• 10k-15k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    平台简介: 易乎团购是基于移动互联网的一站式新零售生活平台,2015年成立于上海,2019年社区团购项目进驻安徽,于19年1月上线,为千万家庭提供优质新鲜价低的生鲜、水果、日化等消费品,为社区生活提供更多的便利与优惠。 目前易乎已在省内开辟7城业务,主做生鲜蔬果、快消日化,拥有500多个优质合作站点,更新拓展产品品类上百种。 岗位职责: 1、拓展小区团长,结合公司的业务及营销策略,激励,帮助,辅导,优化团长提升小区团购业绩; 2、执行公司的销售策略,努力开发区域新团长,维护老团长,全力达成业绩目标; 3、带领兼职人员在小区内做宣传推广; 4、收集团长、客户等反馈的信息和意见,及时与公司内部沟通解决; 岗位要求: 1、20-35岁,机灵好学,吃苦耐劳,有团队荣誉感; 2、本科及以上学历优先,有经验者可降低学历要求; 3、有开团实战经验者优先; 4、工作态度积极,具有抗压能力,做事认真细心,责任心强; 5、欢迎优秀的、勇于挑战的应届毕业生。 6、工作地点:上海宝山杨行镇
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    内容资讯,电商平台,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、招商:跟进卖场所有对外业务,如办公楼、商铺、广告展示位的招商和咨询接待工作; 2、收款:及时催收铺位租金、广告位活动费等应收款项; 3、信息整合: (1)收集和整理IT行业及卖场商家经营状况等市场信息,通过分析数据报表,为公司和商家提供良性的市场解决方案。同时深挖优势资源,促成深度合作; (2)根据行业和商场的实际运营情况,完成日报、周报和月报等工作报告的撰写与分析。 4、活跃商场人气,提升商场整体形象: (1)结合市场需求和节日热点,辅助完成市场推广活动的策划执行,并及时总结和优化活动效果,提升客流及商户满意度; (2)与客户建立良好关系,做好客户需求和发展情况的登记备案。积极响应商户合理需求,处理物业投诉; (3)积极维护和改善商场环境,一旦发现问题,需尽快上报、提出改进方案并落实到位。 任职要求: 1、大专及以上学历,对商场运营有浓厚兴趣; 2、熟悉招商流程,具备大型商场招商工作经验者优先; 3、有一定的商业逻辑能力,可辅助完成基础招商方案的撰写,熟练使用Office、PPT等办公软件; 4、有良好的沟通技巧和执行能力,能协调各部门一起完成工作; 5、有敏锐的市场洞察力、灵活的创意和较强的思维能力。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责拓展、维护招商渠道,开发项目资源,完成园区的前期招商及后期服务; 2. 负责开发并维护目标客户,为企业落户选址提供方案; 3. 负责筛选、对接项目落地城市和园区,沟通政府政策; 4. 负责硬科技园区的运营、对接政府、服务入园企业; 5. 制定产业园区的招商策略、运营计划;组织并参与招商洽谈活动、确保完成年度招商计划及目标; 6. 根据当地政府、行业等政策导向,向政府申报具有针对性的专项优惠政策; 7. 负责维护与政府及相关部门的关系,为园区有序运营争取长期稳定的政府及外界支持; 8. 制定相应的计划、主持举办产业论坛、峰会、企业家俱乐部等产业联谊事宜,推广提高产业园的知名度和影响力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具有产业园策划、招商或运营5年以上工作经验; 2. 有政府招商、国家高新区招商、国际招商、政府经发部门企业服务、高科技专业园区运营等相关工作经验者优先,熟悉科技园区、孵化器等领域者甚佳; 3. 具有宏观视野和创新意识,具有学习意愿和学习能力,系统性和逻辑性强,心态积极,耐压力强; 4. 松江及附近区域有产业园工作经验者、有创业意愿者优先。
  • 9k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责招商银行信用卡中心掌上生活app的界面设计,以及线上运营物料设计等; 2、准确把握各个活动的设计主题和理念,具有优秀的视觉营销洞察力、对市场信息的敏锐 感受能力以及丰富的想象力。 职位要求: 1、大专及以上学历,2-3年左右设计工作经验; 2、熟悉金融行业趋势和动态,对互联网设计趋势有灵敏触觉和领悟能力; 3、能熟练操作流行设计软件,需要一定的UI和交互能力; 4、具备用户思维、良好的合作态度及团队精神,并富有工作激情和责任感; 5、偏向于清新或者简约黑白灰高大上的格调,不要花哨的电商风格,注重颜色搭配。
