岗位职责： 1、从事IDC机房建设的项目管理，确保工程进度、质量、安全等项目要素； 2、参与供应商管理、客户协调工作，配合项目组项目整体项目按期交付。 任职要求： 1、大专以上学历，具有3年以上IDC机房建设经验； 2、至少精通IDC建设方面的暖通、配电、机房配套、楼宇智能化等专业1-2个方面，具备独立的问题判断和解决能力。 3、具有较强的沟通和抗压能力，较强的工作责任心和执行力。

岗位职责： 1、 基于华为数通接入产品的设备维护需求，进行设备运行情况分析、复杂故障处理的协助、一般故障处理、设备巡检、设备升级与补丁操作、数据配置、数据管理、性能管理、故障管理、特性部署等； 2、 负责对客户进行工程现场培训，负责产品线/客户群内重大技术问题保障，重大业务割接，产品线技术发展导向； 3、华为工程维护业务交付的其他岗位工作； 任职要求： 1、2年以上通信工程项目经验，或者具备友商的工程和维护经验2年以上 。 2、熟悉数据通信系列产品（路由器，交换机，BRAS，防火墙等）。 3、与客户能有效进行技术方案沟通，积极掌控维护项目的进度和计划并有效执行。 4、能有效识别维护网络风险和不足，及时求助并制定解决计划和方案 5、有良好的职业素养，精通通信行业流程规范、交付各环节关键点并有效管控。 工作地点：济南，青岛 工作待遇：12-25K 福利：公司提供五险一金、带薪年假、周末双休、奖金绩效、节日福利及其他公司福利；

岗位职责： 1、负责物联网智能终端硬件开发工作，包括：产品方案设计、原理图、器件选型、绘制、嵌入式开发等工作； 2、负责产品硬件样机调试； 3、负责产品技术文档的编写； 4、负责项目售前售后技术支持。 任职要求： 1、电子、通信相关专业，大专及以上学历，2年以上数字电路和模拟电路的开发经验； 2、熟悉AD或protel等原理图和PCB设计软件； 3、熟悉模拟和数字电路，有扎实的专业理论基础，有独立分析、学习、解决电路问题的能力，动手能力强； 4、熟悉硬件通用接口：RS232、RS485、SPI、IIC、USB、RJ45等； 5、具备物联网相关通讯和网络知识； 6、能够进行嵌入式软件的开发及调试； 7、具备FPGA开发经验、具备Arm contex系列处理器开发经验者优先； 8、具备人工智能SoC硬件、视频处理等产品研发经验者优先。 工作地址

岗位说明： 1. 负责机房/服务器相关的资源容量管理及规划工作； 服务器/存储的生命周期管理，包括采购/验收/交付/调度/退回/退役管理； 制定资源申请、使用流程和规范； 2.公司现有服务器、存储设备的运维和监控，包括：安装部署、系统监控、性能优化、系统层面排障，硬件故障初步检测和修复、平台运行环境修复、出现故障时恢复数据等； 3. 负责公司核心系统的基础运维工作； 4. 配合技术开发进行系统升级、架构调优等测试及实施工作； 5. 撰写相关IT系统网络相关文档和流程优化。 6. 有IDC机房运维工作经验者优先 任职要求： 1. 计算机或相关专业、计算机网络本科及以上学历, 具有3年以上IT系统运维和项目实施相关经验； 2. 熟练掌握数据库sql的查询优化，精通MySQL等主流数据库的性能调优； 3. 熟悉linux下基本服务的配置和维护（ Nginx 、 MySQL 等）； 4. 熟悉阿里云云服务器日常维护和管理（例如：数据库日常备份等）

1. 负责AIoT项目前期现场调研，了解客户需求，制订数据采集方案，制作相应的图纸及方案等； 2. 负责AIoT项目实施阶段的设备数据采集及调试工作； 3. 负责对实施人员、用户等进行方案解说和培训服务； 4. 负责项目后期的运维支持。 任职要求： 1. 电气及自动化控制、机电一体化等相关专业专科以上学历毕业，1-3年工作经验； 2. 熟悉西门子等主流厂家的PLC编程、通讯和组态工作,熟悉Wincc等国内外主流厂家的组态软件实施; 3. 熟悉熟悉OPC、Modbus、Profibus等通讯协议； 4. 能够独立进行现场设备调研、网络架构设计、硬件选型、编写数据采集方案、CAD设计原理图及施工图纸等； 5 有楼宇自动化、工业控制、工业物联网等系统实施经验者优先。

