商户运营经理 岗位职责： 1. UAE境外业务的各个环节，基于用户/商户/平台的服务旅程，梳理全链路服务流程； 2. 重體驗與義務流絕佳化，0-1设计适配境外市场的服务流程，完成落地和持续优化； 3. 分析日常VOC反馈，深入理解境外市场與客户特征，发现痛点问题，提出產品與運營改善建议并推动需求执行； 4. 践行持续改善的理念，监控服务与体验数据的达成，快速识别问题并确认可行性改善方案，不断提升流程解决力与运营效率； 5. 負責商店入駐+支付開通+商戶運營整體2B策略規劃參與及商戶運營 6. 培養成為公司核心中階主管，後續帶領團隊與落地其他區域市場 岗位要求： 1. 英語作為主要工作語言，全英語辦公 2. 需長期派駐與出差前往阿聯酋(UAE)辦公，落地當地市場 3. 有较强的業務與服务意识，具备以客户为中心與業務全局观； 4. 逻辑性强，能清楚的判断体验痛点，解析影响因素，并提供合理化的解决方案； 5. 具备较强的业务推动能力，可提出完整的优化方案，并推动方案执行并达成结果； 6. 具备敏锐的数据洞察及过硬的数据分析功底；熟练使用常用办公软件； 7. 商店開拓與美團等POS相關生活服務领域工作 5 年及以上，本科及以上学历；

岗位职责： 1. 负责抖音店铺整体运营、选品、测品、定品。 2. 负责抖音平台达人洽谈，推品，寄样，维护工作。 任职条件： 1.有电商行业经验1年以上。 2.有新媒体营销，抖音视频营销成功案例者优先考虑。 3.有熟悉的主播、素人主播、达人资源的优先考虑 。 4.大专以上学历，电子商务专业有经验的可优先考虑。 5. 懂选品运营、懂数据分析、懂抖店运营规则、对抖店猜你喜欢流量的算法、视频分发机制等有一定的了解。 6. 有职业素养、品行端正、能吃苦耐劳、愿意学习、有耐性、执行力强、情商高、思维敏捷、有自主探索意识。 薪资福利： 1、上班时间：9：00-12:00 13:00-18:00 月休四天（每周天休息）； 2、丰厚的薪资组成：底薪+绩效+节日福利+其他额外奖金+社保一金等综合工资8k-3w上不封顶； 3、员工均可享受国家规定的各种法定假期；按照劳动法相关规定病假、婚假、陪产假、产假等带薪假期； 3、能力培训：阶段性专业技能培训，表现优秀者可参加外训课程学习； 4、员工聚餐、下午茶、节日礼品、户外拓展活动、年度旅游等； 5、良好的晋升机会，舒适敞亮的办公环境、清新自然的园区环境； 6、赚钱这件事还需要别人给你灌鸡血吗？ 期待优秀有能力者加入到龙猫网络大家庭，取得佳绩，人月均万开头，携手共创美好龙猫。

广告视频设计师： 岗位职责： 负责游戏广告宣传视频的制作和编辑工作； 积极配合市场投放和市场活动，进行游戏创意视频设计； 定期研究分析市场趋势，准确把握游戏玩家心理，实现视频效果最大化，更好的吸引玩家的眼球。 岗位要求： 大专及以上学历，影视传播、美术类相关专业，热爱游戏； 有视频制作经验，有游戏广告宣传类视频经验优先考虑； 精通PS，AE，Premiere等编辑合成软件，熟悉游戏视频广告制作流程； 有优秀的审美能力、独特的创意，对游戏有独特见解，并将用户需求融入到广告视频当中； 福利： 1、公司内部氛围：提倡团结，有爱，互助，成长，实行人性化管理，一群90，00后的年轻人，让一切皆有可能！ 2、上班时间：上午9:30-12:00，下午14:00-19:30，双休制度；法定节假日休假，节假日礼品礼盒发放等。 3、不定期公司聚餐聚会、团建活动、生日会、啤酒小龙虾KTV等 4、包两餐 5、五险一金 投递简历请附带作品链接，谢谢。

