• 8k-13k 经验3-5年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    专注语文精读教育,以精读思维让语文变简单。 核心ip全网100万粉丝,学员超过30万,核心ip北大中文系本硕,全国语文名师 社群运营 深圳/大专及以上学历/工作经验不限 【岗位职责】 1、负责公司已购课用户各个渠道(如小红书、视频号等)的用户转化到微信/企业微信,进行开课和维护; 2、打造私域 IP 和执行运营 SOP 并进行日常运营及管理,针对不同流量获取渠道,分析用户特征,优化获客roi ; 3、配合完成用户数量目标,在企微信/个人号/微信群运营促成转化 4、语文学习社群答疑 【岗位要求】 1、大专及以上学历; 2、需要强烈的客户服务意识和对销售岗位有热情的高潜质员工、渴望跟公司一起高速成长,成就一家优秀的在线教育企业; 3、强烈的责任感、客户服务意识、团队精神,善于挖据客户需求; 4、主动、热情、有责任心、能在压力环境下有效地完成任务,勇于挑战高薪; 5、较强的沟通能力和应变能力,能够始终保持专业的形象; 6、有相关行业背景者优先考虑、语文相关学历背景、工作经历者优先考虑; 【待遇福利】 6k底薪,绩效奖励,五险一金,年终奖金
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 15-50人
    自行设计课程计划、管理,人员管理,薪酬分配等。
  • 3k-5k 经验1年以下 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    负责公司公众号,视频号的视频剪辑制作,文案策划等
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 50-150人
    职责: 1、负责短视频创意拍摄及后期制作,熟悉抖音、快手等视频制作以及运作方法; 2、负责企业相关产品视频数据的后期剪辑及包装设计工作; 3、对拍摄素材进行整理、归档; 4、参与市场营销团队营销活动的策划,并负责相关的平面、视频等多媒体创意设计制作。 5.具备优秀文案编辑能力 招聘要求: 1、传媒影视制作类相关专业毕业;一年以上工作经验,优秀应届毕业生亦可; 2、熟练使用PR、AE、AU等专业后期软件; 3、对拍摄有自己独到的想法,有扎实的视频拍摄能力,优秀的镜头感,敏锐的观察力与画面捕捉能力,对整个视频的主题、镜头衔接、节奏感、音乐等方面有较好的把握; 4、能够独立完成对产品的拍摄剪辑包装,熟悉影音剪辑合成软件,并对视频进行整体包装和美化;工作细致认真,执行力强,具备团队协作精神;
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责在抖音等自媒体平台发布视频、展示并介绍学校,增加学校曝光度。 2.负责微信公众号日常内容撰写、策划、发布、更新、维护和管理。 3.定期对营销和推广效果进行跟踪反馈,详细了解市场需求,维护后台数据,追踪实时热点。 4.对各类新媒体平台进行深入研究,从而为产品宣传找到新的突破口 岗位要求: 1.需要1-3年自媒体平台运营经验,如抖音、快手、小红书、b站等 2.会拍摄剪辑,思维跳跃,有想法 3.有代表作品优先 4.学历大专及以上
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    【薪资待遇】 1.底薪+高额提成+保险+员工午餐(免费)+节日福利+车补+全勤奖+奖金; 2.工资每月10号准时发放,只提前不延后; 3.定期组织员工聚餐、出游,节日福利; 4.定期组织员工参加企业培训,增加专业知识和技能; 5.免费外教在职技能培训或英语培训; 6.薪资透明,晋升机制透明,管理层无空降,全部内部提升,晋升空间大; 7.年轻有朝气的团队,企业文化好,团队氛围好,工作环境好,最重要的是老板人很好; 【工作时间】 早9:00-晚6:00,午休1小时,法定节假日带薪休息; 【工作内容】 1.结合语言培训的行业特点和产品卖点,进行创意策划、产品文案、品牌文案、项目文案的创意和撰写; 2.与各部门对接,整合产品及活动的核心传播诉求,撰写传播方案; 3.短视频平台内容脚本输出。通过对短视频质量、粉丝数、点赞数、用户活跃度等数据的分析,输出适合企业产品特性的内容,与拍摄团队沟通创意方向并完成短视频文案脚本、分镜头脚本撰写; 4.