• 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据公司战略,开拓供应链业务; 2、利用公司软件系统,为客户提供全方位融资服务,完成业务指标; 3、负责供应链金融核心企业客户、银行及其他金融机构的客户关系管理及维护工作; 4、负责公司供应链金融产品解决方案设计与营销,提高合作质量和效率。 任职资格: 1、本科及以上学历,金融、计算机、财务相关专业优先; 2、3年以上行业相关工作经验,对国内供应链金融行业有一定了解,有一定营销工作经历优先,有知名公司供应链金融背景优先; 3、有丰富的项目资源、金融资源者优先; 4、较强的商务接待、洽谈能力,组织协调能力及文字、数据处理能力; 5、做事认真、细致、逻辑性强。
  • 10k-11k 经验不限 / 大专
    区块链,企业服务,物联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位急招业务主管: 每月1万元以上收入。 1、要求年龄20岁到40岁高中以上文化,据有良好的表达能力。做过销售业务者优先。 2、要求1到7天培训,在培训期间,每天给100元购物券。 3、培训七天业务合格后,可以与公司签约,业务主管的身份。 4、需要找工作的朋友,欢迎投放简历。带上您的简历和身份证复印件,到公司面谈。 公司地址:东站国际广场写字楼十楼1008。
  • 8k-10k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作; 2、行业推广渠道发展趋势分析; 3、执行渠道商的培训、渠道维护期间的客户服务和技术支持; 4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案; 5、完成领导交办的其他任务; 6、可以适应短期出差。 任职资格: 1、年龄要求25-35为佳,适合者可适当放宽年龄。保险,儿童教育,二手房及同岗位经验人员优先 2、两年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;可接受勇于挑战高薪的应届毕业生 3、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力; 4、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力;思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。 5、无责底薪加提成,免费培训,给自己一个挑战月薪10k-20k/月的机会,属于快消拓展,工作客户简单好拓展,团队发展目前只需4-5人,收入以提成为主。 6、经常跳槽者、好高骛远者勿扰。不卑不亢努力上进者欢迎加入。 工作时间:9.00-18.00,月休四天 福利待遇:五险+高额提成+车补+话补+法定节假日休息+团建+节日福利+优秀员工奖励 发展空间:业务专员-业务主管-业务经理-业务总监-区域总经理 为什么选择我们: 1、我们有完善的岗前岗中的培训制度,15年行业经验领导亲自培训,点对点工作帮扶 2、在这里没有同事间的勾心斗角,没有彼此算计的内卷斗争,交通便利,步行50米公交站,200米地铁站。 3、清晰的晋升机制,所有管理层均由内部晋升,拒绝空降兵带来的限制员工发展 4、权利下放,业务开展更加自由,拒绝繁琐复杂的管理制度 5、广阔的晋升空间,一切凭实力说话,大家同一起跑线,未来部门负责人只在你我他中产生 6、高于同行业的提成比例,让你的收入底薪+绩效+提成>10K 7、快销拓展,工作简单,目标客户广泛,无压力好拓展 公司介绍:曼禾公司秉承教育优选、从优培育、社会教育人 才吸纳,师资资格首位,以音乐、舞蹈、文学为合作伙伴提供师资力量,无忧、放心、创品牌、共赢等合作价值,公司以规范为己任,以诚信、 共赢、合作发展为经营理念,以“知你所需, 达你所求”为核心价值观坚持为合作单位提供 最优秀的人才及优质服务
  • 8k-10k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    任职要求:性格外向、对工作充满激情;具有良好的语言表达能力及商务谈判能力。  薪资待遇:底薪+高提成;保险、交通补助、饭补、话补、福利待遇优厚。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    硬件,医疗|健康,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位内容: 1. 制定销售团队的业绩指标和计划,并全面组织和协调销售团队完成年度销售任务。 2. 高效拓展新客户、维护老客户,并跟进客户需求和反馈,实现客户满意度最大化。 3. 不断完善销售团队的制度和流程,提高销售效率和业绩水平。 4. 协调公司内外部资源,联合其他团队实现公司整体销售目标。 任职要求: 1. 具有2年以上销售管理经验,能够独立制定销售策略和计划。 2. 具备较强的市场开拓和客户维护能力,能够快速建立良好的人际关系网络。 3. 大学专科或以上学历,具备优秀的沟通、协调和领导能力。 4. 熟悉销售渠道和流程,熟练掌握PPT、Excel等办公软件。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、具备市场调研/分析能力,持续探索具有人力资源行业商业化价值的新产品、新路径; 2、负责项目执行相关工作(人力资源行业直播产品,新媒体等产品),能够正确理解客户需求; 3、负责项目执行中,不限于流量、传播以及文案素材筹备生产等事宜,并根据相关产品权益及排期,进行项目推进; 4、项目结束后整理数据等信息形成素材,能够对客户进行积极反馈。能够对产品优化提出可行性优化方案; 5、其他市场类工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,具备3年以上人力资源行业业务运营或相关从业经验; 2.具备数据分析能力,能够从业务数据中找到决策参照或依据; 3.出色的内外协调及沟通能力,令客户端,销售端等业务关联方信赖; 4.项目管理能力强,具备一定的承压性,能同时推动多个项目并拿到结果; 5.为人正直,积极向上,能思考,主动性和执行力强。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 150-500人
    负责区域内灭火器上门更换检测 月入 1-2w 简单易懂 一看即会 对经验没有任何要求 工作轻松自由 发展前景及好 **越干越上瘾的工作 要求有车(私家车即可 车型不限) 面试时间:上午 8:30-11:30 下午 15:00-18:00 对薪资要求高的请来,天天有收入 高负债人群请来,解决您的燃眉之急 有理想的人请来,解决您的发展问题 怕热 怕苦 怕累 对挣钱没有欲望的人勿扰! 负债人群优先录用 !
