• 15k-20k 经验1-3年 / 大专
    医疗|保健|美容 / 未融资 / 150-500人
    直播ip运营 岗位职责: 1、直播间搭建(从0-1,包括但不限于人员配置、设备选择、直播玩法、主播培训等); 2、全盘操控抖音后台的所有技术及硬件操作; 3、统筹直播运营工作,包括直播准备工作,直播中的执行动作,直播后的数据整理和复盘工作; 4、结合产品进行活动设计,执行并落地; 5、抖音小店的运营工作,包括但不限于申请店铺、维护分数、创建链接、创建活动玩法等。 任职条件: 1、2年以上的抖音MCN运营经验,有成熟账号案例,擅长直播间从0-1搭建; 2、具备较强的自主力和学习能力,擅长运营技术钻研并带领直播团队; 3、有过美业经验的可加分; 4、有女装,日化类,快消品类目经验优先。
  • 18k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 主要负责阅文旗下的重点IP诡秘之主的全链路开发规划及执行工作,包括版权纬度(小说、动画、影视,游戏),商业化纬度(衍生品,授权,线下娱乐等),内容运营纬度(IP的世界观、故事情节、人设等) 1.深度挖掘IP内容、了解IP粉丝需求和偏好,潜在粉丝用户人群的洞察,统筹策划市场活动,运营主题,传播话题等节点和内容 2.与各内容版权团队协同(如漫画,动画,游戏等),确保内容内外部团队的开发目标,传播节奏,世界观统一,视觉品控,把控项目整体进度和质量。 3.定期进行商业化目标的拟定和拆解,整合内外部资源,扩大商业化收入规模,提供IP商业化整合营销思路,如与各团队协同完成ip商业化特色亮点,招商通案,案例分享等。 4.内外部市场协同,落地漫展,颁奖典礼等,跨界合作等合作方向,提升IP整体知名度影响力。 任职资格: 1.5-8年工作经验,有成功复合跨界内容IP开发经验(如统筹动漫+游戏,或影视+动漫)优先。 2.有丰富的内容营销和商业化经验,对于商业化目标有清晰理解认知和敏感度。 3.具备跨团队沟通能力、团队协作能力,充分协调整合内外部资源 4.有一定数据分析能力,及商业化意识,收入目标优先,对于商业新模式敏感性高:如内容电商 5.学习力强,感觉把新事物落地探索,有创造力,敢于提出大胆的创意想法。 6. 熟悉热爱二次元文化,喜欢网文动漫,了解同人氛围圈等加分项
  • 18k-28k·16薪 经验5-10年 / 本科
    影视|动漫,内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 【工作职责】 1、对快看旗下ip在站外的粉丝影响力负责,能够根据ip内容、粉丝属性及趋势热点,协同内容、运营、衍生品等团队,提升ip粉丝的粘性和口碑。 2、从0到1搭建ip站外账号体系,深度运营维护粉丝群体,通过用户洞察、平台生态和渠道特点,实现账号矩阵的用户增长 3、对ip长短期营销进行规划,生产和传播ip相关内容,通过话题运营、热点运营、事件传播等方式,对内容数量、质量及整体传播效果负责,根据传播效果进行持续的策略迭代 任职资格: 【职位要求】 1、本科及以上学历,3年以上互联网内容ip营销运营经验,ACGN相关平台工作经验者优先 2、具有较强的策划和创意能力,对内容传播有深刻理解,熟悉内容营销的打法策略,有丰富的多媒介营销经验 3、ACGN深度内容消费者,对泛二次元人群和文化熟悉并热爱,能够独立策划符合人群属性的营销活动和事件 4、有较强的数据敏感性,能沟通数据分析发现问题,挖掘机会点 5、具有较强的沟通协作能力,主观能动性强,具有较高的抗压性,有独立负责完整项目的能力
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    教育,文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    1、IP运营:熟悉小红书、抖音、微信视频号等自媒体平台的IP运营和 IP内容玩法,独立进行品牌创始人IP新媒体账号的内容策划制作以及账号运营; 2、结合增长目标孵化品牌创始人IP账号,包括选题策划、脚本编写、直播策划和落地、执行排期、账号运营维护等; 3、保证内容产出的质量与频率,~产出符合预期结果(粉丝和线索)~; 4、协助完成IP直播相关工作。负责直播间人气、流量、成交的相互配合。 职位要求: 1、~有1年以上MCN机构独立进行人物账号运营成功案例~; 2、熟悉各大自媒体平台的运营以及内容玩法,具备丰富账号运营以及孵化的落地经验,~有直播运营经验优先;~ 3、对互联网热点敏感、较强的创新力和执行力,擅长热点创意以及品牌创始人IP创作相关的选题策划和内容策划; 4、能快速理解业务要求,具备较强的新媒体分析与解决落地执行问题的能力。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 50-150人