  • 15k-22k·16薪 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责政采市场交易拓展工作,有效达成交易撮合的效果,对业务板块营收负责; 2、基于财政监管要求和采购人采购诉求,通过与客户、用户的业务交流、方案宣讲、系统应用演示等工作,深度沟通分析客户痛点,准确把握客户诉求和业务需求;
提升交易订单成交率; 3、保持客情健康提升;对区划的服务市场使用渗透率、活跃度等健康指标负责; 4、关注业务市场动态,对潜在的机会与危机做出及时反应,向公司提出有效建议,不断创新。 任职要求 1、本科以上学历,3年以上商务拓展工作经验; 2、具有良好的工作耐心和沟通协调能力; 3、具备良好的业务理解能力、逻辑思维能力、数据敏感性及分析能力; 4、3年或以上政府、服务行业咨询工作经验,熟悉政府信息化项目运作流程。
  • 10k-15k 经验1年以下 / 大专
    电商 / 未融资 / 150-500人
    【职位描述】 新兴电商开创企业,商家有效果,销售容易做, 现开放销售代表岗位,期待你的加入! 【岗位描述】 通过电话、网络等与商家进行有效沟通,负责合作商家招募,完成招商目标。 【薪资福利】 月薪7-35K,无责任薪资(3500-12000)元/月+高额提成 【其他福利】 五险一金、有薪假期、培训体系、晋升空间 、员工奖励、创业者激励、活动旅游、团队伙伴 【优先录取】 1. 年龄20-28岁之间,大专以上学历 2. 性格外向,善于团队协作,有责任感、抗压能力强; 3. 有上进心和团队意识,懂得付出与感恩。 公司介绍       国内目前**一家新兴电商全流程服务商,协助商家拓展新兴电商市场!       我们来自阿里,我们更懂电商,电商是一群非常务实的商家,只有源源不断的订单,才能让商家和我们紧密团结在一起!       公司创始人、核心管理层均来自阿里巴巴前高管及业务负责人, 在这里你不止获得一份工作,更是踏上一个新时代的开始!           新兴电商:近年来随着智能手机普及,激活的一批新增的通过手机开始上网的人群,他们数量庞大4-5亿人口,购物意愿强烈,新兴电商就是随这批新网民而激活的全新电商市场!
  • 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、负责公司产品的渠道招商工作,利用网络、展会、会议现场等各种渠道发展潜在客户; 2、参加各类展会、线下产品推介会等,通过线下推介现场促单签约; 3、掌握公司产品、解决方案的功能和实际应用,提炼产品和方案价值,向客户介绍公司产品; 4、维护客户的业务关系,与合作客户进行沟通建立良好的长期友好合作关系,提供售后咨询服务; 5、对有意向的客户主动跟进联络,商谈签约条款,办理签署合同的相关手续。 6、协助领导其他交办的事项; 任职要求: 1、大专及以上学历,30岁以上,三年以上面销经验; 2、性格外向、口齿伶俐,形象大方得体,了解互联网产品行业特性,有渠道招商经验优先考虑,有产品推介讲解经验优先; 3、思维灵活,沟通表达能力良好,优秀的现场应变能力、较强的业务拓展和人际交往沟通能力; 4、具备较强的市场洞察与商务谈判能力,有成功欲望,能适应不定期出差的工作。 工资结构:底薪+提成
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、负责公司产品的渠道招商工作,利用网络、展会、会议现场等各种渠道发展潜在客户; 2、参加各类展会、线下产品推介会等,通过线下推介现场促单签约; 3、掌握公司产品、解决方案的功能和实际应用,提炼产品和方案价值,向客户介绍公司产品; 4、维护客户的业务关系,与合作客户进行沟通建立良好的长期友好合作关系,提供售后咨询服务; 5、对有意向的客户主动跟进联络,商谈签约条款,办理签署合同的相关手续。 6、协助领导其他交办的事项; 任职要求: 1、大专及以上学历,30岁以上,三年以上面销经验; 2、性格外向、口齿伶俐,形象大方得体,了解互联网产品行业特性,有渠道招商经验优先考虑,有产品推介讲解经验优先; 3、思维灵活,沟通表达能力良好,优秀的现场应变能力、较强的业务拓展和人际交往沟通能力; 4、具备较强的市场洞察与商务谈判能力,有成功欲望,能适应不定期出差的工作。 工资结构:底薪+提成
