• 6k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    岗位JD:快递员 职位描述: 我们的公司正在寻找一位热情,努力,注重细节的快递员。负责交付各种包裹和文件,确保它们安全到达他们的目的地。 职责: - 收集和交付各种包裹和文件 - 处理客户查询和投诉 - 确保准确的交付和跟踪包裹 - 维护公司的道德和职业标准 职位要求: - 年龄在18岁以上 - 熟悉当地的地理和道路情况 - 能够使用智能手机,熟悉导航使用 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够承受一定的工作压力,包括长时间行走和搬运重物
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 未融资 / 少于15人
    成年就可以,电信不是黑名单。流程比较麻烦每个月都可以做
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 未融资 / 少于15人
    同事有效沟通和协作; - 具有线上兼职相关经验,了解线上兼职的流程和特点,能够提供有效的建议和方案; - 具有创新思维,能够独立思考和解决问题。 岗位职责: - 根据客户需求,撰写线上兼职相关的文案,包括广告语、宣传文案、推广文案等; - 策划和执行线上兼职的营销计划,包括社交媒体推广、网络广告投放等; - 对线上兼职市场动态和竞争对手进行分析,提供有效的改进建议; - 参与线上兼职项目的创意构思和讨论,提供有创意的方案; - 协助项目经理完成项目计划,并确保项目按时完成。 我们为员工提供良好的工作氛围和发展空间,期待您的加入!
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    工具 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责城市级智慧停车项目的日常全面管理工作,完成上级领导下达的年度经营目标; 2、负责分析运营数据,制定相关应对方法和策略; 3、负责运营人员管理培训、安全、设备管理工作并进行有效地检查、监督和指导,提升服务品质; 4、负责项目运营工作流程梳理、制度建设以及员工团队建设; 5、负责协调相关单位和主管部门,处理相关突发事件; 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 本科及以上学历,正直、诚信,较强的工作抗压能力; 2、 具有3年以上智慧停车运营管理相关工作经验,具备城市级智慧停车项目运营管理经验者优先; 3、 熟知地方政府城市级智慧停车运营管理政策法规,了解行业动态及业界发展状况; 4、 具备较强的规划及资源整合能力、应变能力、人际交往和沟通协调能力及公关处理能力; 5、 具有敏锐的商业和市场意识,较高的分析问题及解决问题的能力,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。 工作地点:四川省省内,要求接受出差。
  • 7k-14k 经验不限 / 本科
    硬件 / A轮 / 15-50人
    职位描述(研发方向): 1、负责锂电池原材料选择和材料各项性能测试评估、机理研究及中试小批量应用转化; 2、参与新产品、新工艺的研究设计、实验和评估工作; 3、电池测试评估,电池失效分析; 4、调查收集最新材料研发进展以及最新材料、电芯工艺技术。 岗位职责(工艺方向): 1、负责落实生产现场的锂电池制造工艺以及文件的制订、修订、推行; 2、负责锂电池材料的使用规范制订、甚至改良,对生产过程中锂电池异常事故分析、解决、汇报及后续预防措施的制订和实施; 3、制定工艺的优化改进方案,验证实施新工艺,编制工艺文件、技术标准,并不断优化改进; 4、协助完成新产品的设计开发、样品试制、性能评测; 5、对职能部门的日常沟通与支持,并做好领导交办的各项工作。 任职要求: 1、本科学历,材料类相关专业优先; 2、综合素质佳,可培养; 3、可接受应届毕业生。
  • 消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:推广运营平台管理人员 岗位职责: 1. 负责公司推广运营平台的整体规划、建设和管理,制定并执行推广策略,提升平台用户体验和品牌形象。 2. 分析市场趋势和竞争对手,制定并调整推广运营平台的发展方向和策略,以保持平台的竞争力。 3. 管理和培养推广运营团队,激发团队成员的创新思维和工作热情,提高团队整体执行力和工作效率。 4. 建立和维护与合作伙伴、客户和用户的良好关系,提升平台的知名度和影响力。 5. 分析和评估推广运营平台的数据和指标,制定改进和优化方案,提高平台的转化率和用户粘性。 任职要求: 1.,互联网、市场营销等相关专业优先。 2. 上推广运营平台管理经验,熟悉互联网行业和市场趋势。 3. 具备较强的战略规划和执行能力,能够带领团队实现目标。 4. 拥有创新思维和敏锐的市场洞察力,能够制定有效的推广策略。 5. 具备良好的沟通和协调能力,能够与团队成员、合作伙伴和客户保持良好的合作关系。 6. 熟练掌握数据分析工具和技巧,能够通过数据分析指导工作。 7. 有较强的自我驱动力和学习能力,能够不断提升自身能力和素质。 福利待遇: 1. 公司提供具有竞争力的薪酬和福利待遇。 2. 提供广阔的职业发展空间和培训机会。 3. 提供舒适的工作环境和团队氛围。 如果您符合上述要求,并对该职位感兴趣,欢迎将简历发送至公司邮箱,并在邮件主题中注明“推广运营平台管理人员”。我们期待您的加入,共创美好未来!
