职位描述： 工作职责： 1.负责数字钥匙/物联网相关产品软件开发、维护； 2.负责相关软件技术文档编写； 3.负责解决项目产付及现场的技术问题。 职位要求： 任职要求： 1.计算机、通信、自动化等相关专业，本科以上学历； 2.掌握C/c++语言，熟悉嵌入式开发，精通至少一款RTOS（如FreeRTOS，Zephyr，Thread等）； 3.熟悉设计模式，熟悉linux系统，具备shell使用能力； 4.熟悉常用的通讯接口及外设，如CAN/LIN、IIC、SPI、UART、RTC、TMR等，能够读懂硬件原理图，同时具备相关的驱动编写及优化能力； 5.了解对称/非对称加解密原理，熟悉常用的SHA/AES/CRC等加解密和校验算法； 6.熟悉git工具的使用，良好的代码风格和编程习惯； 7.具备需求分析和系统设计能力，以及较强的逻辑分析和独立解决问题能力； 8.积极主动、善于沟通、良好的团队合作意识，责任心强，能承受较大的工作压力 优先： 1.熟悉uwb开发及测距定位算法； 2.熟悉电子硬件、射频电路设计； 3.熟悉matter协议； 4.熟悉ble /nfc相关开发

职位职责： 1、采购策略与规划 1）依据跨境出口业务的销售预测、库存状况及市场动态，制定年度、季度和月度采购计划，确保货物的及时供应，满足业务增长需求的同时，合理控制库存成本； 2）分析市场趋势和行业动态，研究原材料、产品及物流服务等价格走势，制定灵活且具有竞争力的采购策略，为公司争取最佳采购条件，降低采购成本，提升公司在跨境市场的价格竞争力； 2、供应商管理 1）负责供应商的开发与拓展，通过线上线下渠道，广泛寻找优质供应商，建立并不断优化供应商资源库，尤其是在跨境电商主要目标市场（如欧美、东南亚等），确保供应链的稳定性和多样性； 2）主导供应商的评估与选择工作，制定科学合理的供应商评估标准，从产品质量、价格、交货期、服务水平、信誉等多个维度对供应商进行全面考核，筛选出符合公司业务需求和质量标准的供应商，并建立长期稳定的合作关系； 3）与供应商进行商务谈判，签订采购合同及相关协议，明确双方的权利和义务，确保合同条款清晰、合理，有效规避采购风险；同时，负责合同的执行与跟踪，及时处理合同履行过程中的问题和纠纷，保障公司利益； 4）定期对供应商进行绩效评估，建立供应商绩效考核体系，根据考核结果对供应商进行分级管理，对优秀供应商给予更多合作机会和奖励，对不合格供应商及时采取整改或淘汰措施，促进供应商不断提升服务质量和合作水平； 3、采购执行与成本控制 1）负责采购订单的下达与跟踪，确保采购订单的准确性和及时性，及时掌握货物的生产进度、发货情况及运输状态，协调解决采购过程中出现的各种问题，如货物延迟、质量不符等，确保货物按时、按质、按量交付到公司仓库或指定地点； 2）严格控制采购成本，通过与供应商的价格谈判、优化采购流程、集中采购、寻找替代供应商等方式，降低采购价格和采购成本；同时，关注汇率波动、物流费用等因素对采购成本的影响，及时采取相应的应对措施，确保采购成本在预算范围内； 3）负责采购付款的审核与管理，严格按照公司财务制度和采购合同的规定，审核采购付款申请，确保付款金额准确、付款条件合规，避免出现多付、错付等情况；同时，合理安排采购付款计划，优化资金使用效率，维护公司与供应商的良好合作关系； 4、仓库管理与库存优化 1）统筹管理跨境出口业务仓库的日常运营，制定仓库管理制度和操作流程，确保仓库作业的高效、准确和安全；包括货物的入库、存储、盘点、出库等环节，合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率； 2）建立并完善库存管理体系，运用科学的库存管理方法和工具（如ABC分类法、安全库存模型等），对库存进行实时监控和分析，制定合理的库存控制策略，优化库存结构，降低库存成本，避免库存积压或缺货现象的发生，保障跨境出口业务的顺利进行； 3）负责与物流部门、销售部门等相关部门的沟通与协调，及时了解销售订单的发货需求和物流配送情况，合理安排仓库发货计划，确保货物及时、准确地发运给客户；同时，协同处理客户退货、换货等售后问题，保障客户满意度。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先； 2、工作经验：3年以上跨境出口业务采购或仓库管理工作经验，熟悉跨境电商行业的采购流程和仓库运营管理模式，有丰富的供应商资源和成功的采购谈判经验； 3、专业技能 1）具备扎实的采购管理知识，熟悉采购流程、采购成本控制、供应商管理等方面的专业技能，能够熟练运用各种采购工具和方法，制定科学合理的采购策略； 2）熟悉仓库管理的各个环节，掌握库存管理、仓储布局、物流配送等方面的知识和技能，能够运用先进的仓库管理系统（WMS）对仓库进行高效管理； 4、能力素质 1）具备较强的战略规划能力和市场洞察力，能够准确把握市场动态和行业发展趋势，制定符合公司发展战略的采购和仓库管理策略； 2）具有出色的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地与供应商、内部团队以及其他部门进行沟通协作，领导和激励团队成员完成工作任务； 3）具备优秀的谈判能力和商务技巧，能够在采购谈判中为公司争取有利的采购条件，降低采购成本，同时维护良好的供应商关系； 4）具备较强的问题解决能力和应变能力，能够快速应对采购和仓库管理过程中出现的各种突发问题，及时采取有效的解决方案，保障业务的正常运行； 5）具有良好的职业道德和责任心，诚实守信，廉洁奉公，保守公司商业机密，对工作认真负责，注重细节，追求卓越； 5、语言能力：英语流利，具备良好的听说读写能力，能够与国外供应商和客户进行顺畅的沟通交流。