  • 70k-100k·20薪 经验不限 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    商务拓展负责人(用户增长) Affiliate BD Team Leader 工作职责: 1. 所属增长部门,核心目标是用户规模的增长,对增长指标负责,对团队整体结果负责,合理利用公司内外部资源,带领商务拓展团队,共同超额完成团队和商务拓展团队的业务目标,为公司创造长期可持续的利润; 2. 钻研各种流量机会,并对接渠道,拓展可持续优化的流量渠道,完成增长策略的规划及执行;通过数据分析、用户研究、借鉴不同行业新出现的增长案例,持续迭代优化拉新的转化效果; 3. 通过对行业、竞对的日常了解,为商务拓展部负责人提供有效性的建议,包括但不限于产品、活动、管理等各类有利于业务发展的建议,且能落地实施; 4. 团队成员赋能,优秀、核心人才培养,Team Leader backup培养 工作要求: 1. 丰富的互联网产品增长经验,有同业经验者优先,至少带领过3人以上团队; 2. 深入了解行业和用户,有区块链、金融、互联网CPA产品推广经验优先; 3. 能够独立负责一个业务线或带领团队,能够整合各方资源,推动增长项目最快落地。有过从0-1流量搭建经验,熟悉流量的各类打法,对流量用户增长、转化有完整、清晰的运营方法,并有成功案例; 4. 对用户增长有独到的理解与积累,思维灵活,有较强的逻辑和文字表达能力;对新事物有强烈的好奇心,积极探索新的增长方式或方法; 5. 良好的抗压能力及学习能力,自驱性强。 工作地点:北京 、上海、杭州、深圳、成都、西安、南京、济南等城市此岗位可以分布式办公
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责 1、通过电话、网络等与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 2、维护老客户,挖掘客户的最大潜力; 3、定期与合作客户进行沟通,挖掘客户需求,与运营探讨,竭力为客户解决问题,建立良好的长期合作关系。" 薪资福利:  新人阶段:无责任薪资(3500-4000)元/月+提成 晋级阶段:1阶级无责任底薪5500+提成,2阶级无责任底薪8000+元/月,3阶级无责任底薪12000+元/月 2、社会保险+五险一金:为今后在杭州的定居打下夯实的基础 3、有薪假期:国家规定所有法定节假日、病假、产假、年假等等,。 4、培训体系:公司提供全面的入职培训、产品培训、企业文化培训等等,完备的晋升渠道,助您早日踏上理想岗位。 5、晋升空间:注重人才的培养与选拔,随着公司的快速发展,为员工提供更为广阔的管理晋升空间(或专业晋升空间),给每一个飞马人提供了充分展示自我管理平台。  6、员工奖励:按月度、季度、半年度、年度评比top精英,新人之星top 月度精英团队top 月度个人top精英等等,给予丰厚的Boss奖、团队奖。 7、创业者激励:公司给所有正式员工配有入职期权,当然还有激励期权,让你的每一分付出都能收到最大的回报。 7、活动旅游:公司定期会组织春游踏青、七夕游园、部门聚会、野外拓展、团队PK、跨年晚会、温馨生日会以及海外旅游~去南极和北极也不是梦想哦~ 8、团队伙伴:这里都是90后的年轻人,我们有共同的语言,有共同的梦想,你不会孤单,会交到更多同龄的小伙伴。              最重要的一点!请看下面!!!!!!        作息时间:朝9点-晚6点,周末双休。       但是不定时加班肯定会有,销售嘛为自己赚钱的前提,总需要花一些时间和精力,当然劳逸结合是我们的准则,拼业绩的同时适当的娱乐和放松是我们的**常态。有理想,有拼劲的你就来!不要问我待遇如何,有能力的拿实力说话,只有你做不到的,没有你想不到的。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    电商,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    职位简述: 1.帮助公司开拓与政府相关的市场及销售工作; 2.维护已有客户。 岗位职责: 1.充分了解公司产品及开发理念 2.制定公司销售年度计划、方案及市场发展策略,并监督执行和管理; 3.组织指导市场管理工作,指导、参与项目客户开发与维护; 4.开发多种销售手段,完成市场拓展和销售计划及回款任务; 5.负责合作客户的合同签订,并跟踪、协调处理合作之间的业务相关问题; 6.参与项目的招投标工作,包括投标策划、标书编制、标书应答、讲解与答辩等流程化工作。 7.对市场进行研究分析,了解竞品,寻找市场机会进行开拓。 8.开发与管理合作伙伴 9.撰写市场调查报告,为企业提供业务发展战略依据 10. 团队管理(含地推团队):安排、协调、指导、管理和监督部门成员的工作,激励员工工作积极性,帮助团队成员成单。 任职资格: 1.大学本科及以上学历 2. 5年以上软件类市场销售工作经验,1年以上部门管理经验 3. 熟悉软件市场 4. 熟练操作各类办公软件 5. 熟悉政府招标竞标程序 6. 具备良好的沟通协调能力,书面及口头表达能力佳 7. 愿意全国范围出差