工作职责: 1、负责小学生国学、大语文课程教学及学生维护工作。 2、积极参与教研活动，并按时按量完成备课任务。 3、老师及时反馈学员学习进度和成长状况，针对学员学习问题及时沟通并给予解决方案，让学员学习过程可视化，提高学员综合素养。 任职要求： 1、本科及以上学历，汉语言文学专业、新闻传播类专业优先。 2、持有教师资格证，有语文、国学等教学经验者优先。 3、良好的文学功底，普通话流利标准，具备亲和力以及沟通能力，热爱教育行业。 4、抗压能力强、责任感强。 薪酬福利： 1、底薪4000+课时费8-12/人/小时（每个班10-15人 每节课2小时）+奖金（试听课转化奖金和续班奖100/人）综合7000-9000 2、五险一金+带薪年假+节日福利+教学奖金+多种培训培养机会+员工子女报班优惠 3、广阔的晋升和发展路线： A.部门内部：教研、产品、教学、运营、师训多种尝试机会 B.部门&学校：培训师路线和管理路线可自行选择，满足新人的多元化晋升需求

工作职责： 1、负责高中数学/英语/物理/化学任一学科教学及学生维护管理工作； 2、积极参与教研活动，深入参与并配合师训端口、教材研发及产品研发端口的工作； 3、教学服务升级、产品升级，保持家校之间的良好沟通； 任职资格： 1、教育程度：本科及以上学历，应往届相关专业毕业生均可；非相关专业功底优秀者也可； 2、经验：熟悉山东地区教材内容和教育特点，有教学经验者更佳； 3、技能：良好的学科功底，思路清晰，具备良好的亲和力以及沟通能力，热爱教育行业。 薪酬福利： 1、五险一金+带薪年假+节日福利+报班优惠； 2、薪酬每年2次调整，首年年薪10W-15W；优秀教师首年可达12-30万； 3、晋升和发展路线： A.导师计划：新入职员工会由新东方资深培训师一对一进行培养，着重进行教学技能、功底提升和企业文化的融入； B.用心打造两条发展路线：培训师路线和管理路线并行，满足教师的多元化发展需求

工作职责： 1、负责高中语文/化学/物理任一学科教学及学生维护管理工作； 2、积极参与教研活动，深入参与并配合师训端口、教材研发及产品研发端口的工作； 3、教学服务升级、产品升级，保持家校之间的良好沟通； 任职资格： 1、教育程度：本科及以上学历，应往届相关专业毕业生均可；非相关专业功底优秀者也可； 2、经验：熟悉山东地区教材内容和教育特点，有教学经验者更佳； 3、技能：良好的学科功底，思路清晰，具备良好的亲和力以及沟通能力，热爱教育行业； 薪酬福利： 1、五险一金+带薪年假+节日福利+报班优惠； 2、薪酬每年2次调整，首年年薪10W-15W；优秀教师首年可达12-30万； 3、晋升和发展路线： A.导师计划：新入职员工会由新东方资深培训师一对一进行培养，着重进行教学技能、功底提升和企业文化的融入； B.用心打造两条发展路线：培训师路线和管理路线并行，满足教师的多元化发展需求；

岗位职责 1.在校区内接待家长并与为家长提供咨询，分析潜在需求，制定学习计划，推荐素质课； 2.定期对老客户进行回访，做好后期服务，建立并维护客户资源，挖掘老带新资源; 3.参加部门例会和教育专业化培训，提升销售运营专业度； 4.协助店面进行纳新活动，协助店长一起不断探索全新引流和转化模式。 任职资格 1、专科及以上学历，专业不限 2、富有敬业精神，认同新东方文化，具备良好的客户思维及创新意识，具备一定的渠 道开拓能力，销售技能; 3、拥有1年以上销售运营工作经验优先考虑； 4、國队合作能力、执行能力、管理能力强，诚实、守信、善于沟通; 5、热爱教育工作，熟悉并认同新东方文化 薪酬福利 1、薪酬为：底薪＋绩效 综合月薪10k-15k; 2、入职即刻缴纳五险一金； 3、餐补、节日礼金、新婚礼金、生日礼物等等福利待遇均享受; 4、济南各个工作校区依据住址就近安排

工作职责描述： 1、熟悉并遵守新东方各项制度、规定及市场相关法律法规，市场工作不得违法、违规、违纪； 2、熟悉新东方各项课程信息及业务流程； 3、负责市场兼职的招聘、培训、市场相关工作安排，并对兼职工作结果负责； 4、根据招生目标，完成资源的收集、活动策划、组织等工作； 5、定期调研公立学校、竞品、生源分布、市场动态等信息； 6、负责异业、渠道建设和开发等工作； 7、每周输出工作复盘报告； 8、完成领导安排的其他市场相关工作； 任职资格： 1、本科及以上学历优先； 2、熟练使用office等办公软件； 3、良好的商务判断能力、议价能力、规划安排、沟通能力； 4、具备相关工作经验者优先。 薪酬福利 1、薪酬为：底薪＋绩效 综合月薪8k-12k; 2、入职缴纳五险一金； 3、餐补、节日礼金、新婚礼金、生日礼物等等福利待遇均享受; 4、工作校区：校区就近安排。

