岗位职责： 1.具有海外本土化游戏推广经验： 2.制定并推进游戏产品推广和广告投放策略，完成公司游戏收入业绩指标； 3.针对市场环境、推广数据进行分析与挖掘，评估推广效果，优化广告策略和代理机制； 4.定期分析市场用户特征和需求，推进产品各推广渠道优化； 5.负责目标市场的用户和社群运营，熟悉海外主流社交平台telegram，Facebook，YouTube等，了解目标市场文化，与游戏产品想结合，进而形成有效转化。 任职要求： 1.大专及以上学历，能用英语进行沟通； 2.有海外游戏推广经验优先； 3.良好的团队合作精神，沟通协调能力，抗压能力； 4.较强的逻辑思维能力，善于营销活动策划，熟悉游戏用户消费心理； 5.良好的数据分析能力，学习能力，执行力； 6.拥有一定的海外第三方渠道资源者优先。

岗位职责： 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力；可以落地实施线上、线下培训教学，追踪培训效果及复盘培训全流程； 2、熟悉业务项目运营模式，根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案，组织协调推动项目实施，定期做项目复盘与反馈； 3、负责优化现有培训流程，通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化，对线上线下课程进行开发与优化； 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估，提升整体兼职讲师师资水平； 5、负责定期梳理培训相关SOP，优化完善培训体系，针对不合理部分进行持续优化，促进团队协作效率； 6、能通过不断学习，沉淀开发相关培训教学教材产品，包括但不限于线下课程，线上教学课程；可不断提升自己专业能力，赋能基础管理岗位能力等。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、教育、师范专业优先； 2、两年以上培训相关岗位工作经验，互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先； 3、有一定的业务培训基础，熟悉业务运作模式，培训流程等； 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准； 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力，具有一定的培训项目运作经验； 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件，线上培训平台操作； 7、能够编写活动方案并协调资源执行； 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先； 9、为人真诚，有亲和力，性格外向，有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识。

岗位职责： 1. 充分理解业务需求，协同制定产品规划、版本计划、设计、实施以及运营方案； 2. 完成产品结构设计、功能清单、产品PRD、交互原型设计、撰写、细化用户故事； 3. 维护与研发、设计、测试等部门的沟通，确保各协作部门对产品的充分理解； 4. 推动及协调产品的开发进度、引导完成界面、功能、流程设计与开发，把控产品质量； 5. 产品调优工作，跟进实施效果以及业务发展状况，分析产品数据、寻找用户痛点，优化体验，改善版本； 岗位要求： 1. 3年以上产品设计、项目管理相关经验，具备良好的文档撰写能力，有游戏行业工作经验； 2. 拥有完整的产品开发经历（B2B或B2C），熟悉产品开发的全部流程，具备需求管理、进度管理及运营管理操作经验与成功案例； 3. 熟练使用常见的产品设计工具；了解版本管理工具者更优； 4. 出色的逻辑思维能力，富有创新精神和执行力，有较强的产品周期管理能力； 5. 优秀的沟通协调能力，注重团队合作，擅长跨部门的沟通和问题处理； 6. 对区块链行业和技术有兴趣和热情，具有区块链相关工作背景更佳； 7. 学习适应能力强，主观能动性好，有责任心，可以根据工作的要求，及时进行自我调整； 8.物联网行业优先

芯片量产测试 岗位职责： 1. 负责产品量产阶段的测试工作，确保产品质量和性能符合设计要求； 2. 制定量产测试计划，编写测试用例，执行测试操作，记录测试结果，并对测试数据进行分析； 3. 维护和更新测试文档，包括测试计划、测试报告、测试用例等； 4. 参与产品设计、生产、品质等团队的沟通，协助解决测试过程中发现的问题； 5. 针对测试结果，提出产品改进建议，优化产品性能； 6. 参与测试工具、设备、环境等的维护和优化，保证测试工作的顺利进行； 7. 遵守公司规章制度，完成上级领导交付的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、通信、计算机等相关专业； 2. 2 年以上量产测试相关工作经验，有扎实的测试理论基础和实践经验； 3. 熟悉测试流程和测试方法，具备较强的测试用例设计能力和问题分析能力； 4. 熟练使用各种测试工具和设备，具备良好的动手能力和实验操作能力； 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能与不同团队协同工作； 6. 工作细心、责任心强，能承受工作压力，适应加班和临时任务； 7. 具有英语阅读和书写能力，能读懂英文技术文档者优先。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利待遇，包括五险一金、年终奖、员工体检、带薪年假等。欢迎有志之士加入我们的团队，共同为产品的质量和性能保驾护航。

