岗位职责: 1.负责数据通信业务海外市场的销售及市场开拓工作，达成公司所给定的销售及回款目标； 2.参与制订业务营销规划，并根据营销规划达成所设定的渠道和客户拓展数量、时间、节奏目标； 3.开拓、维系、持续优化与渠道商及客户的合作关系，并不断提升接触层级、深度与广度； 4.搜集、反馈行业、需求动向，协助业务及产品的不断改善与提升； 5.协助海外业务资源的寻源、供应商拓展，以及业务及相关部门的事务性工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历，优秀的国语、粤语、英文口头及书面表达能力； 2.五年及以上IT、通信、电信、ICT行业销售经验，有运营商数据批发业务经验为佳； 3.熟悉MPLS、IPLC、IEPL、DIA、SDWAN等数据通信产品营销经验； 4.有海外电信运营商工作经验，熟悉电信业务流程，具备顾问式大客户销售能力； 5.优秀的沟通协调能力，商务谈判能力，销售项目的管理能力，综合判断能力，可承压。

1、负责香港本土的广告客户拓展，制定品牌推广或数字营销计划：品牌策略，新媒体运营，公关活动，视频拍摄，媒介投放等业务； 2、制定可行的客户开发和维护方案,确保完成公司拓展任务; 3、主动开发客户,建立和维护客户关系； 4、擅长客户沟通，能够正确传递客户需求； 任职要求： 1、具有3年以上广告销售或销售管理工作经验,拥有一定的香港本土客户资源; 2、具有较强的市场开拓与销售技能； 3、具有良好的沟通能力及管理能力； 4、有高度的工作热情，较强的团队组织合作精神及抗压能力；并具备较强的时间管理能力和工作管理能力; 5、热衷于销售工作，乐于接受挑战，追求高业绩、高奖金收入；

工作职责: 1、主要负责维护、拓展香港和深圳区域金融行业客户； 2、管理、维护存量客户关系，客户需求及时沟通，准确的把握客户核心诉求，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 3、负责客户发掘联络，商务谈判、招投标、合同签订，合同执行及回款等具体工作； 4、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 5、配合公司内部管理，完成公司指定业绩目标及其他要求目标； 6、收集客户、合作伙伴、竞争对手及行业内市场信息，并及时向部门及公司反馈； 7、有相关行业销售经验，以往有良好业绩表现。 任职资格: 1、大专及以上学历； 2、粤语、英语流利者优先； 3、具备大客户营销的综合分析及判断能力，具备良好的客户服务意识； 4、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 5、乐观主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力 （ 香港户口或者有双程证）

岗位要求有香港户籍或工作证 岗位职责： 1、负责香港、澳门已签约酒店维保续签，积极开发新客户及签约，与客户建立良好互动关系、长期维护客情关系，沟通过程中积极发现挖掘客户价值二次开发； 2、工作内容包含负责区域项目的商务报价、投标、合同整理、催款及其他商务； 3、项目启动以及实施进度的跟进； 4、协调400或项目经理处理负责项目日常售后的问题； 5、能够按照公司的整体销售政策执行工作内容； 6、向上级汇报日常工作进度。 任职要求： 1、酒店管理、计算机相关专业（专业不设限）本科及以上学历； 2、有2年及以上销售经验； 3、相关酒店行业销售经验，了解酒店内部组织架构； 4、优秀的沟通能力和客户意识； 5、具备亲和力和服务精神； 6、英文、粤语读写无障碍。

