岗位职责： 1.具有海外本土化游戏推广经验： 2.制定并推进游戏产品推广和广告投放策略，完成公司游戏收入业绩指标； 3.针对市场环境、推广数据进行分析与挖掘，评估推广效果，优化广告策略和代理机制； 4.定期分析市场用户特征和需求，推进产品各推广渠道优化； 5.负责目标市场的用户和社群运营，熟悉海外主流社交平台telegram，Facebook，YouTube等，了解目标市场文化，与游戏产品想结合，进而形成有效转化。 任职要求： 1.大专及以上学历，能用英语进行沟通； 2.有海外游戏推广经验优先； 3.良好的团队合作精神，沟通协调能力，抗压能力； 4.较强的逻辑思维能力，善于营销活动策划，熟悉游戏用户消费心理； 5.良好的数据分析能力，学习能力，执行力； 6.拥有一定的海外第三方渠道资源者优先。

工作职责： 1、负责国内借款产品流程设计及持续迭代，同时负责平台规划等工作，保证支持业务发展； 2、跟进产品数据表现、客户反馈，通过大量业务数据分析，优化产品并挖掘业务场景； 3、主动了解并研究市场，日常跟踪观察竞争对手产品、用户情况，定期进行分析； 4、深入了解业务目标，能进行初步的产品战略拆解，以数据驱动借款app用户量增长。 任职要求： 1、本科及以上学历；5年以上产品工作经验，具备互联网金融产品经验优先； 2、熟悉产品实施过程，包括市场分析、需求分析、产品业务流程设计、用户研究等； 3、具有架构化思维，较强的沟通能力、逻辑能力和产品设计能力，对数据敏感，热衷于抽象、推理和刨根问底； 4、具备全局观和战略规划能力，有很好的合作能力，善于合作协调沟通，思维敏捷，具有非常好的书面和口头表达能力； 5、对外部监管环境、市场需求有较强的分析预判并准备解决方案，较强的用户需求判断、引导、控制能力。

岗位职责： 1、负责安全事件应急响应 2、负责日常上线风险评估及报告编写工作 3、负责中心承接的渗透测试任务 4、负责护网行动安全评估项目 任职要求： 1、熟悉windows/linux操作系统；掌握常见操作系统安全相关基线配置及加固方法； 2、熟练掌握常见数据库mysql、oracle等安全加固方法；对apache、weblogic等中间件有一定了解； 3、熟悉主流网络安全设备工作原理，包括但不限于态势感知、IPS、IDS、WAF、防火墙等，能够通过日志分析等手段判断安全形势； 4、熟练掌握网络协议、熟练掌握抓包分析工具，能够独立开展网络安全攻击分析、溯源等研判工作； 5、良好的组织协调能力、沟通表达能力及团队意识，1年以上安全运维相关工作经验，良好的表达及书写能力； 6、**本科以上学历，具备强烈的求知欲望，能够胜任一定工作压力。

岗位职责： 1、该岗位职责为参与我司大型信创项目 2、与客户进行深度沟通, 基于对行业格局的理解形成客户洞察，整合客户需求与人力数字化产品，提供完整的HR管理解决方案； 3、为团队发展提供支持，建立有效和多样化的渠道，协调项目团队人员，保证组织中信息的通畅； 4、具备项目管理能力，带领团队完成项目交付，控制项目实施进度，协调团队成员工作，保证项目团队工作效率。 任职要求： 1、三年以上人力资源产品经理、需求分析师相关经验； 2、主导过大型人力资源系统建设，具有3年以上大型人力资源项目管理经验； 3、熟练使用各类产品设计工具 AXURE， XMIND等； 4、具有Oracle Ebs或者Oralce peoplesoft 使用经验； 5、熟悉集团型企业人力资源人事、组织薪酬模块的业务需求和设计思路； 6、具有优秀的项目管理能力和沟通能力和学习能力，抗压能力强

