客户群体：负责面向各类中技、中职、高职、职业本科等院校的合作洽谈。 销售体系配置：一人一省。建议了解公司主页信息再做投递~！ 广东唯康教育科技股份有限公司是一家研发国内专业实训平台的公司，属高新技术企业，集研发-生产-销售-服务一体化，主要对接中高职院校客户，属于固定客户群体-大客户群体，涉及信息网络布线、光电技术和电气装置三大技能竞赛的平台技术支持厂家，诚邀您来了解！ 可下拉到公司主页，或了解公众号：“唯康教育”了解公司产品及行业动态！ 工作描述： 1、负责与技校、中职、高职及职业教育集团等开展产教融合、技能培训、校企合作的业务开发与拓展； 2、开拓并建立维护客户关系（各院、系级领导，省、市、区级各相关领导），与客户进行有效沟通，擅于挖掘客户需求； 3、根据客户需求，能独立制作项目合作方案，跟进项目进展情况，协调公司内外资源，达成合作。 任职条件： 1、大专以上，对销售工作有热情，市场营销、网络工程、电子信息工程、教育技术专业背景优先； 2、热爱销售工作，忠诚、敬业，具备强烈的事业心、责任心和良好的团队合作精神； 3、具备独立解决问题的能力及抗压能力； 4、具备敏锐的市场洞察能力、良好的项目策划能力及客户公关能力； 5、具备良好的理解、沟通、表达及谈判能力； 6、具备强烈的求知欲望和良好的学习能力。 薪资结构：底薪（根据个人背负任务量制定底薪）+提成+社保+双休 #本岗位线上面试，线上入职，在线培训上岗，日常与总部部门对接工作，专业对口的应届毕业生可放宽经验要求。 公司福利待遇： 1、朝九晚六，五天工作制，周末双休； 2、入职购买广州社保； 3、享受国家规定法定假期，职能岗位满一年奖励工龄工资，传统节假日发放员工慰问礼品； 4、提供合理的员工职业发展规划及通道。 职位福利：社保、周末双休、节日福利、带薪年假、奖金、高提成、大项目激励、校企合作渠道 职位亮点：中国职业教育实训设备制造商 本岗位工作位置——广州市黄埔区科学城附近（萝岗万达商圈），商务园区办公，食宿需自理~ 附近地铁：苏元B（接驳车接送站）、D出口、萝岗A出口（可转公交车）； 附近公交：翠山路、开泰大道（新阳路口）、新乐路口、开达路南、新乐路；

给学生提供专业的高质量的康复服务。 以一对一的方式，进行个性化康复治疗。 对患者进行康复教育和有效建议，有熟练的康复理疗经验。 曾在康复机构任职者，康复治疗经验丰富者优先。 具有教师资格证，心理咨询师证书康复治疗证书等优先。 薪资待遇很不错！虽然地理位置在闽侯青口，但是是青口最繁华地段，旁边就是商业步行街！提供单人单间宿舍，通勤时间仅3分钟哦！

岗位职责： 1、有1-3年以上国际数学学科教学经验，对国际课程、知识考点有深入的研究，能够用双语或全英文进行课程的授课；（如果是理科教师，英语流利的老师也可以的，欢迎老师们咨询） 2、熟悉A-level课程大纲及相关考试内容，了解最新考试动态，能够准确把握考题趋势； 3、根据课程大纲完成日常授课任务，包括教学，布置作业，课程反馈等； 4、在完成自己的主授课程基础之上，不断拓展新的课程，认真完成备课任务； 5、执行学校的各项教学要求和规章制度，达成学校要求的各项教学指标和岗位工作目标，完成学校和部门安排的其他任务； 岗位要求： 1、具有A-level 等相关国际课程教学经验优先； 2、热爱教育事业，责任心强，有良好的团队合作精神和沟通协调能力，服从相关工作安排； 3、本科及以上学历，有国外留学经历优先； 4、能够流利进行中英双语教学，良好的亲和力，善于沟通，对教学、教研有热情，对学生认真负责，具备育人情怀，怀揣教育理想者； 5、具备开放的思维模式和勇于探索创新精神，乐于接受新理念新事物； 福利待遇: 1、为全体教职工办理五险一金； 2、提供校内餐费补贴、免费住宿及免费校内医疗； 3、校、区、市各类丰富多彩的工会活动； 4、提供免费的市区级定期岗位培训； 5、寒暑假带薪休假。 报道日期：下学年8月；