岗位职责： 1.根据公司海外香港地区的战略规划以及年度经营计划拟定区域销售策略并分解实施，开拓所负责的港澳等海外销售区域，维护海外相关订单落地，实现销售总目标； 2.参与制定香港区域的销售和市场战略，与其他部门/角色合作，组织开发多种销售手段，完成销售总计划及回款任务； 3.拥有香港本地的政企资源，能与辖区内的经销商、客户及合作伙伴建立、培育和保持良好的合作关系； 4，协同公司相关部门参加关键客户&项目招投标&关键合同的谈判与签订工作。 5.深度了解行业在香港本地的区域市场情况，及时分析及洞察，把握最新销售信息并反馈给相应部门，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据。 6.有效管理香港区域市场，不定时出差面对面与客户交流沟通，建立高粘度客情关系，有效传递公司经营理念，协助客户共同发展。 任职资格： 1,本科及以上学历，英语CET-6以上，工作语言为英语或粤语； 2,五年以上的ICT行业销售工作经验，了解计算机行业背景，对云相关产品熟悉，具备三年以上的本地团队管理、项目定制化、解决方案、人力外包/系统集成销售经验； 3,随机应变能力强，具备良好的服务心态，善于沟通，较强的工作责任心，善于领导管理，抗压能力强，适应经常出差。 4，有丰富的本地行业客户资源优势，包括但不限于香港本地的政企、行业友商、基础设置开发商，通讯/手机厂商等客户资源； 5，优秀的客户公关/维护能力、团队协调组织和管控能力。

岗位职责： 1、负责已邀约到店客户的销售与转化； 2、通过各种销售技能，为客户的销售转化率负责； 3、通过各种话术或活动方式，增强客户粘性，提升转化能力，提升客户体验； 4、负责销售自身顾问个人ip打造; 5、本招聘长期有效； 岗位要求： 1、极强的自律能力，超负责任的工作态度； 2、拥有婚恋行业、互联网、公关公司从业经验优先；普通话/粤语/英文流利者优先； 3、为人有亲和力，有基本销售技能，善于变通，不拘泥于话术，能够抓住客户心理，针对性突破。 4、拥有一定的数据分析能力，对转化效果负责; 5、了解公司的客群，对少数派有一定的了解和洞察，能够抓住他们的心理； 6、本岗位主要base在香港，需经常前往香港，申请人需有能够在香港合法逗留及工作签证； 了、E人优先，性格外向健谈，不社恐，具有良好的沟通能力，积极主动，能独立及解决问题； 【薪酬福利】 1、极具竞争力的薪酬福利；按照面试后评估的个人能力定薪和评级：底薪10k-15k起，外加销售佣金； 2、灵活弹性的工作时间：可依据客人到店时间，灵活安排工作时间； 3、香港旅行、活动、奢华酒店、餐厅的体验机会； 4、有效地社交与 Networking，脱单不是问题；

工作职责： 1、负责公司代理商客户的开拓，完成全年及季度销售业绩目标； 2、负责新开销售目标及新开消耗； 3、负责渠道销售团队扩展及人员能力提升 ； 4、有效利用公司资源，帮助代理实现代理行业化区域化布局。 岗位要求： 1、2年及以上互联网效果广告渠道管理或者代理销售等相关工作经验，对市场上效果类广告产品能有深刻基础； 2、有数据分析能力，对于不同维度的数据能够形成市场洞察和创意点； 3、有较强的逻辑思维能力及沟通能力，能理解并转化客户的传播诉求； 4、性格开朗，善于人际关系的协调和沟通，责任心强，具有良好的职业道德，能承受工作压力，有良好的自我管理能力。

岗位职责： 1、财务核算：负责公司财务核算，确保账务处理正确合理，保证流畅结账及报表出具； 2、税务管理：参与公司税收筹划工作，分析税收政策； 3、财务分析：从财务角度对公司经营状况进行多维度分析，出具分析报告； 4、系统建设：推进财务流程、报表、台账线上化与系统化； 5、预算管理：跟进年度预算编制，推进各月预实分析与季度滚动预测，监控预算达成率，输出监控分析报告； 6、业务支持：对接业务的财务需求，深入了解业务，发觉业务痛点，给予建议并推进解决方案，支持业务决策和过程管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，财会、审计等财经类专业； 2、5年以上互联网、金融企业财务相关工作经验，熟悉海外业务核算优先； 3、精通财务软件，熟练使用Excel等办公应用，熟悉财税相关法律法规； 4、具有独立思考能力，有风险规避和整体统筹能力，较强的数据敏感性和良好的沟通能力。

