职位概述: 作为行政前台,你将负责公司的前台接待和管理。你的职责将包括: 1. 迎接和接待来访者,包括公司员工、客户和合作伙伴等。 2. 负责公司门禁和安全管理。 3. 协助公司经理和其他管理人员处理日常行政事务。 4. 维护公司的形象和声誉。 5. 执行和传达公司的政策和规定。 6. 协助组织公司的活动和会议,并确保活动的顺利进行。 7. 处理和解决来访者和员工的问题和投诉。 职位要求: 1. 大学本科学历,行政管理、商务管理或相关领域。 2. 良好的沟通和组织能力,善于处理事务。 3. 熟练掌握办公软件和项目管理工具。 4. 具备良好的英语阅读和写作能力。 5. 具备良好的团队合作精神和责任心。 6. 具有相关证书或资格证书将优先考虑。

【岗位职责】 与设计和客户团队一起创建并拥有产品愿景 将产品策略转化为开发任务 创建史诗和用户故事 管理产品待办事项并确定优先级 监督发展阶段 协助产品开发团队实现每次交付的目标 充当客户和技术团队之间的主要联络人 引入新的有用的工具、流程和实践 最大化产品价值以满足业务需求 随时了解新的软件产品开发趋势和实践 指导和指导同行的发展 【岗位要求】 5年以上产品管理、路线图规划和功能跟踪经验 车企项目经历，2B或2C 对当前数字技术的广泛了解 具有从中层管理人员到高层管理人员的利益相关者管理经验 有效确定优先顺序的能力 对敏捷方法论的深入了解 擅长优先级排序和多任务处理 较强的分析和解决问题的能力

岗位职责： 1、参与软件工程系统的需求、设计、开发、测试等过程； 2、负责工程中主要功能的代码实现和单元测试，设计文档编写； 3、协助工程管理人员保证项目的质量； 4、解决工程中的关键问题和技术难题； 5、维护和升级现有软件产品，快速定位并修复现有软件缺陷。 岗位要求： 1、**本科及以上学历学信网可查，2年以上Java软件开发经验，初中级都要； 2、精通Spring boot，spring cloud, MVC, Security等spring体系开发框架，熟悉Mybatis等开发技术，了解微服务系统结构； 3、可在Mysql/Oracle等关系型数据库熟练的进行业务开发和数据库表结构设计； 4、熟悉Linux操作系统，以及Shell脚本的编写，熟悉CI/CD开发模式； 5、具有出色的开发设计能力、设计模式实现能力和良好的编程规范； 6、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能按时完成规定的工作； 7、有过分布式业务系统开发经验，熟悉分布式环境下的事务处理机制； 8、具有银行，金融行业工作经验优先； 9、熟悉JVM的性能调优和系统优化； 10、对分布式服务、数据库分库分表有过相关开发经验。

工作职责: 1.根据年度软件开发及测试计划，拟定关于软件测试工具开发的工作计划； 2.协助测试管理人员制定并完善测试管理流程、规范和方法。 3.协助系统架构人员对公司软件自动化测试平台的搭建，编写测试用例； 4.实施自动化测试方案的设计、开发与代码编写，以及自动化测试系统代码发布与维护； 5.根据系统设计内容，引入可提高项目工作效率的各种开发、测试工具，并进行二次开发； 6.参与重大产品需求和架构设计评审，提前为产品测试内容作出准备； 7.协助测试组人员解决测试过程中的复杂技术问题。 8.参与测试工具相关课题研究工作； 9.完成领导交办的其他工作事项。 任职资格: 1.本科及以上学历，软件工程、计算机等相关专业； 2.2年及以上相关软件开发工作经验； 3.熟悉保险行业相关知识，熟悉计算机软件工程和软件开发相关知识； 4.系统思维能力、问题解决能力、执行力。

