岗位要求: 语言要求: 简体中文 教育背景要求: 本科及以上 技能要求: 优先的经验：有政企市场工作经验，有渠道拓展/销售成功经验；项目运营经验等 知识要求: ICT行业知识 岗位职责: 1.对所负责伙伴的合作空间、营业规模、主营行业、组织架构等信息进行洞察，制定伙伴拓展策略与合作目标； 2.通过日常拜访、培训赋能、业务对标等，提升所负责伙伴的合作意愿； 3.通过维护和拓展所负责的伙伴、开展营销活动等，与伙伴建立合作关系，获取机会点，扩充Pipeline； 4.对于获取的机会点，支持和使能所负责的伙伴，通过方案交流、样板点参观、招投标支持等，实现机会点到订单，订单到收入，支撑伙伴口径收入和商业市场收入目标达成。

职位职责： 1、负责人力资源/财税/SaaS/广告服务/会展/招商加盟/中介等行业广告客户的开拓与维护工作，建立与企业的深度合作关系，推动在抖音、今日头条、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收； 2、协调内、外部的资源，确保广告及时投放、广告资源的合理利用和开发； 3、与客户建立良好的合作关系，制定广告营销方案，协助解决客户的问题； 4、完成团队及个人的销售任务，助力公司达成广告销售计划和目标。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、3-5年及以上互联网大客户广告销售经验，互联网广告或门户网站及媒体销售经验者优先； 3、熟悉SaaS/广告服务/会展/财税/招商加盟/中介等行业任一赛道的行业知识与产品，有良好的行业人脉和客户资源； 4、目标感强，有较强的沟通能力，具备良好的客户开拓、服务能力，及销售谈判与营销提案的技巧； 5、能适应工作压力，敢于面对挑战，对客户的商业经营数据敏感，具有敏锐的市场洞察力与生意思维。

"岗位职责​ 1. 管理现场销售团队，分配任务、监控过程，确保达成月度 / 季度 / 年度销售目标。​ 2. 制定销售方案，带领团队完成客户服务、产品讲解、签单促成等全流程工作。​ 3. 维护核心客户关系，挖掘潜在客户，收集市场反馈并提供优化建议。​ 4. 组织团队培训与建设，提升成员专业能力与团队凝聚力。​ 任职要求​ 1. 本科及以上学历，市场营销、金融保险相关专业优先。​ 2. 3 年 + 销售经验，1 年 + 销售团队管理经验，互联网保险 / 金融行业背景优先。​ 3. 具备出色的销售能力、团队管理能力、沟通谈判能力及抗压能力。​ 4. 认同企业文化，责任心强、诚信合规，学习与适应能力佳。"

岗位要求: 语言要求: 简体中文 教育背景要求: 本科及以上 技能要求: 了解产业发展趋势和产品方案、市场动态；熟悉行业生态、产业格局、动态；熟悉产业先进的发展方向。 知识要求: 深入计算产品理解基本原理和知识，对解决方案有比较深入的理解与应用。 岗位职责: 1、对所负责的商业市场进行市场洞察，并完成需求识别，扩充Pipeline，支撑商业市场收入目标达成； 2、支撑产品经理在商业市场解决方案拓展、产业伙伴拓展、专项活动操盘的相关工作； 3、负责销售方案需求分析，设计配置报价，商务申请及下单支撑，支撑伙伴招投标； 4、配合产品经理完成解决方案的上市、面向伙伴系统性提供售前能力，使能伙伴技术人员； 5、参与营销活动的组织和内容策划，执行议题/展台讲解等工作。

职位职责： 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护，及时响应商家需求，基于公司产品与平台等资源，为商家提供专业的服务、系统性解决方案； 2、负责商家的运营与培育，从商家需求及行业角度出发，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，输出营销优化建议，提升商家线上经营能力； 3、及时处理商户及用户的问题与投诉，跟进问题的解决，提高商家的体验和消费者满意度； 4、根据商家经营情况，定期复盘分析，匹配合适的经营策略与方法，促进商家经营的良性增长，同时保证个人业绩达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先； 2、具备良好的沟通与表达能力，客户服务和引导意识，问题解决能力强； 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力，思维敏捷，应变能力强； 4、擅长协调工作中的资源与问题，有团队合作精神。

