工作职责: 1、负责平台及服务端的功能测试，性能测试，负责自动化脚本的维护和开发工作。 2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行。 3、进行缺陷跟踪和软件质量分析。 3、保持积极有效沟通，推动问题及时合理地解决，保证项目的测试进度和质量。 4、主动挖掘工作中可以提升效率的方法和工具，并通过有效方法推动解决。 任职资格： 1、本科及以上学历，1-3年测试工作经验，熟悉软件研发测试流程。 2、熟悉平台项目的功能及接口测试，能够独立编写测试计划，测试用例，执行测试过程，完成测试报告。 3、有自动化编写经验，至少掌握一种开发语言，如python, java等。 4、熟练掌握Jmeter、Selenium、JUnit中至少一种测试工具，了解jenkins等常用构建工具。 5、良好的沟通能力，自我驱动，执行力强，责任感强。 6、有互联网金融行业工作经验者优先、能进行代码review及会单元测试优先。

职位职责： 1、负责抖音生活服务业务营销方向相关的数据分析工作，通过分析帮助业务解决在BC两端遇到的问题并实现业务目标； 2、负责业务上各类运营/产品的策略制定与优化、A/B实验设计与分析、运营活动效果评估、监控及分析指标体系搭建、核心指标异动分析等工作，找到数据现象背后的原因，给出后续优化建议； 3、深入跟进营销业务进行活动分析及专题分析，主动发现业务本质的需要和痛点，发掘营销策略可提效的机会，给出具体可行的建议，并推进优化方案的落地，协助业务带来实际提升。 职位要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学、计算机相关专业优先； 2、有本地生活、电商等相关行业从业经验优先，有营销策略、增长分析、商业分析经验者优先； 3、熟悉SQL，有R、Python或其他脚本语言经验，掌握回归、分类、聚类等机器学习能力； 4、能快速理解商业逻辑，通过数据量化拆解业务问题的成因及影响，具备解决复杂问题的能力，有良好的沟通表达能力和团队合作意识。

职位职责： 1、负责抖音生活服务业务营销方向相关的数据分析工作，通过分析帮助业务解决在BC两端遇到的问题并实现业务目标； 2、负责业务上各类运营/产品的策略制定与优化、A/B实验设计与分析、运营活动效果评估、监控及分析指标体系搭建、核心指标异动分析等工作，找到数据现象背后的原因，给出后续优化建议； 3、深入跟进营销业务进行活动分析及专题分析，主动发现业务本质的需要和痛点，发掘营销策略可提效的机会，给出具体可行的建议，并推进优化方案的落地，协助业务带来实际提升。 职位要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学、计算机相关专业优先； 2、有本地生活、电商等相关行业从业经验优先，有营销策略、增长分析、商业分析经验者优先； 3、熟悉SQL，有R、Python或其他脚本语言经验，掌握回归、分类、聚类等机器学习能力； 4、能快速理解商业逻辑，通过数据量化拆解业务问题的成因及影响，具备解决复杂问题的能力，有良好的沟通表达能力和团队合作意识。

职位描述 1、主要负责快手商业化服务端相关内容的质量保证工作； 2、根据产品设计或需求，进行需求分析，制定测试计划、风险评估、设计测试数据和测试用例，执行测试用例，准确定位并追踪问题等； 3、对线上问题进行持续追踪，并从中得出一些优化监控、提升测试方案等的改进措施； 4、对产品提出改进建议以建立极致的用户感受，对项目提出改进建议以提高项目整体效率； 5、在项目中保持和产品经理、开发工程师、用户等积极有效沟通，推动问题及时合理地解决，并保持总结问题。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、熟悉C++/Java/Python中至少一种语言及其相关技术栈，熟悉Linux常用命令以及Mysql相关操作； 3、熟练使用常用测试工具、自动化测试工具和性能测试工具，对互联网质量保证领域有强烈的兴趣； 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神、快速的学习能力，思维敏捷、逻辑清晰、执行力强、工作责任心强、抗压能力强。 加分要求： 有互联网广告从业经历，熟悉或者对PC/移动端广告产品和广告系统有兴趣的优先。