职位名称:3D建模设计师 工作描述: 作为3D建模设计师,你将负责开发和提供高质量的3D模型和视觉效果,以满足公司的需求和客户的要求。你将涉及到使用3D建模软件,如Maya、3ds Max或Blender等,以及摄影测量、三维扫描等技术来获取数据并创建3D模型。 具体职责包括: - 创建各种3D模型和场景,包括人物、建筑、道具等。 - 使用3D建模软件来创建和编辑模型,使其符合客户需求。 - 运用摄影测量和三维扫描等技术来获取和处理数据。 - 根据项目需求,制作3D模型贴图,包括纹理、颜色和材质等。 - 与渲染师和其他设计师合作,将3D模型导入到渲染流程中,使其在项目中得到更好的表现。 - 维护和更新3D模型库,以确保模型的质量和一致性。 职位要求: - 熟悉3D建模软件,如Maya、3ds Max或Blender等。 - 具有摄影测量、三维扫描等技术的了解和经验。 - 能够使用3D建模软件来创建和编辑模型。 - 具备良好的纹理、颜色和材质等知识,能够制作高质量的贴图。 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与其他设计师和渲染师合作。 - 具有相关行业的经验和技能,如游戏开发、动画制作等。 公司提供具有竞争力的薪酬和福利待遇,包括完善的培训计划、定期体检和带薪年假等。如果你对这个岗位感兴趣,并且符合上述要求,请提交你的简历和个人陈述,我们期待你的加入。

龙猫性格非常温顺，对人没有敌意，不会攻击人，龙猫并不是老鼠。龙猫是鼠科，啮齿类，豪猪亚目类，单独的一个物种，学名叫毛丝鼠。龙猫没有味道。它们每个毛孔长有80-120根的毛发，拥有世界上最浓密、最柔软、最珍贵的毛。它们毛发太浓密，跳蚤等寄生虫没办法在身上存活，而且它们很爱干净会自己洗澡，身上也没有汗腺，不出汗没有体味。它们是吃草的动物，所以便便也没味道。70年代猎杀它们做皮草差点被灭种，目前还能看到它们毛发做的衣服和围巾，一条围巾几千上万，所以宫崎骏于1988年画了龙猫动漫，倡导保护这种动物，它也由此得名龙猫。饲养龙猫安全、成本低且简单。龙猫没有细小、犬瘟 、弓形虫 、狂犬病等人的共患疾病，所以不用打针，龙猫互动性强，有两岁小孩智商，知道自己的名字，知道饥饱给它一把粮它会自己分三餐吃。龙猫一年生育一次，一次怀孕111—115天，怀孕4个月的左右，哺乳期2个月。 成都龙猫谷宠物店是一家龙猫宠物店，以短视频运营，直播引流销售，饲养繁殖用品研发，打造自主品牌的新媒体运营宠物店。目前全网抖快淘红粉丝突破百万，店里现有9个店员还需要2个店员，一起饲养龙猫销售龙猫运营龙猫，一起挣钱。 要求： 20-30岁，宠物店还有很多体力活的，需要身体健康，执行力强，勤快努力，眼里有活的人，早上10点上班下午7点打烊，中午包午饭，管理人员有话补，轮休每周休息一天，一月4天。就在这个锦江区店内上班！ 店内分三个板块工作，每个人的性格不一样负责的事情不一样，龙猫是核心都要从龙猫饲养治疗繁殖开始学习，然后再培训相关负责工作。分为全媒体运营，直播销售，龙猫统筹管理，越专业，负责的事情越多收入越高！拥有丰富的饲养繁殖经验至今已有10年，店内有370多只龙猫和一只袋鼠可以来看，整体以线上和线下相结合的新零售模式运营，先学龙猫饲养再学视频运营和直播销售，都会有专人来带（有启号经验的优先）其实很多人都不了解龙猫和自媒体，所以你要是喜欢龙猫，喜欢拍视频，是不需要龙猫饲养经验的，这个会教。 店长是国家广电4级运营师所以我们自媒体运营很强，店长也是宠物营养师所以做了很多龙猫的产品，最主要是店长也是畜牧医师只养龙猫。你会看到一个不一样的宠物店！