    工作概述: 我们正在寻找一位有财经或金融或保险视频IP账号运营经验的运营经理,负责管理和增长我们的视频IP账号,以吸引和留存大量粉丝,提高视频内容的质量和影响力。 岗位职责: 1、熟悉财经、金融或保险领域的知识,了解市场趋势和行业动态; 2、有一定的视频IP运营经验,包括内容策划、拍摄、剪辑、上传、推广、数据分析等; 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与视频制作团队和内容审核团队紧密合作; 4、具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够根据数据和反馈对视频内容进行优化和调整; 5、有一定的项目管理经验,能够规划和管理视频IP的内容和发行计划。 职位要求: 1、2年以上财经、金融或保险视频IP运营经验,有成功案例者优先考虑; 2、熟悉视频IP运营规律和市场趋势,了解内容策划、拍摄、剪辑、上传、推广、数据分析等流程; 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与视频制作团队和内容审核团队紧密合作; 4、具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够根据数据和反馈对视频内容进行优化和调整; 5、具备项目管理经验,能够规划和管理视频IP的内容和发行计划; 6、具有相关行业背景和知识,了解金融、保险相关政策法规和市场情况。
  • 在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    具体细分为雅思业务、留学申请业务、电商高途佳品,根据人选意愿优先推荐。 【岗位职责】 1、负责**类教育产品的直播运营工作,包括但不限于规划直播节奏、打磨直播内容、直播现场跟进、总结直播数据,定期复盘等,对账号新增、转化等核心运营指标负责; 2、结合用户痛点、IP属性和产品内容,输出直播运营策略,培训主播,根据直播间数据指标帮助主播优化状态; 3、对直播进行日常数据监控,通过数据反馈不断优化直播内容,提升相关数据指标; 4、实时关注行业动向,开展竞品分析,结合直播间现状形成有效建议和解决方案,提高直播间转化率。 【任职资格】 1、2年及以上直播运营经验,有过知识付费类账号成功起号变现经历; 2、逻辑清晰,具备良好的数据分析能力和沟通能力,有项目管理经验优先; 3、强大的抗压能力和自我驱动力,目标导向性强; 4、既懂得自然流玩法、又有千川付费经验者优先。
  • 移动互联网,消费生活 / 天使轮 / 15-50人
    客单价5000到10万+,接受0经验的,底薪+提成,多劳多得, 想拼一把抓住短视频直播风口,想改变命运的来,有师傅带,剪辑一天即可学会 只要努力,剪的视频越有流量,客资越多,分润提成越高 特色: 创始人出镜,曾是前私人银行10亿+净资产大客户负责人 我们是西南地区排名第1的高端国际教育机构, 与顶流的短视频公司合作,面向全国,转型为一家高端客户流量公司 有全套短视频IP培训和管理流程; 对标豪车毒老纪、亮哥留学、董太太等 IP人设和放大基本沿用参哥的全套打法; 公司做什么:先做高端教育人群的短视频IP,再孵化其他IP 怎么做:通过国际教育(研究生、国际本科、国际高中等),获取年可动用资金在50万以上的家庭咨询, 在微信私域做高端人群的其他生意, 我们特有的专业是奢侈品管理,吸引对奢侈品感兴趣的家庭, 并带学生进行丰富的高端社团活动,比如高尔夫活动、红酒品鉴、各城市新锐赚钱公司游学等。 管培生岗位 【任职需知】 接受0经验,但是有强烈的改变命运的欲望,付出过行动,肯学习的优先 1、学习短视频变现,学习剪辑、私信运营、评论区运营、引流,具有抖音、小红书等短视频工作经验优先,抖音、小红书、视频号重度玩家,有100万播放视频优先; 2、学习直播运营,学习直播如何变现, 3、私域运营、社群运营、新媒体运营、小红书种草变现(软营销文笔佳)等运营经验优先。 