美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”，公司聚焦“零售 + 科技”战略，和广大商户与各类合作伙伴一起，努力为消费者提供品质生活，推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日，美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心，不断加大在科技研发方面的投入，更好承担社会责任，更多创造社会价值，与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1.根据业务目标，消费者洞察，参与制定品牌定位、梳理品牌核心价值，宣传推广及落地； 2.参与制定品牌发展规划和组织实施宣传推广计划，包括品牌建设、广告创意、营销活动执行； 3.负责制定整合营销方案，推进项目落地实施，对项目结果负责； 4.助力业务，通过线上线下资源整合，促进用户与商户之间的联合营销合作，打造有影响力的市场合作案例落地； 5.通过总结复盘，灵活运用方法论对项目效果进行分析，并持续优化迭代。 岗位基本需求 1.本科及以上学历，5年以上品牌策略、品牌定位、整合营销工作经验； 2.品牌意识强，在品牌定位、品牌诊断、品牌策略层面有较丰富的经验，具有出色的品牌策划及整合传播能力； 3.思维活跃、洞察能力强 ，有创意、有脑洞，具备一定的文案功底，善于获取和整合资源； 4.工作积极主动、执行力强，良好的沟通能力及团队合作意识，高效推进项目实施； 具备以下者优先 兼具甲乙方经验、有互联网大厂经验者优先。 岗位亮点 1、良好业务前景和公司实力，寻找对营销行业有热情、有长期耐心的同学加入； 2、良好公司及团队氛围，寻找积极主动性强的同学加入，并非循规蹈矩的工作模式，有大量主动探索和创新的空间。

岗位职责： 1.负责设计美团到家的营销平台产品架构，以通用的营销产品能力服务美团外卖、闪购、医药等多个业务的发展； 2.与各业务紧密配合，持续评估各业务月维度、年维度产品诉求和发展趋势，规划营销能力的建设计划和产研资源投入，制定相关的合作机制和流程并推动落地； 3.关注行业发展和分析用户需求，持续优化产品架构以提供更具扩展性的业务解决方案。 岗位基本要求： 1.有5年以上营销相关产品工作经验，熟悉常规的线上交易类营销系统（如优惠券系统、招商报名系统等），有中大型系统的架构设计经验； 2.对于复杂诉求能快速完成功能抽象和流程提炼，具备较强的复用性意识； 3.有优秀的沟通能力和跨部门的组织协调能力，坚韧有耐性，具备良好的同理心； 4.有研发技术背景者优先，有平台/中台系统经验者优先。

工作职责: 1、开拓、跟进汽车厂商客户，定期拜访维护客户关系，促进长期、良好、稳定的合作； 2、根据公司制定的营销计划及销售相关任务，进行产品销售和推广，并为产品提供良好的使用方案； 3、收集、整理相关的市场及客户信息，反馈客户年度销售策略、目标及预算等信息，为公司的业务决策提供信息支持。 4、提高公司品牌知名度，传递易车品牌的价值，实现客户对公司认可。 任职资格: 1、2年以上汽车或互联网行业工作经验； 2、熟悉互联网，熟悉汽车行业，具有敏锐的市场感知，把握市场动态和市场方向的能力。 3、具备良好职业素养、商业思维与敏锐信息触角，优秀的资源整合能力和推进能力； 4、逻辑清晰，沟通能力强，抗压能力好，有服务意识。

工作职责: 1.设计和实施适用于餐饮行业的SAAS会员管理系统，整合会员注册、积分、储值、折扣、权益等功能模块。 2. 针对餐饮商户特点，研发个性化的会员营销工具和自动化营销流程，如智能推荐、触发式营销消息推送等。 3. 利用SAAS平台的大数据能力，分析会员行为数据，挖掘潜在需求，制定精准化营销策略并持续优化。 4. 协同技术团队，推进会员营销相关功能的快速迭代与上线，保证系统的稳定性和安全性。 5. 关注餐饮 SAAS行业发展趋势，跟踪竞争对手会员服务 动态，不断更新升级产品功能以保持市场竞争力。 6. 建立和维护与合作伙伴、餐饮商户的良好关系，收集反馈并转化为产品改进方向。 任职资格: 1. 拥有本科及以上学历，市场营销、信息技术、电子商务等相关专业背景。 2. 至少3-5年餐饮行业或零售行业会员营销经验，熟悉SAAS模式的产品运作流程。 3. 对餐饮SAAS系统有深入了解，有过成功主导或参与会员营销模块设计及实施的经验。 4. 精通会员管理体系架构搭建，熟练使用各类数据分析工具，擅长通过数据驱动决策。 5. 具备优秀的跨部门协同和项目管理能力，确保产品按期高质量交付。 6. 具有强烈的学习欲望，善于捕捉市场变化和技术创新，乐于接受挑战并寻求突破。

工作职责: 1、支持B站花火平台选人及投放策略产品能力的设计与迭代，为花火商单的匹配效率及投放效果负责； 2、结合行业和市场分析，持续优化和设计更多投放策略供前场及客户使用； 3、充分理解内容变现及UP主生态，能够承接和实现作者诉求、机构MCN合作、广告客户营销诉求； 4、准确把握产品目标和迭代周期，确认优先级，协调各方资源，保证产品高质量按时完成。 工作要求: 1、本科及以上学历，3年以上产品工作经验，至少1年策略产品经验； 2、有非常好的联动意识跟资源整合意识，对客户价值和平台价值理解清晰； 3、对数字敏感，表达能力强，具备逻辑化、结构化思考能力，能够推动跨部门、跨业务线的合作； 4、熟悉内容营销模式，对KOL/KOC内容生态了解，有创作者服务经验（如巨量星图/蒲公英/磁力聚星等平台）优先。