职位职责： 1、采购策略与规划 1）依据跨境出口业务的销售预测、库存状况及市场动态，制定年度、季度和月度采购计划，确保货物的及时供应，满足业务增长需求的同时，合理控制库存成本； 2）分析市场趋势和行业动态，研究原材料、产品及物流服务等价格走势，制定灵活且具有竞争力的采购策略，为公司争取最佳采购条件，降低采购成本，提升公司在跨境市场的价格竞争力； 2、供应商管理 1）负责供应商的开发与拓展，通过线上线下渠道，广泛寻找优质供应商，建立并不断优化供应商资源库，尤其是在跨境电商主要目标市场（如欧美、东南亚等），确保供应链的稳定性和多样性； 2）主导供应商的评估与选择工作，制定科学合理的供应商评估标准，从产品质量、价格、交货期、服务水平、信誉等多个维度对供应商进行全面考核，筛选出符合公司业务需求和质量标准的供应商，并建立长期稳定的合作关系； 3）与供应商进行商务谈判，签订采购合同及相关协议，明确双方的权利和义务，确保合同条款清晰、合理，有效规避采购风险；同时，负责合同的执行与跟踪，及时处理合同履行过程中的问题和纠纷，保障公司利益； 4）定期对供应商进行绩效评估，建立供应商绩效考核体系，根据考核结果对供应商进行分级管理，对优秀供应商给予更多合作机会和奖励，对不合格供应商及时采取整改或淘汰措施，促进供应商不断提升服务质量和合作水平； 3、采购执行与成本控制 1）负责采购订单的下达与跟踪，确保采购订单的准确性和及时性，及时掌握货物的生产进度、发货情况及运输状态，协调解决采购过程中出现的各种问题，如货物延迟、质量不符等，确保货物按时、按质、按量交付到公司仓库或指定地点； 2）严格控制采购成本，通过与供应商的价格谈判、优化采购流程、集中采购、寻找替代供应商等方式，降低采购价格和采购成本；同时，关注汇率波动、物流费用等因素对采购成本的影响，及时采取相应的应对措施，确保采购成本在预算范围内； 3）负责采购付款的审核与管理，严格按照公司财务制度和采购合同的规定，审核采购付款申请，确保付款金额准确、付款条件合规，避免出现多付、错付等情况；同时，合理安排采购付款计划，优化资金使用效率，维护公司与供应商的良好合作关系； 4、仓库管理与库存优化 1）统筹管理跨境出口业务仓库的日常运营，制定仓库管理制度和操作流程，确保仓库作业的高效、准确和安全；包括货物的入库、存储、盘点、出库等环节，合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率； 2）建立并完善库存管理体系，运用科学的库存管理方法和工具（如ABC分类法、安全库存模型等），对库存进行实时监控和分析，制定合理的库存控制策略，优化库存结构，降低库存成本，避免库存积压或缺货现象的发生，保障跨境出口业务的顺利进行； 3）负责与物流部门、销售部门等相关部门的沟通与协调，及时了解销售订单的发货需求和物流配送情况，合理安排仓库发货计划，确保货物及时、准确地发运给客户；同时，协同处理客户退货、换货等售后问题，保障客户满意度。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先； 2、工作经验：3年以上跨境出口业务采购或仓库管理工作经验，熟悉跨境电商行业的采购流程和仓库运营管理模式，有丰富的供应商资源和成功的采购谈判经验； 3、专业技能 1）具备扎实的采购管理知识，熟悉采购流程、采购成本控制、供应商管理等方面的专业技能，能够熟练运用各种采购工具和方法，制定科学合理的采购策略； 2）熟悉仓库管理的各个环节，掌握库存管理、仓储布局、物流配送等方面的知识和技能，能够运用先进的仓库管理系统（WMS）对仓库进行高效管理； 4、能力素质 1）具备较强的战略规划能力和市场洞察力，能够准确把握市场动态和行业发展趋势，制定符合公司发展战略的采购和仓库管理策略； 2）具有出色的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地与供应商、内部团队以及其他部门进行沟通协作，领导和激励团队成员完成工作任务； 3）具备优秀的谈判能力和商务技巧，能够在采购谈判中为公司争取有利的采购条件，降低采购成本，同时维护良好的供应商关系； 4）具备较强的问题解决能力和应变能力，能够快速应对采购和仓库管理过程中出现的各种突发问题，及时采取有效的解决方案，保障业务的正常运行； 5）具有良好的职业道德和责任心，诚实守信，廉洁奉公，保守公司商业机密，对工作认真负责，注重细节，追求卓越； 5、语言能力：英语流利，具备良好的听说读写能力，能够与国外供应商和客户进行顺畅的沟通交流。

