售需求侧和供给侧数字化升级,构建了超大规模的在线交易平台和实时调度系统,保障了百万商家和亿级用户的高效安全交易,实现了对百万骑手所在物理世界全链路的数字化。随着万物到家业务战略推进,我们在需求侧致力于通过大数据与大算力深度融合,建设强大的LBS零售电商系统和平台;同时,在供给侧紧密关注决策智能、因果推断和机器人等诸多新技术的发展和应用,建设行业领先的智能决策平台。 到家研发平台,一方面通过系统和技术体系的迭代升级,帮助业务高质量增长,另一方面,密切关注技术趋势变化,提前进行核心方向布局,积极探索前沿技术领域,为业务未来发展创造新的可能性。加入我们,一起用技术让人们的生活更加简单,更加美好。 岗位职责 1.负责美团企业版的企业客户平台、主数据及开放平台等领域需求分析,技术方案设计,核心功能开发,细化拆解业务需求并落地实施; 2.参与系统架构设计和优化,持续提升系统易维护性、可扩展性和性能; 3.参与技术难题攻关,性能优化,故障排查和处理,保证系统的安全、稳定、高效运行; 4.积极参与技术学习和分享,与团队成员一起进步提升; 岗位基本需求 1.本科及以上学历,具备扎实的编程基础和数据结构算法基础,优秀的编程能力和问题解决能力; 2.两年及以上分布式系统开发经验,具备核心业务系统或复杂业务系统开发经验; 3.熟悉Java及面向对象设计开发,深入理解面向服务的架构,熟悉javaWeb开发,熟悉主流Java相关中间件; 4.热爱技术,喜欢钻研技术,持续学习成长,对业务、产品有浓厚的兴趣,对技术驱动业务有强烈的激情,勤于思考总结,结果导向。 具备以下者优先 有互联网公司、SaaS系统或企业应用开发经验者优先 岗位亮点 负责领域是美团企业版的增长引擎和效能源泉,包含从获客转化、开放对接、主数据到SaaS配置等企业客户生命周期的全链路能力建设; 加入团队有机会了解美团所有ToC业务的特点及内部逻辑,可以与业界诸多生态平台、大型企业进行合作,享受技术挑战的同时可以开拓技术视野; 我们有开放包容的氛围和求真务实的态度,有持续学习提升并追求卓越的小伙伴,期待与你一起共创辉煌。
  • 30k-60k·16薪 经验10年以上 / 本科
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、统筹业务部门的组织设计、组织健康、预算编制管理、人力资源规划等人力资源工作,能够从业务视角,助力业务健康持续发展; 2、根据业务发展需要及节奏,制定招聘、培训、绩效管理、薪酬、人才发展等策略,提供符合业务团队需求的相关人力方案; 3、深刻认同并践行京东集团文化与价值观,在业务部门内进行多形式进行文化落地,提升员工满意度,促进组织持续健康成长; 4、负责人力资源各项制度在部门的落地执行,并进行有效反馈和改进; 5、支持与激励小组成员,为组内设定有挑战性的目标并推动实现,做好组内的人才培养与人才梯队建设。 任职要求: 1、本科及以上学历,8年以上HRBP人力资源管理相关工作经验,有物流、供应链行业从业经验者优先; 2、具备优秀的工作主动性、抗压性,具备极强的责任心和原则性,良好的人际沟通及协调能力; 3、具备复合的人力资源专业模块经验,了解并掌握人力资源各项管理工具、技术和资源,对人力资源管理各模块有较为完整的理解和实践,能够在组织、人才、文化、机制等方面提出专业、独立性意见; 4、能够洞察组织战略,具备经营意识,能够提供适合的人力资源综合解决方案,具备较强的业务对话能力和影响推动力。
  • 30k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责图像算法质量评测体系的建设,包括算法效果评测和竞品算法质量评测 2、负责评测方案的设计,对标业界最佳实践沉淀画质评测流程和标准 3、负责输出产品的主客观画质评测报告、竞品报告、体验分析报告等 4、与图像算法、硬件厂商紧密合作优化画质效果,对最终线上图像画质负责 任职资格: 1、本科以上学历,了解图形图像、编解码等基础知识 2、能够主观判断画质效果问题,实时关注业界最新评测方法 3、具备良好的团队沟通和协作能力、自我驱动和创新能力 4、熟悉imatest、IE、DXO等常用评测工具以及摄影爱好者优先
  • 10k-16k 经验1-3年 / 大专
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.私域用户的承接与策略运营,深度挖掘交易转化场景,跟踪并分析用户转化路径,对用户首购、线索孵化结果负责; 2.负责企微1V1和社群SOP建设及日常运营,通过内容撰写、推文运营、互动答疑、活动策划等来提升用户有效活跃度和意向; 3.通过数据挖掘获取、分析,推进运营策略优化和运营能效提高; 4.完成领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,有1年以上的用户运营经验,过往有本行业从业经验或相关专业优先; 2.目标导向,学习能力强,有用户思维,善于从用户角度思考&解决问题; 3.对本行业感兴趣,有意向在本行业深耕。