• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融,数据服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    学历要求:****为本科** 岗位描述: 我们正在寻找一位有3年以上Java开发经验的后端服务研发工程师,负责公司核心业务系统的设计、开发和维护。作为后端服务研发工程师,您将负责开发和维护高性能、高可靠性的后端服务,以支持公司业务的快速增长和发展。 岗位职责: 1、设计、开发和维护高性能、高可靠性的后端服务,以支持公司业务的快速增长和发展 2、负责服务架构的设计、开发和维护,包括服务注册、服务发现、负载均衡等 3、熟悉虚拟化、容器等技术,能够独立完成相关技术方案的设计和实现 4、负责服务监控、日志分析等相关工作,保证服务的稳定性和可用性 5、参与团队的技术分享和技术培训工作,提升团队整体技术水平 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业 2、3年及以上Java开发经验,熟悉Java语言和相关开发框架 3、熟悉虚拟化、容器等技术,有相关技术方案设计和实现经验 4、熟悉常见的分布式系统、微服务架构,有相关开发经验者优先 5、具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够承受一定的工作压力 6、具备较强的自我学习和创新能力,能够快速适应新的技术和业务需求
  • 25k-26k 经验10年以上 / 本科
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    销售海外商业地产,帮助更多人成为房东,帮助客户家庭资产配置,帮助客户出租房产,帮助客户销售房产!
  • 14k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融,数据服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 1. 负责对公司各业务系统进行渗透测试、漏洞挖掘和安全加固; 2. 负责各类安全问题的跟踪和分析,安全事件的应急响应; 3. 参与公司网络安全体系建设; 4. 负责跟踪业内最新动态,最新安全漏洞研究和跟进工作 岗位要求: 1. ***一类本科及以上学历,3年以上相关工作经验; 2. 熟悉常见web安全漏洞的产生原理及修复方案,熟悉Linux系统和Windows系统及相关服务、系统应用安全特性; 3. 具备黑白盒安全测试及业务逻辑漏洞挖掘经验; 4. 熟悉各类网络安全设备,如IPS、IDS、WAF、SOC、防毒墙等; 5. 熟悉shell/python/java/php等至少一种语言,具备代码安全审计经验者优先考虑; 6. 良好的团队协作能力和自我驱动能力; 7. 具备CISSP、CISA、CISP、CCIE Security等证书者优先考虑;在各类漏洞报告平台提交过高危漏洞者优先考虑
  • 11k-13k 经验1-3年 / 本科
    金融,数据服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责债券领域资讯内容的编辑整理,原创稿件撰写;2.债券栏目维护运营,选题组织策划;3.维系拓展业内关系;4.参与轮岗值班。 任职资格: 1.坚持马克思主义新闻观; 2.具备财经基础知识和较强文字表达能力; 3.对债券等固收产品有一定认知,愿意在债券领域深度学习发展; 4.会使用东财choice、Wind等专业软件,掌握基本统计方法并能够制作图表; 5.具备较强沟通能力,富有协作精神; 6.有财经媒体、固收从业经验者优先。
  • 18k-28k 经验3-5年 / 硕士
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    职务描述: 1、负责数字孪生项目的开发与实施; 2、负责自有数字孪生相关科学技术的研究。 专业及学历: 计算机,自动化,机械等相关专业,硕士及以上学历。 经验及能力: 1.精通Unity 3D引擎、熟练运用unity3D中内置插件,精通C#; 2.具备较强的3D建模能力,熟悉高中低不同精度要求的模型制作,能够掌握3D max、Photoshop软件优先; 3.熟悉工业信息数据,MES、PLC、数据库等系统软件优先; 4.熟悉游戏引擎在VR领域应用,熟悉VR开发; 5、具备工厂数字孪生项目经验。 工作地点:北京或重庆,****。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    任职要求: 1、高中以上学历。 2、珠宝行业销售经验优先。 3、五官端正、身体健康,形象气质佳 年龄40岁以下。 4、标准普通话,沟通能力强。 5.责任心强,细致,对店面陈列、清洁和货品证书安全负责。 6.公司给予的销售目标为据,策划小组销售计划,完成指标(组长岗位)。 7.带领小组统筹工作,合适地分配工作予小组人员, 并适时监察进度,具备带教新员工能力(组长)。 8.简历中请附近期彩照一张。谢谢。 工作时间:做六休一