本公司是物业公司直招，不收中介费体检费，主要负责商务楼高档小区治安管理人员登记车辆管理，因业务发展需要，上海各个区域均有自己楼盘，可就近安排，要求身高169以上年龄18至59周岁，无明显纹身案底。12小时两班制。具体以面试为准

为企业提供新零售一体化解决方案，旗下产品包括：微商城、小程序、新零售线下门店经营系统、教育行业解决方案，有国内各行各业知名品牌案例沉淀，大品牌一致的选择，行业引领者，谈单底气十足，受客户尊敬。这是一个高度增长的行业，非常锻炼销售的综合能力，可以快速提升销售能力，电商运营能力等等 底薪：2000 提成：50% 其它福利：带薪休假、优秀员工国外旅游、月月开单有奖、办公室咖啡零食、加班餐补 工作内容： 1、通过各种渠道（社群、电话、面访展会老客户转介绍）开发客户资源； 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约； 3、约访客户，面谈沟通，详细分析客户需求及痛点； 4、借助公司产品协助客户制定解决方案，最终实现签约； 5、与售后运营团队对接，介绍已签约商家基本信息及需求，共同维护商家。 任职要求： 1、具备拓展客户资源和谈判能力;  2、对销售工作有极高的热情与主动性，目标感强;  3、有良好的沟通表达、学习能力、抗压能力;  4、优秀应届生也可考虑 5、了解微信生态、公众号商城营销工具者优先考虑。 6、高中以上学历，个别积极向上个人基础框架不错的可适当放宽学历要求 成长建议： 1、入职培训及时丰富，含产品行业知识、销售技巧和客户分类等，快速学习产品知识和销售技巧； 2、老带新、师徒制，一对一的伙伴带你融入团队、陪访谈单等； 3、积极拓客、尽可能得多接触客户了解需求； 4、销售管理人员的管理和辅导； 5、定期组织分享学习，从工作中沉淀，互帮互助 薪资详情 薪资范围：12000-18000元/月 提成方式：销售额提成； 50-80% 奖金补贴：话补，年终奖，一年以上优秀销售，完成了公司制定的销售考核有年终奖1-5万元不等

岗位职责： 1.负责重点产研部门的需求交付、项目管理的推进，包括资源协调、进度跟进、过程监控、风险识别、可视化和数据收集分析等，对项目结果负责，综合提升各方满意度 。 2.制定和不断优化项目管理制度、迭代标准、流程、体系，并负责监督和推动产研迭代和业产研一体的管理体系的高效运转 。 3.项目经理通过敏捷实践在流程、工程、工具、意识等各层面不断提升，提升团队工作效率 ，持续优化工具和度量体系。 4.重点项目的总结、经验教训沉淀和推广，不断提升组织项目成功率和整体项目管理能力 。 5.其它跨部门的协作工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备至少3年以上重点产研项目集管理经验，能够进行多项目并行管理，互联网行业背景优先。 2. 对项目管理、敏捷开发相关领域知识有深刻的理解，能够综合运用相关知识去解决各种复杂问题，并具备良好的相关管理、工具和度量体系搭建能力，不断提升产研效能。 3. 优秀的个人沟通和推动能力，能够和不同层级的人灵活沟通，尤其是高层管理人员的沟通，并能够借力拿到结果。 4. 勤于思考，能够不断抽象问题、归纳总结，推动相关工作效率不断提升。 5. 积极主动，有良好服务意识和领导力。 6. 持有PMP、P2、MSP、ACP认证者以及ToB项目管理经验者优先。

为培养支撑公司未来发展的综合管理人员，在2年轮岗周期内经历公司综合管理，销售、运营、市场、财务部等多个核心部门的轮岗工作： 1、了解公司综合管理业务全貌，通过实际业务实践，掌握公司产品全周期业务逻辑； 2、在公司核心管理人员的带领下，参与相关业务管理实战，培养管理意识及掌握管理方法论； 3、协调公司内外资源，提供专业化的私募业务产品服务。 任职要求： 1、本科及以上学历，有志于金融行业长远发展，金融、经济学专业优先； 2、精力充沛，喜爱竞争挑战和有强烈成功欲望； 3、遵守纪侓和行业规范，能接受严格专业培训，具有敬业精神及团队合作意识； 4、具有一定的金融行业知识，具有外汇、期货、证券、黄金投资等相关业务从业经历者优先； 5、有创业精神，能适应初创公司的工作模式。