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    硬件 / A轮 / 15-50人
    岗位描述: 1.制定、编写测试方案; 2.按时完成测试工作任务; 3.编写测试文档、测试报告,提交测试结果; 4.测试方案的设计、设置,完善测试规范流程、创建和维护用例; 5.改进测试流程、工具和质量; 参与测试结果评审; 任职要求: 1.熟悉相关测试设备的使用。如万用表、示波器等。 2.熟悉测试规范和流程,具有较强的文档编写能力,注重文档细节; 3.认真严谨,平实稳重,有很强的工作责任心; 具有良好的沟通能力、团队协作能力,能承受工作压力;
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、项目对接及可行性评审(配合电气); 2、项目的具体分配及方案初步评审(结构部分); 3、根据产品的项目要求负责新产品的外观、工艺、结构等方面的设计和制作; 4、配合新产品的安装工作,对产品出现的结构技术问题进行及时分析和处理; 5、编写相关技术文档,完成相关产品图纸的绘制、发放、归档工作; 6、根据需求对产品的结构设计进行持续改性; 7、参与所负责新产品外观、结构设计方面相关的其他工作,包括:设计,评审,制造,与供应商对接,零件打样等; 8、外购件样品确认,外观确认; 9、按时完成公司领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄20-35周岁,大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、模具设计等相关专业; 2、一到两年钣金设计经验; 3、有新能源行业工作经验者优先。 福利待遇: 根据个人能力定薪,缴纳五险一金,免费提供食宿,其他细节面议。 晋升渠道: 工程师-高级工程师-副院长/资深工程师-院长/总工程师 工作及面试地点: 安徽宣城市经济技术开发区宝城路998号
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    硬件 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责锂电池组内部结构及电池盒外观设计; 2. 对锂离子动力电池的原材料进行开发,对锂离子动力电池生产工艺进行优化改进; 3. 负责锂电池的生产管理、电池检测及数据分析; 4. 主持锂电池制造过程中技术管理与革新,组织生产工艺改进及成本改善。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气、机械、模具、材料、化学、自动化等相关专业; 2、应届毕业生亦可,1-2年以下相关工作经验; 3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、学习能力。 福利待遇: 根据个人能力定薪,缴纳五险一金,免费提供食宿,其他细节面议。 公司培养计划: 前期根据个人情况量身打造的入职培训、岗位培训、轮岗等培养方式逐渐成长,通过考核之后直接定岗位享受相应岗位薪资待遇,后期一系列的培训、培养,助力员工逐步成长为技术型人才。 晋升渠道: 管培生-助理工程师-工程师-高级工程师-副院长/资深工程师-院长/总工程师 工作及面试地点: 安徽宣城市经济技术开发区宝城路998号
  • 7k-14k 经验1年以下 / 大专
    硬件 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、项目对接及可行性评审(配合结构); 2、项目方案初步制定(电池箱的工作策略制定、电池箱的电器布局和选型、电池箱模组的摆放循序及电芯焊接循序); 3、方案具体实施(与供应商的技术对接包括:线束、BMS、器件); 4、配合采购部对结构件进行成本核算; 5、为生产提供资料(线束铆接图、模组焊接图、模组排放循序); 6、辅助生产(负责生产中电器部分的安装、电器部分的异常问题除理); 7、产品测试及数据分析,发现产品中存在的不良及可以优化的地方并给出相应的解决方案; 8、协助售后或客户处理现场问题; 9、新产品的研发及对老产品的持续优化,通过改进设计方案、改进材料、增加零件的通用性控制成本; 10、按时完成公司领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、年龄20-35周岁,大专及以上学历,电子、电气等相关专业; 2、电气、电路相关设计一年及以上工作经验 3、具备自动控制.电气技术等相关知识,熟悉电动汽车系统电气原理; 4、有电池行业电气相关工作经验优先; 福利待遇: 根据个人能力定薪,缴纳五险一金,免费提供食宿,其他细节面议。 晋升渠道: 工程师-高级工程师-副院长/资深工程师-院长/总工程师 工作及面试地点: 安徽宣城市经济技术开发区宝城路998号