工作职责: 1.在商会会长、秘书长领导下处理本商会的日常工作； 2.负责商会会员单位的拉新工作，做好会员入会的申请、考察、审核等工作； 3.负责会员单位相关问题的解决，提升和会员单位的联系； 4.完成秘书长交办的其他工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，相关工作经验者优先考虑； 2.熟练操作各种办公设备及word. Excel .powerpoint 等办公软件； 3.有较强的组织、协调、沟通能力； 4.性格外向积极，具备一定的抗压能力。

岗位要求： 1、具备本科及以上学历，计算机、数学等相关专业，5年以上工作经验； 2、熟悉Python，熟悉Linux； 3、熟悉cuda编程，国产化gpu硬件使用的优先； 4、精通Pytorch等主流框架； 5、熟悉nlp自然语言处理技术； 6、了解Transformer架构的大语言模型的模型结构和训练方法，有大语言模型的微调经验； 7、具备良好的学习能力、良好的沟通能力、团队协作能力； 8、***本科学历毕业5年以上，计算机相关专业，学信网可以查。（学历为硬性条件）

岗位职责： 1、参与软件产品的需求分析、概要设计、详细设计等工作，协助系统架构设计师进行系统架构设计工作; 2、负责相关业务模块的开发、评审、部署、测试、维护以及相应文档的编写，对代码质量及开发进度负责: 3、负责开发和提炼公共组件、产品性能优化、安全问题解决等工作； 4、必须具备接口设计、数据库设计、工作量评估、任务分解、代码评审、总结培训、知识库文档撰写等能力； 5、能够具备需求文档编写、前端开发、测试用例编写、测试工具使用等能力优先； 任职要求： 1、教育背景:计算机相关专业本科及以上学历; 2、专业领域经验:3年以上 J2EE 开发经验，有分布式系统、微服务模块设计经验; 3、熟悉互联网供应链金融业务，具备3年或以上金融行业系统开发经验优先; 4、具备银行信贷系统、供应链系统开发经验优先，具备银行风险管理系统开发经验优先; 5、工作所需技能: 1) 熟悉大数据量、高并发、高性能的分布式系统及微服务的设计，调优; 2) 熟练使用 Spring、SpringBoot、SpringCloud、MyBatis 等主流开源框架; 3) 熟练使用 Tomcat、Nginx、Redis、rabbitmq 消息队列等中间件; 4) 熟练掌握 MySQL，Oracle、mongodb 等主流数据库，有数据库设计经验; 6、职业行为能力:具备较好的沟通、理解、表达、逻辑能力、学习能力和执行力。 注：该岗位可接受春节后入职。候选人需可接受适当出差或项目驻场（公司有相关补贴）。

岗位职责： 负责美团各用户触达渠道的产品能力建设，支持业务目标达成，满足用户信息获取诉求。 1.深入理解各渠道特征，并能基于渠道特征，建设放大渠道优势的产品能力； 2.深入理解美团各业务特征，制定能满足复杂业务场景与业务目标的渠道触达能力与触达策略； 3.深入理解用户的信息获取诉求、渠道选择规律、渠道敏感性等，制定符合用户诉求的触达策略。 岗位基本要求： 1.本科及以上学历，具备5年及以上产品相关经验，其中至少3年策略产品相关经验。 2.熟悉各种用户触达方式，对主流用户触达方式有成功建设经验；对本地生活产品和内容型产品触达逻辑有一定的了解。 3.逻辑思维清晰，具备系统化思考能力，具有较强的用户洞察和数据分析能力，具备优秀的抽象和提炼能力，具备复杂问题解决能力，结果导向。 具备以下优先： 具备复杂商业产品多触达渠道能力建设经验者优先。 岗位亮点： 1.面向美团的广泛目标用户，研究其行为模式和需求，有机会建立深刻的用户洞察； 2.与美团的业务团队深度合作，高速学习多种业务的经营逻辑； 3.能够有机会接触复杂问题，做出通盘思考与影响广泛的解决方案； 4.团队氛围好，工作不设限，有丰富的帮助个人学习、思考、成长的资源与机制。