岗位要求: 1. 法律相关专业硕士学历，英语能作为工作语言，通过中国法律职业资格考试； 2. 3年以上律所或企业法律工作经验，熟悉法律评审和诉讼相关工作流程； 3. 工作认真细致，规则意识和责任心强； 4. 团队合作性强，沟通影响力强，有系统性思维能力。 岗位职责: 1. 负责政策、流程、指引等法务管理框架的优化和解读，制作各类法律模板、工具、指引等，确保业务领域的法务业务规范有序运作，助力业务发展； 2. 负责法律文件的起草/评审/谈判、法律咨询等工作，帮助业务成功； 3. 负责法律环境和法律资源建设，深入理解业务战略和业务模式，构建风险预防体系，洞察并预判法律风险，提供法律解决方案，管理业务法律风险； 4. 负责纠纷案件的实施，包括证据梳理、法律检索、法律调研、法律分析、证据获取、案件处理等工作； 5. 负责构建业务领域法务专业能力，贴近业务，设计并实施面向业务场景化的法律综合解决方案，实现服务与管控的平衡，为业务保驾护航； 6. 以端到端的意识，有效处置和应对法律事件，通过案例回溯、案例宣传等手段促进管理改进，提升员工和各级管理者的法律意识。

岗位职责： 1.负责公司软件产品的设计和开发。根据项目需求完成功能设计和代码编写； 2.参与软件模块和数据库的设计，解决开发过程中遇到的问题； 3.参与项目的技术讨论和设计，从技术层面参与产品讨论、设计，和解决项目中出现的技术问题； 4.进行数据库的定期维护和异常处理，以及性能分析和调优； 5.负责公司海外平台平台日常运营维护，提供技术支持，突发性事件的快速响应和处理。 任职要求： 1. **本科及以上学历，3年以上软件开发经验； 2.熟悉SpringBoot/SpringCloud微服务和Hibernate、Netty等主流开发框架； 3. 熟悉MySQL、Elasticsearch、Redis、RabbitMQ、Clickhouse等数据存储技术，掌握SQL语言； 4.有系统项目、web项目等开发经验，具备一定的文档设计编写能力； 5.良好的逻辑思维、解决问题能力、语言表达能力和综合协调能力； 6.工作认真细致、积极主动，学习能力强，善于思考和总结，责任心强； 7.性格开朗，沟通协调能力强，具有团队合作精神； 8.英语四级以上者优先