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责搜狐视频后端审核系统、内容管理系统等维护和开发; 2、负责竞品数据分析; 3、负责系统架构优化和业务流程优化; 4、负责AI技术探索,业务创新; 任职要求: 1、有3年以上的java开发经验; 2、Java基础扎实,熟悉IO/NIO、多线程、集合等基础框架; 3、精通springMVC、SpringBoot、Hibernate、Mybatis等框架;熟悉Ajax技术; 4、熟练使用mysql,Elasticsearch,有一定的优化经验; 5、熟悉Redis等缓存技术,有实际应用经验; 6、熟悉RocketMQ、dubbo、zookeeper; 7、熟悉Nginx网站部署方案;熟练使用Linux,了解shell; 8、熟悉python语言,textcnn,textrnn,bert模型至少使用过一种,有训练和应用经验。 9、有深度学习基础优先,了解大语言模型,做过微调优先; 10、逻辑思维清晰,具有良好的沟通、团队协作,善于学习最新的技术和理念并应用在工作中,有视频网站工作经验优先考虑。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    金融,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    主要岗位职责 1.根据年度目标与入口特定开展产品选品与上架; 2.负责产品投放效能优化,根据漏斗数据调整优化文案、页面视觉、排序逻辑; 3.根据节点、产品特性,定期开展单次活动营销以提升产品单量,收集活动结果并总结; 4.调研同类竞品,收集并分析营销玩法,对入口效能整体发展提出可行性建议,并推动方案实施落地; 5.完成上级分配的其他任务。 主要任职要求 1.熟悉运营商产品,有运营商产品线上运营经验优先; 2.较强的文案写作能力、数据分析能力和沟通表达能力优先; 3.对运营商产品的线上推广有独到见解,了解互联网用户的消费习惯和心理优先。
  • 15k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    What you’ll do: -Lead and coordinate with stakeholders to drive supply projects and optimize profitability, as well as to improve Supply Network’s positioning globally. -Oversee coverage, price and availability performance reporting and analysis and related processes, and optimize the margin structure to ensure the financial outcome. -Analyze the impact of business initiatives, able to leverage data to analyze, identify and support for growth. -Monitor and design platform strategies to ensure customer expectations and growth needs are met. -Build business cases for product development based on identified supply partnership opportunities . What You’ll Need to Succeed: -3+ years of experience working in business development/business planning/ partnership roles in e-commerce, tech,OTA, travel companies. -Proven track record in using data to drive strategy and make decision. -Good Communication in EN/CN. -Excellent command of Excel/SQL. -Entrepreneurial and not afraid to be hands-on on the work.
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1、负责事业部政务系统展示方面(含应用)、交互方面的规划、UI设计工作; 2、配合进行与企业文化宣传相关的平面类设计; 3、完成上级安排的其他相关工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,艺术设计及相关领域者优先,具备3年以上相关工作经验; 2、精通photoshop,illustrator,Sketch等相关软件; 3、良好的审美能力,有创意,能独立完成设计和操作; 4、对用户体验有较深刻地认识,能够准确表达自己的设计理念和思想; 5、具备良好的书面表达能力、口头表达能力和沟通协调能力; 6、性格开朗,责任感强,工作积极主动,有良好的团队协作意识; 7、面试时需提交近期作品。 【福利待遇】 1、社会保障:购买五险一金 2、晋升机制:完善的晋升考核机制,管理岗位晋升及专业技能纵深,双向发展通道 3、培训体系:公司为新员工提供入职培训及专业培训,入职引导人一对一帮带,不断提高员工的综合能力 4、员工生活:嗨不停的兴趣活动、节日大趴、下午茶等 5、假期福利:国家法定节假日及带薪病假、婚假、产假、丧假等 【工作时间】 周一至周五:8:45-18:15(午休时间:12:00-13:30),周末双休