成都龙猫谷宠物活体店视频运营，成都龙猫谷宠物活体店视频运营

职位名称:网吧网管 工作职责: 检查并确保网吧电脑系统的正常运行; _负责引导客人开卡上机落座 - 管理和维护电脑硬件和软件,以确保它们高效稳定地运行; - 协助玩家解决问题,包括帮助他们连接网络、查询游戏信息和解决技术问题等; - 维护网吧的安全和清洁,包括定期清洁电脑、打印机和其他设备,以及保持网吧的整洁和卫生。 协助其他网吧员工完成工作,包括: 协助网吧管理员完成日常管理工作,例如:招募新员工、培训员工、分配任务等; - 参与网吧的促销活动,包括设计海报、制作宣传单等 职位要求: 1. 熟悉计算机和网络游戏 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,善于与顾客和员工交流; 3. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够承担起网吧日常工作的任务。 4. 具有经验者优先考虑

工作要求： 1，能进行基础的电脑操作，具有较好的学习能力和理解能力 2，根据项目规则，对音频进行标注 3，经验不限（有最好），但需要电脑操作熟练，信心耐心 4，专科及以上学历 工作时间：上班时间周一到周五 9：40--18：30 周末单双休

工作要求： 1，能进行基础的电脑操作，具有较好的学习能力和理解能力 2，根据项目规则，对音频进行标注 3，经验不限（有最好），但需要电脑操作熟练，信心耐心 4，专科及以上学历 工作时间：上班时间周一到周五 9：40--18：30 周末单双休

美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”，公司聚焦“零售 + 科技”战略，和广大商户与各类合作伙伴一起，努力为消费者提供品质生活，推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日，美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心，不断加大在科技研发方面的投入，更好承担社会责任，更多创造社会价值，与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1. 负责美团外卖境外业务核心系统的架构设计和中长期技术规划，能够和协同方紧密配合，共同达成组织目标； 2. 参与项目系统设计和核心模块开发工作，确保按期交付； 3. 能够解决项目中的关键问题和技术难题，在架构上不断优化，针对复杂业务模型给出合理的方案和建议； 4. 负责指导和培养团队初阶工程师，提升团队整体业务能力和技术能力； 岗位基本需求 1. 计算机或相关专业本科及以上学历，2年以上系统研发经验； 2. 熟练掌握Java 及面向对象设计开发，研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先； 3. 熟悉常见设计模式，熟练掌握Springboot、SpringCloud、Mybatis 、thrift等主流开发框架； 4. 熟悉掌握MySQL应用开发 、数据库原理和常用性能优化和扩展技术，了解常用NoSQL及其应用场景； 5. 高度的责任心和投入度，既能解决技术难题，同时又热切地关注业务，通过技术驱动业务创新； 具备以下者优先 1. 具备导购交易、订单、营销增长、配送履约、CRM、商家供给等领域知识储备 ，有互联网经验，包括但不限于电商、O2O业务系统； 2. 参与或主导过大型复杂分布式互联网业务系统的设计和开发，有高并发场景下的架构设计和稳定性保障经验； 3. 有国际化业务相关从业经验； 4. 英文、粤语、阿拉伯语等语言特长； 岗位亮点 1. 能全面参与美团境外业务全球拓展的建设过程，了解境外业务全貌及参与系统架构快速演进； 2. 如果你对世界充满好奇心，在这里，你会接触到不同的国家、语言和文化，开拓国际视野，探索异域市场； 3. 如果你富有冒险精神，在这里，一个个陌生的国家等待你的开发，一个个全新的关卡等待你的挑战； 4. 如果你渴望快速成长，在这里，参与业务全球拓展的过程，不断解锁新技能，持续获得成就感。 5. 如果你想挑战高并发、高性能和高扩展架构的系统建设，在这里，你可以参与到用户、商家、营销增长、履约的核心链路建设，不断挑战更高的制高点； 我们的目标是星辰大海，期待有想法、敢于冒险、渴望快速成长的你加入！让我们一同见证美团境外业务的征程！

22～25/小时 压1天后 每天先日结200，可以日结15天，15天后转月结，每周可预支500元，剩下的每月20号发； ～～～～～～～～～ 短期工可以离职后一周内工资结清！） ～～～～～～～～～ 【门店不同 工价不同】 月薪7000～8000+ 做六休一！ 【全上海最近安排】 ～～～～～～～ 长白班：7:20-21:30左右 ～～～～～～～～ 有些门店长期夜班也要 夜班20/21点～早8/9点 ～～～～～～～～ 会员店云仓 小商品 食品， 白班：拣货，打包， 夜班：补货，上架 年龄要求：18～45岁                   男女不限 地址： 1店：宝山区南大路201号 2店：杨浦区黄兴路1616号 3店：普陀区新村路1501号 4店：普陀区怒江北路449弄 5店：青浦区徐龙路168号 6店：青浦区清河湾路1121弄 7店：徐汇区田林路388号 8店：闵行区中春路6818弄 9店：闵行区春申路2328号 10店：长宁区中山西路1279弄 11店：松江区洞业路999弄 12店：松江区人民北路1515号 13店：松江区强业东路998弄 14店：浦东区严丰路218号 15店：浦东区金藏路258号 16店：浦东区康意路406号 17店：浦东区三林路235号 18店：浦东区德爱路450弄 19店：浦东区华夏东路595号 20店：浦东区临沂北路252号 21店：浦东区崮山路920号 22店：浦东区繁荣东路181号 23店：浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注：不包吃住！公司直招！ 不收任何费用！