自媒体平台的内容创意策划,结合行业特点和产品卖点做内容创意和撰写; 5.能够独立撰写方案PPT,且具有较强的逻辑性,同时具有美化PPT的能力。 【岗位要求】 1.有较强的文字功底,中文/新闻相关专业优先; 2.逻辑思维清楚,具备较快速提炼文章框架的能力; 3.具有教育培训行业相关工作经验; 4.工作认真负责,能承受工作压力,有对文字精益求精的精神。 【入职须知】 1.公司直招,不收取任何费用,带薪培训,我们通过完善公正的晋升制度来确保每位员工都有充足的发展空间和晋升机会; 2.应聘者条件适合即可投入工作,在这您不仅能收获一份有成就感的工作,还将体验简单、和谐、有温度的工作氛围,收获一个有价值的人生,期待志同道合的伙伴加入我们; 【其他】 公司位于繁华的秋林商圈地段,哈尔滨市南岗区阿什河街8号2楼(恒运大厦),交通便利,上下班很方便。
  • 4k-7k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    新媒体 【薪资待遇】 1.底薪+高额提成+保险+员工午餐(免费)+节日福利+车补+全勤奖+奖金; 2.工资每月10号准时发放,只提前不延后; 3.定期组织员工聚餐、出游,节日福利; 4.定期组织员工参加企业培训,增加专业知识和技能; 5.免费外教在职技能培训或英语培训; 6.薪资透明,晋升机制透明,管理层无空降,全部内部提升,晋升空间大; 7.年轻有朝气的团队,企业文化好,团队氛围好,工作环境好,最重要的是老板人很好; 【工作时间】 早9:00-晚6:00,午休1小时,法定节假日带薪休息; 【工作内容】 1.结合语言培训的行业特点和产品卖点,进行创意策划、产品文案、品牌文案、项目文案的创意和撰写; 2.与各部门对接,整合产品及活动的核心传播诉求,撰写传播方案; 3.短视频平台内容脚本输出。通过对短视频质量、粉丝数、点赞数、用户活跃度等数据的分析,输出适合企业产品特性的内容,与拍摄团队沟通创意方向并完成短视频文案脚本、分镜头脚本撰写; 4.自媒体平台的内容创意策划,结合行业特点和产品卖点做内容创意和撰写; 5.能够独立撰写方案PPT,且具有较强的逻辑性,同时具有美化PPT的能力。 【岗位要求】 1.有较强的文字功底,中文/新闻相关专业优先; 2.逻辑思维清楚,具备较快速提炼文章框架的能力; 3.具有教育培训行业相关工作经验; 4.工作认真负责,能承受工作压力,有对文字精益求精的精神。 【入职须知】 1.公司直招,不收取任何费用,带薪培训,我们通过完善公正的晋升制度来确保每位员工都有充足的发展空间和晋升机会; 2.应聘者条件适合即可投入工作,在这您不仅能收获一份有成就感的工作,还将体验简单、和谐、有温度的工作氛围,收获一个有价值的人生,期待志同道合的伙伴加入我们;
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    教育|培训,在线教育 / 不需要融资 / 15-50人
    1.‌内容运营:撰写、编辑和校对各类网络内容,包括但不限于视频课件、产品描述、新闻稿、博客文章等,确保内容质量高、吸引力强。根据市场趋势和用户需求,策划并执行内容推广计划,提升内容曝光度和用户参与度。 2.‌社交媒体管理:管理公司的社交媒体账号,发布高质量内容,与用户进行互动,增强品牌影响力和用户粘性;监控社交媒体趋势,及时调整社交媒体策略,以适应市场变化。 3.‌SEO优化:了解搜索引擎优化的基本原则,优化网站内容,提升网站在搜索引擎中的排名。定期分析网站数据,根据数据结果调整SEO策略。 4.‌数据分析与策略调整:定期分析网站和社交媒体的数据,包括流量、用户行为等,为内容策略的优化提供依据。根据数据分析结果,调整内容运营策略,提升运营效果。 5.‌跨部门协作:与市场、产品、技术等团队协作,确保内容运营策略与公司整体战略一致。参与跨部门项目,为公司整体业务发展贡献力量。 6.‌视觉内容支持:使用Photoshop等图像编辑软件进行基本的图片编辑和优化,提升内容视觉呈现效果。协助设计团队完成部分视觉内容创作,如海报制作等(非主要职责)。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    高顿教育是国内优秀的财经教育品牌,公司先后获得新东方教育集团和****的战略投资,并形成深度合作关系,深化产业生态体系建设。 目前公司全职员工超过5000名,平均年龄26岁,优秀的年轻力量给高顿的业务发展创造了无数惊喜。