工作职责： 1、协助产品负责人梳理Oracle Hrms系统业务需求和系统逻辑； 2、负责人力资源业务系统相关模块的规划设计，制定产品的技术发展路线，完成重要业务模块的技术方案设计； 3、协同组织跨团队沟通协作，确保系统架构内外设计合理，保障研发项目质量与进度； 4、负责技术团队技术方案评审，确保技术团队研发进度和质量； 5、负责相关模块去O系统的技术研发工作。 任职要求： 1、5年以上工作经验，有从0到1的项目开发及大型平台系统集成经验者优先。 2、3年左右的Oracle Hrms系统开发经验，熟练使用Plsql开发工具，熟悉系统的业务，数据结构和底层逻辑。 2、JAVA基础扎实：熟练掌握数据结构、多线程编程，掌握常用的设计模式，及性能优化； 3、熟悉常见的中间件、分布式解决方案及其原理：分布式缓存、SOA、消息中间件，负载均衡、连接池等； 4、具有很强的分析复杂问题和解决复杂问题的能力，有强烈的责任心和使命感，良好的沟通表达能力和团队协作能力； 5、具备良好的理解能力，具备良好的客户沟通能力和团队合作精神； 6、具备良好自信心，有较强的口头表达能力，承压能力强；

岗位职责： 1、负责代维系统日常运维，维护计划执行、系统优化改造、安全整改，参数变更等维护性工作； 2、负责相关维护文档的编写工作。 3、负责迭代开发自有监控 任职要求： 2年以上的容器/k8s集群实战运维经验，熟悉Linux、容器、K8S原理与日常操作使用 熟练掌握Java/Python/PHP/GO/Shell 等至少一门语言； 熟练掌握Tcp/http协议，能对常见的网络问题进行基本分析，熟悉DNS、NTP、DHCP等常见基础服务使用； 熟练掌握主流应用类服务技术架构、数据库以及各种中间件技术（MySQL、Redis等）； 熟悉常用的开源监控/日志分析系统，如 Prometheus、ELK 优先考虑

岗位职责： 1、负责事业部会议管理，如会议室预定、会务接待、会议记录、部门业务报告编写等； 2、负责事业部档案管理，如文书归档等； 3、负责事业部行政日常事务，各部门沟通协调工作； 4、负责事业部各项业务合同及协议的管理； 5、事业部领导安排的其他工作事务； 任职要求： 1、本科及以上学历，法律、法学、汉语言文学、行政管理、企业管理等相关专业； 2、3年及以上相关工作经验，有过行政管理、会议管理等工作经验更优； 3、有制度起草、公文撰写、ppt报告、数据分析类工作经验者优先； 4、央企工作，形象好，有较好的沟通协调能力。 5、有团建、年会等活动安排经验

岗位职责： 1、数据统计分析：提取、加工、汇总用户数据，统计运营报表，挖掘数据价值形成分析报告； 2、业务受理：为客户开通账号权限、配置服务模板，以及配置其他个性化服务等； 3、需求对接：与省分或外部项目客户开展需求分析、需求管理等工作，依据需求提供解决方案； 4、参与部分项目管理工作，协助立项、结项等工作。 任职要求： 1、 大学本科学历及以上，工作经验1年及以上； 2、 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件； 3、 了解基础的SQL编写； 4、 有通信行业工作经验优先。

岗位职责： 1、参与项目运营支撑，IT项目流程管理。 2、对用户使用系统过程遇到的问题，做出及时响应并给以解决。 3、掌握运营支撑的基本流程，对业务有一定的了解，对用户问题能进行回应并给以解决； 4、能够指导初级工程师进行相关支撑工作。 5、对支撑过程的问题进行归纳总结，提出有效的解决方案。 岗位要求： 1、**本科2年或专科4年以上学历，软件开发或者系统支撑经验； 2、具备流程产品运营相关背景优先； 3、有一定的文字功底，word,excel,ppt等基本办公软件操作熟练；

工作职责： 对用户使用系统过程遇到的问题，做出及时响应并给以解决。掌握运营支撑的基本流程，对业务有一定的了解，对用户问题能进行回应并给以解决。 可接受2020年毕业生 任职资格： 1、大专及以上学历，财务、会计、物流专业毕业生优先； 2、熟练操作各类office办公软件，良好的客户沟通能力、语言和文字表达能力；具备一定的文档编写能力； 3、责任心强、工作严谨，能主动分析、跟踪问题，有良好的团队协作精神； 4、执行意识强，善于按流程步骤操作，可根据用户需求进行相关功能、流程配置。

工作职责： 1、可以做每年5月份的HW值守 2、大三**本科生 3、信息安全专业或计算机相关专业安全方向大三生 任职资格： 1、会渗透测试，初级渗透水平即可 2、挖到过漏洞者优先，参加过CTF比赛并取得成绩者优先 3、具备良好的沟通表达能力及团队意识，工作认真负责，有志于从事信息安全行业