岗位职责： 1、做好教学研究工作，对国际方向课程设置、知识考点等有了解和掌握； 2、根据Alevel课程大纲及相关考试内容，准确把握考题趋势； 3、根据课程大纲完成日常授课任务，包括教学，布置作业，课程反馈等； 4、在完成自己的主授课程基础之上，不断拓展新的课程，认真完成备课任务； 5、执行学校的各项教学要求和规章制度，达成学校要求的各项教学指标和岗位工作目标，完成学校和部门安排的其他任务； 岗位要求： 1、本科及以上学历，有国外留学背景或国内知名大学教育背景者优先考虑； 2、具有A-level等相关国际课程教学经验者优先考虑； 3、责任心强，有良好的团队合作精神和沟通协调能力，能够服从相关工作安排； 4、有良好的亲和力，善于沟通，对教学、教研有热情，对学生认真负责； 福利待遇: 1、为全体教职工办理五险一金； 2、提供校内餐费补贴、免费住宿或交通、租房补贴及免费校内医疗； 3、校、区、市各类丰富多彩的工会活动； 4、提供免费的市区级定期岗位培训； 5、寒暑假带薪休假； [虚位以待，只等你来] 工作时间：8:00-17：30（午休2小时），周末双休

岗位职责： 1. 负责公司产品在教育行业（****）、公共图书馆和企事业单位等市场的销售工作。 2. 分析市场，制定市场开拓计划，执行计划，完成公司下达的任务指标。 3. 主动挖掘客户需求，根据公司产品特性进行顾问式销售。 4. 在市场部配合下，协调和组织会议活动，开展产品宣讲和培训。 5. 协调公司内部资源，承担方案制定、合作谈判、招投标等工作。 任职条件： 1. **专科（含专科）以上学历。 2. 勤奋、诚实、守信、执行力强。 3. 热爱销售工作，抗压能力强。 4. 良好的沟通能力和学习能力， 5. 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 6. 有****市场销售工作经验或行业资源的优先，学历要求可降低。 职位福利：五险一金、节日福利、带薪年假、周末双休、带团队、优秀员工奖金、鼓励内部创新、出差补贴

客户群体：负责面向各类中技、中职、高职、职业本科等院校的合作洽谈。 销售体系配置：一人一省。建议了解公司主页信息再做投递~！ 广东唯康教育科技股份有限公司是一家研发国内专业实训平台的公司，属高新技术企业，集研发-生产-销售-服务一体化，主要对接中高职院校客户，属于固定客户群体-大客户群体，涉及信息网络布线、光电技术和电气装置三大技能竞赛的平台技术支持厂家，诚邀您来了解！ 可下拉到公司主页，或了解公众号：“唯康教育”了解公司产品及行业动态！ 工作描述： 1、负责与技校、中职、高职及职业教育集团等开展产教融合、技能培训、校企合作的业务开发与拓展； 2、开拓并建立维护客户关系（各院、系级领导，省、市、区级各相关领导），与客户进行有效沟通，擅于挖掘客户需求； 3、根据客户需求，能独立制作项目合作方案，跟进项目进展情况，协调公司内外资源，达成合作。 任职条件： 1、大专以上，市场营销、网络工程、电子信息工程、教育技术专业背景优先； 2、热爱销售工作，忠诚、敬业，具备强烈的事业心、责任心和良好的团队合作精神； 3、具备独立解决问题的能力及抗压能力； 4、具备敏锐的市场洞察能力、良好的项目策划能力及客户公关能力； 5、具备良好的理解、沟通、表达及谈判能力； 6、具备强烈的求知欲望和良好的学习能力。 薪资结构：底薪（根据个人背负任务量制定底薪）+提成+社保+双休 #本岗位线上面试，线上入职，在线培训上岗，日常与总部部门对接工作，专业对口的应届毕业生可放宽经验要求。 公司福利待遇： 1、朝九晚六，五天工作制，周末双休； 2、入职购买广州社保； 3、享受国家规定法定假期，职能岗位满一年奖励工龄工资，传统节假日发放员工慰问礼品； 4、提供合理的员工职业发展规划及通道。 职位福利：社保、周末双休、节日福利、交通补助、餐补、带薪年假、通讯补助、可视频面试