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    任职要求: 1、高中以上学历。 2、珠宝行业销售经验优先。 3、五官端正、身体健康,形象气质佳 年龄40岁以下。 4、标准普通话,沟通能力强。 5、责任心强,细致,对店面陈列、清洁和货品证书安全负责。 6、简历中请附近期彩照一张。谢谢。          工作时间:做六休一
  • 20k-40k 经验不限 / 大专
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责公司销售团队的日常管理和销售目标的实现。 2.带领团队实现公司设定的销售目标,确保销售团队的有效运作并达成公司的业务目标。 具体职责包括: 1. 制定并执行销售计划和销售策略,确保销售团队的工作目标与公司目标保持一致。 2. 开发销售渠道和合作伙伴,并确保销售渠道的可持续发展。 3. 建立和维护与客户的关系,解决客户的问题并提供卓越的客户体验。 4. 指导和管理销售团队,确保团队成员的工作绩效和目标的实现。 5. 参与公司的市场推广和销售活动,并确保其与销售目标相符。 职位要求: 1. 大专以上学历。 2. 有成功的销售管理记录。 3. 熟悉销售技巧和销售策略,有能力开发销售渠道和合作伙伴。 4. 具备良好的沟通和人际交往能力,具备解决客户问题的能力。 5. 具备团队合作和项目管理的能力,有能力带领团队实现销售目标。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。
  • 9k-13k 经验不限 / 大专
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    工作地点:国贸 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2. 了解客户需求,提供合适房源,进行房源带看及讲解; 3. 负责业务跟进及房屋买卖合同的签订,协助客户办理贷款、权证等手续; 4. 负责公司房源的开发与积累,与客户建立良好的合作关系; 5. 负责客户资源的维护,及时反馈客户需求及市场动态; 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 学历不限,房地产、市场营销等相关专业优先; 2. 具备1年以上房地产销售经验,有成功案例者优先; 3. 具备良好的沟通表达能力、团队协作能力; 4. 具备一定的市场分析及判断能力,有客户资源者优先。 5. 年龄40-60岁。 薪资福利: 1. 底薪+高额提成+奖金; 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假等假期; 3. 提供完善的培训体系,助你快速成长; 4. 良好的职业晋升空间,优秀者有机会晋升管理层; 5. 团队氛围融洽,定期举办员工活动,丰富员工生活。
  • 16k-18k 经验3-5年 / 大专
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    有较强的团队意识,团队协同能力,具备良好的沟通和表达能力!
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    1组建销售团队2带领全以人员完成业务目标
  • 13k-23k 经验不限 / 不限
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    1,组建团队 2,搞好管理 3,完成目标
  • 旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    卓尔地产因业务发展需要,特招聘房产置业顾问、部门经理、销售总监、培训讲师 多名 年龄:要求35岁~60岁之间 待遇:面议 工作环境:CBD办公楼宽敞明亮氛围好 每天都有:定期免费培训,有无经验经过专业知识培训均可胜任销售工作,可不用带看房。 每年都有:单位旅游及免费海外旅游!  上班时间:周一至周六上午9:30~16:00,时间自由管理人性化。 工作地点:北京朝阳区光华路和乔大厦B座318  面试时间: 周一~周六(上午9:30—16:00)需提前与招聘官沟通确定面试时间。
  • 10k-20k 经验10年以上 / 大专
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    公司联合国内知名房企开发海外房产,项目位于首都核心绝版地段,现诚聘置业顾问、经理、总监,为国内高端客群配置海外优质资产,待遇优厚、月薪过万、上不封顶,期待您的加入! 公司招聘如下: 置业顾问15名 储备经理3名 储备总监2名
  • 9k-12k 经验10年以上 / 大专
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
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