【岗位职责】 1、短视频剪辑 2、学习起号运营、评论区、粉丝运营、引流到微信私域, 3、内部有大量教程,需要你自己快速学习 4、定期跟师傅学习复盘,总结竞品分析报告,研究新技巧,并及时进行业务沟通; 5、具备较好的沟通能力,融于集体 【其他说明】 1、我们公司使用的参哥的分润模式,老纪的高端定位路线, 2、对短视频流量行业有兴趣,期望长期从事短视频流量行业; 3、新手小白上手需要足够的细心、耐心、用心,公司会安排顶流公司的师傅教带, 该岗位虽然挺挣钱,但是前期需要投入100%精力全力以赴学习,熟悉以后就比较轻松简单; 4、偷奸耍滑非正能量,勿扰 5、近地铁口,交通便利; 6、年轻人,氛围好,0代沟,有啥说啥; 7、活动丰富,一起玩儿; 8、优秀者有全国拍摄、全球拍摄机会 9、公司在川外里,吃饭健康,运动设备齐全,学风正派,全国负氧离子最高的学校。 10、晋升路线: 操盘手助理--单账号运营负责人-矩阵负责人,带徒弟做更多账号--见习IP公司操盘手--IP公司操盘手--带徒弟孵化新IP,徒弟分润与自己挂钩。 我们是行业第一公司 “参哥”公司孵化IP的方法,培训IP不写稿的能力,做丰满人设,参哥这种方法可以复制很多IP,参哥那里的IP利润都是100万-1个亿一年,带徒弟孵化IP的分润都与你挂钩, 操盘手助理岗位 岗位职责: 1、负责抖音等短视频账号整体运营,从策划到起号到运营到上热门到变现到打造成个人IP大V账号; 2、能够独立运营账号,运营经验丰富,熟悉抖音平台的内容生态、直播和视频玩法,根据目标粉丝数量,点赞,评论数,及时调整推广运营策略,并成功实现客户转化。 3、具备良好的文案创意能力,提供优质、有高度传播性的内容,脑洞特别大;善于捕捉热点,引爆视频; 4、负责抖音直播间运营工作,对直播场控、直播引流、运营数据、目标业绩负责。 5、定期对直播进行数据分析,及时调整及优化直播内容,优化直播效果,提升粉丝粘度,达成销售转化; 任职要求: 1、对抖音短视频行业有浓厚兴趣,对短视频流量渠道运营内容和模式了解; 2、网感好、脑洞大,具备优秀的模仿和创意改编能力; 3、沟通能力强,执行力强,有强大的抗压能力,拥有良好团队合作精神; 4、会脚本策划、摄影摄像、短视频剪辑能力和直播运营能力优先,不会的可以培养,但一定要有改变命运的欲望 4、有成功案例的优先
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责公益荣誉和激励体系的搭建,功能设计与策略制定,提升用户参与公益的意愿和留存; 2、对捐赠之外的公益行为进行深入研究,结合抖音产品特性,探索创新的公益参与方式; 3、通过对不同用户的洞察与分析,对用户进行分层,制定分人群的公益参与转化手段和策略; 4、和各业务部门紧密合作,通过公益结合,提升业务社会价值和口碑。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网产品经验,有用户激励产品或社区产品相关经验者优先; 2、具备较强的数据分析能力和策略能力; 3、优秀的项目推进和跨团队沟通能力; 4、具有探求心,自我驱动力强,对创造社会价值有热情。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责产品地图盘点,收集用户产品需求及对接上架; 2、负责制定品类推广策略及差异化营销打法; 3、负责输出及传播产品推广所需的素材、推文; 4、为渠道产品落地提供培训支持、追踪目标绩效。 任职要求: 1、本科以上学历,保险行业从业5年以上,有产品运营、培训、组训等工作背景优先; 2、有产品推动、培训规划及授课经验,有保险销售经验更佳; 3、对保险中介市场了解,具备较好的逻辑性、团队合作意识和沟通表达能力。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    社交 / 不需要融资 / 15-50人
    工作地点:居家远程办公 岗位方向:潮流时尚男性 - 社交婚恋配対邀约方向 岗位职责: 1、负责客户的全生命周期运营,从获客到邀约转化到评价,对用户体验负最终责任,提升用户满意度; 2、负责整理用户画像,分群,运营邀约转化过程中的执行工作; 3、培育人群,引1导客户活跃、留存、从而促进转化,定期作数据分析,对邀约转化率负责; 4、负责客户群体的整体运作,内容发布、话题引导、线上活动策划组织,推动公司用户数量增长,营造良好的氛围 5、其最终的结果是:与公域加到企业微信私域的客户直接 (文字/语音)沟通,洞察其需求,并最终邀约到店进行转化; 岗位要求: 1、熟悉男士少数派群体的喜好、以及生活方式以及思维; 2、具有线上/线下拉新及用户运营工作经验优先; 3、本科及以上学历,市场营销、广告策划等相关专业; 4、执行力高,具有活动全流程策划和转化思维、善于沟通; 薪酬福利: •提供有竞争力的薪酬结构,包括基础工资加上丰厚的销售提成; •灵活的工作机会,适合寻求工作灵活性的专业人士; •加入一家充满活力的团队,拓展人脉,提升个人职业竞争力; •香港餐厅,活动,奢华酒店,旅行等体验机会; •香港新业态公司的实习证明,后续有留用机会;