全职时间：9：30-14:00，15:30-20:00 岗位职责： 1、小学1-6年级功课辅导、作业订正，纪律管理、素质教育； 2、学生上下学护送； 3、组织和带领小学生进行益智游戏和团体活动； 任职资格： 1、普通话标准，相貌端庄，人品正直； 2、有爱心、耐心、亲和力，因材施教，能够启发孩子的思维； 3、热爱教育事业、具备良好的教师职业操守和服务意识； 4、有强烈责任感，诚信守时，工作积极主动。 5、熟练掌握办公软件和互联网使用技巧； 6、有托辅经验，有小学教育专业或大专以上学历，有教师资格证或相关工作经验者优先。 薪资福利： 1、工资=底薪+提成+学历补贴+教资补贴+全勤奖+工龄奖（4000-6000上不封顶）； 2、福利：包吃+周末双休+节日福利+公司聚餐 能稳定长期工作的给予社保+医保+住房公积金 3、成长：公司重视人才、培养人才、成就人才，提供系统的职业培训及管理培训，有良好的晋升空间（助教-班主任-金牌班主任-储备校长-校长-合伙人）

岗位工作内容 1、根据公司全年经营目标，制订年度、季度、月度销售策略、渠道策略、保障月度、季度、年度销售任务达成; 2、负责收集并分析各行业信息、客户信息及项目线索，制订销售目标和计划; 3、负责将客户需求及项目线索及时反馈给公司，牵头项目的应对及招投标相关工作，按照公司规定走相关商务流程，牵头进行合同签订，按照合同节点保证项目及时回款; 4、负责客户关系维护，提高用户满意度，及时响应客户需求; 5、完成领导交办的其他任务。 岗位任职要求 1、大专及以上学历，具备3年以上市场销售工作经验; 2、熟悉教育行业客户业务现状及发展趋势，了解客户采购需求及采购流程，具备行业资源; 3、熟练掌握市场调研、产品销售方法流程，具有较 强的项目策划与运作能力; 4、具有敏锐的市场分析、判断能力，具有较强的客户和渠道开发能力; 5、抗压能力强，具有较强的责任心，有良好的沟通能力、团队合作能力。

岗位职责： 1、制定项目实施管理计划，统筹规划项目资源和进度计划； 2、组织项目组人员需求调研，形成业务分析报告或需求说明书； 3、负责进行系统业务架构，并会同开发主管确定技术架构； 4、负责校园系统开发概要设计与详细设计文档编写； 5、对所属成员进行业务讲解和培训，考核项目开发员工作情况； 6、对项目进度、范围、风险和质量进行控制、过程汇报、项目验收； 7、与公司其他部门及客户各领导及部门及时沟通，解决问题； 8、配合售前进行客户沟通、技术方案演示等； 9、按公司要求编写定期项目和个人工作汇报； 10、组织进行系统功能确认、用户培训、反馈完善、验收并按公司制度提交规范性文档和记录； 11、负责产品线的系统优化升级； 12、上级领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、***本科及以上学历，3年以上软件开发经验，一年以上软件开发项目管理经验； 2、能独立完成校园应用软件系统架构设计； 3、熟悉教育行业应用软件架构设计，参与过大型软件项目开发和项目管理； 4、熟悉软件工程机软件开发管理， 5、精通oracle、sql server等数据库，扎实的jQuery、c#、html开发能力； 6、熟练掌握软件工程的各个过程； 7、有良好、规范的编程习惯和文档编写习惯，敢于接受挑战，善于思考、分析、解决问题。

