• 7k-14k·13薪 经验1-3年 / 本科
    新零售,电商平台 / 未融资 / 少于15人
    【薪资详情】 薪资范围:7000元 - 14000元 薪资结构:底薪+餐补+交通补助+全勤奖+绩效奖金 绩效提成:销售额提成 社保类型:五险一金 发薪日:每月15号 工作时间:早10晚7双休 法定节假日 【岗位福利】 1.与年轻创业团队快速成长,能力出众者有纵向快速晋升空间 2.超nice的boss,愉快轻松的工作氛围 3.不定期进行团建,聚餐、旅游或者干脆放假 【岗位职责】 1.负责生活方式类产品的设计与开发,根据产品概念设计执行落地。 2.及时完成分配的产品设计工作,积极跟进产品的开发进度与生产流程。 3.准确把握流行趋势与产品整体效果,确保最终的设计落地。 【任职要求】 1.热爱精致生活领域,了解当下设计趋势。 2.熟悉产品设计开发流程,对材料、工艺、结构和生产环节有一定的认知。 3.具备良好的沟通能力,可以独立清晰的传达设计方案。 4.熟练使用设计相关软件如PS、AI、C4D、SketchUp等。 5.艺术生美术生加分!海外留学经历加分!产品经验加分!
  • 3k-5k 经验3-5年 / 大专
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签; 2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用; 3、审查公司对外提供的会计资料; 4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据; 5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行; 6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 任职资格: 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;   会开车。 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶 等财务系统有实际操作者优先; 6、具有良好的沟通能力; 7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。 工作时间:
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    物流|运输,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、根据系统数据登记项目信息等相关台账 2、负责实时发布项目数据动态表 3、正式工、劳务工工资核算 4、负责客户结算报价及结算主数据的维护,保证计费结算逻辑正确 5、负责快递物流供应商结算数据分析及报告输出 6、开票、应收应付、日常事务 岗位要求: 1、大专及以上学历,财务、经济、金融等相关专业 2、熟练办公软件及Office使用,会函数数据匹配 3、拥有高度的主动性,能够承担较大的工作压力,积极、乐观、适应变化并充满正能量。 4、有良好的学习能力、强责任感和主人翁意识。 5、需要快递公司、电商公司会计经验 工作时间:9:00-18:30    吃饭1小时    薪资待遇:综合薪资5500-6500 可提供住宿
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    主账会计岗位职责 1.每月负责客户公司的代理记帐,出具财务报表,及时报税,记帐凭证装订。 2.登记保管各种明细账、总分类账; 3.填写各项税务报表及附表,办理纳税申报,包括电子申报; 4.做好与客户的交接工作,解答客户提出的问题; 5.做好新办企业的报到工作,登记报到企业的资料,并将资料归档; 主账会计岗位要求 1.具有财务、审计及相关专业专科以上学历; 2.善于沟通,有良好的语言表达能力、沟通能力。 3.较强的抗压能力; 4.有代理记账经验1年以上; 5.初级以上会计职称 6.服从管理,完成上级领导交代的任务 工作时间:做五休二,早9:00-晚6:00;周末双休,节假日休息
  • 25k-50k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.和产品、设计角色配合,负责长音频移动端 Android 研发; 2.参与Android 端性能、体验优化及质量监控评估体系建设; 3.参与Android 端基础组件及架构设计,推进研发效率; 4.参与Android 端新技术的探索及实践。 岗位要求: 1.本科及以上学历, 计算机相关专业,1年及以上Android 开发经验; 2.深入掌握 Java 或 Kotlin 语言,具有良好的架构设计能力,扎实的算法和数据结构、操作系统功底; 3.熟悉各种主流机型特性和开发迭代流程; 4.熟悉 Android 平台的设计,如 Material Design 等; 5.尊重技术的专业化和标准化,对代码的整洁性有追求; 6.良好的沟通能力和合作精神,有责任感; 7.有开源项目、对知名的开源项目有过代码贡献者为佳; 8.