主要工作职责： 1. 拓展新客户，进行客户市场的分析、计划公司营销策略、提升公司的市场份额。 2. 大客户管理，定期拜访客户，保持良好的沟通；统计和分析公司大客户的业务数据，了解大客户的发展动态。 3. 提供报价，包括合同的商议、签订。解答客户疑问，处理客户投诉等。 4. 协助项目管理人员的工作。 岗位要求： 1. 大专及以上毕业于药学，或其他相关专业； 2. 二年以上生产/仓储/物流或服务与项目管理和客户服务经验，熟悉医药行业，临床供应和GSP/GMP营运环境者优先； 3. 学习能力强，有较强成长发展的意愿，有比较好的抗压能力； 4. 拥有良好的责任心，以客户和结果为导向，协调沟通能力和团队合作能力。 5. 英语能力优先 6. 熟悉Office办公软件，有ERP系统使用经验。

本公司是物业公司直招，不收中介费体检费，主要负责商务楼高档小区治安管理人员登记车辆管理，因业务发展需要，上海各个区域均有自己楼盘，可就近安排，要求身高169以上年龄18至59周岁，无明显纹身案底。12小时两班制。具体以面试为准

工作职责: 1.通过公司电话、官方小程序与客户互动,提供线上服务,完成销售任务 2.积极解答客户关于产品、服务等方面的疑问 3.使用公司线上平台开展业务推广,只需做售中环节,无需做售前售后服务 4.不需要自己开发新客户，公司给你客户资源,都是前期工作人员精心维护过的,对平安品牌认同感高而且对保险有了解、有意向的客户 职位要求: 1.大专及以上学历,20—32岁 2.普通话标准,有良好的表达能力与沟通技巧,具有较强的事业心、上进心 3.具备良好的客户意识有金融、保险等相关行业工作经验者优先。 职业规划: 1.业务精英:熟悉业务技能,走专业化营销路线,从客户专员1一3级、客户经理1一3级到客户主任1-3级逐级晋升 2.管理圣手：从组长、团队长、经理助理晋升到部门经理，带领所辖人员完成公司指标。平安严格采用内部晋升机制，所有层级管理人员均从公司内部选拨晋升，经理助理以上岗位平均年薪87万 3.内勤达人：公司内部每年有大量岗位内招，例如培训师、行政、文员、技术员、质检等，福利丰厚，可以通过内部竞聘上任。 福利待遇： 1.入职即交六险二金 2.工作时间：早9:00至18:30，午休1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日 3.享受5000一6000元／年的过节费及各种福利；享受行业领先的专业培训，并可以进行学历晋升（公司与华东理工大学合作，开展本科教育学历提升计划） 4.季度旅游，带薪年假 配套设施： 1.食堂提供早午晚三餐，费用自理，物美价廉，20元／天左右 2.住宿：内有空调、热水器、洗衣机等，设施完备，四人间公司补助后自费580元／月 3.免费班车：宿舍-公司、地铁站-公司每天上下班班车接送，方便快捷 4.医务室：职场设有医务室，就医取药全免费 此外，公司设有咖啡厅、超市、面包房、书报室等，配套设施完善

