1、组织收集市场信息，协助制定渠道招商开发策略； 2、组织落实本区域市场推广活动和培训工作，推动代理商员工成长； 3、独立完成新客户的拜访和产品销售； 4、协调处理区域中的相关商务工作； 5、协助或独立完成所辖区域代理商销售回款工作。  我们期盼您是： 1、性格外向，愿意主动与人沟通，直率但有礼貌，有良好的表达能力； 2、具备一定谈判技巧，爱看书，学习能力强，具备一定抗压能力； 3、对人生对未来富有激情，除了刷剧打游戏，还有未来和远方； 4、愿意长期驻外（2-3年）和出差，工作地点为全国； 5、大专及以上学历，市场营销/软件方向/财务/电子商务等相关专业优先，优秀应届生亦可考虑。

1、组织收集市场信息，协助制定渠道招商开发策略； 2、组织落实本区域市场推广活动和培训工作，推动代理商员工成长； 3、独立完成新客户的拜访和产品销售； 4、协调处理区域中的相关商务工作； 5、协助或独立完成所辖区域代理商销售回款工作。  我们期盼您是： 1、性格外向，愿意主动与人沟通，直率但有礼貌，有良好的表达能力； 2、具备一定谈判技巧，爱看书，学习能力强，具备一定抗压能力； 3、对人生对未来富有激情，除了刷剧打游戏，还有未来和远方； 4、愿意长期驻外（2-3年）和出差，工作地点为全国； 5、大专及以上学历，市场营销/软件方向/财务/电子商务等相关专业优先，优秀应届生亦可考虑。

1. 负责头部第三方渠道总对总对接，基于场景引流获客等三方发卡模式，制定活动方案和计划，落地总对总渠道合作； 2. 负责分行地区信用卡第三方合作渠道的推动工作，分析各项业务指标，协助分行进行三方渠道开拓、陪同营销与绩弱帮扶； 3. 负责分行营销二部数据分析跟踪，定期发布业绩产能分析报告跟进业务开展，为部门策略提供支撑； 4. 定期总结优秀案例，提炼优秀营销方法，形成标准化模板。 要求： 1.有1年以上渠道合作类营销相关工作经验，对互联网营销模式有较深理解； 2. 招行、广发等同业有相关经验优先。

【职位描述】 1、参与公司IT运维软件的实施和技术支持工作； 2、协助开发人员，对用户需求进行分析、整理； 3、可独立编写项目技术类文档； 4、可独立承担中小型项目的项目经理的工作职责； 5、负责软件产品项目的现场实施、咨询，培训工作，处理并解决项目中遇到的技术问题； 【任职要求】 1、***大专及以上学历，计算机、管理、软件工程等相关专业； 2、5年以上软件工程项目实施及管理工作经验； 有项目管理师、PMP证书者优先； 3、对数据库（Elastersearch、Mysql、MongoDB、Redis等）熟悉日常操作和维护；熟悉linux日常操作及使用；熟悉nginx、kafka、zookeeper、disconf等日常维护和操作； 4、熟悉或掌握python、shell、Groovy等其中1种脚本语言。 5、善于沟通，具有组织、沟通、协调能力； 6、工作认真负责，诚信、能承受较强的工作压力； 7、具有强烈的责任心和上进心，有良好的团队合作精神； 【定制化福利】 1.内部享有资格证书认证激励，凭发票报销相关证书的报考费用，如PMP、ACP、ITIL、DevOps等资质 2.餐补、交通补贴、通讯补贴，入职薪资全额缴纳五险一金。 3.入职参加为期两周的产品与项目学习培训，安排一对一导师辅导制，知无不言言无不尽。 4.不定期地组织公司级及部门级项目关怀、慰问行动，让温度传递到全国各地。