职责描述： 1、负责数独谜题、奥数相关课程的产品研发和相关资源开发； 2、认真备课，和组内老师共同研究教材目标，分析教材重难点，交流教学方法； 3、能够正常参与校区纳新工作，帮助校区体验课纳新，有独当一面能力。 任职要求： 1、**本科及以上学历； 2、专业背景：理工科背景（计算机、科学、物理、数学等）； 3、行业经验：具有数独、魔方、谜题等相关教学经验1年； 4、有较强的责任心，积极向上的工作态度，熟练使用办公软件； 5、抗压能力强，善于沟通协调及团队合作； 6、较强的学习能力和组织能力，能够独立完成数独课程方案； 薪酬福利 1、底薪4000+课时费8-12/人/小时（每个班10-15人 每节课2小时）+奖金（试听课转化奖金和续班奖100/人）综合7000-9000 2、五险一金+带薪年假+节日福利+教学奖金+多种培训培养机会+员工子女报班优惠 3、广阔的晋升和发展路线： A.部门内部：教研、产品、教学、运营、师训多种尝试机会 B.部门&学校：培训师路线和管理路线可自行选择，满足新人的多元化晋升需求

工作职责： 1、负责初中语文/数学/英语/化学任一学科教学及学生维护管理工作； 2、积极参与教研活动，深入参与并配合师训端口、教材研发及产品研发端口的工作； 3、教学服务升级、产品升级，保持家校之间的良好沟通； 4、学习机教师为线上录课教学，提前录制好课程上传学习机，并进行在线课程答疑。 任职资格： 1、教育程度：本科及以上学历，应往届相关专业毕业生均可；非相关专业功底优秀者也可； 2、经验：熟悉山东地区教材内容和教育特点，有教学经验者更佳； 3、技能：良好的学科功底，思路清晰，具备良好的亲和力以及沟通能力，热爱教育行业； 薪酬福利： 1、五险一金+带薪年假+节日福利+报班优惠； 2、薪酬每年2次调整，首年年薪10W-15W；优秀教师首年可达12-30万； 3、晋升和发展路线： A.导师计划：新入职员工会由新东方资深培训师一对一进行培养，着重进行教学技能、功底提升和企业文化的融入； B.用心打造两条发展路线：培训师路线和管理路线并行，满足教师的多元化发展需求；

（一）岗位职责 1、负责双语故事表演教学及学生维护管理工作。 2、积极参与教研组长组织的教研活动，并按时按量完成备课任务。 3、老师及时反馈学员学习进度和成长状况，针对学员学习问题及时沟通并给予解决方案，让学员学习过程可视化，提高学员综合素养。 （二）任职资格 1、本科及以上学历，英语专业优先。 2、了解6-12岁儿童心理，持有教师资格证，有教学经验者优先。 3、良好的英文功底，普通话流利标准，具备亲和力以及沟通能力，热爱教育行业。 4、抗压能力强、责任感强。 （三）薪酬福利 1、底薪4000+课时费8-12/人/小时（每个班10-15人 每节课2小时）+奖金（试听课转化奖金和续班奖100/人）综合7000-9000 2、五险一金+带薪年假+节日福利+教学奖金+多种培训培养机会+员工子女报班优惠 3、广阔的晋升和发展路线： A.部门内部：教研、产品、教学、运营、师训多种尝试机会 B.部门&学校：培训师路线和管理路线可自行选择，满足新人的多元化晋升需求

工作职责: 1、负责小学阶段双语故事表演教学及学生维护管理工作。 2、积极参与教研组长组织的教研活动，并按时按量完成备课任务。 3、老师及时反馈学员学习进度和成长状况，针对学员学习问题及时沟通并给予解决方案，让学员学习过程可视化，提高学员综合素养。 任职资格： 1、本科及以上学历，英语专业优先。 2、了解6-12岁儿童心理，持有教师资格证，有教学经验者优先。 3、良好的英文功底，普通话流利标准，具备亲和力以及沟通能力，热爱教育行业。 4、抗压能力强、责任感强。

职位职责： 1、通过业务了解，构建完善的平台治理指标体系和数据监控体系，有效披露业务进展与风险； 2、从市场环境，行业，商家，作者等治理问题出发，合理量化治理标准，分析洞察问题现状和影响，提出有价值的业务机会，辅助业务决策； 3、独立承担复杂分析任务，擅于运用各类数据分析技术，实施深度数据诊断，并能沉淀关键分析思路，推动产品化进程； 4、积极进行跨部门沟通与协作，主动推动业务发展和改善； 5、组织相关团队进行数据产品理念、技能、工具的培训，推动业务部门数据化运营； 6、负责电商业务相关页面埋点的规划设计和推动上线，建立A/B Test迭代体系。 职位要求： 1、1年以上数据分析工作经验，具备电商或平台治理经验者优先，计算机、统计学、数学专业优先； 2、具备构建数据指标体系知识框架，曾有过构建指标体系经验；掌握基本数据分析方法，熟悉A/B实验与因果推断，对数据落地到业务有一定经验，有专业的分析报告撰写能力； 3、熟练使用Excel、精通SQL、Hive，至少可以熟练使用一种数据可视化分析工具，擅长R和Python者优先； 4、沟通表达能力优、抗压能力强、协调推动能力强。