【岗位职责】 1、负责新浪财经B端广告客户的服务工作，支持销售完成以金融、地产行业为主的整合营销项目管理工作。 2、负责管理商业项目的进度、质量和成本，确保低成本、高效率、符合质量要求完成交付。 3、协调内外部资源生产内容营销产品，包括线下活动、视频、H5、网页、海报、报告等。自身亦有一技之长，可独立完成内容生产工作。 4、对外服务广告客户，实现客户需求；对接供应商和合作方，开发和维护各类优质资源。对内服务销售经理，协调各部门资源，完成销售业绩。 5、独立执行线下活动、线上产品、广告上线。参与营销策划，提供创意和资源支持。输出项目报告，积累管理经验和合作资源。 【任职资格】 1、本科及以上学历，3年以上互联网行业工作经历。有基金、证券从业资格证、PMP认证者优先考虑。 2、有一定文字功底，审美能力强，视野开阔。了解平面、视频、网页等产品的制作流程，会PS、Pr者加分。 3、熟悉互联网内容营销、互动营销、口碑营销，了解微博、公众号、短视频运营。 4、有亲和力、责任感与敬业精神。有良好的客户服务意识和团队精神，有解决问题的成长性思维。沟通能力强，逻辑性强，求知欲强。工作风格成熟稳重。 5、有互联网互动营销经验的社交类媒体从业经验优先。有媒体编辑、记者从业经验优先。 6、工作地：北京 新浪总部大厦。可适应短期出差。

公司简介： [久其数字传播] 是一家领先的广告公司，专注于为全球客户提供创新和高效的海外营销解决方案。我们的团队由一群充满激情和创造力的专业人士组成，致力于通过策略性的品牌推广和广告活动，帮助品牌在国际市场上取得成功。 职位描述： 我们正在寻找一位充满活力、对海外品牌营销充满热情的管培生加入我们的团队。作为管培生，你将有机会接触到广告行业的各个方面，包括市场研究、品牌策略、创意设计、媒体购买、数据分析和客户服务。你将通过实际项目和挑战，快速学习并成长为一名海外品牌营销的专家。 岗位职责： 协助制定和执行海外市场的品牌营销策略； 参与市场调研，分析竞争对手和目标受众的行为； 协助策划和实施创意广告活动，包括社交媒体、数字广告、内容营销等； 跟踪和分析营销活动的效果，提供优化建议； 与跨国团队合作，确保营销活动的本地化和文化适应性； 与客户保持沟通，理解他们的需求并提供专业的服务和支持； 学习使用各种营销工具和平台，以提高工作效率和效果。 任职要求： 商业管理、市场营销、传播学或相关领域的学士学位； 对国际营销和广告行业有浓厚兴趣； 优秀的沟通和人际交往能力，能够在多元文化环境中工作； 具备分析和解决问题的能力，对数据敏感； 能够适应快节奏的工作环境，具备良好的时间管理和组织能力； 流利的英语口语和书写能力，其他语言能力是加分项； 对社交媒体和数字营销有基本的了解和兴趣； 积极主动，愿意学习新技能并接受挑战。 我们提供： 与行业内专家一起工作的机会； 全面的职业发展计划和培训； 国际工作环境和跨文化交流的机会； 竞争力的薪酬和福利； 职业晋升和个人成长的空间。 如何申请： 请直接在平台申请或将您的简历和一封个人陈述信发送至 [********************]。在个人陈述信中，请说明您对海外品牌营销的热情以及为什么您是这个职位的理想人选。 [久其数字传播] 是一个平等机会的雇主，我们欢迎来自不同背景的候选人申请。我们期待着您的加入，一起创造更多的品牌成功故事！