致当下的你一封信：        当你看到这封信的时候，我想你可能参加过许多招聘会或投递了无数简历或频繁参加了面试或已经不满现在的岗位或处于待业中，此时可能在埋怨“为什么没有好工作”、“为什么薪水那么低”、“为什么要求那么苛刻”，在这里我有一次奋斗的机会！        但获得机会你得有几点精神：1.已准备好长期投入的心理，而不是试一试的尝试；2.能接受月收入高低起伏，毕竟销售岗位都是按年薪来衡量；3.勤于学习善于学习！         如果你准备好，那宽阔的平台国际的品牌任由你施展、免费的线上线下培训随你安排、团队发展有你的一席之地！ ---销售精英要求---- 1、学历不限，年龄20-50岁 2、男女不限，做事认真诚恳，具有团队精神  3、肯吃苦，想奋斗，想挑战自己，改变自己 4、能力第二，态度第一，有上进心 5、目标明确，渴望赚钱或提升自我 薪资福利：无责保底2500 +提成60-90%+生日福利+团建+开单奖励+内推奖金1万 工作时间：朝九晚六，周休1天，年假15天 ----工作内容--- 1、系统的学习，做好线上和线下获客的经营 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成职业化房产经纪人，远没有你想象的那么难

一、公司简介： 我们新开展一个新媒体百业营销赋能的项目。我们深度战略合作一家全国头部百业赋能平台企叮咚集团，该集团为客户提供专业的互联网saas软件、营销系统、几千款一折大牌礼品供应链、营销策划培训等解决方案。业务市场发展非常迅速，已覆盖全国多个区域，11年来成功服务了90多万家各行各业的实体企业帮助他们实现业绩倍增，畅销全国。切入企业降本增效，新兴市场，前景更佳！ 本公司为开放、热情的企业文化，以结果为向，为你的价值而买单！我们有金牌商业讲师对百业实体老板进行2天1夜公司线下营销培训，在培训课程上成交公司营销软件和供应链礼品的业务模式。所以如果你线上成交不了客户，客户可以邀约到公司来，专业的讲师团队进行会销，目前每个月我们有2000多位全国各地的实体店老板来到广州、济南公司总部参加公开课，有60%客户在现场都会被成交！软件年费客单价9800元，成交率超级高，提成25%-30%！ 二、岗位职责： 1、通过电话或微信与客户进行有效沟通了解客户需求，邀请他们参加我们在济南和广州的线下引流课（引流课现场会销会帮忙成交软件，成交率非常高，提成还是给销售）； 2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，促进续费和转介绍； 3、通过地推陌拜的方式，开拓成都本地实体门店客户，向商家介绍公司营销产品或引流课； 4、参与公司产品销售流程设计，销售话术撰写，重点客户的开发和维护任务； 三、任职要求： 1、具有2年以上销售经验，过往业绩优秀或有野心想挑战高薪者优先； 2、具有很强的学习能力和适应能力，能快速进入学习状态，学习并掌握软件知识和企业管理知识； 3、结果导向主义者，积极主动、有执行力、高效、爱分享，能够自主学习最新玩法和销售思路; 4、有激情，充满干劲，勇于进取，乐观积极，想随公司成长，成就自己； 5、热爱销售，具备良好的语言沟通技巧，上进心强，有较强的抗压能力和学习能力； 6、有电话销售经验或互联网销售经验者优先录用； 7、前公司为互联网Saas软件企业，或者to B的企业咨询/培训类业务公司，优先考虑。 8、能力强者，学历也可放宽，优秀应届生也可考虑。 公司目前处于快速发展阶段，欢迎有销售志向的优秀人士加入我们，提供超高晋升空间！ 四、薪资待遇： （1）薪资结构：基础薪资+销售订单转化提成（超高提成，约客单价的25-30%）+其他奖励（月综合9500元～25000元）； （2）上班时间：10:00-12:00, 13:00-19:00，周末双休，国家法定节假日正常休假，试用期1-3个月； （3）上班地点：天府新谷10号楼11楼； （4）员工福利：五险一金、节假日员工福利（逢年过节赠送价值千元的礼品）、培训赋能、年度体检、团队福利活动（员工学习、团队旅游、聚餐、娱乐K歌、旅游、团队拓展等）。文化是ENJOY，没有上下级，不需称呼领导老板，只需要你真诚的说人话，做人事，简单直接，高效沟通。 （5）若愿意去济南广州总部长期出差，月薪综合约1.5-3万+。

