工作职责： 1、制定产品测试计划和测试策略，把控产品质量与风险 ​； 2、独立完成Windows系统（主要信托、慈善公益项目等相关系统）Web端产品的接口测试，功能测试，性能，兼容性、稳定性等方面的测试 ；​ 3、熟悉软件测试方法、流程和常用工具，并对缺陷进行跟踪和管理； ​ 4、完成产品测试报告，进行上线前质量评估与确认 ​。 5、协调产品、研发等资源，推动测试生产问题高效解决，收集客户反馈并完成产品迭代升级； 任职要求： 1. 本科以上学历，计算机专业优先； 2.4年以上金融行业系统测试相关工作经验；财富管理类/信托行业相关项目经验优先； 3. 工作态度积极主动，责任心强，有较强的自驱力、持续学习能力，具备良好的团队合作精神，沟通协调能力和工作推进能力； 4. 熟练使用Postman或Jmeter​，熟练使用fidder、charles​，熟悉Linux环境，熟练掌握SQL语句​； 5.有自动化测试工具、平台搭建或开发经验优先​； 6. 思维敏捷、逻辑清晰，有较强的分析问题和解决问题的能力​。

岗位要求： 1.计算机相关专业本科及以上学历; 2.2年以上Android应用开发经验，熟悉Android SDK及相关开发、调试、优化工具; 3.具有扎实的,Java/C++语言基础、熟悉面向对象的编程原理: 4.开发基础良好，对手机软件性能优化、内存优化有一定的了解; 5.熟悉Android环境下的UI框架、Socket通信、HTTP通信、多线程编程

工作职责 1、需求分析：参与需求文档评审，理解产品功能逻辑，明确测试范围和重点。 2、测试设计：根据需求编写测试用例，覆盖正向、反向、异常场景，确保用例可执行性和覆盖率。 3、测试环境准备：搭建或配置测试环境（如本地环境、测试服务器），准备测试数据。 4、测试执行：执行手动测试，记录测试结果，提交缺陷并跟踪修复进度，回归验证修复效果。 5、文档输出：编写测试计划、测试报告、缺陷清单等文档，确保测试过程可追溯。 6、协作与沟通：与产品、开发团队同步测试进展，反馈问题，推动跨团队协作解决质量风险。 7、技能提升：学习自动化测试、性能测试等进阶技能，参与团队技术分享，提升测试专业能力。 8、其他事宜配合：完成领导安排的其他任务。 任职要求： 1、熟练掌握LoadRunner/Jmeter等性能测试工具； 2、熟练使用Linux、AIX操作系统及云原生环境，熟悉Oracle、Mysql、TXSQL、openGauss等数据库的管理和监控分析，能够使用相关技术工具进行性能问题的定位及分析； 3、中级工程师至少参与2个中型以上项目的性能测试实施或管理，高级工程师至少参与5个中大型以上的性能测试实施或管理； 4、具备金融类系统性能测试经验者优先； 5、需要具备单独操作性能测试项目的经验。

猎头顾问岗位，负责协助部门完成猎头的交付工作 上班早九晚六，周末双休，午休一个半小时 底薪3000-4000，面试定薪，提成比例划分

我们正在寻找积极、富有创造力和团队合作精神的人才加入我们的团队。 职位信息： 双休包住不包吃，吃可以自己做，工作轻松 ，薪资8000左右，买五险，欢迎咨询 我们期待您的加入，一同共创美好的未来！

岗位职责： 1、挖掘并跟踪潜在客户，介绍销售公司产品及推广产品服务； 2、利用网络、电话、微信等多元化的方式进行销售； 3、完成每月既定的销售指标； 4、完成部门领导交办的其他事务。 岗位要求： 1、了解互联网业务范畴(有经验优先考虑，无经验岗前3天带薪培训) 2、大专及以上学历，经验丰富或能力强的可适当放宽条件； 3、有商务谈判、电话销售、网络销售及面销等经:验者优先考虑； 4、电脑操作熟练，善用网络资源 5、良好的职业道德及团队协作精神，能吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇：（无责底薪5500元加200元全勤奖） 1、无责底薪+提成+绩效+全勤奖(200)+话补+工作手机； 2、朝九晚六、周末双休、五险一金； 3、带薪病假、年假； 4、节假日红包； 5、丰富的团建活动； 6、每年有2次加薪机会。 薪资详情 薪资范围：15000-20000元/月 底薪：5700元/月