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责移动端 AI 关键业务场景的探索和应用; 2、挖掘移动设备信号的提取算法; 3、负责/协助业务的数据/关键瓶颈分析和策略优化; 4、负责端上应用的长期探索。 任职要求 1、计算机本科以上学历,3 年以上的算法工作经验; 2、有多项模型或者算法优化在移动产品的应用经验,有端智能算法实际应用优先; 3、 掌握 Python/Lua 语言; 4、熟悉 Tensorflow/PyTorch/MxNet/XGBoost 等机器学习平台及工具,有较强的动手能力; 5、有较强的数据分析能力,洞察力,善于沟通和协作。
  • 100k-150k·14薪 经验不限 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责HR共享服务的搭建与实施(包含入离职、员工门户、薪酬个税管理、绩效考勤等流程搭建与优化),结合组织现状优化流程和标准,提升服务标准,确保运行效率及质量 2.参与HR共享服务运营模块的建设、优化及日常运营实施,具有一定数据分析能力,通过运营数据分析甄别问题,优化流程并持续提升效率 3.具备一定劳动争议案件处理经验和能力,扎根业务线的敏捷响应,拥有专业高效的劳动关系处理能力 4.为员工提供当地政策性咨询服务,关注员工体验及员工满意度,及时为员工提供专业解答及服务 任职资格: 1. *****本科及以上学历,英文能够作为工作语言 2. 熟悉国内尤其是【深圳区域】的人力资源相关政策、制度和流程,同时能够快速调研其他区域例如香港、或者跨国相关的人才政策 3. 熟悉劳动法律法规在企业中的运用,具备一定员工关系实操经验并能够迅速推动落地 4. 有SSC搭建、运营及推动落地经验,主责实施过大型集团企业人力资源信息化项目优先 5. 用户导向、灵活性强,并具备极强的沟通能力和组织推动能力,能够利用资源推动项目实施落地,共同提升员工体验
  • 11k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    【我们的团队】 我们团队成立于2014年,可能是全国用户体量最大的移动社交电商轻SaaS产品与服务提供商,国家高新技术企业。 目前全球用户量超过5000万,公司业务连续4年超过100%的速度增长,商业模式健康,持续盈利,处于行业领先。 我们旗下产品是全国小微商户做生意的标配,连续4年稳居苹果手机APP Store 效率榜Top 10。 2020年从1500家公司中脱颖而出,入选「腾讯SaaS加速器」前40强,获全方位的生态加持,共建产业互联网生态圈。 【工作地点】深圳(总部)、长沙 【团队规模】150人 【我们能给到你什么?】 ●成长与发展:你可以接触到复杂核心的业务逻辑,靠谱团结的优秀团队,你将对接微购科技千万流量的全产品矩阵,见证公司全新业务线的孵化成长,驱动生意人工作方式的改变,支撑公司亿级规模的收入增长。公司计划实施的期权激励计划想象空间巨大…… ●成就感:公司处于连续跨越式发展时期,已连续4年的高速增长,你的能力无论在何处都能得以施展,要知道,你参与的产品,正在改变上五千万生意人的工作方式。 ●福利:公司氛围开放坦诚,男帅女靓。扁平化管理结构,BOSS耐撕、活儿好、是个爱抖腿的帅小伙。公司定期组织团队建设,周周美食,月度聚餐,季度旅行,年度Party,团队凝聚得不要不要的,位于深圳湾附近,没事还能远眺看看海,舒坦!对自己要求严格、脑子灵动手快、执行力强、对生活品质追求高的童鞋,相信我,这**是你心目中最梦寐以求的团队之一。 岗位职责: 1.和产品及设计人员配合,负责公司移动端Android开发工作; 2.负责微商相册APP各类业务线移动端Android开发工作; 岗位要求: 1.本科学历以上,计算机及其相关专业,1年以上移动端原生系统开发经验; 2.能独立完成app版本开发工作; 3.熟练掌握网络编程、数据库、操作系统等相关计算机基础知识; 4.沟通表达良好,性格开朗,主动性强; 5.对产品需求和用户使用场景能快速理解; 6.较强的学习能力和团队合作精神; 7.对自己输出质量的高度责任心; 8.本岗位考虑优秀应届毕业生;注:专业课成绩不低于85分(100分满分制),现场笔试成绩不低于80分。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 负责新浪新闻商业化项目的推进售卖和落地执行,商业项目包括平台级IP项目、微博体系下的热点营销项目以及客户定制项目。 2. 对外承接销售、客户侧需求,对内协调运营和内容输出团队、资源组、供应商,从而完成项目前期立项、中期项目跟进、后期项目上线结案的工作,对项目时间进度、交付质量、客户权益、收入落实负责。 3. 严格项目对接流程和机制,提前预判项目风险,为销售和运营团队提供清晰准确的信息与建议。 4. 项目紧急时作为策划发起者,参与项目脑爆和客户提案,为销售提供定制化内容解决思路。 5. 主动面向销售/客户推动新浪新闻非标/硬广项目售卖,及时跟进重点客户的投放计划,保证收入完成。 【任职要求】: 1. 本科以上学历 2. 3年互联网公司、广告公司项目执行经验,有广告销售经验更佳 3. 对某一行业(食品饮料、时尚健康、汽车、3C等)的营销趋势与打法有深入洞察与研究 4. 有供应商、KOL等合作方资源优先 5. 胆大心细,沟通能力强,能适应快节奏工作环境 6. 熟练运用excel、ppt等项目管理及沟通工具