手财信记-新概念茶餐厅 出餐师:3500-5000元 临时工:2800-4000元 工作要求: 18-40岁（男、女）多名，为人靠谱，有责任心，上进心，学习能力强，培训上岗，有无经验均可，有行业经验者优先录取，具体事项面议。 联系方式:***********林 欢迎您加入我们的大家庭!

【工作内容】: 通过电话或微信跟进意向客户，公司提供客户资源，无需外出 【任职资格】: 年龄20-35周岁，可接受应届生，良好的沟通能力。 【福利待遇】: 1、无责底薪3500+全勒300+话补200，提成(10%-40%)+奖 金(开单奖，季度奖，绩效奖)，综合月薪11k-20k。 2、晋升:业务-团队主管-团队区长-经理(公平晋升) 3、培训:入职参加系统性新人培训，一对一专人培训; 【工作时间】: 早上:8:30-12:00 下午:14:00-18:00

【工作内容】: 通过电话或微信跟进意向客户，公司提供客户资源，无需外出 【任职资格】: 年龄20-35周岁，可接受应届生，良好的沟通能力。 【福利待遇】: 1、无责底薪3500+全勒300+话补200，提成(10%-40%)+奖 金(开单奖，季度奖，绩效奖)，综合月薪11k-20k。 2、晋升:业务-团队主管-团队区长-经理(公平晋升) 3、培训:入职参加系统性新人培训，一对一专人培训; 【工作时间】: 早上:8:30-12:00 下午:14:00-18:00

大专及以上学历，计算机相关专业。 具备管理经验，有良好的沟通协调和团队合作能力。

工作描述: 职位负责公司餐厅出餐服务,确保所有餐品都准时送达客人手中。 职位要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够提供高质量的服务。 2. 有一定的餐饮行业工作经验,熟悉餐厅的运营流程和流程规范。 3. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够与团队成员紧密合作。 4. 具备一定的英语阅读和写作能力,能够理解并遵循公司的政策和程序。 5. 能够轮班上班,包括周末和节假日。 6. 有意者请提交个人简历和身份证复印件。 联系方式: 公司名称:XX餐饮公司 联系人:XX先生/女士 联系电话:XXXXXXXXX 电子邮箱:XXXXXXXXX

职位描述： 1.面向全国范围内，做线上线下多种形式的渠道拓展 2.金融Saas产品推广，向各个渠道推广我们的金融Saas平台达成合作共赢 3.接洽银行渠道，接入并更新金融产品信息 任职要求： 1.贷款产品销售工作经验优先 2.具有一定商务沟通谈判技巧能力 3.具备良好的执行力和自我管理能力 周末双休，提成结算快，公司稳定，欢迎来扰

工作职责： 1、在企微群内解答用户反馈的问题，提供准确、及时的信息和指导。 2、处理用户的咨询、投诉等问题，并寻求适当的解决方案，确保用户满意度和忠诚度。 3、跟进业务处理的进度，与用户保持沟通，提供必要的支持。 4、记录用户的问题、投诉和反馈，并准确汇报给上级或相关部门。 5、参与培训课程和持续学习，以提升专业知识和技能，不断提高客户服务质量。 岗位要求： 1、具备良好的沟通和协调能力，能够清晰、准确地表达信息。 2、善于倾听和解决问题，具备较强的问题解决能力。 3、具备耐心、细致和灵活性，能够处理多任务和高压环境。 4、有金融行业客户服务相关经验者优先。 如果您对客户服务充满热情，并愿意在一个积极向上、快节奏的工作环境中发展，欢迎您加入我们的团队。

1.负责会计主管安排的财务事宜。 2.报税期忙的时候辅助申报税款，不会的有老会计带。 3.工作时间：9-5.30 ，双休，交五险。 离南京秦淮区近的比较好，考虑通勤时间。 4.为人正直，有责任心，想找稳定工作的。