岗位职责： 1.负责长音频商业化产品运营工作，对会员规模和会员收入目标负责，持续提升平台营收； 2.负责会员活动运营，通过节点大促、日常活动及联合会员合作引入等方式提升会员总开通，对活动结果负责； 3.建立会员增长关键路径数据监控，结合场景进行策略迭代，优化内容驱动转化链路，对会员书库拉动会员开通结果负责； 4.通过用户精细化运营提升收入，洞察会员生命周期，结合用户分层设计付费承接策略，提升付费用户规模和平台总收益。 岗位要求： 1.本科以上学历，了解长音频行业，有会员或商业化相关产品运营经验者优先； 2.熟悉市面上虚拟增值产品的运营玩法及增长策略，有自己的思考和见解； 3.具备良好的数据导向思考能力，逻辑清晰，执行力强，学习能力强。

一，咨询顾问： 1. 开发及维系客户（个人/家庭/企业） 2. 挖掘客户需求缺口，分析诊断客户潜在风险 3. 根据客户需求，为客户制定个性化风险保障方案 4. 协助客户正确理解保障配置思路和费用，帮助客户顺利完成投保 5. 客户跟踪服务，根据客户不同财务阶段和风险评估，更新保障及财富管理方案 6. 为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 7. 协助客户理赔，为客户争取利益最大化 二，保险销售人员（合伙人）： 1. 系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2. 根据客户需求进行需求分析，定制个性化解决方案 3. 站在客户的角度，为客户提供专业保险咨询服务 4. 解答客户的保险疑问，协助客户挑选适合的家庭保障方案 5. 理赔全流程服务，代表客户和各家保险公司沟通，保障理赔的顺利进行 6. 发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7. 为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 三，入职要求： 1，年龄25岁-50周岁 2，相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力 3，具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 4，本科毕业，有保险行业从业经验者可放宽 5，有耐心、有责任心及团队精神 6，认可保险行业，态度积极端正 7，有很强的内驱力和自我管理能力 8，良好的学习能力、分析和沟通能力 9，执行力强、勇于挑战、思维开放 10，认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 11，不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放有法律/财务//医学/教育工作经验者优先 四，薪资待遇： 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。收入参考2022年全国业务员平均收入： 全员人均月收入：11628元，经纪人及以上职级人均月收入：43162元，主管职级人均月收入：82861元 五，福利待遇： 1，达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险（意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等）、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2，行业内具有竞争力的薪酬福利体系 3，公司有足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 4，享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识

Responsibilities: 主要工作职责 工作内容 根据整车体验需求，负责空调、热管理子系统的功能需求及功能分配； 负责整车空调、热管理系统的电子电气架构方案设计、各子系统内空调、热管理相关功能的逻辑设计； 负责定义整车空调、热管理功能信号流，参与平台化架构建模，平台化服务SOA定义； 参与功能相关零部件的技术评审； 支持网络工程师进行网络、诊断、休眠唤醒策略制定； 支持测试工程师进行相关功能测试及验证； 支持空调功能，热管理系统的项目管理； Qualification: 任职要求 Education Backgroud: 教育背景 本科及以上学历，电子、自动化、计算机、汽车等相关专业 Experience: 经验： 熟悉整车空调、热管理功能设计； 5年以上空调、热管理系统、软/硬件开发经验； 有整车电子电气架构、功能设计、嵌入式软件开发经验者优先； Competencies: 能力： 熟悉电子电气架构开发流程及开发方法，熟悉PREEvision，Systemweaver，Simulink，CANoe或类似工具 具备基本的零部件硬件开发能力，软件开发能力 熟悉ETH/CAN/LIN总线等通信协议，诊断协议 沟通能力强、有创新意识、有产品思维 基础的项目和产品管理能力 流利英语读写听说 乐观积极，能承受压力