工作职责: 1.通过公司电话、官方小程序与客户互动,提供线上服务,完成销售任务 2.积极解答客户关于产品、服务等方面的疑问 3.使用公司线上平台开展业务推广,只需做售中环节,无需做售前售后服务 4.不需要自己开发新客户，公司给你客户资源,都是前期工作人员精心维护过的,对平安品牌认同感高而且对保险有了解、有意向的客户 职位要求: 1.大专及以上学历,20—32岁 2.普通话标准,有良好的表达能力与沟通技巧,具有较强的事业心、上进心 3.具备良好的客户意识有金融、保险等相关行业工作经验者优先。 职业规划: 1.业务精英:熟悉业务技能,走专业化营销路线,从客户专员1一3级、客户经理1一3级到客户主任1-3级逐级晋升 2.管理圣手：从组长、团队长、经理助理晋升到部门经理，带领所辖人员完成公司指标。平安严格采用内部晋升机制，所有层级管理人员均从公司内部选拨晋升，经理助理以上岗位平均年薪87万 3.内勤达人：公司内部每年有大量岗位内招，例如培训师、行政、文员、技术员、质检等，福利丰厚，可以通过内部竞聘上任。 福利待遇： 1.入职即交六险二金 2.工作时间：早9:00至18:30，午休1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日 3.享受5000一6000元／年的过节费及各种福利；享受行业领先的专业培训，并可以进行学历晋升（公司与华东理工大学合作，开展本科教育学历提升计划） 4.季度旅游，带薪年假

职责描述   1.找到目标产品开发商，与其建立合作关系，形成产品上的整合 2.渠道拓展，引入第三方业务合作方整合进入我们平台 3.合作伙伴关系建立及维护，能与对方单位的中高层工作、管理人员良好活动，保持良好的互动和信息交互，形成相互依赖、双赢的合作关系 4.对合作伙伴的需求进行深入研究，挖掘出有效的合作点和新的业务模式，制定相应的合作方案 5.负责跟踪商务活动、营销活动、社区推广活动的策划和实施过程   任职要求   1.本科及以上学历，软件企业或互联网企业背景最佳，思维敏捷，形象气质佳，沟通能力佳 2.2年以上商务拓展经验，有软件开发商合作经验、渠道开拓经验者为佳 3.熟悉企业信用评估，企业内控，有互联网产品和数据仓库经验者优先

岗位要求: 1、熟练使用广联达、ArchiCAD 软件； 2、熟悉上海市及相关地方的定额报价预算；3、有3年以上的工作经验，良好的职业道德，肯吃苦耐劳； 4、能独立完成项目预决算编制工作； 5、有相关证件者优先录用。 岗位描述: 1.装修项目开工前必须孰悉图纸和施工现场，对工程的合同协议做到心中有数。 2.了解并掌握材料市场价格的走向，了解各种材料和人工费用。 3.获取技术部门的施工方案等资料，进行预算编制。 4.参与各类合同的洽谈，堂握盗料作出市场价格分析，供管理人员参考。 5.编制好施工预算，对数据进行精确解读，及时做好计算工程量和预算主要实物量对比工作。 6.施工过程要及时收集技术变事和签证单，并进行编号，做好增减账目的准备。 7.协助相关人员做好各类经济预测工作。 8.进行竣工决算，随时掌握预算成本，并及时反应。

工作要求 • 良好的沟通能力和服务意识 • 能独立处理游客问题 • 出色的电脑及现金处理技巧 • 西餐厅相关工作经验 工作职责 • 迎宾员 - 根据需要提供卓越的游客服务，为游客提供方向指引，提供活动日程安排等信息和帮助。登记游客的信息，根据实际情况告知可预约的时间，指引游客进入餐厅就餐 • 排位员 - 为游客分配空余的桌位，时刻注意餐厅状况（以向游客提供正确的预估等候时间，并且与前台人员、管理人员以及“乐拍通”人员保持沟通） • 领位员 - 引导游客入桌就座，为儿童准备儿童椅，确保菜单整洁，时刻注意餐厅大堂情况 • 收银员 - 问候游客并帮助游客下单，将游客订单输入系统，重复订单内容以确保内容准确。与游客确认订单信息与付款方式后，帮助游客完成付款。能够正确处理现金、准确找零。准确读取游客堂食和外带的订单。负责准确保持收银员垫款，确保完成交班前行政工作