上班时间：早九晚六 周末双休 任职要求：销售经验一年以上，学历不限 公司业务：学历提升，职业技能培训，留学，考证服务。 工作内容： 1.主要通过电话沟通客户、负责外来电话的接听、转接与记录。 3、为客户提供热情耐心的咨询服务，跟踪处理结果的落实。 4、遇到投诉及其它难以解决的问题及时向领导汇报。 5、与各部门保持良好的联系沟通。 6、完成上级交办的其他工作

岗位要求： 1、学历、性别、专业不限，有互联网直播相关工作经验； 2、熟悉各网络秀场平台，能向陌生人良好的介绍行业性质; 3、对于直播行业有充分的兴趣和爱好，对于直播市场有一定的理解能力； 4、愿意从事艺人经纪，有一定的学习能力和沟通能力，有耐心，肯吃苦； 5、有较强的逻辑思维能力及数据分析能力，有创意有想法，具有较强的策划能力、活动执行能力、团队合作精神。 岗位职责： 1、主要负责在各个领域挖掘网络艺人与有意从事主播行业的新人进行沟通； 2、逻辑清晰，情商高，良好的待人接物能力，与目标主播建立良好沟通，引导其完成公司签约； 3、给新人主播提供的资料进行初级筛，然后提交公司审核，协助通过审核的新人面试； 4、有敏锐的眼光，能利用自身资源或通过各种平台、渠道招募、拓展、挖掘潜力播主及红人 5、欢迎社交能力强，乐于沟通，经常溜达在时尚场所的你，我们也愿意培养性格内向的你，想要扩大自己的交友圈，提升交友能力，提供审美能力的你。 福利待遇： 1、薪资待遇 综合薪资6K-10K+高额提成+社保，全维培训机制，阶梯晋升机制，良好的工作环境和晋升通道，保障平台空间给予足够的舞台； 薪资结构：人头费2000-5000/人 +2%流水提成持续分佣 2、工作时间：10:00-19:00周末双休； 3、试用期三个月，根据个人能力可申请提前转正； 4、购买五险，享有国家规定的法定节假日,另享有婚假、产假、丧假、年假等带薪假期； 5、每月员工生日会、不定期下午茶、不定期组织多元化团建活动（包括聚餐、k歌、旅游等）；

1、与客户和候选人保持良好关系，了解熟悉人才市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展； 2、协助领导完成客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，同时客户提供一定的咨询或引导； 3、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作； 4、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人； 5、协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题； 6、协助领导完成薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据客户要求进行候选人的详细背景调查； 7、候选人入职前中后期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议。 任职资格： 1、大专以上学历，2年以上工作经验； 2、较强的责任感，善于分析客户及人才的心理，对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解； 3、较强的表达能力，判断能力； 4、工作效率高，执行力强，沟通协调力强； 5、能承受工作压力，善于学习。

1、根据职位需求，寻访适合该职位的候选人并进行电话初试，制作简历报告； 2、负责联络候选人，安排候选人面试，及时跟进面试结果； 3、协助客户及人选进行薪酬谈判，根据客户要求进行候选人的背景调查；4、候选人入职前中后期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议。

招聘专员 【任职要求】： （1）高中以上学历，年龄18-27； （2）有较强的沟通能力； （3）有良好的表达能力及学习能力； （4）责任心强，压力承受力强，执行力强。 【工作内容】： 1、日常网站发帖、维护、更新 2、根据合作企业需求，通过各大招聘网站端口电话邀约求职者去企业面试 3、做好入职人员后期回访工作、解决求职人员提出的各种工作问题。 4、做好日常招聘记录，做好表格登记。 5、搜集简历，对简历进行分类、筛选，确定面试名单，电话邀约应聘者面试； 【福利待遇】： 工作时间：9:00-18:30,周末双休。 薪资待遇：底薪3500+提成+奖金+综合薪酬4000到7000 【其他福利】： 1、公司直招，一经录用，带薪培训，月综合收入6K以上不封顶；  2、丰富多彩的员工活动  3、节日福利+生日礼物+节日聚会等....每季对于优秀员工均有相应的现金奖励、物质奖励、表彰活动