我们想要你： 1.持有香港身份证或有效在香港工作的许可证（接受应届生） 2.大学以上有效学历 3.有主观能动性和事业心 我们能给你： 1.完善的培训体系，多对一的成长辅助， 2.底薪支持+丰厚佣金+年终奖金及花红+免费海外会议机票与酒店，无上限的收入体系以及广阔的晋升空间 3.弹性工作时间安排，平衡工作生活 4.提供牌照培训和指导，助您成功考获专业资格 5.团队帮扶，祝你续签无忧（如有需求） 我们是： 1.我们是亚太最卓越的金融团队之一，也是一支 IANG 团队，成员来自全中国33个省、直辖市、自治区和特区。年轻有活力，成员平均年龄仅26岁。 2.其中90%具有大学学历，其中70%是硕士以上学历，还有持有各类专业认证资格如CFA（注册金融分析师）、CFP（注册金融策划师）、CPA（注册会计师）、CPB（认证私人银行家）、CICFP（注册独立金融策划师）以及法律专业背景的成员，团队成员可共享交流，一同进步。 4.成绩出类拔萃，MDRT（百万圆桌会）比率超过100%，拥有COT（百万圆桌会超级会员）和TOT（百万会卓越会员）资格的比率达38.7%。曾在近200个区域中，获得超级杰出区域第一名，5年内4夺香港超级杰出区域大奖！ Tips： 网络很发达，信息很多，希望你有一颗上进的心和自我判断意识，说和想比较简单，做很难，但是站到高处和改变现状的都是持续努力做的那些人。

工作地点：居家远程办公 岗位方向：潮流时尚男性 － 社交婚恋配対邀约方向 岗位职责： 1、负责客户的全生命周期运营，从获客到邀约转化到评价，对用户体验负最终责任，提升用户满意度； 2、负责整理用户画像，分群，运营邀约转化过程中的执行工作; 3、培育人群，引1导客户活跃、留存、从而促进转化，定期作数据分析，对邀约转化率负责； 4、负责客户群体的整体运作，内容发布、话题引导、线上活动策划组织，推动公司用户数量增长，营造良好的氛围 5、其最终的结果是：与公域加到企业微信私域的客户直接 (文字/语音）沟通，洞察其需求，并最终邀约到店进行转化； 岗位要求： 1、熟悉男士少数派群体的喜好、以及生活方式以及思维； 2、具有线上/线下拉新及用户运营工作经验优先； 3、本科及以上学历，市场营销、广告策划等相关专业； 4、执行力高，具有活动全流程策划和转化思维、善于沟通； 薪酬福利： •提供有竞争力的薪酬结构，包括基础工资加上丰厚的销售提成; •灵活的工作机会，适合寻求工作灵活性的专业人士； •加入一家充满活力的团队，拓展人脉，提升个人职业竞争力; •香港餐厅，活动，奢华酒店，旅行等体验机会； •香港新业态公司的实习证明，后续有留用机会；

岗位职责： 1.协助董事长进行大客户接待、商务宴请对外接待工作： 2.负责相应的商务工作，善于与客户沟通，完成客户的洽谈、合作、维护等相关事宜： 3.能够协助董事长进行区域客户维护及开拓，高效跟进有意向的各类潜在客户线索，通过有效的个人沟通，识别真正有需求的客户； 4.董事长交代的其他相关事宜。 职位要求： 1.**本科以上学历，专业不限； 2.普通话，英语和粤语可以作为工作语言； 2.2年以上董事长助理、客户关系经理、销售经理、公关经理等市场公关类相关工作经验； 3.具有较强的商务能力沟通能力，善于帮助领导对外和客户进行沟通； 4.良好的个人形象和综合素质；擅长客情关系维护，商务宴请等。