职位描述 新华教育集团-福州欧米奇西点西餐学院 岗位职责： 1、负责咨询电话的接听，网络咨询的回复，做好相应的信息记录；邀约意向学员到院校参观并推荐合适课程，促成学员报名； 2、完成其他临时性工作。  任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上销售相关经验，市场营销、旅游、英语等专业优先； 2、语言表达能力强、普通话标准、具有亲和力、善于沟通，抗压能力强。 福利待遇： 1、双休、法定节假日休息； 2、五险公积金齐全； 3、年底双薪+带薪寒假； 4、工作日午餐补贴； 5、3.8节、端午节、中秋节、教师节、春节节日礼金累计1300元； 6、不定期团建，丰盛下午茶。

【托管教育连锁&福州五区八县不限】 【工作职责】 1.热爱教育事业，有责任心。 2.负责学生的生活照顾，上下学接送。 3.负责学生的作业辅导。 4.负责建立日常负责班级学生的家长沟通联络，反馈建议等工作。 【工作时间】 周一到周五 (10:00～14:00、16:00～20:00) 周末双休 【薪资待遇】 3000元～6000元 包吃住、交社医保、寒暑假津贴。 【升职空间】 初级老师～中级老师～高级老师～校助～校长～区域负责人～公司伙伴

【托管教育连锁&福州五区八县不限】【工作职责】1.热爱教育事业，有责任心。2.负责学生的生活照顾，上下学接送。3.负责学生的作业辅导。4.负责建立日常负责班级学生的家长沟通联络，反馈建议等工作。【工作时间】周一到周五(10:00～14:00、16:00～20:00)周末双休【薪资待遇】3000元～6000元包吃住、交社医保、寒暑假津贴。【升职空间】初级老师～中级老师～高级老师～校助～校长～区域负责人～公司伙伴

课程顾问（九色鹿三荷精品校区） 【职位描述】 1.负责学校招生工作，做好课程推荐和答疑工作； 2.负责前台咨询电话接听、来访家长学生的接待、咨询和引见； 3.负责班级管理的相关工作，例如考勤、成绩管理、数据处理等； 【任职资格】 1. 性格开朗外向，思想活跃，善于与人沟通交流， 2. 热爱教育行业，面对家长的咨询能做到百问不厌，问而有答； 3. 遇到问题会先主动想办法，抗压能力强； 4. 负责任有担当，团队意识强，有一定的服务意识。 【相关福利】 1.按照规定办理五险一金； 2.享受法定节假日、带薪寒暑假（各14天）和其它假期； 3.享受工作餐、过节费、多样个性化福利等等； 4..享有年终奖金+服务感谢金； 5.应届生提供半年免费周转住宿（拎包入住）； 6.完善的岗前培训和在职培训体系。 【上班地点】仓山金山、鼓楼东街口、鼓楼蒙古营可选； 【工作时间】早晚班，早班9：00-17：00，晚班13：30-课后； 【休息时间】周一全天 + 周二至周五轮休一天。

岗位职责： 1. 负责普教行业的云化产品与服务销售； 2.负责教育行业市场信息的收集及竞争对手的分析； 3.负责目标客户的关系拓展和维护，挖掘客户需求寻找商机。 任职要求： 1、大学专科及以上学历； 2、喜欢销售工作，性格外向，积极主动，富有亲和力，服务心态好； 3、良好的沟通能力、团队合作意识、抗压与自我管理能力。

一、岗位职责 1、结合公司管理需要，进行组织设计与管理，厘清岗位职责，分析组织架构现状并提出优化方案，对调整方案提供日常咨询和指导； 2、进行灵活用工模式的探索，制定并优化人才需求管理方案，推动落地执行； 3、梳理人才标准规则，根据执行过程中的反馈和问题进行优化改进； 4、针对公司各项绩效数据（月度绩效、年度绩效、专项数据）分析中出现的问题提出解决方案与思路，推动实施，协助业务部门制定合理的绩效方案； 5、分析薪酬福利市场现状，薪酬福利相关工具的引进与开发，相对独立开展相关方案设计与落地； 6、根据需求完成其他项目型工作。 二、任职要求 1、本科及以上学历，人力资源、管理类、心理学、统计学等相关专业； 2、5年以上OD、薪酬福利、绩效模块经验，有大中型企业/标杆企业/咨询公司相关工作经验、游戏或教育、互联网行业优先； 3、清晰严谨的逻辑思维，对数据具备一定敏感度和分析能力，具备一定的沟通影响力。