工作职责： 1.负责市场调研及需求分析，销售计划和目标的制订及分解 2.维护销售渠道和客户关系，自主开发及拓展新的渠道和新客户 3. 负责对渠道合作者提供持续支持，执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务等 4.完成主管安排的其他工作 任职要求： 1.有较强的市场开拓及推广能力，善于收集、分析相关市场信息，并能提出相应的对策和方案。 2.有业务渠道拓展及市场营销经验优先 3.熟练操作办公软件，精通各种网络销售技巧；市场营销，电子商务等相关专业。

工作职责： 1、负责高校渠道销售计划和渠道销售目标实施，带领渠道销售部门拓展行业渠道客户完成收入指标； 2、负责组织收集高校市场信息，制定渠道开发策略，推动渠道的拓展； 3、指导、监督、支持及管理渠道部门的工作； 4、负责公司各项规章制度在所辖部门的贯彻执行； 5、负责渠道部工作过程中的成本预算和费用控制； 6、完成该岗位相关报表工作； 7、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历毕业 2、相关工作经历2-3年 3、有丰富的高校渠道资源

渠道经理、渠道总监 岗位职责： 1、根据公司战略目标及行业发展趋势，制定总体市场渠道策略并监督实施； 2、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规；关注战略的实施结果和内外环境的变化，及时提出战略调整建议，为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告； 3、根据公司发展战略，结合行业与公司的实际情况，制定落实运营中心发展策略及计划，不断提升部门运营管理水平； 4、建立规范、高效的运营管理体系，策划推进公司的业务运营战略并组织实现公司阶段性发展目标； 5、协同公司营销市场部门，组织部门参与公司所服务客户的市场活动、品牌推广、公关活动的策划、组织与实施；参与战略合作项目的谈判，维护与战略合作伙伴的关系； 6、建立、健全各项规章制度，推动公司营运系统管理的规范化、科学化和不断进步，建设和发展优秀的运营队伍； 7、根据公司经营方针和部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程；并具有开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度； 8、协调渠道合作部与其他相关部门的关系； 9、处理好项目开发及维护等运营工作中的紧急事件。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有非常强的执行力； 2、三年以上渠道管理工作经验； 3、具备丰富的市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验  4、较强的企业经营决策能力、统筹策划经营能力、分析研究解决问题能力； 5、具有较强团队组织管理能力，能熟练运用各种激励策略引导团队。 工作时间 : 周一至周五 09:00-12:00 ；14:00-18:00

渠道总监（门店经理）岗位职责： 1、根据公司战略目标及行业发展趋势，制定总体市场渠道策略并监督实施； 2、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规；关注战略的实施结果和内外环境的变化，及时提出战略调整建议，为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告； 3、根据公司发展战略，结合行业与公司的实际情况，制定落实运营中心发展策略及计划，不断提升部门运营管理水平； 4、建立规范、高效的运营管理体系，策划推进公司的业务运营战略并组织实现公司阶段性发展目标； 5、协同公司营销市场部门，组织部门参与公司所服务客户的市场活动、品牌推广、公关活动的策划、组织与实施；参与战略合作项目的谈判，维护与战略合作伙伴的关系； 6、建立、健全各项规章制度，推动公司营运系统管理的规范化、科学化和不断进步，建设和发展优秀的运营队伍； 7、根据公司经营方针和部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程；并具有开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率，提高员工满意度； 8、协调渠道合作部与其他相关部门的关系； 9、处理好项目开发及维护等运营工作中的紧急事件。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有非常强的执行力； 2、三年以上渠道管理工作经验； 3、具备丰富的市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验  4、较强的企业经营决策能力、统筹策划经营能力、分析研究解决问题能力； 5、具有较强团队组织管理能力，能熟练运用各种激励策略引导团队。 工作时间 : 周一至周五 09:00-12:00 ；14:00-18:00