有跨平台&动态化开发经验者为佳。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责有声小说频道付费/会员内容运营,制定相应内容运营策略; 2.用户与内容圈层运营,挖掘会员内容价值,提升会员用户规模; 3.制定热点/IP内容营销方案,联动内外部落地推广策略; 4.日常运营活动策划。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,3年以上互联网内容运营经验,有阅读/有声行业从业经验,喜欢小说; 2. 熟悉内容领域,对付费/会员模式有一定认知,拥有大型活动策划经验; 3. 优秀的内容感知,目标导向,拥有良好的数据分析能力; 4. 逻辑清晰,自我驱动力强,善于沟通,良好的团队协作能力。
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述 处理亚太地区及欧美地区的所有付款与支出,包括商户付款,租金支付,员工报销,资金调度等; 负责付款查询以及团队内外部的沟通交流,包括与银行的一般业务接洽; 及时高效地跟踪和处理紧急付款请求; 执行日常会计操作,包括编制日记帐分录,银行对账等,协助相关会计岗位进行财务核算,及时与会计对账;协助处理月末结帐程序的准备工作; 进行文件归档和财务数据记录,包括印章的归档和管理。 按规定购买、保管和存放支票、现金、票据,及时盘点登记,保证帐实、帐证相符,及时掌握公司资金状况,确保资金收付的准确性及安全性; 负责登记现金、银行存款日记账,编制资金日报表;(配合资金团队的工作); 配合开展各类贸易融资业务(如开立保函、银票、信用证),做好内外部沟通; 职位需求: 财务会计、金融、经济类本科及以上学历; 有实习经验者优先(一至两年),接受无经验; 良好的沟通能力,英语可以作为工作语言,至少书写阅读流畅; 具备境内外各大银行、PayPal、支付宝、ERP系统等网上银行系统操作经验,精通Microsoft Offic等办公软件者优先,有Oracle Netsuite经验者优先; 具备团队合作精神以及良好的职业道德; 逻辑思维清晰,严谨细致; 工作主动性强、责任心强、认真细致,善于沟通,积极好学; 具有全球视野,能与来自不同文化背景和不同地区的人一起工作。 岗位亮点: 积累全球资金化管理的工作经验,弹性化工作管理机制,有充分展示自己才华的机会,能够为发展财务职业道路奠定扎实的基础
  • 居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 作为科技部门与财务业务的核心桥梁,你将深度参与长租公寓业财一体化的规划与运营。通过数据驱动和产品化手段,提升财务效率、保障资金安全,支持公司业务精细化发展。 主要职责: 需求与分析: 深入财务与业务部门,理解租金、合同、成本、税务等场景的业务痛点,转化为清晰的产品需求。 产品与运营: 协同产品与技术团队,推动财务相关产品功能的上线、推广和持续优化,确保功能好用、易用。 数据与洞察: 建立数据监控体系,通过数据分析发现问题并驱动改进,推动业务数据治理工作。 流程与协同: 优化财务相关业务流程,提升协作效率,为内部用户提供专业支持与培训。 我们希望你: 有经验: 3年以上财务产品运营、财务BA或互联网财务相关经验。有长租公寓、房产、SaaS或金融科技背景者优先。 懂业务: 具备扎实的财务基础知识,熟悉企业财务流程。 会分析: 强大的数据分析和逻辑能力,熟练使用SQL和至少一种数据可视化工具。 善沟通: 出色的沟通协作能力,能高效连接技术、财务与业务团队。 有热情: 对用技术解决复杂业务问题充满热情,自驱力强。
  • 4k-6k 经验1年以下 / 大专
    数据服务,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    通过远程或电话方式解决财务人员在使用代账软件过程中遇到的软件操作问题,并帮助其解答。 岗位要求: 1、大专及以上学历 2、有初级会计师证或者代账从业经验者 3、女,年龄20-33岁 综合薪资:4500-6000 社保:本地五险 出勤时间:行政班次 其他福利:年假、婚嫁、产假、哺乳假、各种福利活动……
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    长期/短期小时工待遇:(包吃包住) 岗位:组装/包装/测试/ 16-45周岁24元/小时 每月保底:260-300/个小时 现在订单量多.加班比较稳定.一天上11小时左右 入职当天有需要可借支每周可借支500左右 月综合收入:7800左右留年可申请留年奖 小时工:辞工人走帐清、小时工可以选择短期或者长期做
  • 医疗|健康 / 未融资 / 150-500人
    要求:18-35周岁。男女不限,有车间QC相关经验,身体健康,视力好,无色弱等,不抽烟,无灰指甲,手癣等传染病等; 公司福利: 1、待 遇:固定工资+加班+绩效奖金,月综合工资7500-9500元/月; 2、食 宿:公司内设食堂,免费提供住宿2人间,宿舍安装空调、热水器,带阳台和卫生间; 3、社会保险:入职即为员工购买养老、医疗、生育、工伤、失业等社会保险; 4、假 期:按国家规定享受国家法定节假日; 5、工作环境:生产车间为无尘洁净车间,开放中央空调,冬暖夏凉,环境干净舒适; 6、其 它:每年至少一次员工旅游;每季度组织一次优秀员工评选;传统节日组织晚会、聚餐、抽奖、发放节日礼品等活动;