薪酬福利待遇：1.公司员工平均收入***********左右，上不封顶；2.提供专业技能培训课程，拥有最完善的培训体系；3.每年多次免费旅游，丰富多彩的**活动和文化活动；4.工作时间，周一到周五，朝九晚五，享有公家法定节假日；5.晋升能力不看背景。职位要求：1.学历要求在大专及本科以上；2.性别不限；3.户籍不限，***可优先；4.年龄20-48之间；5.有销售经验者优先；6.有上进心，有目标，具有挑战高薪的信心。工作内容：1.负责健康，意外，养老，理财，分红，车险等保险产品销售及推广；2.综合金融对接广发银行，金融信贷，储蓄，信用卡，银行理财产品等销售销售及推广；3.为客户提供理赔服务；4.团队合作模式，分享式营销，并非单打独斗。面试地址：青羊区忠烈祠西街99号绿洲大酒店写字楼12楼1210

1.有沟通协调能力 2.有销售经验1年以上及喜欢从事销售的工作 3.年龄22-50岁，男女不限，大专以上学历，优秀者可放宽 薪资:无责底薪4000+高提成 福利待遇:五险一金+旅游+分红+良好晋升通道 工作时间:早九晚六+双休 上班地址:地铁口 诚邀各界精英人士加入

岗位职责 1、维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实; 2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地，产置业咨询服务; 3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源; 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 【薪资待遇】 1、新人入职试用期最长6个月，底薪5500，转正：高额提成25%-77%（平均在6000元~8000元之间） 2、可享受五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、年度免费体检、生日蛋糕、夏季清凉饮料、节假日礼物等公司福利. 3、内部员工租房、买房，服务费享受员工折扣价 4、工作时间：早九晚七，节假日正常休假以及各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等） 我们需要： 1、年龄20-40岁，**大专及以上学历，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。

【目前律所处于高速发展的阶段，诚聘各行业的精英销售，与公司共同发展，只要你有能力，就可以成为我们的合伙人！】 岗位职责： 1、 利用律所提供的客户资源，推广与销售律所法律服务产品 2、 通过网络、电话、面谈等方式与客户沟通，达成合作意向 3、 合作流程的管理，包括合同签订与应收款项的处理 任职要求： 1、 年龄25-40岁，大专学历，法学专业、有过该岗位从业经验优先 2、 性格开朗，善于沟通、表达能力强、正直、做事严谨、自律 3、 执行力强、心态好、不甘平庸、个人能力提升欲强 4、 具备团队合作意识、具有良好的服务意识 工作时间：周一至周五上午8:50到下午18:00 周末双休 、带薪年假、定期团建、生日福利 福利待遇： 基本底薪：3300-8000（根据销售业绩阶梯工资，当月计算） 销售提成：总业绩8.5%-16%（根据销售业绩阶梯工资，当月做到，当月发放） 季度奖：季度总业绩1%-3%（根据销售业绩阶梯工资，下季度发放！） 社 保：（养老险、生育险、医疗险、失业险、工伤险、大病险） 全勤奖：300元/月 饮食补助：100每月-500每月（根据销售业绩阶梯工资，当月发放！） 交通补助：100每月-500每月（根据销售业绩阶梯工资，当月发放！） 出国旅游：每年一次优秀员工海外旅游奖 职业发展 律师助理--法务部经理--法务部总监--合伙人 专业培训 公司有专业的律师培训行业知识 公司有专业的同事培训销售技巧 打打酱油——5000+ 用心干 ——10000+ 使劲干 ——25000+ 拼命干 ——35000+ 有梦想，才有追求；有追求，才有激情；用有限的时间，创造出无限的价值！ 我们愿意高福利 、高待遇、高收入，年薪30万+，前提您肯付出！

部门：餐饮SaaS事业部 我们需要你做什么（岗位职责）: 1、负责美团该地区本地餐饮商户餐饮SaaS系统（收银软件）的销售，快速找到目标意向客户，再通过电话或面访的形式约见客户，为客户提供解决问题，达成合作协议; 2、执行公司的市场策略及政策，达成业绩考核及个人成长的各项目标; 3、与公司各部门配合，及时处理用户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度; 4、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据，确保客户信息在数据库中得到正确的维护。 我们希望你是什么样的人（岗位要求）： 1.学习能力强。擅长主动汲取信息和知识，头脑灵活。 2.工作能力强。拥有一颗坚强的内心，面对困难不轻言放弃，坚持不懈勇往直前。 3.怀揣梦想。有自己的梦想和心愿，我们愿和你一同去实现。 4.正直可靠。品行端正，积极阳光的你，我们都爱。 5.勇于挑战。敢于突破自我，为自己设定高目标，经常挑战不可能。 6.热爱生活。个性开朗，富有激情，喜好餐饮行业、吃货，我们会有共同话题的。 7.学历大专以上，热爱互联网行业，有面销工作经历。 岗位亮点： 我们提供互联网业内卓越的平台+有竞争力的薪资+当地六险一金+双休+所有法定节假日（带薪年、产、陪产、病等假期）+晋升机会+月度定期团建活动…… 薪资构成：无责任底薪4300+新人绩效+交通通话补贴+高额提成