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    不包吃住,不接受兼职, 可接受再详聊,谢谢! 【工作职责】: 1:通过电话短信与逾期客户进行良信沟通,告知还款方式以及还款时间. 2:表达能力强,抗压能力强,能吃苦耐劳. 3:具备团队意识,能合群并且融入团队. 【岗位要求】: 需要会电脑,征信良好,无需外出,全天办公室办公 【薪资待遇】: 无责任底薪(2800-5600)+高额个人排名提成+排名绩效奖,综合薪资5K起 (组长,主管薪资待遇另算) 【其他福利】: 五险、全勤奖、生日福利、节日礼品、月度聚餐团建、年度旅游、年假等 【员工活动】: 生日聚餐,公司团建,年会红包,开门红等 【任职要求】: 年龄18-35岁之间,高中及以上学历,性别不限 【上班时间】: 9:00-12:00 13:30-18:00 朝九晚六 月休4-5天 完全不接受一点加班勿扰 新人有完善的岗前培训制度及试用期帮带制度,可帮助新员工尽快掌握工作技能,无经验也可轻松上手~ 晋升制度透明,都是一群互帮互助想赚钱家人在一起奋斗!!!
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    信息安全 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责深信服托管云战略业务在各行业的销售工作,包括客户的拓展、维护及跟进,达成销售指标;对所负责的客户进行深度分析及云服务商机挖掘,销售深信服托管云解决方案,提供良好的客户体验,完成销售业绩指标 2 、制定销售计划,进行销售预测,利用内外部资源和流程,管理销售活动,进行有效的订单处理和跟进 3、 熟悉客户的行业及特点,专业高效地为用户进行问题诊断,并提供解决方案和产品选择,提高客户满意度 4、 积极并高效参与公司组织的托管云服务、技能培训,提高能力素质 任职资格: 1、具有2年以上IT相关行业经验,有云计算/IDC/MSP经验或计算机技术背景者优先; 2、在SMB或其他行业有一定的客户资源或者渠道资源优先; 3、具有较强的客户拓展和能力,有较好的商业嗅觉,有成熟的to B客户规划、需求挖掘、项目运作、资源协调的综合能力; 4、 具有良好的沟通表达能力和学习能力,乐观有激情。
  • 通讯电子,软件开发 / 未融资 / 50-150人
    职责: 1、负责交换机产品的软件总体架构设计、以及软件开发 2、参与软件以及相关的技术评审 3、完善相应的设计规范 4、其它相关设计活动 基本要求: 1、普招本科以上学历,计算机、软件以及通信相关专业 2、独立交换机产品软件设计6年以上经验 3、熟悉BCM、Marvell、RTL交换机芯片软件方案,如有盛科芯片的软件设计经验更好。 4、对交换机软件开发有深厚的理解与积累,非常熟悉二三层协议 5、对交换机相关开源操作系统和协议非常熟悉。 6、为人随和、工作认真、自驱力强、有创业精神
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    语音厅直播积极热情互动聊天即可 都是青春女大好相处 有经验者优先 管理岗位空缺
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责互联网产品项目的开发实施; 2、按照技术组长与产品经理的安排实现相关项目需求,进行日常维护升级。 岗位要求 1、**本科以上学历,计算机相关专业,3年或以上java开发经验; 2、扎实的计算机基础知识,编码能力,熟悉高并发、分布式程序设计; 3、熟练应用Spring、MyBatis等开发框架技术,熟悉redis、kafka、ELK等中间件; 4、熟悉mysql或MariaDB,有较好的数据库设计能力。熟悉K8s平台的优先; 5、具有微信平台(公众号、支付、小程序)和支付宝平台(生活号、支付)相关开发经验的优先; 6、正直诚实有责任心,热爱编程,有较强的沟通和团队协作能力;