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    长期/短期小时工待遇:(包吃包住) 岗位:组装/包装/测试/ 16-45周岁24元/小时 每月保底:260-300/个小时 现在订单量多.加班比较稳定.一天上11小时左右 入职当天有需要可借支每周可借支500左右 月综合收入:7800左右留年可申请留年奖 小时工:辞工人走帐清、小时工可以选择短期或者长期做
  • 硬件 / 未融资 / 150-500人
    一、招工要求 1、男女不限,18岁一45岁 2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性 3、无刑事犯罪前科 4、身体健康 5、没有大面积纹身 6、无需工作经验、新员工进厂后有老员工带 -------------------- 二:小时工待遇 1、小时工:26元/小时 2、每月:280一300小时 3、小时工收入:7000-7500 4、现在是旺季.加班比较多.平均一天上班时长:10一12小时左右。 5、小时工:最低可做一个月、辞工只需提前7天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 6、综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班 7、工作满7天可以预支300一800元 -------------------- 三、正式工待遇 1、试用期底薪:2600,转正后底薪3310加班费按劳动法算,平时加班1.5倍、周末加班2倍,节假日3倍(5天8小时之外算加班),平均每天加班2至3小时。 2、每月有:岗位津贴320元一450元,绩效奖220元一450元、全勤奖等等。 3、正式工收入:7000-8200 -------------------- 四、免费食宿(包吃包住) 1、食堂:有米饭、粤菜、湘菜、早餐有:水饺、馒头、持厂牌即可刷卡就餐 2、免费住宿;4-6人一间 3、宿舍有WIFI、独立卫生间、衣机,空调、学习桌、热水器等用品 4、宿舍楼有网吧,员工上网每小时2元 5、每月发放:部分生活用品给员工,如:卫生纸,洗衣粉.. ------------------- 五:工作内容工厂生产:通讯电子产品 从事岗位如下:普工、组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、仓管、开机以上岗位,无需经验,有人教你 -------------------- 六:车间环境 1、车间有:吸烟区,休息间 2、车间有中央空调,坐着上班,穿普通工衣上班。
  • 5k-6k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,消费生活,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、熟悉多种行业财务流程,有代理记账行业的工作经验,处理过企业外帐,可独立操作小规模和一般纳税人的全套账务处理,熟悉公司税务工商变更等业务; 2、可以通过会计专业手法解决客户前期账目问题,问题账的调整; 3、了解当地税务政策,熟悉报税流程; 任职要求: 1、有财务工作经验,代理记账公司工作经验者优先!! 2、持会计上岗证,有初级、中级会计职称者优先。 3、能独立做账,报税,汇算清缴,工商年报等 4、有良好的沟通力,愿意给客户解答财务问题,包括后期的续费跟进 5、做事踏实,细心,有担当! 公司工作氛围融洽,实行5天工作制,周末双休,工作时间为9:00-18:00(中午休息一个半小时),并按国家法律法规签订劳动合同,为员工提供如下福利: 1、提供五险社保 2、带薪假期:法定假期带薪休假 3、**活动:下午茶,生日福利,拓展,聚餐团建,丰富**生活,舒缓工作压力。 4、各项奖励:每月全勤奖200,月度集体奖励,先进服务奖励,续费奖励等等 目前代账会计薪资在5000-6000+,目前公司刚成立,能力越强薪资越高,晋升空间大,学习培训机会多!热烈欢迎富有挑战、吃苦、团队合作精神的优秀人才加盟!
  • 硬件 / 未融资 / 50-150人
    1. 安全高效地操作叉车,按照指令完成搬运任务。 2. 检查和维护叉车设备,确保设备正常运转,严格遵守安全操作规范。 3. 按时上报叉车使用情况,及时补充叉车所需的油液、气体等材料。 4. 在执行物品搬移和装卸任务时,能够根据需要,协助其它工人一起完成相关工作。 任职要求: 1. 具备叉车从业资格证书,能够熟练操作叉车,掌握常见叉车的操作技巧。 2. 有很强的责任心和安全意识,能够严格遵守公司制定的安全规定和操作程序。 3. 拥有较强的团队合作精神和快速学习能力,能够适应不同的工作场景和需求。 4. 具备较好的身体素质和耐力,能够胜任工作中的长时间站立、弯腰、抬重等高强度劳动。