招聘A2司机，年龄53岁以下，开挂车，需要上岗证，不需要干活，只短驳，短驳转仓，就在太仓跑，下雨天需要盖雨布，长白班，包住，公司有食堂有餐补，水电平摊，工资构成：记趟制餐补盖雨布绩效＝8500-12000左右

任职资格： 1、已取得律师执业证A证，能够独立处理诉讼与非诉业务，法律功底扎实; 2、有较强的业务开拓能力，有稳定案源者优先; 3、参与律所的专业化建设，具有较强的团队合作意识及创新思维； 4、遵守律师职业规范，无不良执业记录，未受过司法行政机关、行业协会处罚。 相关待遇： 1. 律所无偿分享多个线下案源平台，目前有3家法院、七个社区等平台，律师通过平台接到的案源都属于自己，可为独立律师拓展案源渠道； 2. 规范化内部管理体系，免费提供会议室、洽谈室及后勤保障服务，提供独立办公室； 3.每年两次大型培训会，每个月一次内部培训会，每周一次专业团队培训，让独立律师能不断提高和丰富自我； 4.没有工位费，没有业绩要求，办公用品的使用也是由律所来采购。 独立律师是每一个律师职业生涯的目标，谷雨将帮助你完成从实习律师或授薪律师到独立律师的平稳过渡。

欣安律师团队高薪招聘主办律师 职位：主办律师（欣安律师团队） 招聘人数：1位 基本素质条件： 学历——本科及以上法律相关专业 资质——法律职业资格A类，驾驶证 执业年限——执业满3年以上 业务素质能力： 1.能主办/独立处理诉讼及非诉讼（偏刑事，民事兼顾）类法律事务 2.有稳定的、较突出的业务领域专长，对刑事法律专业知识感兴趣 3.具备一定的客户开发及维护能力 4.具备优秀的执业风险管理能力 软性素质能力： 1.热衷于法律事业，职业发展方向是行业法律专家、敢于挑战复杂疑难问题 2.身体健康、形象端正，关注细节，有亲和力，爱学习 3.具备优秀的执行能力 4.具备一定带教团队成员的能力 5.具备一定的组织协调能力 工作内容： 1.日常诉讼案件的主办律师、出庭律师 2.参与常法客户服务：合同审查、法律咨询、客户定期回访等 3.担任重大刑事案件的协办律师、辅助律师 4.负责专项业务的协办和辅助 5.法律文书拟写及质量控制 6.带领律师辅助人员进行工作 7.完成业务负责人交办的其他事务 任职要求： 1.认同律所文化价值观并有团队协作精神与意愿 2.本科或硕士毕业于国内外知名院校法学或相关专业，具备扎实的法学专业功底 3.取得律师执业证3年以上 4.有为大客户提供争议解决方案法律服务经验，优先考虑 5.能驾驶，能熟练使用办公和AI软件，善于数据分析及总结提炼 6.具备较强的抗压能力，敏感意识和沟通能力，执行力强，勇于创新，追求极致，敢于独当一面，敢提出建设性意见 7.需提供诉状、证据清单、代理词、判决书以及专业回顾报告等能够展现专业能力的材料 薪酬待遇： 根据实际情况底薪8-12W/年+提成，根据工作年限及工作表现可享受年终奖、单项奖、过节费等待遇。

岗位职责： 1、协助律师处理案件咨询、仲裁、诉讼和非诉讼等法律事务; 2、在律师的指导下进行法律调查和研究; 3、协助律师参与相关会议，整理会议纪要以及其它会议事务； 4、办理事务所交办的其他工作。 任职要求： 1、通过国家统一法律资格考试并取得A证； 2、法学理论基础扎实，具有较强逻辑分析能力和良好沟通技能，对律师职业有一定的认识； 3、性格开朗、诚实守信，责任心和稳定性强，良好的团队合作精神和开拓进取精神； 4、工资待遇仅供参考，具体****； 5、有经验者优先