1、 对新需求进行研究分析，收集数据源，数据规则研究分析，撰写分析报告； 2、 设计合理的数据表结构、数据加工流程、规则、方法的整体方案； 3、 负责业务条线的管理，日常数据支持、优化，确保业务目标的达成； 4、 关注行业动态，对现有数据进行数据整理、清洗、补充、优化，进行相关的深度挖掘，衍生计算； 5、 审核重要数据的准确性和专业性，确保数据的高质量; 6、 及时响应客户反馈的数据问题，分析问题及提出解决方案； 7、 为公司产品提供业务支持，对公司产品定期提出优化建议。 任职资格 1、***本科及以上学历，金融、经济、会计等相关专业优先；获得证券从业资格证书者优先； 2、有1年以上金融数据分析经验，有国际金融数据分析经验者优先； 3、能够熟练使用Excel等office办公软件，对数据敏锐度高； 4、能熟练运用SQL调用数据、核查数据的准确性； 5、具备快速学习能力，有较强的沟通能力，做事认真、细心、有强烈的责任感。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台，围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件，让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试； 2、参与整个团队质量体系的搭建，包括但不限于：自动化测试、持续集成、各类专项测试等； 3、线上问题追踪及分析。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，计算机相关专业优先； 2、最少掌握一门高级语言，掌握一门以上语言，包括Golang、Python、Java等； 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具，熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先； 4、对大模型感兴趣，并有一定使用经验者优先。

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

职位职责： 1、制定区域KA增长解决方案：与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案，包括：JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等，助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长； 2、建设数据化客户运营工具：搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架，提升区域业务规划与决策效率； 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长：端到端负责重点品牌的GMV及广告增长，制定垂类策略，推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功； 4、促进跨市场及跨团队协作：通过结构化沟通机制与共享OKR，推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同，确保策略一致、执行顺畅； 5、输出行业洞察与业务建议：基于数据及市场洞察，为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议，加速平台及品牌增长，提升投入产出比； 6、参与区域B端营销活动策划与执行：配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动，提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求： 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验； 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣，接受适度出差； 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力； 4、数据分析能力强，熟悉业务指标、报告体系与预测模型； 5、能适应快速变化的跨文化环境，具备强执行力、责任心与问题解决能力。

职位职责： 1、负责抖音电商耐消商品生态的治理优化，打造健康电商生态，持续改善消费者用户体验，完成治理目标； 2、基于用户在电商购物的需求洞察和量化分析，发现并定义影响消费体验的商品品质、假货关键问题持续完善平台商品刻画，并协同产品、模型、审核推进包括预警、处罚、处罚等标准处置方案的落地； 3、持续评估治理策略有效性、完善商品管理奖惩能力建设和治理策略改善提升，解决业务问题； 4、基于对商家经营的深入了解，设计有效的牵引激励机制，推动商家不断改善商品品质、宣传规范性等。 职位要求： 1、2年以上电商行业运营、策略、数据分析类经验优先； 2、熟悉用户需求的分析方法，能够洞察用户的购买决策逻辑，能够平衡用户需求和商家体验之间的关系制定持续提升用户体验的解决方案； 3、具备独立的数据分析能力，能熟练使用SQL； 4、有良好的资源协调和沟通能力，有跨部门多方密切配合的经验和意识，需要有协调多方资源，推落地，拿结果的实战经验。

职位职责： 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系，基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题（如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等），并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化； 2、与推荐产品及算法团队协作，完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程； 3、制定方向与目标，规划并优先化项目，推动跨部门合作与资源获取，确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态； 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理，持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出； 5、输出分析报告与策略方案，利用数据验证结果，并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营、策略或增长相关经验；具备扎实的内容理解与分析能力，有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先； 2、熟悉内容推荐流程及基本原理，具备从用户洞察到策略落地的闭环思维，并形成可落地的优化方案；能独立完成数据提取与分析（SQL/BI工具等）优先； 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力，能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果； 4、具备韧性，能够在多目标冲突中抓住重点，保持长期主义； 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯，了解平台生态与用户行为模式，有趋势洞察力与业务敏锐度； 6、良好的英文沟通及读写能力优先。