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    其他 / 未融资 / 150-500人
    (1)有一定的社会人脉资源!积极开展农户分布式光伏电站的项目前期开发:项目屋顶资源评估,合作模式开发,业主商务谈判。 (2)开拓区域新市场与新项目。 (3)具有一定的项目开发能力。 (4)寻找农户的自建房屋顶,符合我们投资条件的,无需业主出款,相反我们给予业主相应的屋顶租金。 你只需要找到符合装光伏屋顶和愿意装的农户,客户很好开发 从业经验要求: (1)不用打卡坐班。 (2)每单提成3000-20000左右,。 在前期,我们给你提供全方面技术支持方案和疑问解答促进项目的推动,保证项目的可实施推动。项目签订后我们全权负责项目建设。 有欲望的人来
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、熟悉掌握政府政策、政府常规项目、知识产权代理以及财税审计业务开发; 2、能够独立完成客户拜访、客户跟进和服务合同签署; 3、对直属团队进行业务指导、工作考核和日常管理; 任职要求: 1、男女不限,年龄不限,大专及以上学历; 2、有1年以上科技中介或企业服务行业相关销售经验; 3、善于沟通和学习,工作目标责任感强; 4、拥有良好的服务精神,一切以客户需求为中心; 5、具备良好的团队管理能力和团队协作精神; 6、有企业服务行业销售团队管理经验或商协会秘书处工作经验者优先; 薪资待遇: 薪资待遇:底薪+业务提成+管理费+管理提成+年终奖金;
  • 7k-11k·13薪 经验5-10年 / 大专
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    1.完成销售目标 2.报价管理 3.开发新客户 4.合同管理 5.回款 6.客户管理 7.售后服务
  • 13k-24k 经验3-5年 / 大专
    工具,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    1、根据公司需求制订相关的业务管理、业务执行计划;2、维护当前已有的渠道业务,积极与公司其它部门或外界进行沟通合作;3、收集同行竞品相关的市场数据,并进行分析,以便及时调整销售计划;4、监督落实部门的业务执行情况,定期对工作进行分析总结,指导下属员工提高工作效率;5、负责所辖区域的人员管理,推动公司业务目标更高效达成。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    硬件,文娱|内容 / 未融资 / 少于15人
    (1) 负责新客户的开发以及负责老客户的维护; (2) 负责所有渠道的客户的接待和咨询; (3) 负责LED显示屏的销售及推广,对工程销售有一定的了解和渠道; (4) 有集成,安防,户外传媒广告等经验者优先; (5)有面销经验优先 任职要求: (1)男女不限,善于人际交往,沟通能力强,有经验者优先?? (2)热爱销售,愿意挑战高薪,意志坚定,荣誉感强,沟通理解,学习能力强,有长期发展晋升意愿 (3)良好的学习能力,能尽快掌握与工作相关的产品知识; (4)性格开朗、乐意接受挑战性的工作,热爱销售工作。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 不限
    企业服务,金融 / 未融资 / 15-50人
    1、配合团队完成公司分配的业绩任务 2、组见团队,培训学习 3、熟悉业务服务客户