岗位职责 1、负责计算机产品内/外部结构设计和跟进以及PCB堆叠设计，配合项目进行结构方面的风险评估并给出设计方案；新项目的结构评估、PCB布局评估、主板3D模型的建立；设计CPCI主板挡板、主板散热器、主板机器外壳，并出生产图纸；跟进结构产品的生产效果和实际使用效果，并加以优化完善； 2、负责新产品的开发，模具设计，产品模具试制过程的跟踪指导，沟通协调模椇厂和加工厂，确保设计方案能顺利生产； 3、负责改进产品和工艺及相关计划的实施； 4、负责产品项目总体日程及产品样机/试产/量产各阶段的跟踪、推进与问题解决； 5、负责项目中有关技术文件的编写和下发； 6、与生产团队合作，确保设计能够高效地转化为生产过程； 7、为生产团队提供技术支持，解决生产过程中遇到的技术问题； 要求： 1、大专以上，模具或机械相关专业，应届毕业生亦可； 2、熟悉平板电脑/笔记本电脑等产品相关研发流程，生产工艺优先考虑； 3、工作认真负责、团队意识好、善于与人沟通。

岗位职责： 1、使用专业软件对电子电路和系统的性能进行仿真和建模，以验证设计的有效性。 2、搭建硬件原型并进行测试，以确保设计满足所有规格和性能要求。 3、分析测试中发现的问题，识别故障原因，并提出解决方案，基于测试结果，调整设计以提高性能、降低成本或提高可靠性。 4、与生产团队合作，确保设计能够高效地转化为生产过程，为生产团队提供技术支持，解决生产过程中遇到的技术问题。 5、参与制定和实施质量控制标准，确保最终产品满足质量要求。 6、与供应商合作，确保元件质量和供应的可靠性。 7、根据市场反馈和新技术发展，对现有产品进行升级和改进。 8、编写技术文档，包括设计规格、测试报告和用户手册。 9、参与项目规划和时间管理，确保项目按时完成。 10、与其他部门（如软件工程、市场营销、销售等）紧密合作，以确保产品满足市场需求和客户期望。 要求： 1、大专以上，电子工程、通信工程、机电一体化、自动控制、计算机等相关专业；应届生亦可； 2、能够独立解决问题，具有较强的分析和逻辑思维能力； 3、善于沟通交流，性格开朗，积极外向，不畏挑战，努力上进；

“电气+锂电池生产=职业跃升！加入我们，用技术驱动新能源未来！” 【我们引以为傲的实力】 1、技术团队的核心成员来自德国“Vermot AG”限量级电动碳钢跑车动力系统的研发； 2、服务客户包括马来西亚国家电力公司TNB、俄罗斯第一大汽车品牌Lada,(AvtoVAZ）、尼日利亚世界银行投资政府项目、储能项目等大客户，公司年度销售额达8000万。 【我们能给到您】 1、底薪7-10k（根据经验及技能水平浮动） 2、双休，购买五险一金！！！ 3、晋升体系和公平的发展标准，团建、下午茶、过节礼品、春节红包等！！！！ 【我们对您的期望】 1、2-4年同行业经验，大专及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业； 2、熟练使用电脑办公软件（Word/Excel）及电气制图工具（AutoCAD优先）； 3、掌握电路原理、低压配电系统及常见故障排查方法； 4、能独立完成电气原理图绘制，熟悉PLC、HMI等工业控制设备者优先； 5、熟悉电池模组电气连接工艺及生产线设备操作； 6、有实际生产现场电气故障处理经验，能快速响应并解决突发问题。 【您的工作职责】 1、参与电池生产线的电气设计与调试，协助完成设备参数设置及功能验证； 2、处理生产过程中电气设备异常问题，提出改进方案并跟进解决； 3、使用电脑操作MES系统、PLC控制界面，记录生产数据并分析异常。 4、根据工艺需求，使用AutoCAD/Eplan等软件绘制电气原理图及接线图； 5、协助工程师优化现有图纸，确保符合安全规范及生产标准； 6、协助梳理生产流程，提出电气自动化改进建议； 7、作为储备干部，参与团队管理及新人培训，积累管理经验。

上班时间：月轮休8天。早班8:00-16:30、晚班15:30-0:00 工作地点：成都市双流区博雅城市广场A座 薪资福利：月薪4000元+ 补贴（夜/晚20/次、通宵60/次）+打车报销（23点之后下班打车）。法定节假日加班3倍薪资，缴纳五险一金。 【职位描述】： 1、主要负责知乎视频质量、氛围、风险类问题等审核，提升用户的使用体验； 2、按照规定流程和标淮准确处置内容，提升用户体验； 3、及时反馈审核过程中遇到的各类问题，为产品改进提供支持。 【任职资格】： 1、大专以上学历；半年以上互联网审核经验； 2、接受轮休和倒班；热爱知乎，认同知乎团队理念。