公司拥有超过5,000,000名在线用户,帮助超过50000家企业提升了财务运作水平,有超过500,000位学员通过在高顿的学习实现了财经职业梦想! 【岗位职责】 1. 制定和实施团队业务发展计划,完成团队年度预算任务(能督促团队及时跟进、回访潜在客户,促进签约业绩,及时完成公司下达的销售任务); 2. 负责团队日常管理、业绩辅导、人才梯队搭建,并提供相应的销售和产品培训; 3. 积极参与公司的各类各种市场推广活动,获取更多客户资源(按照公司安排,协助、积极配合市场部项目推广及营销活动); 4. 处理日常发生的各种突发紧急状况,协调前中后期日常工作沟通。 【任职要求】 1.本科以上学历,有海外经历者(美/英/澳/加等英语国家)优先。 2.具备雅思营销工作经验,3年以上销售或市场团队管理经验。 3.精通雅思业务,对语培行业、对应客群有深入了解。 4.优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作。 5.具备良好的团队协作精神,抗压性强,有较强的敬业精神,吃苦耐劳; 6.热爱教育行业,有良好的客户服务意识; 7.有渠道、校代、学生资源优先考虑。
  • 20k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    高顿教育是国内优秀的财经教育品牌,公司先后获得新东方教育集团和腾讯的战略投资,并形成深度合作关系,深化产业生态体系建设。 目前公司全职员工超过5000名,平均年龄26岁,优秀的年轻力量给高顿的业务发展创造了无数惊喜。公司拥有超过5,000,000名在线用户,帮助超过50000家企业提升了财务运作水平,有超过500,000位学员通过在高顿的学习实现了财经职业梦想! 职责要求: 1. 制定和实施团队业务发展计划,完成团队年度预算任务(能督促团队及时跟进、回访潜在客户,促进签约业绩,及时完成公司下达的销售任务); 2. 负责团队日常管理、业绩辅导、人才梯队搭建,并提供相应的销售和产品培训; 3. 积极参与公司的各类各种市场推广活动,获取更多客户资源(按照公司安排,协助、积极配合市场部项目推广及营销活动); 4. 处理日常发生的各种突发紧急状况,协调前中后期日常工作沟通。 任职要求: 1.本科以上学历,有海外经历者(美/英/澳/加等英语国家)优先, 2.具备5年以上留学业务工作经验,3年以上营销团队管理经验,熟悉英联邦/北美的大学及研究生业务 3.精通留学业务,对留学行业、国外教育体制及院校有深入了解 4.优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作 5.具备良好的团队协作精神,抗压性强,有较强的敬业精神,吃苦耐劳; 6.热爱教育行业,热爱销售工作,有良好的客户服务意识; 7.有渠道、校代、学生资源优先考虑。
  • 40k-60k 经验10年以上 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、规划研发战略及研发工作计划,参与公司管理决策及重大研发项目的立案决策,主导产品研发,推动落实到产品开发各个层面,并梳理产品研发整体工作流程; 2、组织建立高效、有序、完善的研发管理体系,完成公司下发的年度产品开发目标,关注研究行业内***发展趋势,组织市场调研,制定产品设计研发发展规划; 3、带领团队按时、按质、按量完成开发任务,构建技术团队成长计划,培养技术开发人员,指导具体开发工作; 4、负责系统维护、更新和升级,进行产品技术架构设计,持续优化与改进产品架构,提升产品质量与用户体验; 5、完成关键业务模块技术设计与实现,解决团队面临的技术难题,对项目技术框架、开发规范进行评审,并定期检查、修正。 任职要求: 1、本科及以上学历,硕士优先,计算机科学技术、软件工程相关专业; 2、至少10年以上IT、大中型互联网公司工作经验,有20人以上研发团队管理经验,5年以上技术总监工作经验; 3、精通系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化、系统安全等; 4、管理能力强、技术较全面。熟练敏捷,精通基于Java、C、Python、go等语言的开发和熟悉基于SpringBoot、Springcloud的微服务架构体系; 5、具备敏锐的洞察力和缜密的逻辑思维,能够把握行业发展动向和关键技术发展趋势。
  • 6k-8k 经验1年以下 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 50-150人