公司行业：跨境数字化装配式构件工程管理 职位名称：建筑项目经理/助理 （面向澳洲市场） 职位所在地：香港 (提供工作签证） 职位描述： 1. 供应链方案设计 - 分析海外工程项目图纸和设计概念，评估需求和工艺难度，帮客户设计国产替代供应链方案。 2. 构件类别专业设计及生产管理 - 熟悉模块化家装、门窗、整体卫浴等构件的技术规范 3. 投标及造价管理 - 协调相关供应商进行工艺和数据整合，信息澄清，报价等工作，并根据客户的意见和反馈进行调整。 4. 交付合同管理 - 协助客户进行建材及预制化构件的生产图纸验收，生产进度跟进，质量监督，变更，海运方案制定等，确保项目顺利交付。 5. 参与公司预制化建筑构件（Pre-fabricated Components）的研发以及相关工艺标准制定。 6. 参与公司工程管理软件服务平台（SaaS）的开发，反馈和测试。 任职要求： 1. 具备2年或以上工作经验，外资事务所，海外留学，海外工作经历者优先。经验少者会被考虑为项目助理。 2. 专业背景：国内外重点大学本科以上，建筑设计等相关专业优先。 3. 行业背景：有建筑，家装设计行业背景，对于各种材料，工艺，施工流程有一定了解。有施工图设计或者工程现场经验更佳。 4. 语言：英文读写流利，能阅读并理解英文工程图纸，对于工程，材料等行业相关英文术语有一定掌握。 5. 熟悉revit者优先考虑。 6. 学习能力强，对于信息平台和人工智能等新技术有探索意愿。能接受出差。

1、产品开发合作。 2、申报国家项目。 要求 1、博士 2、在海外或最近才回国。 3、三年以上工作经验

【责任】 客户经理使微软能够更好地为客户服务，实现微软技术的潜力，并处于向移动优先和云优先组织过渡的最前沿。 客户经理通过发展和维护强大的客户关系来增加价值，这个角色的独特之处在于它能够有效地利用技术和虚拟销售团队的广泛成员与其投资组合中的客户建立牢固的关系。它还具有独特的能力，可以直接与 Microsoft 合作伙伴合作或通过 Microsoft 合作伙伴来满足客户需求。 通过深入了解各个客户团队成员的优势、观点和目标，在正确的时间和级别负责全球地理资源管理、编排、协作和执行。 以清晰的数字化转型战略眼光引领和挑战客户。 如果他/她具有为电信，零售和制造业领域的企业提供服务的经验，这是理想的选择。 【任职资格】 1.6年以上销售和谈判经验， 2.商业管理，信息技术，市场营销（或同等学历）或相关领域的学士学位 3.丰富的cloud/计算机软件产品销售经验 4.语言：熟练使用粤语、普通话、英语。

工作范围 向客户提供专业财富管理服务，当中包括保障、理财/退休策划产品 及/或强积金(如适用); 提供团体保障及退休方案予公司客户; 学习最新的金融管理和市场分析; 积极拓展潜在市场; 发展及管理专业财务策划团队 待遇及福利 优厚佣金及花红 每月津贴可高达港币10万 协助IANG 、TTPS及QMAS的伙伴以「人才」续签;一次性续 签 5/6年，获取永居身份无难度 全方位学习计划及在职专业训练 豁免中介人牌照考试费 专属荣誉及奖赏 良好晋升阶梯,可发展成「个人专业」或「团队专业」 表现出色者将获邀出席海外业务会议 人寿保障及医疗福利。 职位要求 本科大学毕业(欢迎国内及海外大学毕业生) 欢迎对金融业有浓厚兴趣之应届本科毕业生 诚实具责任心，认同团队目标，具创业精神 良好人际沟通技巧及表达能力 备注 收入受业绩及工作表现等因素影响，并非保证梘乎適用的相關TTPS計劃已获准在香港特区逗留不少于两年，而且在上一课税年度的薪俸税应评税入息不少于港币200万元的「人才」类别，有机会获得一次性5年或6年续签（视乎相关签证的逗留期限模式），但需符合相关规定，详情请向香港特区入境事务处查询