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、每月根据团队的整体目标,起草组员的工作计划、KPI,并监督和执行; 2、组员的日常业务培训和心态PRP; 3、团队氛围的调节,走动管理; 4、协助团队成员完成每月的业绩目标; 5、业绩开发,完成每月的业绩目标,不**管理; 6、全力协助销售经理完成销售管理工作。 【岗位要求】 1、有2年以上销售和团队管理工作经验; 2、性别不限,大专及以上学历; 3、具有良好的销售技巧、沟通能力以及语言表达能力; 4、敬业踏实,有剧烈的竞争意识和进取心,能积极面对压力和挑战; 5、具备良好的职业道德、工作责任心、团队合作精神; 6、有财税行业销售和团队管理经验者优先。 【薪资福利】 1、均薪15000以上; 2、每日下午茶,每月团建; 3、公司按国家规定缴纳社会保险; 4、享受国家规定的所有法定节假日; 5、节气福利:春节开门红包、端午节奖、中秋节月饼等; 6、员工奖励:国内外旅游、荣誉晚宴、准尉人才俱乐部等; 7、羽毛球赛、趣味运动会、一诺好声音、拔河比赛、公司年会、员工生日会, 每日下午茶等。 【工作时间】 早九晚六点半 周末双休 【发展路线】 1. 公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划: A、专业路线 B、管理路线 C、合伙人 实现多元化职业发展,培养全方面能力。 透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划更加清晰。
  • 12k-15k 经验5-10年 / 本科
    硬件,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    我知道,你需要高薪。 你知道,我需要人才。 不画大饼,不谈空想。加入我们,一起实实在在地搞钱! 急聘外贸业务主管——外贸业务经理——业务合伙人 你的工作内容: 1、外贸销售:能够且愿意做一线业务,并有信心快速突破,拿到结果; 2、业务管理:负责外贸销售,市场业务拓展,客户开发,带领团队开发新渠道新客户以完成业绩目标; 3、团队管理:结合业务团队人员特性,制定业绩目标,带动业务团队进行良性业绩竞争,使业务团队充满激情和上进心; 4、负责部门员工的管理、业务指导、培训及工作评估,协助人资部门拟定业务考核方案与大战月份激励机制; 5、定期为部门员工梳理复盘客户资源,做好分类,指导业务员做好客户管理、订单管理、售后处理等; 6、利用现有资源多渠道开发新市场、新客户,完成个人销售目标; 7、负责辖区市场竞品信息的收集及竞争对手的分析; 8、根据国家出口和财务政策、合同条款等规定,及时处理和协调好部门日常工作问题,确保订单保质保量交付,货款及时催回; 9、参与并推进项目工作,参与市场产品的策划和新产品导入。 我们对你的期望: 本科以上学历,英语、营销、国际贸易相关专业,CET-6及以上,英语能作为工作语言; 2、3年以上外贸行业工作经验,1年以上业务团队管理经验,有咖啡烘焙机或咖啡设备类产品销售经验优先考虑; 3、对产品和市场端变化敏感,能够为公司销售策略和产品开发提出建议; 4、具备丰富的外贸及商务知识,熟悉平台规则及贸易流程,具备一定谈判技巧,能够独立应对处理各类售前售中及售后的常见客户投诉问题; 5、结果导向,工作积极主动,务实,有较强沟通协调能力,有高度的执行力,能够承受工作压力; 6、乐观,敬业,责任心强,具有一定组织管理能力,能调动工作气氛。 关于我们: 1、办公位置:前海核心商圈,周边生活便利,世茂美食一条街,楼下即是地铁口,工作生活两不误; 2、办公环境:前海超A甲级海景写字楼,700多平方宽敞明亮的大办公室; 3、主要产品:目前最火爆的咖啡烘焙机,国内先进产线自主研发,工贸一体,年销售额过千万; 4、工作时间:朝9晚6,隔周双休; 5、团队氛围:团队99%是90后,年轻有活力,没有上下级隔阂; 6、老板画像:新西兰留学海归,13年跨境电商行业经验,阿里签约讲师,业务资深、务实守信、谦虚、好学,愿为团队付费参与培训; 7、销售资源:9个阿里巴巴国际站金品店铺矩阵,2个品牌独立站,更有海外社媒、谷歌广告联合推广; 8、东亿洋山科技的2个官网: https://www.ysroaster.com https://www.yoshanroasters.com/(针对美国地区的销售,投放谷歌广告); 薪酬福利: 1、薪酬:底薪(12000)+团队提成+季度、年度奖金; 2、福利:法定节假日+下午茶+生日会+节日及入职周年礼品+团建; 3、成长:完善的内训体系(涵盖业务端和运营端),助力你快速成长!
展开