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    一、职位信息   - 招聘陪诊员若干名。   二、岗位职责   - 陪同患者就医,包括但不限于协助挂号、缴费、取药等。 - 为患者提供心理支持和安慰。 - 协助医生与患者进行沟通,准确传达医嘱。   三、任职要求   - 有爱心、耐心和责任心,能够关心和照顾患者。 - 熟悉医院就诊流程,有相关陪诊经验者优先。 - 具备良好的沟通能力和服务意识。   - 提供相应的培训和发展机会。
  • 12k-22k 经验1-3年 / 本科
    硬件,其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责车载客户的新产品立项后的项目全生命周期管理 2、负责组织内部项目立项会,客户端和内部项目例会,制定项目进度计划,保证项目按计划进行; 进行项目风险评估以及重要问题跟进; 3、负责主导召集各部门执行新项目的客户需求评审,并输出给市场提供给客户,与客户达成一致; 4、负责协调各部门资源,推动项目开发过程中,开放问题的处理,并推动及时关闭 5、负责组织召开项目节点评审会议,处理项目日常事宜,对重大事项进行问题升级汇报管理层裁决; 6、负责监督跟进项目内部(信赖性,线体试跑等)和外部(客户交付)样件需求,按时按质交付 7. 其他项目日常事务 任职要求: 1. 具备项目管理经验(车载或消费品电子项目管理经验优先) 2. 本科及以上学历 3. 英语作为工作语言,能熟练与外籍客户进行口语交流,组织客户会议;工科专业背景可适当放宽语言要求 4. 机械、电子或光学专业优先 5. 掌握APQP工具,具备良好抗压能力,熟悉IATF16949体系要求优先
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    女,年龄不超过23岁,形象好,工作认真,热爱本职工作。遵守职业道德,爱岗敬业。 思想积极向上,正能量,热爱中医健康事业,愿意和公司共同发展,愿意学习各业务并往门诊管理发展, 有很好的心里学习承受能力,并与公司价值观保持一致 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、针对个险业务(如增员、代理人培训、销售转化等)构建数据模型,挖掘潜在业务规律,完成业务场景落地; 2、使用数据挖掘、机器学习、大模型等技术,设计线上线下实验方案,开发部署整个系统,持续迭代业务效果。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机或统计学、数学、机器学习相关专业优先,硕士优先; 2、1-3年数据挖掘、机器学习领域经验; 3、精通数理统计,掌握常用机器学习方法,例如:逻辑回归,GBDT、Xgboost、lightGBM等模型和实践技能; 4、了解大模型的基本原理及应用,具备大模型应用经验和模型服务化经验优先; 5、扎实的编码能力,熟练掌握Python和Hive,熟悉数据结构与机器学习模型;掌握C++者优先; 6、有较强的人际沟通、协调能力,具备与业务人员沟通数据需求的能力,有良好的团队合作精神; 7、有在机器学习、数据挖掘等领域顶会期刊的论文发表、参加业界数据挖掘比赛获奖者优先。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    社交平台,内容社区 / 未融资 / 15-50人
    迷岛是创新的兴趣社区建站方案,具备零门槛入手、功能最全、前置成本最低、定制程度高、留存效率最高等多种优势,是“一人公司”、中小组织搭建和运营垂直社区的最佳范式。我们正在让这种创新范式流行起来。 工作内容: - 参与市场调研和竞品分析,协助PR和营销工作 - 协助筛选和触达KOL以及关键客群 任职要求: - 26届/27届本科或以上同学,每周出勤≥4天/≥3个月 - 逻辑分析能力好,善于拆解和归纳 - 有良好沟通能力和文案基础 - 对市场营销具有一定认知 我们提供: - 高价值的实习工作经历 - 实习期有奖金,上不设限 - 有转正机会 [特别说明]请在发消息时扣个“1”,标识真人真实意愿,我会优先沟通。招聘平台各种道具和AI,对双方都是在消息里大海捞针,比较浪费时间。