职位描述： 1、负责区域内拓展渠道合作及支持渠道伙伴开展业务，完成公司分配的销售指标和任务。 2、负责执行和推动公司渠道政策，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。 3、负责渠道伙伴的销售培训，客户陪访和销售扶持等工作，建立渠道网络，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 4、能提供市场趋势、需求变化和客户反馈方面的准确信息，输出数据分析报告，持续推动产品的迭代。 职位要求： 1、**本科及以上学历，3年及以上软件/硬件渠道销售经验，有新零售Saas渠道网拓展经验者优先； 2、熟悉新零售、Saas系统或电商生态链的行业特性和发展趋势，较强的业务规划和思考力洞察力，有客户成功意识。 3、较强的成果导向，拥有渠道资源及销售技巧，较强的人际敏感度和内外部统筹能力。 4、善于沟通协调，较强的个人感染力和说服力。抗压力和学习力强，快速接受新事物和新模式，持续奋斗的精神、敢于创新与挑战。 5、能接受出差。

岗位职责： 1. 负责所辖项目的渠道拓展及维护，根据区域年度关键指标制定区域的详细渠道推动计划，且及时跟进反馈区域渠道动向，并实时跟进区域内渠道新开店铺的质量； 2. 负责区域内渠道终端的日常巡访，监督、审核、验收各项标准的实施及效果，并给出与公司标准相符合的指导和建议； 3. 负责渠道信息收集管理，并深入了解所辖管区域的市场结构、消费能力、消费形态、竞争形态等相关因素，建立商圈模型，形成市场资料为市场网络拓展与维护提供依据； 4. 建立并及时更新拓展区域相关档案，通过对所辖区域客户的经营信息收集，避免资金及营运风险； 5. 通过对市场竞争对手促销方案的收集与分析，提出合理有效的应对措施及建议上报审批，并予以落实执行、跟踪、反馈； 6. 负责店铺审核，审核客户的新开、整改和关闭，公司各项渠道支持政策在区域渠道管理中的合理有效应用； 7. 负责所辖项目品牌推广实施，协调公司重点推广项目的执行，配合经销商推广活动/公关活动的计划及实施，对公司品牌、终端形象设计、产品的品牌形象进行有效的推广和维护。 8.配合上级领导完成公司拓展指标。 岗位要求： 1. 营销类专业优先； 2. 具有三年以上服装行业相关工作经验和丰富的渠道规划拓展经验，对当地市场熟悉，具有较强的沟通能力； 3. 具有市场敏锐度、全局观、沟通及谈判能力、分析处理能力； 4. 工作积极和富有责任心。

1.负责代理记账等企业服务产品的市场渠道开拓与销售工作，完成平台每月业绩目标； 2. 根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 3. 维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户； 4. 收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见； 5. 负责对渠道合作者提供持续支持，执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等； 6. 配合执行渠道开发成本分析和控制方案； 7.具备优秀的渠道开发和市场开拓能力； 8. 在部门经理的领导下，配合开展渠道部的工作，以达到业绩指标； 9. 完成领导临时交办的其他任务。 任职要求： 1.市场营销或经济、管理类相关专业优先； 2.有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力； 3.对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃； 4.较好的谈吐，形象好，气质佳； 5.具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力； 6.思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强； 7.吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神； 8.Office办公软件运用熟练，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理； 9.有企业服务客户资源者优先，对渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳。

岗位职责： 1.负责公司小程序广告插件与小程序开发者媒体接入合作，厂商快应用投放、以及公司程序化广告平台预算接入app媒体投放合作； 2.负责维护现有渠道和拓展新渠道资源，并做好后期关系的维护工作; 3.配合好与商务成员对广告投放做好密切协调工作，控制质量及利润转化; 4.负责合作渠道及广告客户反应问题及时处理，达到最佳合作目标达成可稳定持续; 5.负责配合和支持运营团队成员的日常工作，做好预算及成本风险防控; 任职要求： 1、大专以上学历，熟练使用办公软件，应届毕业生可优先培养； 2、热爱从事移动互联网行业，对新行业有追求、有激情； 3、具有敏锐的市场洞察力和分析能力，能及时充分的把握产品和服务的市场变化； 4、具有良好的沟通协调能力，能够与对外合作媒体进行有效的沟通，协调各方资源； 5、分析判断能力，能够对事物进行合理的分析，并准确判断; 6、为人诚实，具有团队协作精神，能与他人共同配合完成任务； 7、能适应出差行业峰会和定期短期的北京、上海、广州等地出差工作。