主要职责 1、负责后台服务、大数据架构的测试工作，包括制定测试计划、设计测试用例、执行测试、缺陷跟踪和质量分析等； 2、根据项目需求，进行功能测试、性能测试、安全测试、兼容性测试等； 3、对现有测试方案进行改进，提升测试质量，包括但不仅限于测试流程改进，测试创新以及新测试方法引入等； 4、独立进行测试需求分析、制定测试策略并落地执行，对问题进行分析和定位，提出改进建议并推动问题及时解决； 5、参与自动化测试工具/框架开发，自动化测试用例设计、执行，自动构建测试环境，持续集成等； 6、保证被测系统的质量，并通过测试流程和方法创新，努力提升研发的质量和效率。 任职要求 1、计算机及相关专业，**大专及以上学历，具有5年以上测试经验； 2、有小组长经验优先考虑，有后台系统、大数据架构测试经验，能够带领团队达成项目测试目标，确保产品质量； 3、熟悉测试理论、测试流程、测试用例编写/执行/管理、测试用例设计方法、缺陷管理流程； 4、能熟练使用shell脚本（必须） 5、熟练掌握至少一种自动化测试工具和脚本语言（如Selenium、Java、golang、Python等）； 6、熟练掌握至少一个数据库产品，如MySQL、pgsql、redis等，能熟练使用SQL语言（必须） 。 7、具备良好的沟通能力和团队协作精神，有较强的学习能力和问题解决能力； 8、有性能、安全、白盒、自动化测试等专业测试领域经验者优先。

岗位职责： 1.本岗位主要针对性能埋点和性能数据监控分析平台系统(大前端&后端)的相关需求； 2.负责系统的后端开发，维护和持续优化； 3.参与整体成本、功能和性能优化，确保系统稳定、高效运行，提升海量数据处理的效率； 4.参与系统的架构、产品设计和数据运营。 任职要求： 1.计算机相关专业本科以上学历。 2.至少5年以上后端开发经验，具有相关系统开发经验者优先。 3.精通Java、Golang、Node.js等至少一种后端开发语言。 4.具有相关系统架构流程设计经验的优先。 5.熟悉数据分析、大数据和数据湖技术的优先。