当天办理入职，当天上班，提供住宿，有车自己带，没车公司提供，系统派单，无需抢单，有老师傅带工作时间： 1、外卖送餐员月工资7000-12000元计件提成单价5-8元一单，每天平均50单， 高峰时间在线： 早10:00-14:00晚17:00-21:00，每天需要在岗8个小时，其他时间自由安排，路线熟悉正常每天50-80单多劳多得，雨季、假期容易爆单.单量增加.只要你付出肯定就会有收获。 职位要求： 1、年龄18-50岁，男女不限 2、看得懂导航 3、有良好的服务意识、和服务精神。 4、吃苦耐劳，有强烈的目标感工作职责 5、所属区域内，安全，快速，友善的将餐点送至地点晋升机制： 骑手-组长-储备站长-站长-区域经理-城市经理 温馨提示：本信息公司直招，有车可自带车入职，没车公司可配车辆！ 面试通过，当天办理入职，当天安排住宿。

职位描述：  1、在站长的领导下，完成公司的配送工作并做好后勤保障服务； 2、根据客户下单地址，保证客户订单安全、及时准确送达客户手中；  3、复核订单数量，保障配送货物的准确性；  4、保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等；  5、保证骑行时准守交通规则，务必保障人身安全；  任职要求：  1、对服务行业充满热情；  2、能熟练使用手机APP软件，会使用手机导航、会骑电动车、有良好的交通安全意识  3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力；  4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强

职位要求: 1、年龄18-50岁，品行端正，无不良嗜好，无犯罪记录. 2、外卖送餐员月工资6000-9000元计件提成单价5-7一单，每天平均50单一天，路线熟悉正常每天50-70单多劳多得，雨季.假期容易爆单.单量增加.只要你付出肯定就会有收获。 福利津贴:全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高温补贴+高峰补贴+冬季 3、具备快速的学习能力，会骑电瓶车，灵活的使用智能手机，熟悉使用手机地图，导航。 4、有良好的服务意识、和服务精神。 5、吃苦耐劳，有强烈的目标感;工作职责 6、所属区域内，安全，快速，友善的将餐点送至地点; 7、骑手，配送员，外卖员，送餐员优先录用(18-50岁优先)工作时间: 1、高峰时间在线:早9:00-14:00晚17:00-21:00 2、每天需要在岗8个小时，其余时间自行安排 3.上午7:00一9:00早餐(自愿)下午14:00一17:00午休(自愿)夜宵21:00一2:00(自愿) 4、公司提供住宿，生活用品需要自带。 5、公司统一为员工购买保险。 6、晋升机制:骑手一组长一储备站长一站长一区域经理一城市经理 7、住宿环境:4-6人一间，空调，洗衣机，淋浴间.....等 温馨提示:本信息公司直招，有车可自带车入职，没车公司可配车辆 年龄:18-50岁

岗位职责： 1.在公司年度销售计划大框架下，开拓海外市场，开发、维护、管理国外客户。 2.展会前客户的信息整理及客户邀请，展会期间洽谈记录，展后客户跟进开发。 3.国外客户来访的接待，商务谈判。 4.负责跟进客户的询盘处理：询盘登记，询盘回复及跟进，及时处理及回复客户的订单需求及问题； 5.沉淀客户资源开发：现有客户资源深度开发及跟进。 6.从询盘、价格磋商，直至完成订单，按照公司业务操作流程执行和跟踪业务，保证按照客户要求交付； 7.客户销售的推进及异议的沟通处理，完成订单的售后服务工作. 8.货款的收回及报关文件、清关文件的制作，相关业务的记录、存档和分析，统计各项销售数据，提供外贸销售业绩的统计、查询、管理。 9.协助实施公司贸易业务的工作目标、工作计划； 职位要求： 1.国际贸易或外贸英语相关专业，CET4级， 2.1-3年以上外贸业务员经验，熟悉外贸流程，能在公司安排下独立拜访海外客户； 3.经培训后能熟练掌握国际业务销售的产品知识，并根据客户要求提供合理方案； 4.电脑办公自动化应用， 5.具有国际市场拓展经验，擅长沟通，能正确理解客户需求； 6.有良好的工作习惯，执行力、条理性、沟通能力、责任心强，认真细心，具积极主动跟进、推进的工作习惯，有优秀的控制、解决问题的能力，能独挡一面； 7.能同时负责管理多个订单，多个供应商，同时为多个客人提供完美服务的能力； 8.优良的团队合作精神，高标准的职业道德，向心力强，对企业忠诚。 9.优秀应届毕业生亦可。