岗位职责： 1.跟踪市场动态，了解当地市场政策，进行市场调研并给出相关的市场调研分析，制定本地化全年市场推广策略和执行日历； 2.区域宣传推广通路的规划、建设及维护管理，市场推广数据收集、分析并实时调整； 3.策划本土化营销活动，与海外分销部门和渠道合作完成营销活动的开展和落地，提升公司及产品在当地的知名度和影响力，促进销售业绩的达成； 4.区域内协助相关重点渠道商营销活动的规划和落地，提供关键性营销支持和指导； 5.区域推广（包括生态圈、市场合作资源、商务拓展资源、专业联盟等）合作资源的开拓和关系维护； 6.根据公司市场开发策略和业务结构制作toCtoB渠道市场宣传物料，筹备并管控相关POP 物料，促进sell out 销售目标达成。 岗位要求： 1.本科及以上学历，市场营销类相关专业，有欧美国家留学或工作经历优先考虑； 2.2年及以上trade marketing/retail marketing/channel marketing/海外营销等相关工作经验，有良好的整合营销意识和能力，有成功的营销案例作品； 3.具备英语工作能力，掌握第二外语优先； 4.性格热情开朗，善于沟通，对营销热点敏感，有较强的自我驱动能力； 5.有海外营销经验者优先考虑；有渠道商营销经验者优先考虑。 公司信息： 1.每天8小时工作制，周末双休； 2.享受国家法定假日及最多15天的带薪年假； 3.入职即购买五险一金，一档医疗保险； 4.传统节假日礼品、生日礼品、健康体检； 5.丰厚的年终奖，每年最多两次调薪机会； 6.工程师团队，工作气氛活泼积极，广阔的学习和提升空间； 7.新员工一对一导师培训，专项学习培训经费，助力员工学习提升； 8.极具前景行业，我司处于快速发展阶段，提供公正公平的员工职业晋升通道； 9.部门团建活动与**活动：每周组织篮球、足球、羽毛球、桌游、跑步活动，免费零食冰可乐下午茶，不定期组织聚餐、旅游等。

--有经验的商务可支持全球办公 岗位职责 1、负责拓展全球渠道资源，跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 2、监控项目流量表现，及时跟进处理维持项目流量稳定； 3、与渠道保持密切联系，通过数据分析不断优化流量源，渠道资源配置最优化； 4、维护和深化渠道关系，树立良好的品牌形象，推动加强品牌传播力； 5、根据公司战略，收集海外市场和移动广告行业信息，优化业务模式，探索新的业务方向。 任职要求 1、本科及以上学历，英语CET6及以上，口语优秀者优先； 2、工作积极主动、严谨细致，为人诚信，责任心强，富有开拓精神； 3、1-3年CPI/CPA/CPL出海移动广告工作经验，拥有丰富的广告行业资源及人脉者优先； 4、结果导向，对高速成长有渴求，有很好的抗压能力、自主学习能力和良好的逻辑分析能力，较强的商业敏感度； 5、理解文化的多元性，具备卓越的人际沟通和销售能力。

岗位职责： 1、负责管辖区域内的经销商开拓、管理和维护工作。 2、负责渠道相关培训及市场推广活动，使得经销商更好的理解公司政策、产品。 3、负责区域内市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈。 4、负责区域内经销商的项目投标支持等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，一年以上渠道销售工作经验； 2、有良好的行业区域渠道客户开拓工作经验； 3、有良好的团队精神，较强的工作责任心。