【在这里你能收获】  1、无责任底薪+阶梯式提成+餐补200/月+高温取暖补贴1200/年。  2、按国家规定入职即签订劳动合同，入职即缴纳六险一金。  3、入职即配笔记本电脑，舒适的办公环境，中央空调写字楼！  4、工作时间：正常工作时间，清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假。  5、全国较大的信息分类网站为你提供充足发展的平台，与广阔的人脉积累。  6、公平较透明的晋升渠道，任人唯贤；秉承的晋升观念是内部晋升，能者上。  7、企业专职培训师，为您提供专业的培训，能迅速的帮助您提升销售技巧、营销策略。  8、团体活动：周期表彰总结大会+物质奖品；员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。  9、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告，让签单水到渠成。  此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入，无经验者公司提供专业的岗前培训！对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。  【工作这样开展】  1、通过电话、网络等媒介联系客户，并进行新客户的开发，互联网产品销售，完成公司下达的销售任务；  2、负责向目标客户介绍产品知识，推广促销活动，进行新老客户开发维护和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项；  3、收集客户信息，建立和维护客户档案，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度；  4、深耕本地生活服务行业，为客户提供专业的推广方案。  【期待这样的你】  1、大专及以上学历，优秀者可放宽；  2、热爱互联网、热爱销售工作，乐观外向，沟通能力强；  3、不甘于平庸，不断追求自我突破，具有良好的客户服务意识和抗压能力，服从上级领导的工作安排。

工作内容： 互联网广告业务销售工作，自行开发及公司提供客户数据进行跟踪，达成合作。 有资源相关销售经验优先。 岗位职责： 1、通过电话、微信、及其他通讯方式联系沟通客户，预约客户上门拜访最终达成签单合作； 2、保持良好的企业形象和客户关系，提升客户对广告媒体的认知； 3、根据客户自身产品或者服务优势，结合客户所在行业的市场推广数据，形成360推广合作提案，寻找销售机会，促成合作； 4、对合作客户提供后期服务，维护客户关系。 任职资格： 1、良好的团队意识和协作精神； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、对市场有一点的分析判断能力，良好的客户服务意识； 4、有传统广告行业或者互联网广告销售经验优先； 工作在360，你能享受到： 1、阶梯式底薪+高额提成+社保+带薪培训+年终奖+各种部门奖励+公平晋升； 2、舒适的办公环境+下午茶+生日会 3、工作时间：周一至周五 上午9:00-下午18:00，午休一个半小时，周末双休，清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假。 4、知名网络平台为你提供发展的空间，与广阔的人脉积累。 5、最公平最透明的晋升渠道，任人唯贤；秉承的晋升观念是内部晋升，能者上。 6、企业专职培训，为您提供专业的培训，能迅速的帮助您提升销售技巧、营销策略。 7、此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入，无经验者公司提供专业的岗前培训！对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。

招聘岗位：房产经纪人/店经理 1.岗位要求：  20-40周岁，**大专及以上学历，专业不限  2.岗位工作内容：  1.负责线上（贝壳网）渠道的房产信息维护，维护好新增房源数据；  2.负责线下（实体门店）为客户提供优质的看房体验；  3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。  3.薪资：  1.**本科试用期薪资5500元/月；**大专：试用期薪资4500元/月。  2. 转正后1000元固定绩效+1000元浮动绩效+2000元保障薪资/25%及以上提成；  A2员工：500元固定绩效+2700元保障薪资/25%及以上提成；  3. A3及以上员工：保障薪资3400-6000元/34%-82%提成。  注：业绩越高，提点越高  岗位优势：一对一师傅带教  4.发展晋升：  管理层：经纪人-店经理-商圈经理-区董-营业总监-分公司总经理；  5.公司福利：  1、个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、节日礼物； 2、孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情活动”；  3、健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）；  4、团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展。