我是云雅科技的创始人老陈，我们正在招聘一位中级前端工程师，base成都。 我先简单介绍一下公司吧。 云雅是2013年成立，真正的创业，是2016年年初，当时是被逼才走上这条路。原公司投资人撤资，我只能带着技术部谋生。记得那年大年三十中午，我信用卡套现，给团队小伙伴发工资。 今年是创业第七个年头，最近四年，我们每年100%以上增长。 在亚马逊跨境电商大数据领域，我们全球前.三，前两家均在美国。 每年的跨境电商软件服务商大奖，我们都在名列。 最近两年，有不下20家投资机构找过我，比如红杉、IDG、高瓴、经纬等，但我都婉拒了，因为我们现金流很健康。 我再介绍下我们团队吧。 云雅第.一位员工，Java后端开发，是2014年7月进入的，他来公司面试那天上午，正好我家小孩出生，我不得不让他择日再来。大概是第三天，他又过来面试。 后来的三年，他跟着我换了三任老板，出生入死。应该说，没有他，就没有云雅的今天。 可能谁都不会相信，从2016年8月，我们进入跨境电商大数据行业，直到2018年年中，我们的开发人员只有他一位，全栈通吃。 他现在是公司的第二大股东。记得2019年年底，我们第.一次账上有维持公司几个月的现金，我拿出50万给他发年终奖，那是公司创业整4年第.一次发年终奖，我没有拿，我有一种说不出的自豪，终于可以报答这位一起打江山、共患难的伙伴。 我和他本科都是化学，只是我在南开读研依然是化学，但我们都热爱技术。 2018年9月，我被迫从普洛斯金融离职，在一间楼道漆黑的民房，创立了重庆云雅。当时招人很不顺，于是我给前下属挨个电话，其中一位告诉我，他愿意过来。 当时他在普洛斯干得很顺，社保公积金很丰厚，坐在高大上的办公室。 他来后不久，我们产品上遇到到最大一个坎：销量预测。他独当一面，自学python、学人工智能，记得2019的清明和端午，他都没有休息。经常晚上1点多我给他发消息问技术问题，他秒回，我知道，他应该也没睡。 这种状态，他持续了两年。 他是重庆团队第二号员工，也是重庆团队的技术负责人。我曾想放弃重庆的项目，但想到他，我就决定一定要坚持住，因为，我欠他一份人情，我一定要帮他实现抱负。 他是学航空的，和我一样，自学技术，只是，他比我学得更快。 因为上面的两位，我的技术基本上处于残废状态，但我没有恐惧和焦虑。 虽然我只介绍了两位，其实，其它技术人员，我都一视同仁。 我们的技术团队，没有考勤、没有日报周报、没有任务deadline。 创业以来，我们从不要求加班，但我知道，大多数人回家后还会充电。 因为，面试时，如果没有散发出对技术的热爱，我们是不会让ta进来的。 现在，我们处于快速成长期，急需热爱技术的小伙伴加入。如果你能独挡一面，欢迎你加入我们。 虽然我早已不在技术一线，但对技术的追求、对技术人员的尊重，一直在公司传承中。 我们现在团队只有50+人，我们不追求做得多大，但我们一直在追求做强做稳。 我们想打造一家有温度、有个性的公司，每个人，都能够找回自己那个热爱生活、热爱工作的自我。 【岗位职责】 1、负责产品web页面、浏览器插件的维护与开发； 2、负责优化相关的产品的质量、性能、用户体验； 3、负责前端基础设施建设，业务组件、工程化设施等； 4、优化产品性能和前端代码质量，持续改进产品的易用性与用户体验； 【任职要求】 1、本科及以上学历，计算机相关专业，具备3-5年前端开发经验； 2、扎实的前端基础知识：HTML/CSS/DOM/jQuery/JS/TS； 3、至少精通Vue(优先)、React其中一种前端框架，对其原理有过深入理解，并了解其技术生态圈； 4、能独立完成整个项目的前端开发工作，并具有解决问题的能力； 5、紧贴业务，具备业务型研发的能力； 6、熟悉前端CSS/JS/TS编码规范； 7、有数据化产品思维，逻辑严谨，具备较好的沟通协调力和理解判断力； 8、熟悉Web端性能优化； 9、对前沿技术持续研究； 【关于公司的一些特色】 1、公司是程序员文化，公司两位创始人都是技术非科班出身，热爱技术，尊重技术人员； 2、信任，是公司最核心的文化，所以公司没有考勤全凭自觉，弹性工作，没有项目进度表，没有晨会和周会； 3、你想到的福利，我们一般都有，不抠门； 云雅是一家很特别的公司，如果你想进一步了解，可以参考： 云雅官网： https://www.iyunya.com（内容是我自己写的） 创始人老陈个人空间： https://weibo.com/zwchen（记录了超过10年） https://www.zhihu.com/people/zwchen（最近写得少） 公司内部的员工指南（100%落地，也是员工入职后看到的）： https://etdxr3a3ez.feishu.cn/docs/doccnZlvjxgOt0OS2Pge8V7U01g

工作职责 1、负责小红书研发效能系统的架构设计和系统开发工作，包括但不限于代码托管，持续集成流水线，客户端研效平台，研发流程闭环，效能度量等 2、负责研发效能平台在业务域的落地，结合业务具体痛点问题，不断提升公司研发效能 3、完成其他所需工作 任职资格 1、2年互联网行业研发相关工作经验 2、具备较强的编码落地能力(技术栈为JAVA语言) 3、能独立完成技术评估和落地推广 4、对软件开发的全生命周期有充分详实的了解 5、具备较强的沟通能力和推动能力，自驱力强 6、有研效平台自研经验，开源软件二次开发经验者优先