1. 负责与客户进行沟通，解答客户在产品使用、服务等方面的疑问。 2. 收集并反馈客户对产品的意见和建议，并协调相关部门进行处理。 3. 维护客户关系，提高客户满意度，促进客户忠诚度。 4. 协助处理客户投诉和纠纷，协助解决客户问题。 职位要求： 1. 高中及以上学历，有客服或相关领域工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够有效地处理客户关系。 3. 具备一定的客户服务技巧和团队合作精神，能够积极应对压力和挑战。 4. 具备优秀的问题解决能力，能够及时处理客户问题。 5. 能够熟练使用电脑和办公软件。 岗位能力： 1. 能够灵活处理客户问题，具备较强的应变能力和沟通技巧。 2. 能够熟练掌握产品知识和业务操作流程，提供专业的客户服务支持。 3. 能够主动学习和运用新知识，不断提升自身的能力和水平。 岗位责任： 1. 对客户服务过程中出现的各种问题进行及时、有效地处理。 2. 保证客户满意度和忠诚度，提升公司形象和口碑。 3. 遵守公司政策和流程，确保服务质量和效率。 4. 及时向上级汇报工作情况和问题，提供合理化建议。 岗位发展： 1. 提供专业的培训和发展课程，帮助员工提升技能和能力。 2. 提供内部晋升机会，发展空间广阔。 3. 有机会接触不同的业务领域和产品线，扩大职业发展空间。 薪资待遇：面议（根据工作经验和能力决定） 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训、晋升机会等。

【岗位职责】销售部分：1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源；2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约；服务部分：1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更；2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，要组织自如客活动，要维系社区关系。【薪资】基本薪资6000（无责任底薪4000+绩效奖金最高2000）+提成，薪资上不封顶，平均月薪范围10K-15K，每季度一次晋级考核，通过后底薪、绩效、提成全部递增！【福利】1、五险一金、医疗保险、意外保险、入职即缴纳；2、餐补：月均250元；3、房补：住自如房，享新员工首次租住全年85折房租折扣，更有服务费折扣、应届生海燕计划（房租月付 无需押金）；4、还有免费体检、节日福利、带薪病假年假、带薪培训、带薪境外游、自如定制招行银行金卡、生日会、月度表彰会、各种团建等着你~5、每月都有业务主题激励：寒战、斯巴达之战……赢了还有好礼拿，超燃！6、每逢节都有奇葩活动：光棍节送狗粮、感恩节包场看电影、圣诞节交换礼物、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！7、更有图书吧、台球桌随意享用，足球队、篮球队、台球赛、运动会等你参加，超健康！【培训计划】自如大学为你提供完善培训体系（1）师徒制：入职送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位，打怪升级无压力；（2）轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品；（3）通用能力培训：入职2周内，参加自如大学新人培训，让你全面了解行业和公司；（4）专业能力培训：开设金牌公开课，提升技能；（5）高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力；（6）碎片式学习：不定期内部干货分享、每日一题；（7）海外游学：HPC俱乐部年度优秀员工的海外游学。【成长空间】（1）专业方向：晋级考核期仅3个月，S1-S9头衔等你get，底薪、绩效和提成同步递增；（2）管理方向：明确的晋升路线：业务经理-业务总监-城市总经理。每月可报名公开竞聘，所有业务高管层不外聘，只对内提拔；（3）转岗：入职满6个月即有内部转岗机会

岗位描述： 1、基于品牌战略定位、设计策略内容、完整品牌识别系统，主导品牌视觉风格，渠道风格把控，持续优化品牌对外各渠道视觉输出，提供优质交付，提高品牌竞争力； 2、规范品牌视觉体验的统一性，维护和更新品牌相关的设计文档和规范，包括色彩布局、包装优化及产品图片拍摄、详情页等后期所有品牌相关事宜； 3、配合营销、运营宣传制定设计策略内容，优秀的设计能力与沟通能力，独立完成线上线下的品牌创意设计落地； 4、根据对市场和消费者洞察理解，进行品牌包装和产品精准定位，确保品牌输出的统一性。 岗位要求： 1、本科及以上学历，设计、美术、视觉传达等相关专业，了解包装设计的优先。 2、5 年以上新消费领域或4A广告公司品牌设计、创意设计相关经验。 3、对品牌设计有较强的策划及判断力，时尚敏感度高，富于创新，有自己的创意和设计理念。

工作职责: 1、管理HRSSC模块业务，提供全国化、线上化、高品质的HR共享服务。 2、通过制度设计、流程搭建、系统建设、产品运营、培训赋能、客户反馈，确保业务闭环落地和拿到服务结果。 3、基于客户需求，通过业务核心指标和数据分析，不断调整工作规范和优化工作流程，提升管理效率与员工体验。客户包括不限于管理层、HRBP、全国城市公司HR、员工 4、链接城市公司HR与总部，打造合作共建的氛围，提升凝聚力 5、综合了解多模块业务，能够在组织变动、数据治理、权限合规、考勤模块管理中落地体系化运维工作 任职资格: 1、本科及以上学历优先，5年以上HR工作经验，2年以上HRSSC相关工作经验 2、思维敏捷，主动性、抗压能力强，具有良好的逻辑思维和数据整合分析能力 3、具备面向内部客户、员工的运营落地经验，沟通协调能力强，能换位思考 4、有考勤、组织架构调整工作经验/擅长文案写作海报设计的优先考虑