一、工作地点：西安或深圳 主要业务方向：企业发行上市（IPO）、新三板挂牌、投资基金、企业并购、投融资等法律服务，重大经济民事诉讼。 职位要求： 1、法律相关专业本科及以上学历； 2、已经取得法律职业资格证A证； 3、法学专业基础知识扎实，具有较强的逻辑思维能力和法律知识运用能力； 4、具备良好的沟通表达能力和法律文书写作能力； 5、品行端正，有志于长期从事律师行业，有较强的团队合作精神和服务意识，抗压能力强。 二、工作地点: 西安市 主要业务方向：企事业单位法律顾问服务、民商事诉讼、建设工程、矿产资 源相关法律服务。 职位要求: 1、学历要求: 法学(法律)硕士学历，民商法或经济法专业方向优先; 2、已通过司法考试且成绩优良，具有扎实的法律基础，具有较强的逻辑思维能力、优秀的法律文书写作能力、法律专题研究能力; 3、具有较强的沟通能力、语言表达能力及团队合作精神; 4、适应团队化作业，具有良好的团队合作精神，遵守团队内部工作流程; 5、具有校好的心理素质，能够承担较大的工作压力; 信达西安分所有充分的实习指导老师名额，转正后可立即申请实习挂证。信达西安分所为律师助理提供具有竞争力的薪酬待遇，并缴纳五险一金。

招聘岗位 实习律师、律师助理、实习生目前都在招哦 岗位要求： 1、有***法学本科以上学历，已取得法律职业资格证A证优先，具有良好的法学专业功底； 2、品行端正、工作细致、有较强的责任心强和执行力，有志于长期从事律师工作； 3、熟悉应用办公软件。具有良好的沟通能力，人际交往和语言表达能力； 4、符合条件并通过面试者我们协助办理挂靠实习律所； 薪资福利： 工资待遇：****，招聘6名 上班时间：9:30-12:00 14:00-17:30 周末双休，法定假等

职位要求： 1、法学本科及以上学历； 2、持有律师执业证（A证） 3、为人正派，品行端正，诚实可信，具有良好的职业素养； 4、熟悉常见诉讼案件处理技巧，文笔良好，逻辑清晰； 5、工作认真负责，严谨细心，抗压性强； 6、性格开朗，有良好的沟通能力及团队合作能力； 7、有C1驾照

职责描述: 1、负责律所客户对接； 2、独立办理诉讼案件，并负责与诉讼业务相关的日常事务； 3、独立处理法律咨询以及各项文书的起草、审查； 4、独立开展尽职调查、出具法律意见、起草和审查各项法律文书等常见非诉业务，协助开展重大非诉项目； 5、领导交代的其他工作。 任职资格： 1、本科以上学历（优秀者可放宽），法学专业，持有A证； 2、有2年以上全职办案工作经验； 3、法律功底扎实，文书写作能力佳； 4、熟悉办公软件； 5、真诚敬业，热爱律师团队，具备良好的逻辑分析能力，具备较强的团队合作意识和服务意识。 注：律所高质量案源多，无开发压力哦~~

1.具有律师执业证A证，***法学本科及以上学历； 2.法律功底扎实，具有良好的沟通能力、写作能力，能够独立办理诉讼案件、非诉项目； 3热衷律师事业，有强烈的职业拓展发展进取心，认同律所的管理模式和企业文化； 4.品行端正，无不良执业记录，未受到各级行政机关处罚，无当事人有效投诉记录，自觉遵守职业道德和职业纪律，具备良好的团队合作精神。

1.协助律师起草法律文书、开庭材料等； 2.辅助律师工作，查找相关法规、司法文书等； 3.在指导律师的指导下协助出庭； 4.协助律师办理常见的非诉业务，掌握各种合同的草拟； 5.积极主动完成指导律师安排的其他任务。 【任-职-要-求】 1、本科及以上学历；2通过国家法律执业资格考试，并取得A证；（律师助理和行政人员无需本条要求）3、品行良好、敬业勤奋、勤学善思，热爱律师行业；4、具备良好的沟通能力、执行能力和团队协作能力；5、熟练使用自动化办公软件；6、有驾驶证者优先录用，具有党员身份的优先录用。