  • 11k-18k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责tiktok达人的短视频广告产品招商工作; 2、根据公司直播运营计划,负责公司服饰/美妆/珠宝/家纺/食品/家居日用等品类直播平台的招商工作,熟悉垂直类目,且具备优秀的选品能力; 3、了解市场流行趋势开拓新品牌供应商资源,储备优质资源库,建立客户档案; 4、负责与供应商谈判,确定产品,优惠力度把控并沟通落实合作细节,签订合同; 5、跟进招商样品到位,跟运营确定直播排期,并跟进样品直播进度及跟进样品的流转管理; 6、维护品牌方供应商客情关系; 岗位要求: 1、大专及以上学历,2年以上平台招商或直播招商相关工作经验; 2、拥有海外品牌商务资源优先; 3、具有优秀的沟通协调能力、谈判能力、抗压能力、目标感强; 4、对市场有较强的敏锐度,具备较强的市场分析,判断能力;寻找新渠道新资源,打造爆款产品,丰富资源库; 5、自驱动力强,具备快速应变能力和沟通交际能力,具备独立进行业务谈判和交涉的能力,热爱工作和生活; 6、良好的团队合作精神和高度的责任感,具备一定抗压能力和较好的心理素质。
  • 15k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责政采市场交易拓展工作,有效达成交易撮合的效果,对业务板块营收负责; 2、基于财政监管要求和采购人采购诉求,通过与客户、用户的业务交流、方案宣讲、系统应用演示等工作,深度沟通分析客户痛点,准确把握客户诉求和业务需求;
提升交易订单成交率; 3、保持客情健康提升;对区划的服务市场使用渗透率、活跃度等健康指标负责; 4、关注业务市场动态,对潜在的机会与危机做出及时反应,向公司提出有效建议,不断创新。 任职要求 1、本科以上学历,3年以上商务拓展工作经验; 2、具有良好的工作耐心和沟通协调能力; 3、具备良好的业务理解能力、逻辑思维能力、数据敏感性及分析能力; 4、3年或以上政府、服务行业咨询工作经验,熟悉政府信息化项目运作流程。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据数字农业业务目标,制定自身业务拓展计划,完成个人业绩目标; 2、负责区域内数字农业业务合伙伙伴的开发,运营及维护工作; 3、负责联合合伙伙伴拓展区域内数字农业相关业务项目,包括项目立项推进、项目进度跟进、项目投标、项目合同签订等工作; 4、负责区域内数字农业项目的实施、项目回款及项目售后服务对接工作; 5、完成公司、部门安排的其他工作。 职位要求: 1、40岁以下,大专及以上学历,农业规划设计相关专业优先; 2、具有3年以上工作经验,有农业规划设计、农业产业相关从业经验者优先; 3、具有良好的表达和沟通能力,敢于担当,有团队合作意识,有较强的执行力; 4、处事灵活,工作细致,逻辑思维能力强,具备良好的市场开拓和销售能力; 5、能够熟练使用Office办公软件,对word、ppt具有良好的操作能力; 6、高度的责任感和对公司企业文化的认同,可适应较高频率出差。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.计算机、电子、通信类相关专业毕业,专科及以上学历  2.具备3年以上IT行业销售经验,拥有一定的行业资源背景和客户资源,具备敏锐的观察力、分析判断能力;  3.高度的责任心和自信心,积极主动;活泼向上;能承受强大的工作压力;具备敏锐的观察力、分析判断能力;   4.具备快速的学习变通能力、客户沟通能力;强烈的结果导向和团队合作精神。  5.具备较强的电子产品开发的经验,较强的拓展新客户能力;  6.定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系; 薪资福利:底薪+提成+福利 1、生活补贴,如伙食、通讯等; 2、购买五险一金; 3、提供相应的职业发展培训; 4、年度健康体检; 5、带薪年假、病假; 6、年度旅游活动(国外/国内游); 7、节日公司赠送祝福礼物; 8、每天下午茶点; 9、不定期集体户外拓展活动和公司内部活动; 10、有竞争性的薪酬; 11、项目专项奖金、优秀个人、团队奖励; 12、获得职位晋升,提供广阔的可持续发展空间。 欢迎访问,进一步了解天智伟业: http://www.wisky.com.cn