    天青色等烟雨,而我在等你! [百悦思]培训中心,博罗县十数家连锁校区本土教育领军品牌,各岗位热招中! 工作内容: 1、负责所学科内容教研,以及配合总部完成相关教材研发; 2、负责带教培训新教师; 3、负责周末授课本学科课程; 4、服务学生及家长,做好沟通工作; 任职要求: 1、大专及以上***学历; 2、具备教师资格证优先考虑; 3、不招收在校大学生。需要提供***书; 4、沟通能力强,形象大方,有教学责任心; 5、3年以上语文学科教学经验; 6、无相关教学经验,不考虑; 薪资:底薪+课消提成+奖金(6-8K) 福利: 1.每月奖金,福利多多; 2.寒暑假周末双休、有小长假; 3.每月校区下午茶、校区小团建; 4.每月专科教研组探讨教学知识助于提升; 5.公司自编教材、无备课烦恼; 6.广阔的发展舞台,****; 7.丰厚的课时提成、学生多、课时稳定; 6、工作时间及工作地点: 周中:14:00-21:00、周六日:08:00-18:00、周休1.5天(周一1天、周二18:00-21:00) 工作地点:罗阳校区
  • 工作内容: 负责公司员工关系管理,包括员工档案管理、员工关系维护、员工激励、员工沟通等工作。 主要职责: 1、负责员工关系管理工作,确保员工关系良好; 2、维护员工档案,确保档案准确、完整; 3、负责员工之间的沟通,协调各部门为员工提供支持; 4、指导并协助员工处理各类关系问题,提供必要的支持和建议; 5、关注员工发展,积极协调各部门为员工提供发展机会; 6、监督并协调各部门员工关系工作的执行。 职位要求: 1、大学本科以上学历,人力资源、心理学等相关专业; 2、2年以上员工关系工作经验,有知名企业背景者优先; 3、具备良好的抗压能力,能够处理各类关系问题; 4、熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 天使轮 / 50-150人
    1.带领团队完成业绩目标,完成销售计划; 2.协助上级制定、执行相关销售制度和策略; 3.对下属进行销售能力和技巧的培训,指导并监督考核; 4.负责团队文化的搭建,提高团队凝聚力; 5.上级交代的其他事务。 任职资格: 1~3年的工作经验,大专以上学历。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 大专
    在线教育,教育|培训,专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    1. 全面团队负责招生、咨询工作,根据上级并结合部门实际情况制定并达成月、周目标。 2. 负责部门的团队建设,组织对新咨询师的岗前培训、在职咨询师的学习及培训,培养并储备优秀的咨询人才。 3. 根据辅导市场需求的变化,及时调整招生咨询策略及流程,完善本部门的制度。 4. 帮助咨询师完成高端客户的咨询服务并促成签约,协调内部咨询师间的协作配合,提高签约率。 5. 严格执行咨询部门收费、优惠等相关制度,跟进和监督咨询师的执行,审核客户合同。 6. 定期将周报、月报发送给直接上级。 7. 完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、相关销售管理工作经验,对教育行业热爱并有一定了解者; 2、专科及以上学历,专业不限,具备市场营销,管理,开拓等相关知识,具有销售技巧和销售的理念,良好的人际沟通协调能力,目标追踪感强,优秀的客户服务意识; 3、具有较强的团队协作精神,善于激励,领导和组织团队。 【公司文化】 愿景:成为有突破效果的教学机构 彻底让人成长的教育机构 使命:为提升学生的学习力、思考力、逻辑能力 培养拥有积极心态的成功学子而努力 价值观:积极向上、阳光温暖、笃学精进、思想纵横 加入我们,我们会为您提供: 1、具有竞争力的薪资待遇。 2、完善的培训体系,提供系统的职业培训。 3、良好的职业规划及晋升发展平台。 4、舒适现代化的工作环境。 5、优越的福利待遇: ①工作时间:7.5小时工作制,月休6-7天,其他节假日按国家规定。 ②提供生日礼金、礼品,节日礼金礼品等。 ③不定期举办户外活动,聚餐、唱k等活动提高大家工作热情;每两周举行一次生日会和茶话会,每季度一次表彰会议。 ④购买六险(养老、医疗、失业、工伤、生育、重大疾病险),住房公积金。 ⑤定期组织大型员工活动,每年组织至少一次旅游。