1.参与软件需求分析、模块设计工作 2.参与后台架构、性能、安全、扩展等优化的设计和实现 3.负责软件开发和维护工作 4.负责相关技术文档的编写，发现和解决存在的技术问题； 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机及相关专业，三年以上Java开发经验； 2.深入理解SpringBoot，Mybatis等主流框架，熟悉Maven、gradle项目开发； 3.熟悉微服务开发，有SpringCloud等相关使用经验,熟悉分布式事务相关技术； 4.熟悉Mysql，熟悉sql优化； 5.熟悉rabbitMQ、redis等缓存、消息中间件机制和技术，有实际项目使用经验； 6.熟悉docker、有k8s相关使用经验； 7.有DevOps相关工作经验; 8.熟悉linux系统，熟练使用linux常用命令； 9.熟悉Go、Python语言优先; 10.熟悉DevOps开源工具，例如jenkins、SonarQube、CheckStyle代码审计等优先； 11.有较强沟通能力，团队合作能力，认真负责；

岗位职责： 1. 负责核心业务系统的设计与开发，深入理解业务需求，设计出可扩展、高可用、高性能的系统； 2. 负责完成重要业务模块及核心框架的搭建及编码实现； 3. 负责系统整体技术架构和代码质量控制，主导技术方案落地； 4. 配合测试人员和业务团队对新系统进行测试工作； 5. 负责模块相关技术文档的编写； 6. 协助解决系统运行及测试中出现的问题，确保开发质量及系统稳定运行； 7. 负责相关系统的运维及技术支持； 岗位要求： 1. 计算机或相关专业本科及以上学历，7年以上Java后端开发工作经验，英文读写能力良好； 2. 精通Java Web开发，能够熟练使用Spring、Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis等主流开源框架； 3. 精通数据建模相关技术，能够熟练使用Oracle，MySQL，Mango等数据库； 4. 有丰富的Elasticsearch、Redis、RabbitMQ等实践经验； 5. 掌握并具备微服务、分布式、多线程等应用实际开发经验； 6. 具有较强的分析和解决问题的能力，能够高质量地独立完成工作； 7. 有良好的团队精神，交流与沟通能力强，能够承受一定工作压力； 8. 能够自我驱动，乐于接受挑战，能承受工作压力，对业界新的技术和实现有浓厚的兴趣和深入见解。 您是最适合我们的人选，如果： 您是一位 专注专业 他们对一个关键领域有深入的了解，并通过学习和研究寻求可能的解决方案。他们往往更保守，他们不需要负责。他们在团队中工作得很好，也很适应单独工作。 您是一位 问题解决者 他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时，他们会寻求尽可能多的理解，但不会贸然介入，而是进行尽职调查，并为未来制定计划。 您是一位 合作者 他们探索外部资源，发展可能对团队有帮助的联系方式。他们精力充沛，外向活泼。他们重视不同意见，喜欢合作。 您是一位 专注细节 他们喜欢深入研究细节，并且擅长将风险最小化。他们在做决定之前要经过充分的考虑，在得出结论之前要考虑到所有的事实。他们会严格跟进。

工作职责: 1. 负责科研项目相关管理工作 2. 负责科技成果相关管理工作，包括科技成果及转化管理、知识产权管理、无形资产管理等 3. 负责科改示范行动相关工作 4. 负责资质相关管理工作 5. 完成领导交办的其它科技创新管理领域的工作 任职资格: 1. 本科及以上学历，管理或科技创新管理类专业； 2. 3年以上工作经验，1年以上相关岗位经验； 3. 熟悉科技管理相关国家政策和管理要求，具有较强的逻辑分析和独立解决问题的能力； 4. 具有良好的文字能力、表达能力和沟通、协调能力，善于总结分析； 5. 具有信息技术相关知识和能力。

岗位职责: *此岗位为非总部编制，欢迎有意者投递！ 1. 前台接待：总机转接；日常来访接待；报纸分发；通讯费分摊；打印机、装订机等设备日常服务管理；接待物资管理及服务； 2. 会务管理和服务：会议室预订；会务安排和协助；会议物资管理、盘点； 3. 负责公司成员日常办公服务：包括办公、会议、会客等；公司来访客户接待；楼层巡查，包括办公环境整洁、照明、空调等； 4. 完成上级领导布置的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有前台工作经验者优先考虑； 3、形象气质佳，善于沟通和学习，有良好的服务意识。 福利待遇： 1) 周末双休，五险一金、餐补、年终奖、节假日福利、带薪年假等 2) 福田区CBD智能办公楼，自有员工餐厅，各类文娱Club等。